-
![Kto i kiedy powinien złożyć PIT-2 w 2022 r. Praktyczny poradnik dla podatnika]( "Kto i kiedy powinien złożyć PIT-2 w 2022 r. Praktyczny poradnik dla podatnika [© bzyxx - fotolia.com]")
Kto i kiedy powinien złożyć PIT-2 w 2022 r. Praktyczny poradnik dla podatnika
... pracodawca zacznie mi uwzględniać kwotę zmniejszającą podatek? Mając jedną umowę o pracę, możesz złożyć PIT-2, jeśli chcesz, aby pracodawca uwzględniał kwotę zmniejszającą podatek w trakcie roku. Zasadniczo PIT-2 składa się raz, zaraz po podjęciu pracy u danego pracodawcy. Pracodawca ...
-
![Nowe ulgi i zwolnienia podatkowe w 2022 r. O tym pamiętaj na początku roku]( "Nowe ulgi i zwolnienia podatkowe w 2022 r. O tym pamiętaj na początku roku [© ruff - fotolia.com]")
Nowe ulgi i zwolnienia podatkowe w 2022 r. O tym pamiętaj na początku roku
... zatrudniony w więcej niż jednym zakładzie pracy, każdy pracodawca stosował koszty uzyskania przychodów. W konsekwencji okazywało się ... roku podatkowego. Nie jest to nowe rozwiązanie – także w ubiegłych latach każdy pracownik powinien był złożyć takie oświadczenie. Jednak w związku ze zmianą kwoty wolnej od 2022 roku warto upewnić się, czy pracodawca ...
Tematy: ulga dla klasy średniej, PIT-2, rozliczenia podatkowe, zwolnienia podatkowe, prawo do ulgi, rodzina wielodzietna, zwolnienia z PIT, ulga prorodzinna, ulgi podatkowe, ulga 4 plus, zwolnienie z PIT dla seniorów, zerowy PIT dla seniorów, PIT zerowy, PIT-y, praca na etat, emeryt, wniosek o niestosowanie ulgi, zaliczka na podatek dochodowy, kwota wolna, podatek dochodowy, odliczenia podatkowe, koszty uzyskania przychodu, Polski Ład, Nowy Ład, rok 2022 -
![Ile godzin pracy w 2022 roku?]( "Ile godzin pracy w 2022 roku?")
Ile godzin pracy w 2022 roku?
... listopada 2022 r. – Narodowe Święto Niepodległości – piątek 26 Grudnia 2022 r. – drugi dzień Bożego Narodzenia – poniedziałek. Liczba dni roboczych w przyszłym roku wyniesie więc 251, czyli o jeden mniej niż w obecnym. Już 3 lub 7 stycznia będzie okazja do wydłużenia weekendu, ponieważ Nowy Rok wypada w sobotę. W tej sytuacji pracodawca ma ...
-
![Zaliczka na podatek dochodowy od umowy o pracę i zlecenia - jak obliczyć w 2022 r.]( "Zaliczka na podatek dochodowy od umowy o pracę i zlecenia - jak obliczyć w 2022 r. [© fox17 - Fotolia.com]")
Zaliczka na podatek dochodowy od umowy o pracę i zlecenia - jak obliczyć w 2022 r.
... 2022 r. do pobrania: Lista płac 2022 - wzór excel Instrukcja pobierania zaliczek według zasad wynikających z rozporządzenia: jeżeli wypłacasz wynagrodzenie – patrz KROK 1 jeżeli już wypłaciłeś wynagrodzenie – patrz KROK 2 Pracodawca ...
Tematy: obliczenie zaliczki na podatek dochodowy, podatek dochodowy, obliczenie podatku, wypłata wynagrodzenia, zaliczka na podatek dochodowy, praca na etat, wynagrodzenie netto, umowa zlecenia, rozliczenie umowy zlecenia, umowa zlecenie podatek, zaliczka na podatek, podatek dochodowy od osób fizycznych, nadpłata podatku, zwrot podatku, zwrot nadpłaconego podatku, Polski Ład, Nowy Ład, rok 2022 -
![Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2022]( "Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2022 [© pixabay.com]")
Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2022
... 2022 Rok 2021 nie był zbyt łaskawy dla pracowników. 6 z trzynastu świątecznych dni wypadało w soboty albo niedziele. A jak to wygląda w roku przyszłym? W 2022 roku mamy także 13 dni ustawowo wolnych od pracy. Ale w soboty i niedziele wypada 5 świątecznych dni, a za jeden z tych dni - sobotę 1 stycznia - pracodawca ...
-
![Dobry pracodawca, czyli wynagrodzenie, elastyczność i reputacja]( "Dobry pracodawca, czyli wynagrodzenie, elastyczność i reputacja [© pixabay.com]")
Dobry pracodawca, czyli wynagrodzenie, elastyczność i reputacja
... ? Jak duże znaczenie ma reputacja pracodawcy? Dobry pracodawca na zmienne czasy Od ponad 2,5 roku pracownicy w Polsce funkcjonują na rynku pracy, którego ... rodzicielskimi, szczególnie wśród przedstawicieli Generacji Y (25-34 lata). W poszukiwaniu bezpieczeństwa W pierwszym półroczu 2022 roku w serwisie Pracuj.pl pojawiło się prawie 600 tysięcy ofert ...
-
![Wyrok TSUE: za oszustwa podatkowe pracownika nie powinien odpowiadać pracodawca]( "Wyrok TSUE: za oszustwa podatkowe pracownika nie powinien odpowiadać pracodawca [© FikMik - Fotolia.com]")
Wyrok TSUE: za oszustwa podatkowe pracownika nie powinien odpowiadać pracodawca
... podmiot (sygn. akt I FSK 1459/15). W 2019 roku NSA potwierdzając w pełni to stanowisko ... sprawą, ale o tożsamym stanie faktycznym (postanowienie z 26 maja 2022 r., sygn. akt I FSK 1212/18). Trybunał nadał ... pracodawca pod jednym warunkiem. Gdyby przestępcze działania pracownicy dało się przypisać również jemu. Bez tego w całym procederze pracodawca ...
-
![Najlepsi pracodawcy w branży handlowej, czyli YouGov Reputation 2022]( "Najlepsi pracodawcy w branży handlowej, czyli YouGov Reputation 2022 [© pixabay.com]")
Najlepsi pracodawcy w branży handlowej, czyli YouGov Reputation 2022
... , który jest różnicą wskazań pozytywnych i negatywnych. Pierwsze miejsce w rankingu YouGov Reputation 2022 w Polsce zajmuje Rossmann – wskaźnik reputacji dla tej marki wynosi ponad 31,3. Jest to jednak wynik o 3,6 p.p. niższy niż w 2020 roku. Sieci drogerii niewiele ustępuje Allegro z wynikiem 29,4 (wzrost o 1,3 p.p. wobec 2020 r.), zaś ...
-
![Zasiłek chorobowy - jakie zmiany w 2022 roku?]( "Zasiłek chorobowy - jakie zmiany w 2022 roku? [© pixabay.com]")
Zasiłek chorobowy - jakie zmiany w 2022 roku?
... . Zmiany wynikają z nowelizacji ustawy zasiłkowej z 24 czerwca 2021 r. Nowe przepisy wejdą w życie 1 stycznia 2022 roku. Jedna ze zmian dotyczy prawa do zasiłku chorobowego dla osób objętych dobrowolnym ... , które stracą umowę w związku ze śmiercią pracodawcy, będą zabezpieczone tak samo jak te, których pracodawca uległ likwidacji lub upadłości. ...
-
![Transport drogowy - jakie podwyżki w 2024 roku?]( "Transport drogowy - jakie podwyżki w 2024 roku? [© thomaslerchphoto - Fotolia.com]")
Transport drogowy - jakie podwyżki w 2024 roku?
... przeciętnego prognozowanego wynagrodzenia, która podniosła się o ponad 1000 zł względem 2022 roku. Oznaczało to znaczny wzrost odprowadzanych składek. Przełomowym momentem dla ... , jakie otrzymałby normalnie za przepracowane dni, a na to nie każdy pracodawca był przygotowany. Podobna sytuacja dotyczyła szkoleń okresowych w wymiarze 35 godzin, ...
-
![Od 1 stycznia 2023 roku baza eksploatacyjna wg nowych przepisów]( "Od 1 stycznia 2023 roku baza eksploatacyjna wg nowych przepisów")
Od 1 stycznia 2023 roku baza eksploatacyjna wg nowych przepisów
... unijnego rozporządzenia (WE) nr 561/2006 określają jako miejsce, do którego pracodawca ma zorganizować powrót kierowcy w celu odebrania odpoczynku tygodniowego – wyjaśnia Mateusz Pernak, ... eksploatacyjnej weszła w życie 1 marca 2022 roku, jednak pozostawiła przewoźnikom czas na dostosowanie się do warunków do końca bieżącego roku. Oznacza to, że z 1 ...
-
![Wynagrodzenia kierowców - jakie zmiany w 2023 roku?]( "Wynagrodzenia kierowców - jakie zmiany w 2023 roku? [© pixabay.com]")
Wynagrodzenia kierowców - jakie zmiany w 2023 roku?
... obecnie wynosi on 67,50 zł. Warto dodać, że od 29 listopada w 2022 roku obowiązują nowe stawki diet i ryczałtów noclegowych w przypadku podróży zagranicznych. Ich wysokość można ... krajowe, to cała należność wyniesie ponad 2000 zł. Jest to kwota, którą pracodawca będzie zobligowany doliczyć do wynagrodzenia kierowcy jako zwrot kosztów, co jednocześnie ...
-
![Prawo pracy - rewolucyjne zmiany od 1 sierpnia 2022 r.]( "Prawo pracy - rewolucyjne zmiany od 1 sierpnia 2022 r. [© pixabay.com]")
Prawo pracy - rewolucyjne zmiany od 1 sierpnia 2022 r.
... pracownika. Wymiar takiego zwolnienia to 2 dni albo 16 godzin w roku kalendarzowym. W okresie tego zwolnienia od pracy z powodu siły wyższej pracownik zachowa ... Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw, który został skierowany do I czytania w dniu 8 czerwca 2022 r., pracodawca, jeżeli będzie to niezbędne do zapewnienia ochrony życia i zdrowia ...
Tematy: kodeks pracy, prawo pracy, urlop rodzicielski, dodatkowy urlop opiekuńczy, bezpłatny urlop opiekuńczy, urlop opiekuńczy, urlop macierzyński, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, urlop dodatkowy, opieka nad dzieckiem, umowa o pracę, umowa na okres próbny, wypowiedzenie umowy o pracę, przerwa w pracy, czas pracy, zwolnienie od pracy, elastyczny czas pracy, praca zdalna, badanie trzeźwości, nietrzeźwy pracownik -
![Dochody z umowy o pracę i zlecenia a Polski Ład. Na co zwrócić uwagę w 2022 r.]( "Dochody z umowy o pracę i zlecenia a Polski Ład. Na co zwrócić uwagę w 2022 r. [© adam88xx - Fotolia.com]")
Dochody z umowy o pracę i zlecenia a Polski Ład. Na co zwrócić uwagę w 2022 r.
... pracodawca nie otrzymał od pracownika PIT-2. W tej sytuacji, zależnie od poziomów wynagrodzenia, może on potrącić wyższe zaliczki na podatek – podatnik, otrzymując niższe wynagrodzenie netto w trakcie roku ... płatnikowi w trakcie roku wniosek o obliczanie zaliczek według stawki 32%. [1] Rozporządzenie Ministra Finansów z dnia 7 stycznia 2022 r. w ...
Tematy: umowa zlecenia, umowa zlecenie, umowa zlecenie podatek, rozliczenie umowy zlecenia, umowa o pracę, ulga dla klasy średniej, PIT-2, rozliczenia podatkowe, ulgi podatkowe, praca na etat, odliczenie ulgi, wniosek o niestosowanie ulgi, zaliczka na podatek dochodowy, kwota wolna, podatek dochodowy, kwota wolna od podatku, odliczenia podatkowe, progi podatkowe, Polski Ład, Nowy Ład, rok 2022 -
![Pracodawcy w 2022 r.: Nowy Ład to nie koniec wyzwań]( "Pracodawcy w 2022 r.: Nowy Ład to nie koniec wyzwań [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Pracodawcy w 2022 r.: Nowy Ład to nie koniec wyzwań
... roku, będzie też potrzeba zapewnienia bezpiecznych warunków pracy tam, gdzie praca zdalna nie jest możliwa z przyczyn logistycznych. Dotyczy to na przykład fabryk, zakładów produkcyjnych, czy punktów usługowych, branży beauty i gastronomicznej. Polski pracodawca ... na co pracodawcy powinni być przygotowani w 2022 roku. Wielu z nich już teraz mierzy się ...
-
![Hays: nadchodzą podwyżki wynagrodzeń i trudne rekrutacje pracowników]( "Hays: nadchodzą podwyżki wynagrodzeń i trudne rekrutacje pracowników [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Hays: nadchodzą podwyżki wynagrodzeń i trudne rekrutacje pracowników
... Należy oczekiwać, że w roku 2022 powszechny brak satysfakcji z wynagrodzenia, dla pracodawców będzie oznaczał większą presję płacową i potencjalne trudności w pogodzeniu ograniczeń budżetowych z oczekiwaniami pracowników. Otrzymanie podwyżki w perspektywie roku 2022 przewiduje 36 proc. specjalistów. W sytuacji, gdy obecny pracodawca nie odpowie na ...
-
![Co zmieniła wyższa płaca minimalna?]( "Co zmieniła wyższa płaca minimalna? [© adam88xx - Fotolia.com]")
Co zmieniła wyższa płaca minimalna?
... , wzrośnie dość znacząco. Jeśli w roku 2022 minimalna stawka netto dla ... 2022 r. za taki miesiąc na rękę dostawali 3 270 zł netto, to w 2023 r. mogą liczyć na wypłatę w wysokości 4 250 zł netto, czyli niemal o 1 tysiąc zł więcej. Wzrost wynagrodzenia zasadniczego dla pracownika zawsze wiąże się ze wzrostem kosztów, które ponieść musi pracodawca ...
-
![Zarobki w Polsce rosną, ale nie wszędzie. Kto zarabia coraz mniej?]( "Zarobki w Polsce rosną, ale nie wszędzie. Kto zarabia coraz mniej? [© Magdziak Marcin - Fotolia.com]")
Zarobki w Polsce rosną, ale nie wszędzie. Kto zarabia coraz mniej?
... IT, gdzie z poziomu ponad 9,4 tys. zł w 2014 roku, wynagrodzenia urosły do 17,5 tys. zł w roku 2022. Przełomowy był rok 2020, kiedy wynagrodzenia skoczyły aż o 1 ... roku (13,2 tys. zł). Z analiz Antal wynika ponadto, że głównym motywatorem, który przekonuje do zmiany pracy, bądź pozostania w obecnej firmie, zaczyna być wynagrodzenie. Jeżeli pracodawca ...
-
![Programista i Nowy Ład. Jaka forma opodatkowania da najniższy podatek?]( "Programista i Nowy Ład. Jaka forma opodatkowania da najniższy podatek? [© vege - fotolia.com]")
Programista i Nowy Ład. Jaka forma opodatkowania da najniższy podatek?
... drugie pół roku już prawie 40.000 zł, ponieważ “wskoczy” na drugi próg 32% podatku. Ogólnie to strata na poziomie 6% przychodu netto rok do roku (2022 vs ... seniorskich, którzy choć są otwarci na nowe wyzwania, jednak oczekują, że to pracodawca wykona pierwszy ruch i zachęci ich atrakcyjną ofertą - relacjonuje Iwona Soroko-Pasiroska. Jak czytamy w ...
-
![Pracodawco, rozpoczął się autozapis do PPK]( "Pracodawco, rozpoczął się autozapis do PPK [© contrastwerkstatt - Fotolia.com]")
Pracodawco, rozpoczął się autozapis do PPK
... 2022 r. ukazał się drugi raport postrzegania PPK. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Czym jest PPK? Jak zmieniły się przepisy dotyczące PPK? Kogo dotyczy autozapis w 2023 roku? Czym jest PPK? Pracowniczy Plan Kapitałowy to dobrowolny system oszczędzania, w którym uczestniczą: pracownik, pracodawca ...
-
![Pakiet mobilności: czy firmy transportowe zapłacą 2x więcej?]( "Pakiet mobilności: czy firmy transportowe zapłacą 2x więcej? [© pixabay.com]")
Pakiet mobilności: czy firmy transportowe zapłacą 2x więcej?
... pracodawca musi być gotowy na większe koszty, czasem nawet dwukrotnie. Eksperci Ogólnopolskiego Centrum Rozliczania Kierowców przeprowadzili szczegółową symulację jak wzrosną koszty właścicieli firm transportowych po wejściu w życie nowych regulacji. Symulacje kosztów wg ekspertów INELO i OCRK W pierwszym przypadku założyli, że do 2 lutego 2022 ...
-
![Zatrudnienie Ukraińca. Jakie obowiązki pracodawcy po 183 dniach pobytu pracownika w Polsce?]( "Zatrudnienie Ukraińca. Jakie obowiązki pracodawcy po 183 dniach pobytu pracownika w Polsce? [© contrastwerkstatt - Fotolia.com]")
Zatrudnienie Ukraińca. Jakie obowiązki pracodawcy po 183 dniach pobytu pracownika w Polsce?
... fizycznych. Stanowi on, że w okresie od dnia 24 lutego 2022 r. do dnia 31 grudnia 2022 r. spełnienie warunku uznania za osoby mającej miejsce zamieszkania w ... deklaracji IFT-1/IFT-1R pracodawca ma czas do końca lutego roku następującego po roku podatkowym. W przypadku zaprzestania działalności przed końcem lutego roku następującego po roku podatkowym ...
Tematy: Ukraińcy, pracownicy z Ukrainy, Ukraińcy w Polsce, uchodźcy z Ukrainy, zatrudnienie pracownika z Ukrainy, zwolnienia z PIT, zwolnienia podatkowe, zatrudnianie cudzoziemców, cudzoziemiec, rezydencja podatkowa, podatek dochodowy od osób fizycznych, umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania, PIT-11, IFT-1, IFT-1R, obowiązek podatkowy -
![Windykacja długów z wynagrodzenia. Za krycie pracownika, pracodawcy grozi kara]( "Windykacja długów z wynagrodzenia. Za krycie pracownika, pracodawcy grozi kara [© Filip Olejowski - Fotolia.com]")
Windykacja długów z wynagrodzenia. Za krycie pracownika, pracodawcy grozi kara
... pracę, musi zostać równowartość najniższej płacy minimalnej obowiązującej w danym roku podatkowym. W 2022 r. wynosi ona 3010 zł brutto, czyli na rachunku bezwzględnie musi pozostać ... , bo musi zastosować się do obowiązujących przepisów. Co więcej, pracodawca otrzymuje na piśmie wezwanie do złożenia wyjaśnień czy i w jakiej wysokości dłużnikowi ...
-
![Ulga na powrót - Polski Ład. Kiedy przysługuje, dla kogo, jak skorzystać.]( "Ulga na powrót - Polski Ład. Kiedy przysługuje, dla kogo, jak skorzystać. [© JESHOOTS-com - pixabay.com]")
Ulga na powrót - Polski Ład. Kiedy przysługuje, dla kogo, jak skorzystać.
... początku roku, w którym przeniosłeś miejsce zamieszkania do Polski albo od początku roku następnego. Samodzielnie wybierasz korzystniejsze dla siebie rozwiązanie. Pracodawca stosuje ... którzy przenieśli miejsce zamieszkania na terytorium Polski po 31 grudnia 2021 roku. W lutym 2022 r. po uzyskaniu Karty Polaka przeprowadziłam się do Polski z zamiarem ...
Tematy: ulga na powrót, PIT zerowy, powrót do kraju, powrót z zagranicy, pobyt za granicą, powrót do Polski, PIT-y, zwolnienia podatkowe, umowa zlecenia, umowa zlecenie podatek, rozliczenia podatkowe, praca na etat, ulgi podatkowe, zaliczka na podatek dochodowy, podatek dochodowy, odliczenie ulgi, zwolnienia z PIT, odliczenia podatkowe, prawo do ulgi, podatek od firmy, rezydencja podatkowa, Nowy Ład, Polski Ład, rok 2022 -
![Nie założyłeś konta na PUE? Zgłoś się do ZUS po login i hasło do swojego profilu]( "Nie założyłeś konta na PUE? Zgłoś się do ZUS po login i hasło do swojego profilu")
Nie założyłeś konta na PUE? Zgłoś się do ZUS po login i hasło do swojego profilu
... 2022 roku, ZUS utworzy konto informacyjne. Aby je aktywować, płatnik musi się zgłosić do ZUS po login i hasło. Może je także uzyskać podczas e-wizyty. Od nowego roku ... śląskiego. Bez profilu pracodawca nie zobaczy eZLA swojego pracownika Profil PUE ZUS to ważne narzędzie w zarządzaniu organizacją pracy, dzięki niemu pracodawca ma na bieżąco ...
-
![Praca i zarobki w IT: Polska vs Ukraina]( "Praca i zarobki w IT: Polska vs Ukraina [© pixabay.com]")
Praca i zarobki w IT: Polska vs Ukraina
... Help4UA, który oznaczał, że dany pracodawca oferuje dodatkowe wsparcie i ułatwienia ... 2022 roku: od 14,5 tys. do 20 tys. złotych brutto), Embedded (I połowa 2021 roku: od 9 tys. do 15 tys. złotych brutto – I połowa 2022 roku: od 10 tys. do 18 tys. złotych brutto), Backend (I połowa 2021 roku: od 10 tys. do 16 tys. złotych brutto – I połowa 2022 roku ...
-
![Komu i jaki urlop wypoczynkowy?]( "Komu i jaki urlop wypoczynkowy? [© detailblick-foto - Fotolia.com]")
Komu i jaki urlop wypoczynkowy?
... do końca września tego roku. Natomiast jeśli pracownik nie będzie chciał pójść na urlop, pracodawca nie może go do tego zmusić. – Jedyną sytuacją, kiedy pracodawca ma prawo zmusić pracownika do ... przepada po upływie trzech lat od 30 września roku kolejnego, za który urlop przysługuje – np. dni wolne za 2018 rok przepadają po 30 września 2022 roku ...
-
![Polski Ład wyeliminuje szarą strefę?]( "Polski Ład wyeliminuje szarą strefę? [© ESCALA - Fotolia.com]")
Polski Ład wyeliminuje szarą strefę?
... obciążeń w podatku dochodowym będzie ponosić pracodawca. Szara strefa w obrocie gospodarczym Walce ... roku podatkowym, w którym przedsiębiorca rozpoczął przyjmowanie płatności przy użyciu terminala płatniczego oraz w roku następującym po tym roku do wysokości: 2 500 zł w roku ... sankcje obowiązują już od 1 stycznia 2022 r., a te dotyczące zwalczania ...
-
![Rynek pracy: spada satysfakcja z wynagrodzenia]( "Rynek pracy: spada satysfakcja z wynagrodzenia [© Yeko Photo Studio - Fotolia.com]")
Rynek pracy: spada satysfakcja z wynagrodzenia
... Poland. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jak kształtowały się wynagrodzenia w I połowie 2022 roku? Czy praca w niesatysfakcjonującym modelu jest argumentem do poszukiwania nowego pracodawcy ... z tym, w drugiej połowie roku na rynku pracy specjalistów i menedżerów należy oczekiwać nadal wysokiej rotacji. W sytuacji, gdy obecny pracodawca nie odpowie na ...
-
![Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2023]( "Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2023 [© pixabay.com]")
Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2023
... roku? W 2023 roku w niedzielę wypada Nowy Rok, a także jak zawsze - pierwszy dzień Wielkanocy i Zielone Świątki. Natomiast w sobotę wypada Narodowe Święto Niepodległości. Zgodnie z wyrokiem Trybunału Konstytucyjnego z 2012 roku, za święto przypadające w sobotę, pracownikowi przysługuje dodatkowy dzień wolny, który wyznacza pracodawca. W 2023 roku ...
-
![Praca zdalna, hybrydowa czy stacjonarna? Oto plany pracodawców]( "Praca zdalna, hybrydowa czy stacjonarna? Oto plany pracodawców [© pixabay.com]")
Praca zdalna, hybrydowa czy stacjonarna? Oto plany pracodawców
... roku aż 88% pracodawców było przekonanych, że u schyłku roku pracownicy na stałe wrócą do biur, a blisko 1 na 10 oczekiwał dominacji hybrydowego modelu pracy. Pracy zdalnej w 100% spodziewał się zaledwie co setny pracodawca ... przedsiębiorców do pracy w pełni zdalnej. W I kwartale 2022 roku tylko niewielki odsetek kadry (2%) będzie mógł ją wykonywać. ...
-
![Firmy boją się przyszłość, rekrutacja pracowników wyhamuje?]( "Firmy boją się przyszłość, rekrutacja pracowników wyhamuje? [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Firmy boją się przyszłość, rekrutacja pracowników wyhamuje?
... 2022 roku w porównaniu do 44 proc. w przypadku średnich i 34 proc. dużych. Polepszenia sytuacji spodziewa się co piąty prowadzący przedsiębiorstwo, a utrzymania sytuacji z minionego roku oczekuje 24 proc. firm. Przedsiębiorcy zapytani o to, czego najbardziej się boją i jakie są według nich główne wyzwania w 2022 roku ... już co trzeci pracodawca chce ...
-
![Kontrola trzeźwości pracowników, czyli ważne zmiany w prawie pracy]( "Kontrola trzeźwości pracowników, czyli ważne zmiany w prawie pracy [© piotr290 - Fotolia.com]")
Kontrola trzeźwości pracowników, czyli ważne zmiany w prawie pracy
... 2022 roku o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw. Zakłada ona ... roku nienagannej pracy. Kogo będą dotyczyły nowe przepisy? Jak podkreśla ustawodawca w uzasadnieniu projektu, przepisy będą miały zastosowanie w szczególności w stosunku do pracodawców oraz pracowników. Należy jednak pamiętać, że istnieje możliwość, aby pracodawca ...
-
![Rekrutację pracowników planuje co czwarta firma]( "Rekrutację pracowników planuje co czwarta firma [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Rekrutację pracowników planuje co czwarta firma
... Perspektyw Zatrudnienia”, prezentuje prognozy rekrutacyjne firm na II kwartał 2022 roku. Wynika z niego, że 26% firm ma plany rekrutacyjne, niemal tyle samo ... ukończeniu niezbędnych szkoleń oraz pozyskaniu specyficznej wiedzy z konkretnych branż. Każdy pracodawca w Polsce ma możliwość dołączenia do tego projektu – podsumowuje Tomasz Walenczak. ...
-
![Po uregulowaniu pracy zdalnej ruszą masowe kontrole PIP?]( "Po uregulowaniu pracy zdalnej ruszą masowe kontrole PIP? [© pixabay.com]")
Po uregulowaniu pracy zdalnej ruszą masowe kontrole PIP?
... 2022 r., jednak nie zostały jeszcze ostatecznie opracowane. W związku z tym ... pracodawca, który czasowo nie może zapewnić odpowiednich warunków pracy, może skierować osoby zatrudnione na home office. Kolejnym nowym rozwiązaniem ma być kierowanie pracownika na pracę zdalną na jego wniosek – dopuszczać się tu będzie kilkanaście dni w ciągu roku ...
Wielkanoc 2025 będzie kosztować średnio 588 zł
