-
Wymiar czasu pracy a skrócone normy
... różnią się od siebie. Obowiązujący w danym okresie rozliczeniowym wymiar czasu pracy pracownika, którego obowiązują skrócone normy czasu pracy, należy ustalać mając na uwadze jego skrócony dobowy i tygodniowy wymiar czasu pracy. Co do zasady, obowiązujący pracownika wymiar czasu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym oblicza się mnożąc 40 godzin ...
-
Wymiar czasu pracy w 2014 r.
... wymiar czasu pracy to 250 standardowych, 8-godzinnych dni roboczych, czyli 2.000 godzin. Wymiar czasu pracy zależy od przyjętego w danym zakładzie pracy okresu rozliczeniowego. Okres rozliczeniowy może być jednomiesięczny, dwu-, cztero-, sześcio-, czy nawet dwunastomiesięczny. Kodeks pracy określa, że obowiązujący pracownika wymiar czasu pracy ...
-
Wymiar czasu pracy w 2015 r.
... nie może przekroczyć dla poszczególnego pracownika 150 godzin w roku kalendarzowym, a tygodniowy czas pracy łącznie z godzinami nadliczbowymi nie może zaś przekraczać przeciętnie 48 godzin w przyjętym okresie rozliczeniowym. Oznacza to, że w roku 2015 łącznie z godzinami nadliczbowymi maksymalny wymiar czasu pracy wyniesie 2166 godzin.
-
Wymiar czasu pracy w 2016 r.
... pracy również tutaj wyznacza limity – tygodniowy czas pracy łącznie z godzinami nadliczbowymi nie może przekraczać przeciętnie 48 godzin w przyjętym okresie rozliczeniowym, a w ciągu całego roku nie można liczyć na więcej niż 150 dodatkowych godzin pracy. Maksymalny wymiar czasu pracy wyniesie więc w nadchodzącym roku 2166 godzin. Najmniej pracy ...
-
Systemy czasu pracy - charakterystyka
... przepisy ochronne czasu pracy, a więc 11-godzinny odpoczynek dobowy, 35-godzinny odpoczynek tygodniowy oraz zasadę 5-dniowego tygodnia pracy. Dlatego pracodawca powinien wziąć to pod uwagę, określając wymiar zadań do wykonania w danym okresie czasu. System zadaniowego czasu pracy pozwala pracownikowi na samodzielne ustalanie rozkładu czasu pracy ...
-
Harmonogram czasu pracy - błędy
... czasu pracy należy poprawić nie tylko w zakresie odpoczynku tygodniowego, ale także pracy w niedzielę. Poza tym jeśli w Twojej firmie nie został wprowadzony system równoważny, trzeba obniżyć dobowy wymiar czasu pracy ...
-
Harmonogram czasu pracy: najczęstsze błędy
... pracy w poszczególnych miesiącach kilkumiesięcznego okresu rozliczeniowego Ustalając harmonogram dla kilkumiesięcznego okresu rozliczeniowego, nie trzeba dążyć do tego, aby liczba godzin pracy w każdym miesiącu była równa. W każdym miesiącu liczba ta może się różnić. Ważne, aby ogólny wymiar czasu pracy ...
-
Podstawowa norma czasu pracy
... wymiar czasu pracy otrzymuje dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych. Taki dodatek wynosi 100% wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych w nocy, niedzielę i święta, w dni wolnych od pracy oraz 50% wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych przypadających w każdym innym dniu. Praca w nocy Nowelizacja kodeksu pracy ...
-
Godziny nadliczbowe w niepełnym wymiarze czasu pracy
... czasu pracy, możemy mówić o pracy w godzinach nadliczbowych? Zgodnie z art. 151§1 Kodeksu pracy, pracą w godzinach nadliczbowych jest praca wykonywana: ponad obowiązujące pracownika normy czasu pracy, ponad przedłużony dobowy wymiar czasu pracy, wynikający z obowiązującego pracownika systemu i rozkładu czasu pracy. Kodeks pracy ...
-
Zadaniowy czas pracy a nadgodziny
... ponad obowiązujący dobowy czy tygodniowy wymiar czasu pracy będzie pracą w nadgodzinach, niezależnie od tego, w jakim systemie pracownik pracuje. Przejazdy to także czas pracy Czasem pracy jest czas, w którym pracownik pozostaje w dyspozycji pracodawcy w zakładzie pracy lub innym miejscu wyznaczonym do wykonywania pracy. Czasu pracy nie wiąże się ...
-
Pracownik młodociany a czas pracy
... . W okresie odbywania zajęć szkolnych tygodniowy wymiar czasu pracy młodocianego zatrudnionego przy pracach lekkich nie może przekraczać 12 godzin. Natomiast w dniu uczestniczenia w zajęciach szkolnych młodociany może pracować maksymalnie 2 godziny. Jeszcze inaczej jest podczas ferii szkolnych. Otóż, wymiar czasu pracy nie może wówczas przekraczać ...
-
8 najczęstszych pytań o czas pracy kierowcy
... czasu pracy? Zgodnie z art. 6 ust. 3 ustawy o czasie pracy kierowców, do czasu pracy kierowcy wlicza się przerwę w pracy trwającą 15 minut, którą pracodawca jest obowiązany wprowadzić, jeżeli dobowy wymiar czasu pracy ...
-
Tydzień pracy przeciętnie pięciodniowy
... pracy w ten sposób, że planuje wykonywanie pracy przez 7 dni w każdym tygodniu przez tego samego pracownika, w sposób rażący łamie więc zasadę przeciętnie pięciodniowego tygodnia pracy. Będzie tak nawet wówczas, gdy z uwagi na wymiar etatu pracownika, w ciągu tygodnia wymiar czasu pracy ...
-
Dla kogo równoważny czas pracy?
... zatrudniać przez 24 godziny na dobę (art. 137 k.p.). Kodeks pracy przewiduje wyłączenie stosowania równoważnego czasu pracy wobec pewnych grup pracowników. Wymiar czasu pracy pracowników wymienionych w art. 148 k.p., tj.: zatrudnionych na stanowiskach pracy, na których występują przekroczenia najwyższych dopuszczalnych stężeń i natężeń czynników ...
-
Odpoczynek dobowy i tygodniowy w każdym grafiku
... wymiar odpoczynku dobowego pracodawca może polecić pracownikowi wykonującemu pracę po 8 godzin dziennie maksymalnie 5 godzin nadliczbowych z uwagi na swoje szczególne potrzeby. Jeżeli pracownik pracuje w systemie równoważnym po 12 godzin, to może przepracować tylko jedną godzinę ponad przedłużony dobowy wymiar czasu pracy ...
-
Czas pracy
... czasu pracy Wymiar czasu pracy jest to długość czasu, w jakim pracownik obowiązany jest pozostawiać do dyspozycji pracodawcy w obrębie każdego dnia roboczego i tygodnia pracy. Długość tę określają dzienne i tygodniowe normy czasu pracy. Rozkład czasu pracy oznacza rozłożenie danego wymiaru czasu pracy w poszczególnych tygodniach i dniach pracy ...
-
Dni wolne od pracy w Polsce i na świecie
... od pracy 2016 - Długie weekendy i święta 2016 - Wymiar czasu pracy w 2016 ... pracy. Finlandia: Niedziele nie są wliczone w kalkulacje, ale soboty tak. Oznacza to, że pracownicy są uprawnieni do 5 tygodniowego urlopu w skali roku. Francja: Prawo gwarantuje 5 tygodniowy płatny urlop (to jest, 30 dni kalendarzowych + niedziele). Litwa: Minimalny wymiar ...
-
Poprawa sytuacji na australijskim rynku pracy
... czasu pracy (53.7 tys.), to odnotowano też znaczący wzrost liczby osób rozpoczynających pracę na pełen etat (17.8 tys.) Jakkolwiek by nie patrzeć na powyższe dane, wskazują na znaczna poprawę na australijskim rynku pracy ... . Jutrzejsze głosowanie, zaplanowane na godzinę 02:00 polskiego czasu, w izbie wyższej może jednak przebiegać mniej rutynowo, ze ...
Tematy: komentarz walutowy, notowania giełdowe, giełdy, notowania indeksów, dolar, kursy walut, euro, złoty, funt, dolar, jen, euro, funt, jen -
Czas pracy osób niepełnosprawnych w 2012 - zmiany
... podnosi maksymalną dobową normę czasu pracy osób niepełnosprawnych do 8 godzin dziennie, a tygodniową do 40 godzin, co oznacza, że dla wszystkich osób niepełnosprawnych niezależnie od stopnia niepełnosprawności maksymalna dobowa i tygodniowa norma czasu pracy jest taka sama. Natomiast dobowy i tygodniowy czas pracy zostanie skrócony (do 7 godzin ...
-
Czas pracy - kiedy może zostać wydłużony?
... wymiar czasu pracy jest równoważony krótszym dobowym wymiarem czasu pracy w niektórych dniach lub dniami wolnymi od pracy. Kodeks przewiduje również wyjątek dla prac polegających na dozorze urządzeń i dopuszcza przedłużenie dobowego czasu pracy do 16 godzin. Najdłuższy możliwy dobowy czas pracy ...
-
Czterodniowy tydzień pracy w Polsce? Czy to trafiony pomysł?
... pracy, tak by ilość przepracowanych godzin w tygodniu była identyczna. W ostatnich latach temat stał się znów popularny, od kiedy w 2019 roku japońska filia Microsoftu przeprowadziła pilotażowy program skrócenia tygodnia pracy, tym razem obniżając również tygodniowy wymiar godzin. Rezultat tego eksperymentu był zaskakujący. Wydajność pracy ...
-
Praca w niepełnym wymiarze czasu
... jej dzienny lub tygodniowy wymiar, opłacana proporcjonalnie do ilości przepracowanych godzin. Jej zaletą jest elastyczność – nie tylko pozwala na pracę np. przez trzy dni w tygodniu, ale również na uniknięcie przekraczania dziennej normy czasu pracy, dzięki czemu może być łączona z innymi elastycznymi formami czasu pracy. Przybiera jedną ...
-
Jak obliczyć nadgodziny średniotygodniowe?
... czasu pracy lub w systemie równoważnym - przedłużony dobowy wymiar czasu pracy, to w takiej sytuacji dochodzi do pracy w godzinach nadliczbowych z powodu przekroczenia dobowej normy czasu pracy. Pytanie: W zakładzie obowiązuje podstawowy system czasu pracy ...
-
Jednomiesięczne okresy rozliczeniowe w 2015 r.
... w dyspozycji pracodawcy w zakładzie pracy lub w innym miejscu wyznaczonym do wykonywania pracy. Jak obliczać wymiar czasu pracy? Zgodnie z algorytmem zawartym w Kodeksie Pracy (Art. 130, §1, §2), obowiązujący pracownika wymiar czasu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym, oblicza się mnożąc 40 (średni wymiar tygodniowy pracy) godzin przez liczbę ...
-
Jednomiesięczne okresy rozliczeniowe 2014
... , stanowi wymiar godzinowy czasu pracy w danym miesiącu. Jednomiesięczne okresy rozliczeniowe 2014 będą miały wymiar od 144 godzin (listopad 2014), po 184 godziny (październik 2014). Zgodnie z zapisami Kodeksu Pracy, obowiązujący pracownika wymiar czasu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym, oblicza się mnożąc 40 (średni wymiar tygodniowy pracy ...
-
Uprawnienia rodzicielskie 2012
... wymiar wyniesie 2 tygodnie. Zmiany w naliczaniu składek od osób przebywających na urlopach wychowawczych Składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób przebywających na urlopach wychowawczych w całości finansuje budżet państwa. Obecnie dla ustalenia tej podstawy bez znaczenia jest wymiar czasu pracy ...
-
Wolne za święto dla pracownika niepełnoetatowego
... , a tygodniowy wymiar czasu pracy wynosi 32 godziny? Pracownikowi zatrudnionemu przez mniej niż przeciętnie 5 dni w tygodniu pracodawca nie ma obowiązku oddawania dnia wolnego w zamian za święto przypadające w sobotę. Pracodawca musi jednak pamiętać o obniżeniu wymiaru z tytułu tego święta. Obowiązujący pracownika wymiar czasu pracy w przyjętym ...
-
Praca sezonowa w wakacje
... roku życia? Tutaj Kodeks pracy również określa taki czas: tygodniowy wymiar czasu pracy w okresie zajęć szkolnych nie może przekraczać 12 godzin, przy czym w dniu uczestniczenia w zajęciach szkolnych wymiar czasu pracy nie może przekraczać 2 godzin. Pracy w wakacje dotyczy inna norma, która określa, że wymiar czasu pracy w okresie ferii szkolnych ...
-
Odpracowanie prywatnych wyjść a nadgodziny
... spowoduje przekroczenia średniotygodniowej 40-godzinnej normy czasu pracy, gdyż tygodniowy wymiar jego czasu pracy wynosi przeciętnie 20 godzin. Także praca w sobotę, mająca na celu odpracowanie prywatnych wyjść raczej nie spowoduje przekroczenia dobowej normy czasu pracy ani zasady przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy – o ile pracownik nie będzie ...
-
Praca w godzinach nadliczbowych: czy można odmówić?
... czasu pracy, a także pracę wykonywaną ponad przedłużony dobowy wymiar czasu pracy, wynikający z obowiązującego pracownika systemu i rozkładu czasu pracy ...
-
Kiedy zapłacić za nadgodziny?
... czasu pracy. Proszę zapoznać się z poniższą tabelką: Uwaga! Systemy i rozkłady czasu pracy oraz przyjęte okresy rozliczeniowe czasu pracy ustala się – co do zasady - w układzie zbiorowym pracy lub w regulaminie pracy albo w obwieszczeniu, jeżeli pracodawca nie jest objęty układem zbiorowym pracy lub nie jest obowiązany do ustalenia regulaminu pracy ...
-
Praktyki absolwenckie: nowe przepisy
... w szczególności: rodzaj pracy, w ramach której praktykant ma uzyskiwać doświadczenie i nabywać umiejętności praktyczne, okres odbywania praktyki, tygodniowy wymiar czasu pracy w ramach praktyki, wysokość świadczenia pieniężnego, jeśli praktyka ma być odbywana odpłatnie. Uwaga! Umowa nie może dotyczyć pracy szczególnie niebezpiecznej określonej ...
-
Praca dla młodzieży: zmiany już we wrześniu
... godzin. W okresie ferii szkolnych tygodniowy wymiar czasu pracy nie może przekraczać trzydziestu pięciu godzin, a dobowy siedmiu. – Te normy czasu pracy nie mogą zostać przekroczone także w przypadkach, gdy młodociany wykonuje pracę na rzecz kilku pracodawców. Pracodawca musi też dopasować grafik pracy do zajęć szkolnych pracownika młodocianego ...
-
Praktyki absolwenckie: nowe zasady
... praktyki jest zawarcie z praktykantem pisemnej umowy, w której określamy w szczególności: rodzaj pracy, w ramach której praktykant ma uzyskiwać doświadczenie i nabywać umiejętności praktyczne; okres odbywania praktyki; tygodniowy wymiar czasu pracy w ramach praktyki; wysokość świadczenia pieniężnego (jeżeli praktyka ma być odbywana odpłatnie ...
-
Zatrudnianie młodocianych: prace lekkie
... i tygodniowy wymiar czasu pracy młodocianych, którzy wykonują pracę zarobkową, został bowiem zróżnicowany w zależności od tego, czy praca świadczona jest w okresie odbywania obowiązkowych zajęć szkolnych, czy też młodociany wykonuje ją podczas ferii szkolnych. I tak, w okresie odbywania zajęć szkolnych tygodniowy wymiar czasu pracy młodocianego ...