płace w firmie, (strona 4/15) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › P › płace w firmie

Jak opodatkować dodatek za rozłąkę?

... stawka diety za jedną dobę podróży służbowej), różnicę należy opodatkować jako przychód ze stosunku pracy (zgodnie z art. 12 ust. 1 updof). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: dodatki do wynagrodzeń, dodatek do wynagrodzenia za pracę, dodatek za rozłąkę
Zaległy urlop: jak zmusić pracownika do jego wykorzystania?

... pełnego wymiaru. Podstawa prawna: Ustawa z 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 ze zm). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: zaległy urlop, zaległe urlopy, niewykorzystany urlop, urlopy, urlopy pracownicze
Fałszywy ZUS ZLA a utrata prawa do zasiłku chorobowego

... ust. 1 pkt 4 i ust. 2 ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jedn.: Dz.U.z 2007 r. nr 11, poz. 74 ze zm.). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: ZUS ZLA, zwolnienie lekarskie, zasiłek chorobowy, świadczenie chorobowe, utrata prawa do zasiłku chorobowego, choroba pracownika
Umowa o pracę: zaokrąglanie zaliczki na podatek

... na podatek. Kwoty przychodów, koszty uzyskania przychodów, dochody oraz składki na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne podawane są w złotych i groszach. Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi ...

Tematy: umowa o pracę, zaliczka na podatek dochodowy, zaliczka na podatek, podatek dochodowy, zasady zaokrąglania podatków
Służba wojskowa a staż pracy

... 120 ustawy z 21 listopada 1967 r. o powszechnym obowiązku obrony Rzeczpospolitej Polskiej (tekst jedn.: Dz.U. z 2004 r. nr 241, poz. 2416 ze zm.). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: staż pracy, staż, staż pracowniczy, służba wojskowa
Wysokość trzynastki a dodatki do wynagrodzeń

... udzielania urlopu wypoczynkowego, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop (Dz.U. nr 2, poz. 14, ze zm.). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: trzynastki, trzynaste wynagrodzenie, ustalanie wynagrodzenia za pracę, wysokość wynagrodzenia, trzynastka, składniki wynagrodzenia, wysokość trzynastki, dodatki do wynagrodzeń
Powołanie do służby wojskowej a wysokość odprawy

... w ten sposób kwotę wypłaca pracownikowi, bądź przelewa na jego rachunek bankowy: 1.437,50 zł – 273,00 zł = 1.164,50 zł. Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: służba wojskowa, wysokość odprawy dla pracownika, powołanie do służby wojskowej, odprawa, odprawa pieniężna, powołanie do wojska
Jak zatrudnić emeryta lub rencistę?

... bowiem na pracodawców takich osób te same obowiązki jak wobec pozostałych pracowników. Ich realizacja pociąga za sobą określone obciążenia finansowe. Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami ...

Tematy: praca na rencie, rencista, zatrudnianie pracowników, formy zatrudnienia, emeryci, praca na emeryturze, jak zatrudnić emeryta, jak zatrudnić rencistę
Wynagrodzenie a zwolnienie chorobowe zleceniobiorcy

... . 267 ze zm.). Ustawa z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jedn.: Dz.U. z 2007 r. nr 11, poz. 74 ze zm.). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: praca na umowę zlecenie, wynagrodzenie za czas niezdolności do pracy, wynagrodzenie chorobowe, wysokość wynagrodzenia, ustalanie wynagrodzenia za pracę, wynagrodzenie za czas choroby
Podstawa wymiaru emerytury obliczana zgodnie z konstytucją

... ubezpieczonych – nie ma nieuzasadnionego zróżnicowania sytuacji poszczególnych zainteresowanych. Wyrok jest ostateczny, a jego sentencja podlega ogłoszeniu w Dzienniku Ustaw. Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń ...

Tematy: emerytury, podstawa wymiaru emerytury, renty, obliczanie emerytury, zasady obliczania emerytur
Umowa na zastępstwo: jaki termin zakończenia?

... , jeśli taka u pracodawcy działa. Decyzję o rozwiązaniu umowy w tym trybie pracodawca podejmuje samodzielnie. Podstawa prawna: Art. 25, 30 i 331 kp. Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: umowa na zastępstwo, zastępstwo pracownika, pracownik na zastępstwo, umowy na zastępstwo
Do 30 IX ZUS uzna stary dowód osobisty

... posiadania nowego dowodu osobistego, jeśli poda się numer NIP i PESEL oraz przedstawi się ważny paszport. Źródło: Komunikat ZUS z 9 kwietnia 2008 r. Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: ZUS, dowód osobisty, wymiana dowodów osobistych, wymiana starego dowodu osobistego, ważność starego dowodu osobistego, dokumenty tożsamości, dowody osobiste
Świadczenia chorobowe a okres wyczekiwania

... z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst jednolity: Dz.U. z 2005 r. nr 31, poz. 267 ze zm). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi ...

Tematy: okres wyczekiwania, świadczenie chorobowe, wynagrodzenie chorobowe, zasiłek chorobowy
Wynagrodzenie za terminowe wpłaty podatków

... Finansów z 24 grudnia 2002 r. w sprawie wynagrodzenia płatników i inkasentów pobierających podatki na rzecz budżetu państwa (Dz.U. nr 240, poz. 2065). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: ordynacja podatkowa, obowiązki płatnika, płatnik podatku, płatnik, obowiązki podatkowe
Wypowiedzenie zmieniające: czego nie można zmienić?

... 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (Dz.U. nr 90, poz. 844 ze zm.); w tekście: ustawa. Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi ...

Tematy: rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, porozumienie zmieniające, wypowiedzenie zmieniające, zmiana warunków pracy, wypowiedzenie warunków pracy i płacy, wypowiedzenie umowy o pracę
Różne wyznania religijne a dni wolne od pracy

... kościołów i innych związków wyznaniowych w celu obchodzenia świąt religijnych nie będących dniami ustawowo wolnymi od pracy (Dz.U. nr 26, poz. 235). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: dni wolne od pracy, religie, dni wolne, wyznania religijne, harmonogram czasu pracy, dzień wolny dla pracownika
Ustawa o ZFŚS a wczasy zagraniczne pracownika

... świadczeń socjalnych. Podstawa prawna: Ustawa z 28 marca 2008 r. o zmianie ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (Dz.U. nr 86, poz. 522 Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: ustawa o ZFŚS, dofinansowanie wczasów zagranicznych, ZFŚS, dofinansowanie wczasów pracowniczych, Zakładowy fundusz świadczeń socjalnych
Urodzenie dziecka na urlopie wychowawczym a składki ZUS

... z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jedn.: Dz.U. z 2007 r. nr 11, poz. 74 ze zm.), Art. 180 § 3 Kodeksu pracy. Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: urlop wychowawczy, urlop macierzyński, urodzenie dziecka, składki na ZUS, zus rca, składki ZUS
Najem lokali: kiedy zaliczyć wydatek w koszt podatkowy

... prawna: Ustawa z 15 lutego 1992 r. o podatku dochodowym od osób prawnych (tekst jedn. Dz.U. z 2000 r. nr 54, poz. 654 ze zm.) Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: najem lokalu, wynajem, koszty podatkowe, najem, podatek dochodowy od osób prawnych, podatek CIT, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów
Telepraca a składki ZUS

... .) oraz ustawy z 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz.U. nr 199, poz. 1673 ze zm.). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: telepraca, składki ZUS, telepracownik, składki na ubezpieczenie społeczne
Zatrudnienie studenta: obrona pracy mgr a składki ZUS

... . 1 pkt 1 lit. e ustawy z 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz.U. nr 210, poz. 2135 ze zm.). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: składki na ZUS, zatrudnienie studenta, składki ZUS, student, podstawa wymiaru składek
Służba wojskowa pracownika a wypłata wynagrodzenia

... = 1.464,96 zł. Pracownik nie może żądać od pracodawcy zwolnienia od pracy, jeżeli doręczona karta powołania zobowiązuje do natychmiastowego stawiennictwa. Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami ...

Tematy: służba wojskowa, powołanie do służby wojskowej, obowiązki pracodawcy, Powołanie do wojska, wypłata wynagrodzenia, ustalanie wynagrodzenia za pracę
Zasiłek chorobowy: zmiana interpretacji przepisów

... ZUS. Wyrok jest ostateczny, a jego sentencja podlega ogłoszeniu w Dzienniku Ustaw. Podstawa prawna: Wyrok TK z 24 czerwca 2008 r. (SK 16/06). Źródło: Płace w firmie. Rozliczanie wynagrodzeń w praktyce Autor: Wydawnictwo Wiedza i Praktyka

Tematy: zasiłek chorobowy, wynagrodzenie chorobowe, świadczenie chorobowe, podstawa wymiaru składek, składniki wynagrodzenia, podstawa wymiaru zasiłku
Kto powinien wypłacić zasiłek chorobowy?

... sposób umożliwia pracownikowi ubieganie się w ZUS o wydanie w tej sprawie decyzji, od której służą mu środki odwoławcze (art. 63 ustawy chorobowej). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: zasiłek chorobowy, świadczenie chorobowe, zwolnienie chorobowe, ubezpieczenie chorobowe, zwolnienia lekarskie
Zasady usprawiedliwiania nieobecności pracownika

... określić inne lub szersze zasady w tym zakresie, pamiętając, że nie mogą być one mniej korzystne lub sprzeczne z zasadami prawa pracy. Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami ...

Tematy: nieobecność pracownika, nieobecność w pracy, usprawiedliwienie nieobecności, zasady usprawiedliwiania nieobecności
Komu wypłacać świadczenia z ZFŚS?

... w regulaminie. Podstawa prawna Ustawa z 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (tekst jedn.: Dz.U. z 1996 r. nr 70, poz. 335 ze zm.). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: ZFŚS, świadczenia na rzecz pracowników, zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, świadczenia pracownicze
BHP: co powinien zawierać regulamin pracy?

... określonej w Instrukcji. Podstawa prawna Ustawa z 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 ze zm.). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: regulamin pracy, zakładowy regulamin pracy, BHP, bezpieczeństwo i higiena pracy
Zasiłek macierzyński dla ojca a prowadzenie działalności

... . 1 pkt 1 lit. c) ustawy z 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz.U. nr 210, poz. 2135 ze zm.). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: urlop macierzyński, zasiłek macierzyński, urlopy macierzyńskie, świadczenia rodzinne, zasiłek rodzinny, zasiłek macierzyński dla ojca
Niewypełnienie celu a zwrot kosztów podróży służbowej

... nie wywiązał się z obowiązków służbowych i nie wykonał polecenia służbowego. W takiej sytuacji pracodawca nie ma obowiązku ponosić kosztów takiej podróży. Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami ...

Tematy: podróż służbowa, koszty podróży służbowej, podróże służbowe, delegacje służbowe, koszty przejazdu, zwrot kosztów podróży służbowej
Zakaz wypowiadania umowy o pracę a służba wojskowa

... art. 118 ust. 4 o powszechnym obowiązku obrony RP), pracodawca ogłasza swoją upadłość albo likwidację (art. 118 ust. 6 o powszechnym obowiązku obrony RP). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę, służba wojskowa, Powołanie do wojska, powołanie do służby wojskowej, ochrona pracownika, zakaz wypowiadania umowy
Certyfikaty niekwalifikowane ZUS: kiedy konieczny e-podpis?

... . Podstawa prawna: Ustawa z 13 czerwca 2008 r. o zmianie ustawy o informatyzacji działalności podmiotów realizujących zadania publiczne (Dz.U. nr 127, poz. 817). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi ...

Tematy: certyfikaty niekwalifikowane, certyfikaty ZUS, ZUS, deklaracje ZUS, e-podpis, podpis elektroniczny
Polskie firmy a rotacja kadr

... za granicą, bezrobocie spadło po raz pierwszy w historii poniżej 10%, a płace rosną najszybciej od wielu lat - poinformowała firma Deloitte. Często ... personalizacja ścieżek kariery oraz zastąpienie tzw. drabiny korporacyjnej siatką korporacyjną w firmie. Drabina korporacyjna oznacza między innymi tradycyjną hierarchię, ścieżkę awansu wzwyż oraz ...

Tematy: rotacja pracowników, warunki pracy, fluktuacja pracowników, zmiana pracy, motywowanie pracownika, ścieżki kariery, rotacja kadr, indywidualne ścieżki kariery
Nieusprawiedliwiona nieobecność przyczyną zwolnienia?

... , którego termin nie wymaga akceptacji ze strony pracodawcy (wyrok SN z 26 stycznia 2005 r., sygn. akt II PK 197/04, OSNP 2005/17/271). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: nieobecność w pracy, rozwiązanie umowy o pracę z winy pracownika, nieobecność pracownika, rozwiązanie umowy o pracę, nieusprawiedliwiona nieobecność, nieusprawiedliwiona nieobecność pracownika
Koszty dojazdu pracownika a jego przychód

... , czy zakupiony bilet nie służy czasami jednocześnie celom służbowym i prywatnym pracownika, gdyż w takim przypadku stanowiłby on przychód do opodatkowania. Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi ...

Tematy: bilety, bilety jednorazowe, koszty przejazdu, koszty dojazdu pracownika, koszty dojazdu do pracy, dojazd do pracy
Jak zmienić regulamin wynagradzania?

... o pracę muszą wynikać z regulaminu wynagradzania, a nie odwrotnie, nie można więc w regulaminie zawierać postanowień odsyłających do umowy o pracę. Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które odpowiadają prawie na wszystkie pytania związane z rozliczaniem wynagrodzeń i nowymi przepisami.

Tematy: regulamin wynagradzania, prawo pracy, regulamin pracy, wynagrodzenie pracownika, wypłata wynagrodzenia, składniki wynagrodzenia, regulamin