-
![Przeciętne wynagrodzenia w mikrofirmach poniżej średniej krajowej]( "Przeciętne wynagrodzenia w mikrofirmach poniżej średniej krajowej [© olejx - Fotolia.com]")
Przeciętne wynagrodzenia w mikrofirmach poniżej średniej krajowej
... stawkę minimalną, natomiast pozostała część wynagrodzenia wypłacana jest „pod stołem”, w celu uniknięcia wysokich podatków. Takie procedery częściej mają miejsce w niewielkich firmach ponieważ mają one mniej sformalizowaną strukturę oraz mniej osób jest zaangażowanych w w przygotowywanie list płac i zestawień do różnych urzędów co stwarza ...
-
![Plany polskich pracodawców IX 2016]( "Plany polskich pracodawców IX 2016 [© ruigsantos - Fotolia.com]")
Plany polskich pracodawców IX 2016
... powściągając swoje apetyty płacowe. W bieżącym okresie jednak, mając świadomość, że w firmach dobrze się dzieje, wywierają presję na zwiększenie wynagrodzenia. 27% przedsiębiorstw ... nie będą wyższe.” Ludzi do biura nie brakuje, gorzej z fachowcami Raport Randstad pokazuje, że dla większości polskich firm prowadzenie procesów rekrutacyjnych jest ...
-
![Efektywność pracy kuleje przez wielozadaniowość?]( "Efektywność pracy kuleje przez wielozadaniowość? [© Kaspars Grinvalds - Fotolia.com]")
Efektywność pracy kuleje przez wielozadaniowość?
... normą. Z opracowanego przez Human Power raportu "PRACA, MOC ENERGIA W POLSKICH FIRMACH" wynika bowiem, że efektywność pracy znacznie kuleje przez narzucaną nam ... i zniecierpliwienie, to widać, że do poprawy jest naprawdę wiele. Raport: „PRACA, MOC ENERGIA W POLSKICH FIRMACH” to pierwsze tego rodzaju badanie polskich pracowników. Przy ...
-
![Nowoczesne biuro to większa efektywność pracy]( "Nowoczesne biuro to większa efektywność pracy [© denisismagilov - Fotolia.com]")
Nowoczesne biuro to większa efektywność pracy
... z raportu „PRACA, MOC, ENERGIA W POLSKICH FIRMACH” - istotnym trendem na rynku nieruchomości. Raport: „PRACA, MOC ENERGIA W POLSKICH FIRMACH” to pierwsze tego rodzaju badanie polskich ... podczas przerw pracowników. - „Z wyników badania „Praca, moc, energia w polskich firmach” wyłania się obraz współczesnych pracowników żyjących w obawie, aby nic im ...
-
![Kobiety na rynku pracy. Mamy najnowsze dane]( "Kobiety na rynku pracy. Mamy najnowsze dane [© pressmaster - Fotolia.com]")
Kobiety na rynku pracy. Mamy najnowsze dane
... stanowiska. Widać również, że cechuje je coraz większy apetyt na sukces. Raport Hays „Kobiety na rynku pracy 2019” powstał na podstawie odpowiedzi zebranych ... dostrzegają zalety różnorodności. Pozwala to na lepsze planowanie sukcesji i rozwoju talentów w firmach, a kobietom – na mierzenie się z wyzwaniami, które jeszcze kilka lat temu wydawały się ...
-
![Polski rynek fuzji i przejęć z ponadprzeciętnymi możliwościami?]( "Polski rynek fuzji i przejęć z ponadprzeciętnymi możliwościami? [© adiruch na chiangmai - Fotolia.com]")
Polski rynek fuzji i przejęć z ponadprzeciętnymi możliwościami?
... M&A, to sukcesja. Zachodząca zmiana pokoleniowa w polskich firmach jest nieunikniona. Może oznaczać dojście do kontroli nad firmami młodych, dynamicznych managerów (sukcesorów), ale równocześnie – w przypadku braku ich zainteresowania zarządzaniem rodzinnym biznesem – decyzję o sprzedaży firmy. Raport przewiduje utrzymanie się liczby transakcji na ...
-
![Kobiety w biznesie. Co sądzą o bieżących wyzwaniach i możliwościach?]( "Kobiety w biznesie. Co sądzą o bieżących wyzwaniach i możliwościach? [© pixabay.com]")
Kobiety w biznesie. Co sądzą o bieżących wyzwaniach i możliwościach?
... pozytywne "skutki uboczne". Potwierdzeniem tego może być opracowany przez KPMG raport „Global Female Leaders Outlook 2020: COVID-19 Special Edition”, z którego ... Równocześnie 92% kobiet zarządzających firmami na świecie i 87% w Polsce przyznaje, że w ich firmach wciąż jest miejsce na ulepszenie procesów innowacyjnych oraz sposobu ich realizacji ...
-
![Zarządzanie różnorodnością na rynku pracy: są efekty, ale kiepskie?]( "Zarządzanie różnorodnością na rynku pracy: są efekty, ale kiepskie? [© pixabay.com]")
Zarządzanie różnorodnością na rynku pracy: są efekty, ale kiepskie?
... zarządczych w organizacjach. Zaledwie 19 proc. respondentów badania Hays jest zatrudnionych w firmach kierowanych przez kobiety. Jest to odsetek o 3 pkt. proc. wyższy od tego ... celów niezbędne są również konkretne działania – dodaje Agnieszka Czarnecka z Hays. O RAPORCIE Raport Hays Poland „Kobiety na rynku pracy 2023. Polityka DE&I w praktyce” ...
-
![Budżet domowy przekracza co 5. Polak]( "Budżet domowy przekracza co 5. Polak [© Fotografeusz - Fotolia.com]")
Budżet domowy przekracza co 5. Polak
... gospodarstwa domowe w Europie? O tym Krzysztof Krauze, Prezes Intrum w Polsce. Nadchodzący raport Intrum “European Consumer Payment Report 2023” skupia ... praktyk przez przedsiębiorców określanych jako ‘greed-flacja’ i powstrzymałoby się od kupowania w firmach, które zostały przyłapane na takim postępowaniu Jak wynika z nadchodzącego raportu ...
-
![Zmianę zawodu wybiera co drugi Polak. Upskilling i reskilling na rynku pracy]( "Zmianę zawodu wybiera co drugi Polak. Upskilling i reskilling na rynku pracy")
Zmianę zawodu wybiera co drugi Polak. Upskilling i reskilling na rynku pracy
... miejsc, preferują bardziej intensywne doświadczanie. Nierzadko w ich CV okres pracy w danych firmach może być krótszy. Czy specjaliści HR powinni jednoznacznie odbierać to negatywnie? Niekoniecznie ... Reskilling jest dla nich szansą na wyższe zarobki i nowe wyzwania zawodowe. Najnowszy raport Aplikuj.pl jest dostępny tutaj: . Polacy gotowi do zmiany ...
-
![Rynek pracy specjalistów 2008]( "Rynek pracy specjalistów 2008")
Rynek pracy specjalistów 2008
... . Kolejne spadki należały do przemysłu lekkiego i ciężkiego (odpowiednio o 34 i 31%). Mniej pracy dla finansistów Analiza ofert pracy pod kątem działów w firmach pokazuje, jakich specjalizacji zawodowych poszukiwano najczęściej w 2008 roku. Pozycję lidera pod względem liczby ofert pracy nieustannie zajmuje dział handlowy - w 2008 ...
-
![Wynagrodzenia inżynierów III 2009]( "Wynagrodzenia inżynierów III 2009")
Wynagrodzenia inżynierów III 2009
... Osoby te stanowią 20,3% spośród analizowanej przez BDI grupy inżynierów. Mimo wahań niezmiennie najwięcej zarabia się w firmach z kapitałem zagranicznym. „Coraz więcej inżynierów docenia też pracę w małych firmach lub zakłada własną (kilkuosobową) działalność gospodarczą, gdzie wahania w wynagrodzeniach nie są tak odczuwalne, a stanowisko pracy ...
-
![Wynagrodzenia pracowników szeregowych w Polsce]( "Wynagrodzenia pracowników szeregowych w Polsce")
Wynagrodzenia pracowników szeregowych w Polsce
... zarobić tam nawet o 500 zł więcej niż w firmach handlowych i 400 zł więcej niż w usługach. W tych firmach wyżej ceniona jest twarda wiedza techniczna, niż wiedza ... i sportu i częściowo refundowane posiłki. Dzieje się tak jednak tylko w tych firmach, które doceniają wagę pozapłacowych świadczeń na motywację pracowników, nawet tych niższego szczebla. ...
-
![Firmy a rynek telekomunikacyjny 2010]( "Firmy a rynek telekomunikacyjny 2010")
Firmy a rynek telekomunikacyjny 2010
... raport z badania konsumenckiego "Rynek telekomunikacyjny w Polsce w 2010 roku. Klienci instytucjonalni" przeprowadzonego przez ... dostęp ma 85,4 % pracowników, a do poczty elektronicznej 78,1 % pracowników w firmach wykorzystujących dane technologie. Z komunikatorów tekstowych, w firmach używających tej technologii, może korzystać 72 % pracowników. ...
-
![Polska liderem usług biznesowych]( "Polska liderem usług biznesowych [© Scanrail - Fotolia.com]")
Polska liderem usług biznesowych
... różnych procesów biznesowych, nie odznaczając się szczególną specjalizacją usługową. Raport ABSL wskazuje jednak, że dziś na polskim rynku ... projektów z sektora nowoczesnych usług biznesowych. Wrocław odnotował największy przyrost zatrudnienia w firmach sektora (o ponad 5 tys. osób w porównaniu z 2008 r., czyli ponad 100%), wyprzedzając Kraków i ...
-
![Wynagrodzenia w działach HR w 2011 roku]( "Wynagrodzenia w działach HR w 2011 roku [© whitelook - Fotolia.com]")
Wynagrodzenia w działach HR w 2011 roku
... Wrocławia i województwa dolnośląskiego – komentuje Agnieszka Drabik z Sedlak & Sedlak. Wynagrodzenia w firmach o różnej wielkości Na poziom wynagrodzenia pracowników działu ... . O raporcie Raport „Wynagrodzenia w działach HR w 2011 roku” został wydany w 2012 przez Sedlak & Sedlak – firmę zajmująca się doradztwem w zakresie ZZL. Raport zawiera ...
-
![Wysokie zarobki w finansach i księgowości]( "Wysokie zarobki w finansach i księgowości [© Tupungato - Fotolia.com]")
Wysokie zarobki w finansach i księgowości
... Page analizy wynagrodzeń w różnych branżach na całym świecie. Polski raport dotyczący finansów i księgowości jest obiektywnym przeglądem aktualnego poziomu płac w dwóch ... strategicznym i operacyjnym oraz stanowi część zespołu zarządzającego zarabia miesięcznie w największych firmach (powyżej 1000 osób) co najmniej 24 tys. złotych brutto, a najwięcej ...
-
![Upadłości firm I-IX 2013]( "Upadłości firm I-IX 2013 [© Photobank - Fotolia.com]")
Upadłości firm I-IX 2013
... 100 osób (połowa z nich działała na Mazowszu). Jak dodaje Michał Modrzejewski: - Cztery tysiące dwieście osób zatrudnionych (według ostatnich dostępnych danych) w firmach przechodzących proces upadłościowy w skali miesiąca to dużo, ale… Sytuację łagodzi trochę znaczna ilość postępowań układowych – a więc przynajmniej część z ich pracowników ...
-
![Zarządzanie zasobami ludzkimi: czas na miękki HR]( "Zarządzanie zasobami ludzkimi: czas na miękki HR [© Rawpixel - Fotolia.com]")
Zarządzanie zasobami ludzkimi: czas na miękki HR
... Raport pokazuje jednak, że w tym aspekcie na polskim rynku pracy panuje znaczący brak spójności. Mimo, że zdecydowana większość (84%) szefów i specjalistów działów HR uważa, że pracownicy w ich firmach ... stawianych pracownikom. Z ich odpowiedzi wynika, że zatrudnieni w analizowanych firmach pracują coraz ciężej, a oczekiwania wobec nich rosną. ...
-
![Firmy rodzinne w opinii Polaków]( "Firmy rodzinne w opinii Polaków [© sepy - Fotolia.com]")
Firmy rodzinne w opinii Polaków
... firmach rodzinnych", opracowanego na zlecenie Fundacji Firmy Rodzinne wynika, że Polacy przychylnym okiem patrzą ... dobrobytu państwa. Szacuje się, że w skali świata zatrudniają one ok. 80% pracowników. O raporcie „Polacy o firmach rodzinnych 2015”: Raport został opracowany na zlecenie Fundacji Firmy Rodzinne na podstawie badań opinii według projektu ...
-
![Dobra komunikacja wewnętrzna to wyższa efektywność firmy]( "Dobra komunikacja wewnętrzna to wyższa efektywność firmy [© alotofpeople - Fotolia.com]")
Dobra komunikacja wewnętrzna to wyższa efektywność firmy
... firmy? Być może tak właśnie jest. Tego dowodzi opracowany przez emplo raport "Efektywność biznesowa zaczyna się od komunikacji wewnętrznej". Okazuje się, że 7 na ... powodzeniem można uznać za kluczową dla realizacji założonych celów biznesowych. Niestety, w wielu firmach ten obszar bywa ciągle zaniedbywany – mówi Paweł Leks, CEO, emplo. Gra w otwarte ...
-
![Kapitał ludzki i rozwój oferty, czyli plany inwestycyjne firm 2017]( "Kapitał ludzki i rozwój oferty, czyli plany inwestycyjne firm 2017 [© Robert Kneschke - Fotolia.com]")
Kapitał ludzki i rozwój oferty, czyli plany inwestycyjne firm 2017
... w oczach inwestorów zagranicznych” – podkreśla Daria Stefańska, menedżer Antal SSC/BPO. Informacje o badaniu Raport „Plany inwestycyjne firm 2017” ukazujący nastroje i kierunki inwestycyjne wybierane przez decydentów w polskich firmach jest pierwszą publikacją w ramach szeroko zakrojonego projektu badawczego „Business Environment Assessment Study ...
Tematy: inwestycje, rozwój firmy -
![Plany polskich pracodawców V 2018]( "Plany polskich pracodawców V 2018 [© Mediteraneo - Fotolia.com ]")
Plany polskich pracodawców V 2018
... na wschodzie (16%). Cudzoziemcy najczęściej pracują w przedsiębiorstwach działających na wsiach pod miastami (38%), a najrzadziej w firmach prowadzących działalność w miastach do 20 tysięcy mieszkańców (16%). W firmach, które aktualnie zatrudniają pracowników spoza Polski, w zdecydowanej mierze wśród cudzoziemców przeważają Ukraińcy (85%; wśród ...
-
![Oszczędności Polaków pod lupą]( "Oszczędności Polaków pod lupą [© christianchan - Fotolia.com]")
Oszczędności Polaków pod lupą
... dzieci i młodzieży – dodaje. Rośnie stopa oszczędności Polaków Jak dowodzi raport „InfoKREDYT: Oszczędzanie i Kredytowanie Polaków”, w ostatnich latach oszczędności Polaków zdecydowanie ... zaciąganych pożyczek oraz wzrost liczby osób z zadłużeniem zarówno w bankach, jak i firmach pożyczkowych. Jak wynika z raportu Biura Informacji Kredytowej po dwóch ...
-
![CSR nie tylko dla dużych firm]( "CSR nie tylko dla dużych firm [© Michail Petrov - Fotolia.com]")
CSR nie tylko dla dużych firm
... przygotowywania raportu społecznego czy raportu zrównoważanego rozwoju. – Często w firmach prowadzi się dużo pozytywnych i pożytecznych aktywności, tylko nikt nie ła ... powiązań transgranicznych, dotrzeć jest na pewno trudniej. A jak pokazuje nasz najnowszy raport, społeczna odpowiedzialność biznesu nie jest zarezerwowana dla dużych korporacji i ...
-
![PPK dla średnich firm - o czym pamiętać?]( "PPK dla średnich firm - o czym pamiętać? [© apops - Fotolia.com]")
PPK dla średnich firm - o czym pamiętać?
... dostawcy PPK musi się odbyć w porozumieniu z przedstawicielami pracowników. O ile w dużych firmach często działają związki zawodowe, o tyle w przypadku średnich firm trzeba będzie ... 09.12.2019] Raport My Company Polska, PPK dla średnich firm, https://www.mojeppk.pl/pliki/repozytorium-plikow/materialy-do-pobrania/pdf/PPK_Raport_MyCompany.pdf [dostęp: ...
-
![Benefity pracownicze w czasie kryzysu. Trendy 2020]( "Benefity pracownicze w czasie kryzysu. Trendy 2020 [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Benefity pracownicze w czasie kryzysu. Trendy 2020
... kursy zawodowe to atrakcyjniejsze świadczenia niż dla mężczyzn. Sposób finansowania benefitów Raport przedstawia sposoby finansowania poszczególnych świadczeń. Z badania wynika, że firmy najczęściej ... wiele do poprawy. Co prawda jedynie 5% badanych przyznało, że w ich firmach takie informacje nie są w ogóle przekazywane, ale ich forma i ...
-
![Rekrutacja i praca zdalna oczami Polaków]( "Rekrutacja i praca zdalna oczami Polaków [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Rekrutacja i praca zdalna oczami Polaków
... te i inne pytania przynosi najnowszy raport autorstwa Pracuj.pl. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jaki model pracy dominuje w polskich firmach? Czy kandydaci są otwarci na ... Blisko 2/3 badanych wykonujących obowiązki poza siedzibą uważa, że praca zdalna w ich firmach została sprawnie zorganizowana. Respondenci nie tylko coraz częściej uważają pracę ...
-
![Rotacja pracowników wyhamowała]( "Rotacja pracowników wyhamowała [© Yeko Photo Studio - Fotolia.com]")
Rotacja pracowników wyhamowała
... Badań Pollster. Najczęstszymi powodami zmiany zatrudnienia jest wyższe wynagrodzenie i możliwość rozwoju zawodowego. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Dlaczego rotacja w polskich firmach wyhamowała? Czy pracownicy chcą się szkolić? Jakie są najbardziej pożądane benefity i świadczenia? Rośnie liczba osób, które zmieniły pracę z powodu utraty ...
-
![Wynagrodzenia wiosna/lato 2024]( "Wynagrodzenia wiosna/lato 2024 [© Wioletta - Fotolia.com]")
Wynagrodzenia wiosna/lato 2024
... 11 699 PLN i 11 158 PLN Wynagrodzenia dyrektorów pionu (D2) w firmach o różnym pochodzeniu kapitału Dyrektorzy pionu z firm o polskim kapitale zarabiali przeciętnie 37 950 PLN. Z ... paliwa, akcje pracownicze oraz dodatkowy płatny urlop. O raporcie Kompleksowy raport płacowy Sedlak & Sedlak – wiosna/lato 2024 zawiera informacje o wynagrodzeniach na ...
Tematy: Sedlak & Sedlak, raport płacowy, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia pracowników, podwyżki wynagrodzeń, benefity pozapłacowe, wynagrodzenia pracowników fizycznych, pracownik fizyczny, wynagrodzenia specjalistów, wynagrodzenia kierowników, kierownik, wynagrodzenia dyrektorów, dyrektor -
![Ile zarabia informatyk? Zarobki w IT zależą od stażu i specjalizacji]( "Ile zarabia informatyk? Zarobki w IT zależą od stażu i specjalizacji [© Freepik]")
Ile zarabia informatyk? Zarobki w IT zależą od stażu i specjalizacji
... . Takich, w kwestii zarobków oferowanych specjalistom z branży IT, dostarcza najnowszy raport theprotocol.it. Ile zatem zarabia informatyk? Wiele zależy od "działki", w ... specjalizacje rośnie i będzie rósł – to stosunkowo „młode” dziedziny, ponieważ ich znaczenie w firmach wzrasta od niedawna, wzrósł także dostęp do rozwiązań technologicznych w ...
-
![Czy praca w dziale administracji jest dobrze płatna?]( "Czy praca w dziale administracji jest dobrze płatna? [© Freepik]")
Czy praca w dziale administracji jest dobrze płatna?
... w poziomach wynagrodzeń pokazują, jak ewoluuje rola działów administracji i zakupów w firmach. Pracownicy na kluczowych stanowiskach coraz częściej pełnią funkcje ... specjalistów – podkreśla Ewa Michalska, Dyrektor Operacyjna Grafton Recruitment. O raporcie Raport Grafton Recruitment został opracowany w oparciu o szerokie spektrum danych rynkowych i ...
-
![Boom na rynku budowlanym]( "Boom na rynku budowlanym")
Boom na rynku budowlanym
... budowlanym: sprzedaży produkcji budowlano-montażowej produkcji cementu liczby wydawanych pozwoleń na budowę ceny materiałów budowlanych poziomu zatrudnienia w firmach budowlanych poziomu wynagrodzeń w firmach budowlanych. Respondenci przewidywali wzrosty wszystkich sześciu wskaźników. Aż 99% badanych prognozowało zwyżki cen materiałów budowlanych ...
-
![Nowe oferty pracy VIII 2010]( "Nowe oferty pracy VIII 2010")
Nowe oferty pracy VIII 2010
... największych serwisach rekrutacyjnych nie zmniejszyła się, a nawet wykazała lekki wzrost – podaje raport opracowany przez portal www.egospodarka.pl. Pracodawcy mają jednak problem ze ... . Dobrzy sprzedawcy są specjalistami na wagę złota, dlatego też w wielu firmach poszukuje się ich nieustannie. W ósmym miesiącu roku kandydaci do pracy w działach ...
-
![Samochód służbowy w sektorze MSP]( "Samochód służbowy w sektorze MSP")
Samochód służbowy w sektorze MSP
... ”; lub „mamy swojego brokera, to jakoś zoptymalizujemy koszty” oraz „ciągle szukamy i negocjujemy tańsze ubezpieczenia” (2 proc. – inne pomysły). Car policy w małych firmach. Czy w ogóle istnieje? Jak przypominają autorzy raportu, pierwszym krokiem do poprawienia bezpieczeństwa kierowcy firmowego jest spisanie i wdrożenie zasad określających prawa ...
Nowy etap osiedla Slow City w sprzedaży
