-
Formy promocji zatrudnienia
... wykonania pracy zawodowej. Odbywa się ono według programu przygotowanego przez pracodawcę lub instytucję szkoleniową we współpracy z pracodawcą. Oto podstawowe zasady, ... Starosta opłaca również składki na ubezpieczenie emerytalne, rentowe i wypadkowe. Urlop Uczestnik przygotowania zawodowego ma prawo do dwóch dni urlopu miesięcznie. Urlop za ostatni ...
-
Zakwaterowanie pracownika a zaliczka na podatek
... dochodowego jest wartość świadczeń ponoszonych przez pracodawcę z tytułu zakwaterowania ... za pracę: 3 500 zł Zwrot kosztów zakwaterowania zwolniony z podatku: 500 zł Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne (pkt 1+ pkt 2): 3 500 + 500 = 4 000 zł Składki na ubezpieczenie społeczne (pkt 3 x 13,71%): 4 000 zł x 13,1% = 548,40 zł Składki ...
-
Pracownicze Plany Kapitałowe mają potencjał?
... Dodatkowo, będzie odpowiadał także za portal PPK i decydował o tzw. wyznaczonej instytucji finansowej, do której trafią składki osób, dla których pracodawca ... wynagrodzeniem, wiekiem i płcią, jak również wymiarem składek odprowadzanych przez pracownika i pracodawcę w ramach Pracowniczych Planów Kapitałowych. Przyjęty na potrzeby analizy wiek ...
-
5 najważniejszych faktów na temat PKK
... składki i ile będą one wynosić? Wpłaty na PPK mają być uiszczane zarówno przez pracownika jak i pracodawcę. Podstawowa składka to 2 proc. od pracownika i 1,5 proc. od pracodawcy. Stawki te będą wyliczane z wynagrodzenia, stanowiącego podstawę wymiaru składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe. Składki ... kwotę - za oboje. W ustalonych przypadkach ...
-
Lista płac 2020 krok po kroku. Omówienie i lista płac 2020 wzór excel do pobrania.
... mieszka w tej samej miejscowości, w której znajduje się zakład pracy. Poinformował też pracodawcę, aby ten przy ustalaniu zaliczki na podatek nie uwzględniał kwoty zmniejszającej. ... należy wybrać „T”. Należy też odprowadzać od niego składki na Fundusz Pracy oraz FGŚP (również wybierając „T”). Nie przysługuje mu za to zwolnienie z PIT dla młodych – ...
-
Praca zdalna - najważniejsze zmiany od 7 kwietnia
... . W przypadku braku możliwości zapewnienia ich przez pracodawcę kodeks pracy dopuszcza możliwość wykorzystania prywatnego sprzętu pracownika, a w zamian za to uzyskania ekwiwalentu pieniężnego w wysokości ... porządku, może mieć znaczący wpływ na ograniczenie możliwości wypadków, a w konsekwencji zmniejszenie składki na ubezpieczenie wypadkowe – ...
Tematy: praca zdalna, kodeks pracy, nowelizacja kodeksu pracy, praca w domu, praca z domu, praca hybrydowa, home office, telepraca, obowiązki pracodawcy, prawa pracownika, bezpieczeństwo i higiena pracy, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP, ubezpieczenie wypadkowe, wysokość składki wypadkowej, wypadki przy pracy, karta wypadku przy pracy -
Łatwiejsze zatrudnianie niepełnosprawnych
... przeciętnego wynagrodzenia za każde przystosowane stanowisko pracy. KPP korzystnie ocenia również zaproponowaną w projekcie ustawy definicję kosztów płacy jako wynagrodzenie brutto oraz finansowane przez pracodawcę obowiązkowe składki na ubezpieczenie emerytalne, rentowe i wypadkowe naliczone od tego wynagrodzenia oraz obowiązkowe składki na ...
-
Podatki w Niemczech wyższe niż w Polsce?
... jest jednak prostą zależnością procentową. Obliczeń dokonuje się za pomocą specjalnych tabel lub programów. Na wielu ... Składki ubezpieczeniowe zabierają ponad 20% wynagrodzenia Płaca brutto pracownika jest także pomniejszona o składki ubezpieczeniowe. Ich wysokość uzależniona jest od rodzaju składki. Część składki pokrywana jest przez pracodawcę ...
-
Prawa autorskie pracownika
... dotyczących przejścia tego typu praw, możliwe jest również zawarcie przez pracodawcę z pracownikiem umowy o przeniesienie autorskich praw majątkowych lub umowy licencyjnej, które ... miesiącu składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe oraz na ubezpieczenie chorobowe. W rzeczywistości oznacza to, że przy niezmienionym koszcie pracodawcy, pracownik za ...
-
Dodatkowe świadczenia dla pracowników w podatku dochodowym
... być organizowane zarówno na terenie Polski jak i za granicą. Świadczenia w zależności od postanowień ... wskazuje się, że konieczność sfinansowania świadczenia przez pracodawcę w całości z ZFŚS nie wyłącza możliwości współfinansowania ... środków obrotowych stanowią podstawę wymiaru składki na ubezpieczenia społeczne – zwraca uwagę Marcin Frąckowiak. ...
-
Ile firmy w Polsce tracą na jednym wypadku przy pracy?
... pandemicznym”, kiedy to duża część kadr przedsiębiorstw pracowała zdalnie. Według raportu GUS za 2021 r. liczba zdarzeń wypadkowych jest największa w sektorze przetwórstwa przemysłowego ... składki wpływają nie tylko zdarzenia w miejscu pracy. Po zmianach z września 2021 roku, ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych nakłada na każdego pracodawcę, ...
-
Zmiany w CIT na 2009 r.
... społecznego wypłacane przez pracodawcę należne za dany miesiąc będą ... pracodawcę, stosując tzw. metodę kasową (art. 16 ust. 1 pkt 57a i ust. 7d updop). Nowelizacja ma umożliwić stosowanie tzw. metody memoriałowej przy rozliczaniu kosztów z tytułu wynagrodzeń (składek) pracodawcom, którzy regularnie i terminowo wypłacają wynagrodzenia i składki ...
-
Ubezpieczenie OC członków zarządu i spółki a koszty podatkowe
... wieku oznaczonego w umowie. Kosztem uzyskania przychodów mogą być więc opłacone przez pracodawcę składki z tytułu zawartych lub odnowionych na rzecz pracowników umów ubezpieczenia: na życie ... , wzmacnianie, chronienie przed zniszczeniem". W związku z powyższym istnieją argumenty przemawiające za tym, że opłacona składka OC w części dotyczącej ochrony ...
-
Kontrola w firmie – PIP
... ja wykonywać dla byłego już pracodawcy nie mogą skorzystać z preferencyjnej składki społecznej. Inspektorzy PIP mogą nas zaskoczyć z nienacka. Takie uprawnienia daje ... oraz w miejscu i czasie wyznaczonym przez pracodawcę, a pracodawca - do zatrudniania pracownika za wynagrodzeniem. Przepisy te przewidują, że zatrudnienie w warunkach określonych w ...
-
Zwolnienie z opłacania składek ZUS od wynagrodzeń pracowników
... zostali podzieleni na trzy kategorie uprawnionych do zwolnienia: opłacających składki wyłącznie za siebie zgłaszających do ubezpieczeń poniżej 10 ubezpieczonych zgłaszających ... CIT Zwolnienie ze składek a koszty uzyskania przychodu Składki ZUS od wynagrodzeń pracowników, w części finansowanej przez pracodawcę, stanowią koszty uzyskania przychodu, gdy ...
Tematy: koronawirus, specustawa, rozporządzenie w sprawie koronawirusa, rozliczenia podatkowe, deklaracje podatkowe, terminy podatkowe, Ordynacja podatkowa, składki ZUS, tarcza antykryzysowa, zwolnienie z ZUS, zwolnienie ze składek ZUS, koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów -
Rodzaje umów pracy i współpracy
... jego kierownictwem oraz w miejscu i czasie wyznaczonym przez pracodawcę, a pracodawca do zatrudniania pracownika za wynagrodzeniem. Pracownik jest dobrowolnie podporządkowany pracodawcy. ... rozwiązana za porozumieniem stron. Umowa zawarta na czas określony może być rozwiązana za jednomiesięcznym wypowiedzeniem. Konieczne jest odprowadzenie składki na ...
-
Krajowa podróż służbowa
... pracodawcę. Koszty noclegów Pracownikowi przysługuje zwrot kosztów za nocleg w hotelu lub innym tego typu obiekcie w wysokości zgodnej z wystawionym rachunkiem. Jeśli pracownik nocuje w innym miejscu, np. u znajomych albo rodziny, lub po prostu nie posiada rachunku za hotel, wówczas przysługuje mu ryczałt za ...
-
Kiedy dopłaty do wypoczynku dzieci bez składek ZUS?
... przede wszystkim wchodzić w zakres działalności socjalnej. Za taką działalność uważa się m.in. usługi świadczone ... posiadały one cechy świadczeń socjalnych. Przyznawanie przez pracodawcę ulgowych usług i świadczeń oraz wysokość dopłat ... pracodawca powinien jednak naliczyć pracownikom zarówno składki społeczne, jak i składkę zdrowotną. Świadczenia ...
-
Dodatkowe oszczędzanie na emeryturę: IKE, IKZE czy PPE?
... programach emerytalnych z dnia 20 kwietnia 2004 r. Ten produkt oferowany jest przez pracodawcę, który finansuje podstawową składkę. Każdy z uczestników programu może także ... podczas gdy dla IKZE - wynosi 4% podstawy wymiaru składki na ubezpieczenie emerytalne, ustalonej dla oszczędzającego za rok poprzedni. Jednocześnie, w 2013 r. odgórny limit ...
-
Własna firma i praca na etacie – z czym się wiąże?
... podołać takiemu wyzwaniu. Co za tym idzie ... składki zdrowotnej uzyskuje się dopiero w zeznaniu rocznym. Należy również pamiętać o wpisaniu zapłaconych składek do zeznania. Czy pracodawca musi wiedzieć, że pracownik prowadzi firmę? Połączenie etatu z działalnością gospodarczą może rodzić pytanie czy o tym fakcie należy informować swojego pracodawcę ...
-
Od uregulowanych zaległych składek ZUS trzeba zapłacić podatek
... wystawiła zainteresowanej PIT-11 z tytułu opłaconych za nią składek. Wnioskodawczyni nie dokonała na rzecz byłego pracodawcy zwrotu zaległych składek ZUS (składek na ubezpieczenie społeczne), zaś składki te zostały zasądzone wyrokiem sądu rejonowego, wzywającego byłego pracodawcę do uiszczenia składek ZUS za okres zatrudnienia od dnia 1 września ...
-
Czy uda się zrealizować obietnice KO, Trzeciej Drogi i Nowej Lewicy? Sprawdź możliwe scenariusze
... pracodawcę tyle, co obecnie pięciu. Zmiana w opłacaniu zasiłku chorobowego z ZUS byłaby więc istotną ulgą dla zakładów pracy. W mojej ocenie, powyższe trzy zmiany w zakresie ZUS powinny zostać wdrożone w pierwszej kolejności, ze szczególnym wskazaniem na powrót do sposobu wyliczania składki ... , gdy otrzymają zapłatę za wykonaną usługę lub sprzedany ...
-
Dlaczego przyszłe emerytury będą niższe niż obecne?
... od tego jak długo będziemy opłacali składki – im dłużej, tym większą sumę odłożymy. W starym zaś systemie dostawaliśmy dodatkowe bonusy za tzw. okresy nieskładkowe – na przykład za lata studiów. Ważne jest również tempo ... PPE powinniśmy jak najszybciej do Programu przystąpić. Jeśli PPE w naszym zakładzie pracy nie ma – warto zainteresować pracodawcę ...
-
Start PPK. Pracodawco sprawdź, jak się przygotować
... , projekt zakłada, że pracownicy do 55 roku życia, za których firma odprowadza składki na ubezpieczenie społeczne, zapisywani do PPK będą automatycznie. ... źródło finansowania programu będą stanowiły obowiązkowe wpłaty. Minimalna wysokość składki PPK będzie dotowana przez pracodawcę, pracownika oraz państwo. Zatrudniający, mając na uwadze swój ...
-
Podróż służbowa pracownika/zleceniobiorcy w podatku dochodowym
... pracodawcę, zwraca się je w udokumentowanej wysokości. (.....) Biorąc zatem pod uwagę przytoczone przepisy prawa jak i przedstawione we wniosku zdarzenie przyszłe stwierdzić należy, iż zwrot pracownikom przebywającym w podróży służbowej dodatkowych kosztów poniesionych przez nich za opłaty parkingowe oraz za ... tych funkcji. Diety, a składki ZUS Diety ...
-
Najpopularniejsze fakty i mity dotyczące L4
... uznane przez pracodawcę lub ZUS jako forma podejmowania innej pracy lub też – po weryfikacji przez lekarza orzecznika – mogą zostać uznane za czynności wykonywane niezgodne z ... ZUS może bowiem założyć, iż pracodawca chcąc uniknąć płacenia składki zdrowotnej, celowo „zawrócił” swoich pracowników ze zwolnień chorobowych. 4. FAKT: E-zwolnienie ...
-
Zaświadczenie od pracodawcy na wniosek pracownika
... pracodawcę wspomnianej dokumentacji nie dotyczy wszystkich sytuacji. Wskazane obowiązki dokumentacyjne nie obejmują zleceniodawców, pracodawców będących osobami fizycznymi, nieuprawnionymi do wypłaty świadczeń z ubezpieczenia chorobowego oraz tych, którzy opłacają składkę na ubezpieczenie społeczne za ...
-
Służbowy samochód prywatnie a przychód pracownika
... składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne. Składki ZUS od tego nieodpłatnego świadczenia, w części sfinansowanej przez Ciebie (pracodawcę), stanowią koszt uzyskania przychodu ... przebieg pojazdu oraz wyposażenie - i na tej podstawie ustalić, jaką stawkę za dobę należy zastosować w konkretnym przypadku. Należy dodać, że takie stanowisko ...
-
Jak oszczędzać na emeryturę?
... przez pracodawcę stanowi elitarną formę motywowania pracowników i wpływa na poczucie ich bezpieczeństwa. Pracownicze Programy Emerytalne tworzone są wyłącznie z inicjatywy pracodawcy, za zgodą ... (+16%). Na uwagę zasługuje jeszcze AXA ŻYCIE TU S.A. za ponad 3,5-krotny wzrost przypisu składki oraz TUnŻ EUROPA SA, który do produktów z funduszem zebrał w ...
-
Zatrudnianie młodocianych: wniosek o refundację
... Kwestia refundacji kosztów poniesionych przez pracodawcę na wynagrodzenia i składki na ubezpieczenia społeczne młodocianych pracowników została ogólnie ... zwrotu pomocy wynikający z wcześniejszej decyzji Komisji Europejskiej uznającej pomoc za niezgodną z prawem i wspólnym rynkiem, nie zaliczają się do kategorii przedsiębiorców zagrożonych w ...
-
Zatrudnienie bezrobotnego korzystne dla przedsiębiorcy
... poniesionych przez pracodawcę kosztów na wynagrodzenia i składki na ubezpieczenia społeczne. Jeżeli do pracy w ramach prac interwencyjnych są kierowani bezrobotni, którzy: spełniają warunki konieczne do nabycia prawa do świadczenia przedemerytalnego - refundacja jest przyznawana w wysokości do 80% minimalnego wynagrodzenia za pracę i składek ...
-
Zatrudnienie pracownika: koszty podatkowe pracodawcy
... pracodawcę, a także składek na Fundusz Pracy oraz Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych Zgodnie z obowiązującymi przepisami należności z tytułu umów o pracę stanowią koszty uzyskania przychodów w miesiącu, za ...
-
Zatrudnienie żony to wyższe koszty firmy ale nie zawsze podatkowe
... a nie jak osoba współpracująca. Składki ZUS osób współpracujących obciążają jedynie pracodawcę, całość składek opłaca przedsiębiorca ze środków firmowych. Składki społeczne za osobę współpracującą osoba prowadząca działalność może, tak jak składki opłacane za siebie, zaliczyć do kosztów podatkowych, a o składki zdrowotne opłacone za siebie i osobę ...
Tematy: działalność gospodarcza, umowa zlecenia, zatrudnianie rodziny, zatrudnienie współmałżonka, składki ZUS dla przedsiębiorców, adres zameldowania, wysokość składek ZUS, wysoki ZUS, praca na pełny etat, osoba współpracująca, koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów -
Podważenie podlegania ubezpieczeniom przez ZUS - konsekwencje
... pracodawcy i pod jego kierownictwem, w miejscu i czasie określonym przez pracodawcę - dodaje. Jeżeli w trakcie postępowania ZUS stwierdzi, że wyżej wymienione warunki ... - Składki ZUS - działalność gospodarcza - Składki ZUS z tytułu umowy o pracę Najczęstsze przypadki kontrolowane przez ZUS W następstwie uznania przez ZUS umowy o pracę za pozorną, ...
-
Absurdalne przepisy prawne wg KPP
... za granicą. 6. Art. 36 ust. 6 i 7 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Nakłada on obowiązek odebrania oświadczenia od zatrudnianego pracownika o pozostawaniu lub niepozostawaniu w rejestrze bezrobotnych i poszukujących pracy. W dalszej kolejności obliguje on pracodawcę ...