-
![Koniec ustawy antykryzysowej a umowy na czas określony]( "Koniec ustawy antykryzysowej a umowy na czas określony [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Koniec ustawy antykryzysowej a umowy na czas określony
... dni), zatem podpisując kolejną umowę pracodawca słusznie wybrał umowę o pracę na czas nieokreślony. 2. Umowa trwająca 1 stycznia 2012 r. - pierwsza w limicie umów terminowych z art. 251 Kodeksu pracy ...
-
![Jakie błędy w CV odstraszą rekrutera?]( "Jakie błędy w CV odstraszą rekrutera? [© nyul - Fotolia.com]")
Jakie błędy w CV odstraszą rekrutera?
... rynku pracy i konkurencji wśród ekspertów” wyjaśnia Anna Wygaś, Konsultant zespołu Sales & Marketing z międzynarodowej firmy rekrutacyjnej HAYS Poland. „Wbrew pozorom największa ilość błędów ... na rozmowę kwalifikacyjną, a nie od razu do otrzymania oferty pracy. Dlatego nie wchodź w szczegóły na temat każdego stanowiska czy obowiązków. Dopiero ...
-
![Bariery przedsiębiorczości na wsi]( "Bariery przedsiębiorczości na wsi [© Scanrail - Fotolia.com]")
Bariery przedsiębiorczości na wsi
... miejsc pracy na obszarach wiejskich. Głównymi przyczynami takiej sytuacji są: słabość otoczenia zewnętrznego, które powinno sprzyjać zakładaniu i prowadzeniu małych i średnich przedsiębiorstw, a tak nie jest, niski poziom integracji i koordynacji programów wsparcia, ich silna sektorowość, nastawienie w programach aktywizacji bezrobocia na ilość ...
-
![Czas wolny za godziny nadliczbowe cz.I]( "Czas wolny za godziny nadliczbowe cz.I [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Czas wolny za godziny nadliczbowe cz.I
... pracy (1 godzina wolna za 1 godzinę nadliczbową). Wniosek pracownika o odbiór czasu wolnego powinien zawierać: datę wystąpienia godzin nadliczbowych, ich liczbę oraz datę oddania tych godzin. Jeżeli ilość czasu wolnego udzielanego w zamian za godziny nadliczbowe wyczerpuje całe dni ...
-
![Urlop szkoleniowy nie dla każdego pracownika]( "Urlop szkoleniowy nie dla każdego pracownika [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Urlop szkoleniowy nie dla każdego pracownika
... przez zatrudnionego i wynosi: 6 dni - dla pracownika przystępującego do egzaminów eksternistycznych, egzaminu potwierdzającego kwalifikacje zawodowe i maturalnego, 21 dni w ostatnim roku studiów - na przygotowanie pracy dyplomowej oraz przygotowanie się i przystąpienie do egzaminu dyplomowego. Jak widać, ilość dni urlopu szkoleniowego zależy od ...
-
![Pracownicze koszty uzyskania przychodu 2012]( "Pracownicze koszty uzyskania przychodu 2012")
Pracownicze koszty uzyskania przychodu 2012
... swojego rodzaju wartości uniwersalne dla wszystkich podatników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę lub wskazanych pozostałych stosunków służbowych. Ilość etatów a także miejsce wykonywania pracy ma znaczenie Podatnik ustalając wysokość ponoszonych przez siebie wydatków traktowanych jako koszty uzyskania przychodu powinien pamiętać o tym ...
-
![Syndrom dnia następnego a praca]( "Syndrom dnia następnego a praca")
Syndrom dnia następnego a praca
... pracownikowi (21%) zdarzyło się do pracy na kacu przychodzić wielokrotnie. Sporadycznie sytuacja ta spotkała podobną ilość osób (19%). Zaledwie 6% pracowników, jeśli ... pracy Czy kac to tylko kiepskie samopoczucie? Czy też może wpływa na jakość naszej pracy? Lek. med. Tadeusz Boratyn wyjaśnia: „Zespół abstynencyjny to trwający od jednego do kilku dni ...
-
![Charytatywne nadgodziny]( "Charytatywne nadgodziny")
Charytatywne nadgodziny
... ilość pracowników, a jednocześnie pracy jest tyle samo, a niekiedy nawet więcej. Pracownicy nauczyli się radzić sobie ze zmniejszeniem ilości wolnego czasu i przeważnie akceptują takie warunki pracy. Gorzej, że jak wynika z badania przeprowadzonego przez serwis pracy ...
-
![Dotacje dla firm ze źródeł krajowych]( "Dotacje dla firm ze źródeł krajowych [© tiero - Fotolia.com]")
Dotacje dla firm ze źródeł krajowych
... 500 nowych miejsc pracy – dla inwestycji w pozostałych sektorach. Wsparcie na nowe miejsca pracy: Utworzenie co najmniej 250 nowych miejsc pracy oraz koszty inwestycji ... możliwej do zdobycia ilości punktów) są dwa pierwsze kryteria: ilość nowych miejsc pracy dla osób z wyższym wykształceniem oraz lokalizacja inwestycji. Procedura ubiegania się o ...
-
![Jakie wynagrodzenie po urlopie wychowawczym?]( "Jakie wynagrodzenie po urlopie wychowawczym? [© Andrey_Arkusha - Fotolia.com]")
Jakie wynagrodzenie po urlopie wychowawczym?
... . Zastosowanie ma wówczas ogólna zasada, przewidziana w Kodeksie pracy, zgodnie z którą wynagrodzenie za pracę powinno być tak ustalone, aby odpowiadało w szczególności rodzajowi wykonywanej pracy i kwalifikacjom wymaganym przy jej wykonywaniu, a także uwzględniało ilość i jakość świadczonej pracy (art. 78 § 1 kp). Warto dodać, że przewidziana ...
-
![Praca tymczasowa doceniana]( "Praca tymczasowa doceniana [© apops - Fotolia.com]")
Praca tymczasowa doceniana
... stopień specjalizacji agencji pracy. Do pewnego momentu oferty pracy tymczasowej ... pracy. Aż 67 proc. z nich uważa, że tempo pracy pozwala im dobrze wykonywać swoje obowiązki. Ponadto 73,9 proc. ankietowanych jest zdania, że ilość przydzielonych im zadań jest rozsądnie określona. Pracownicy tymczasowi wysoko oceniają także bezpieczeństwo swojej pracy ...
-
![Płace w Polsce i na świecie]( "Płace w Polsce i na świecie [© arrakasta - Fotolia.com]")
Płace w Polsce i na świecie
... przez Komisję Europejską. Podkreśla ona, istotę oparcia wysokości wynagrodzenia na wynikach w pracy, tak by zachować stabilność przedsiębiorstwa. Płaca zmienna powinna być uzależniona od jasno ... być zrealizowana dopiero po upływie co najmniej trzech lat. Ilość informacji ujawnianych w raportach rocznych przekłada się na wzrost zaufania i większe ...
-
![Kryzys gospodarczy w Polsce dopiero się zaczyna]( "Kryzys gospodarczy w Polsce dopiero się zaczyna [© Photo-K - Fotolia.com]")
Kryzys gospodarczy w Polsce dopiero się zaczyna
... populacji w wieku produkcyjnym w całości ma spaść w Polsce z 71,4% do 53,4%. Efektywny udział zasobów pracy w gospodarce będzie jeszcze mniejszy. W tym momencie trzeba przypomnieć nieoczywiste założenia ... w co weszliśmy. Czy elity polityczne mają jakieś złudzenia? Trudno powiedzieć. Ilość merytorycznych debat można policzyć na palcach jednej ręki. W ...
-
![Tydzień banków centralnych]( "Tydzień banków centralnych")
Tydzień banków centralnych
... ). Sytuacja w polskiej gospodarce, szczególnie wyjątkowo słaby popyt konsumpcyjny, trudny rynek pracy i brak jakiejkolwiek presji inflacyjnej dają przestrzeń do kontynuowania cyklu ... ostatnich tygodniach chińskie władze coraz mocniej zaostrzają politykę monetarną ograniczając ilość pieniądza w sektorze bankowym, jak i wprowadzają nowe działania mające ...
-
![Niepełnosprawny pracownik: obowiązki i korzyści]( "Niepełnosprawny pracownik: obowiązki i korzyści [© D. Ott - Fotolia.com]")
Niepełnosprawny pracownik: obowiązki i korzyści
... znaczną lub umiarkowaną niepełnosprawnością przysługiwać może też zwolnienie z pracy w wymiarze do 21 dni roboczych w celu wykonania badań specjalistycznych czy zabiegów ... pracy chronionej. Mogą się o nie starać pracodawcy zatrudniający mniej niż 25 osób w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy, a także Ci, zatrudniający większą ilość osób ...
-
![Lista płac pracowników]( "Lista płac pracowników [© Thomas Bethge - Fotolia.com]")
Lista płac pracowników
... dni albo dni i godzin pracy oraz z podziałem na przyczyny nieobecności w pracy, zestawienia godzinowe pracy (jeżeli czas pracy w godzinach jest podstawą obliczenia wynagrodzenia), imienne kart pracy (jeżeli są stosowane do rozliczenia czasu pracy i/lub efektów wykonywanej pracy ...
-
![Skuteczne motywowanie pracowników]( "Skuteczne motywowanie pracowników")
Skuteczne motywowanie pracowników
... jest zaangażowanie. Rolą menedżerów jest stworzenie swoim ludziom takich warunków pracy, aby wykorzystując swoje umiejętności i potencjał z satysfakcją zrealizowali cele firmy. Oddanie firmie nigdy nie jest determinowane jedynie atrakcyjnym wynagrodzeniem – dowolna ilość zarabianych pieniędzy bez spełnienia wyższych potrzeb nie zapewni pracownikom ...
-
![Urlop macierzyński i rodzicielski 2013]( "Urlop macierzyński i rodzicielski 2013 [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Urlop macierzyński i rodzicielski 2013
... (bez względu na ilość dzieci urodzonych przy ... pracy; w takim przypadku dodatkowego urlopu macierzyńskiego udziela się na pozostałą część wymiaru czasu pracy. Podjęcie pracy musi wtedy nastąpić na pisemny wniosek pracownika składany w terminie nie krótszym niż 14 dni przed rozpoczęciem wykonywania pracy, w którym pracownik wskaże wymiar czasu pracy ...
-
![Elastyczne zatrudnienie - sposób na sezon urlopowy]( "Elastyczne zatrudnienie - sposób na sezon urlopowy [© byheaven - Fotolia.com]")
Elastyczne zatrudnienie - sposób na sezon urlopowy
... to z wysokich kosztów pracy i skutków kryzysu. W wakacje wzrasta ilość zatrudnionych, ale rośnie także liczba osób zatrudnionych ,,na czarno”. Wakacyjne kontrole wykazują, że najwięcej takich pracowników można znaleźć w kawiarniach, restauracjach, przy zbiorze owoców, sklepach i na budowach. Możliwość rozpoczęcia pracy ...
-
![Zatrudnianie pracowników tymczasowych - ograniczenia]( "Zatrudnianie pracowników tymczasowych - ograniczenia [© Roman Sluka - Fotolia.com]")
Zatrudnianie pracowników tymczasowych - ograniczenia
... alternatywą związaną możliwością elastycznej organizacji pracy i czasu pracy. Pracodawca korzystający z pracy pracowników tymczasowych ma zmniejszoną ilość obowiązków, jakie wynikają z zatrudniania osób na podstawie stosunku pracy. Część tych obowiązków przejmuje bowiem agencja pracy tymczasowej. W przypadku agencji pracy może pojawić się pokusa ...
-
![Zarządzanie czasem: życie prywatne czy zawodowe?]( "Zarządzanie czasem: życie prywatne czy zawodowe? [© Brian Jackson - Fotolia.com]")
Zarządzanie czasem: życie prywatne czy zawodowe?
... wszystkim ilość czasu spędzonego z rodziną i przyjaciółmi. Nawet chwile poświęcone na błahe rozmowy znacząco poprawiają nasze więzi społeczne. Zupełnie inaczej jest w pracy ... uwagi w znaczący sposób obniża bowiem naszą efektywność. Stracone minuty, godziny i dni Kolejną kwestią jest umiejętność posługiwania się sprzętem komputerowym. I choć ...
-
![Abolicja ZUS: co warto wiedzieć?]( "Abolicja ZUS: co warto wiedzieć? [© bzyxx - Fotolia.com]")
Abolicja ZUS: co warto wiedzieć?
... powyższych należności skutkuje jednocześnie umorzeniem składek na ubezpieczenie zdrowotne i na Fundusz Pracy za ten sam okres oraz należnych od nich odsetek za zwłokę, opłaty ... 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2013 r. poz. 1442). Ilość i wysokość rat uzależniona jest od kwoty zadłużenia, uwzględnia możliwości ...
-
![Jak wyliczyć rezerwy na świadczenia pracownicze?]( "Jak wyliczyć rezerwy na świadczenia pracownicze? [© apops - Fotolia.com]")
Jak wyliczyć rezerwy na świadczenia pracownicze?
... na przyszłe świadczenia na rzecz pracowników są przepisy: prawa pracy regulaminów wynagrodzeń układów zbiorowych innych wiążących porozumień pracodawców z pracownikami. ... na dzień bilansowy ilość dni niewykorzystanego urlopu pracowników w jednostce wyniosła łącznie 500 dni, przy czym 100 dni w przypadku pracowników administracyjnych oraz 400 dni dla ...
-
![Praca na czarno w UE to norma]( "Praca na czarno w UE to norma [© Edler von Rabenstein - Fotolia.com]")
Praca na czarno w UE to norma
... różnice pod względem stosunku do pracy na czarno oraz postrzegania tego zjawiska; różni się też charakter i ilość usług obejmujących pracę nierejestrowaną. 3 proc. ... kryzysu na częstotliwość występowania pracy na czarno sugerują, że osłabienie rynków pracy od 2007 r. doprowadziło do zwiększenia prywatnej podaży pracy nierejestrowanej. Jej związek z ...
-
![Pakiety medyczne: profilaktyka w firmie bez podatku u pracownika?]( "Pakiety medyczne: profilaktyka w firmie bez podatku u pracownika? [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Pakiety medyczne: profilaktyka w firmie bez podatku u pracownika?
... jak: świadczenia z zakresu medycyny pracy, świadczenia z zakresu profilaktyki medycznej ustalone zgodnie z warunkami pracy i profilem działalności firmy, pakiet indywidualny, pakiet rodzinny. Opłata za wskazane usługi jest uiszczana jako stały abonament w zryczałtowanej miesięcznej wysokości bez względu na ilość wykorzystywanych przez pracowników ...
-
![Posiłki (profilaktyczne) dla pracowników w podatku dochodowym]( "Posiłki (profilaktyczne) dla pracowników w podatku dochodowym [© mertcan - Fotolia.com]")
Posiłki (profilaktyczne) dla pracowników w podatku dochodowym
... szczególnie istotna jest ocena prawna, czy przyjęty sposób (forma zapewnienia, ilość – kaloryczność) realizują obowiązki ustawowe Spółki w zakresie posiłków profilaktycznych. ... wykluczone i może mieć miejsce np. w okresie wytężonej pracy, pracy w nadgodzinach – tak przykładowo Dyrektora Izby Skarbowej w Warszawie w interpretacji indywidualnej z ...
Tematy: napoje, napoje dla pracowników, napoje energetyczne, świadczenia pracownicze, posiłki dla pracowników, posiłki profilaktyczne, koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, przychody podatkowe, zwolnienie przedmiotowe, zwolnienia z PIT, zwolnienie przedmiotowe z PIT -
![Zmiana regulaminu wynagradzania: co wolno pracodawcy?]( "Zmiana regulaminu wynagradzania: co wolno pracodawcy? [© arrakasta - Fotolia.com]")
Zmiana regulaminu wynagradzania: co wolno pracodawcy?
... pracy działa zakładowa organizacja związkowa, pracodawca jest zobowiązany ustalić z nią zmiany treści regulaminu wynagradzania (§ 2 art. 772 kp). Związki zawodowe mają 30 dni ... organizacji związkowej niezbędną ilość egzemplarzy regulaminu, jak również udostępnić tekst regulacji do wglądu na wypadek żądania strony stosunku pracy. Powyższa regulacja ...
-
![Pracodawca musi współpracować z przedstawicielami pracowników]( "Pracodawca musi współpracować z przedstawicielami pracowników [© Picture-Factory - Fotolia.com]")
Pracodawca musi współpracować z przedstawicielami pracowników
... stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników - Ustawa z dnia 7 kwietnia 2006 r. o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z nimi konsultacji W praktyce często pracodawcy komunikują wszystkim pracownikom konieczność uzgodnienia określonych kwestii z wybranymi przez pracowników przedstawicielami, określając im ilość przedstawicieli ...
-
![Bezrobocie w Polsce XII 2014]( "Bezrobocie w Polsce XII 2014 [© kalinda12 - Fotolia.com]")
Bezrobocie w Polsce XII 2014
... w listopadzie 2014 roku i grudniu 2013 roku wyrejestrowano z urzędów pracy. W końcu grudnia 2014 r. do urzędów pracy zgłoszono mniej ofert pracy niż w listopadzie 2014 r., ale więcej niż w analogicznym okresie 2013 roku. Jak podaje Główny Urząd Statystyczny ilość bezrobotnych zarejestrowanych w tzw. pośredniakach w końcu grudnia 2014 r. sięgnęła ...
-
![Opiekun Kariery pomocny w walce z bezrobociem]( "Opiekun Kariery pomocny w walce z bezrobociem [© contrastwerkstatt - Fotolia.com]")
Opiekun Kariery pomocny w walce z bezrobociem
... pracy. Zgodnie ze statystykami Głównego Urzędu Statystycznego w lutym 2015r. stopa bezrobocia w Polsce wynosiła 12,0%. Nastroje społeczne nie napawają optymizmem – wzrosła ilość osób, która boi się utraty pracy. Europ Assistance Polska oferuje serwis, który pomoże w sytuacji utraty pracy lub zdolności do pracy ...
-
![Polska: wydarzenia tygodnia 22/2015]( "Polska: wydarzenia tygodnia 22/2015 [© RVNW - Fotolia.com]")
Polska: wydarzenia tygodnia 22/2015
... ... Komentarz do wydarzeń gospodarczych PONAD 50% STANOWISK PRACY NIE SPEŁNIA WYMOGÓW? 51,6% stanowisk pracy nie spełnia wymogów ergonomii. Oznacza to, ... biurkiem. Oprócz dolegliwości związanych z kręgosłupem, do jakich może doprowadzić niedostateczna ilość miejsca na nogi, może również dochodzić do zaburzeń krążenia obwodowego, a w przypadku ...
-
![Upały to większe obowiązki pracodawcy]( "Upały to większe obowiązki pracodawcy [© mainphoto - Fotolia.com]")
Upały to większe obowiązki pracodawcy
... spożywania, pracownikom należą się inne napoje dostarczone oczywiście przez pracodawcę. Uwaga! Rodzaj napojów, a także ich ilość zależna jest od rodzaju wykonywanej pracy oraz potrzeb fizjologicznych. Szczególne warunki pracy Jeżeli praca wykonywana jest w szczególnie ciężkich warunkach, pracownikowi (poza wodą) pracodawca powinien dostarczyć także ...
-
![Pokolenie Y - stres, nadgodziny i kłopoty z koncentracją]( "Pokolenie Y - stres, nadgodziny i kłopoty z koncentracją [© Sebastian Gauert - Fotolia.com]")
Pokolenie Y - stres, nadgodziny i kłopoty z koncentracją
... na pierwszym miejscu znalazły się stres i zdenerwowanie (48%), a także zbyt duża ilość spraw na głowie (44%). Co trzecia osoba wskazuje rozpraszających współpracowników. ... godzin pracy lub na możliwości wykonania części pracy z domu. Więcej czasu z bliskimi, realizacja pasji a może dodatkowy etat? – jak wyglądałby 6-godzinny dzień pracy? Gdyby osoby ...
-
![Jest praca w finansach]( "Jest praca w finansach [© apops - Fotolia.com]")
Jest praca w finansach
... br. na łamach portalu pojawiło się 28 tysięcy ofert pracy skierowanych do ekspertów z branży. Pracodawcy przeważnie zgłaszali zapotrzebowanie na osoby odpowiedzialne za księgowość, analityków finansowych oraz specjalistów ds. bankowości detalicznej. Największą ilość anonsów wygenerowała branża finansowa oraz handel, sprzedaż i przemysł ciężki ...
-
![Rekrutacja synonim rozczarowania?]( "Rekrutacja synonim rozczarowania? [© adrian_ilie825 - Fotolia.com]")
Rekrutacja synonim rozczarowania?
... ilość anonsów rekrutacyjnych, brak informacji zwrotnej ze strony rekruterów, czy też niepewność co do wysokości przyszłej pensji? Która z tych kwestii okazuje się dla Polaków najbardziej deprymująca? Dla 44% użytkowników serwisu Praca.pl największym problemem w trakcie szukania pracy ... większej ilości pracy projektowej. Taki system pracy sprawia, że ...
Nowy etap osiedla Slow City w sprzedaży
