-
![Mama wraca do pracy: jakie uprawnienia zyskuje?]( "Mama wraca do pracy: jakie uprawnienia zyskuje?")
Mama wraca do pracy: jakie uprawnienia zyskuje?
... pracownika wymaga także delegowanie poza miejsce pracy – dodaje mec. Fic. Rodzice mogą skorzystać też, na wniosek, z bezpłatnego urlopu wychowawczego na okres maksymalnie 3 lat. Przydatne linki: - Kodeks pracy Karmienie piersią pod ochroną Co z mamami karmiącymi piersią? Prawo jest po ...
-
![Umowa zlecenia z pracownikiem na urlopie bezpłatnym]( "Umowa zlecenia z pracownikiem na urlopie bezpłatnym [© endostock - Fotolia.com]")
Umowa zlecenia z pracownikiem na urlopie bezpłatnym
... ust. 2a ustawy systemowej. Zgodnie z tym przepisem za pracownika uważa się także osobę ... pracownikiem przebywającym na urlopie bezpłatnym nie jest dla celów opłacania składek na ... , a urlop bezpłatny był udzielony na okres np. 3 miesięcy i po upływie ... ze środków ubezpieczonego). Ubezpieczenia społeczne w praktyce szczegółowo informują o nowych lub ...
-
![Koronawirus - co może pracodawca?]( "Koronawirus - co może pracodawca? [© xalanx - Fotolia.com]")
Koronawirus - co może pracodawca?
... może rodzić najwięcej obaw, zarówno po stronie pracownika, jak i pracodawcy. ... jeśli warunki pracy stwarzają bezpośrednie zagrożenie dla zdrowia pracownika. Wydaje się więc, że ... praktyce. Podchodząc do kwestii z punktu widzenia ryzyka zachorowań na choroby wirusowe, szczególnie istotne okazać mogą się szkolenia informacyjno – instruktażowe dla ...
-
![Dzień wolny za święto w sobotę]( "Dzień wolny za święto w sobotę [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Dzień wolny za święto w sobotę
... Po zmianie przepisów, tj. od 1 stycznia 2011 r., pracodawcy nie muszą już „oddawać” dnia wolnego w przypadku, gdy święto wypadnie w innym dniu niż niedziela, będącym jednocześnie dniem wolnym dla pracownika ... w praktyce ... urlop wypoczynkowy, itp.), oraz w ilości dni wolnych od pracy. - Zmiana regulaminu na niekorzyść pracowników w zakresie istotnych dla ...
-
![Praca na urlopie wychowawczym: można czy nie można?]( "Praca na urlopie wychowawczym: można czy nie można? [© kuzmichstudio - Fotolia.com]")
Praca na urlopie wychowawczym: można czy nie można?
... praktyce więc wszystko zależy od czasu, jaki zamierzamy poświęcić na działalność zarobkową. I choć ustawodawca nie precyzuje, jaki wymiar czasu pracy jest dla ... pracownika do stawienia się do pracy w terminie przez siebie wskazanym, nie później jednak niż w ciągu 30 dni od dnia powzięcia takiej wiadomości i nie wcześniej niż po ...
-
![Praca zarobkowa na urlopie wychowawczym]( "Praca zarobkowa na urlopie wychowawczym [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Praca zarobkowa na urlopie wychowawczym
... pracownika osobistej opieki nad dzieckiem. Z drugiej strony zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na niewielką część etatu nie musi być przeszkodą dla ... ogóle, w tym także w trakcie urlopu wychowawczego. W praktyce zdarza się nawet, że na okres urlopu wychowawczego ... pracę (art. 22 kp). Poza tym powstaje pytanie, po co to robić, skoro korzystanie z ...
-
![Wakacje 2012 a prawa konsumentów]( "Wakacje 2012 a prawa konsumentów")
Wakacje 2012 a prawa konsumentów
... praktyce ... po ich odejściu hotel odnotowuje straty materialne. Niestety zdarza się, że po wyjeździe gościa brakuje w hotelu elementów wyposażenia, zniszczono meble lub pościel. W takiej sytuacji po stronie hotelarza leży obowiązek niezwłocznego zabezpieczenia dowodów i spisania odpowiedniego protokołu przy udziale służby pięter i pracownika ...
-
![Praca na zwolnieniu lekarskim: co za nią grozi?]( "Praca na zwolnieniu lekarskim: co za nią grozi? [© whitelook - Fotolia.com.jpg]")
Praca na zwolnieniu lekarskim: co za nią grozi?
... . 1 ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa). W praktyce ZUS sprawdza zwolnienia trwające ponad miesiąc. To pracodawca ... urlop. Zgodnie z orzecznictwem odnosi się ono do poruszania się po domu, wyjścia do apteki po lekarstwa czy do przychodni na zabiegi rehabilitacji. Konsekwencje dla pracownika ...
-
![Zobacz, czego nie wiesz o czasie pracy kierowców]( "Zobacz, czego nie wiesz o czasie pracy kierowców [© frank11 - Fotolia.com]")
Zobacz, czego nie wiesz o czasie pracy kierowców
... pracownika. To 50 proc. kwoty określonej dla dyżuru wynikającego z dyspozycji pracownika po normalnych godzinach pracy. W przypadku tzw. dyżuru 50 proc. ustawodawca nie przewidział możliwości rekompensaty czasem wolnym. Jednak w sytuacji niewypracowania wymiaru czasu pracy dyżur ten może zostać zaliczony do godzin przestoju po ...
-
![Grupa kapitałowa: nabycie udziałów a płatnik podatku]( "Grupa kapitałowa: nabycie udziałów a płatnik podatku [© whitelook - Fotolia.com]")
Grupa kapitałowa: nabycie udziałów a płatnik podatku
... dla pracownika ... dla firm. Dla każdego przedsiębiorcy niezwykle istotne jest posiadanie wykwalifikowanej kadry pracowniczej. Dodatkowe bonusy dla pracowników takie jak m.in. przyznanie opcji na udziały lub akcje bez wątpienia stanowić może dodatkowy czynnik przyciągający do pracodawcy cennych dla niego pracowników. W praktyce ...
-
![Leasing pracowniczy, czyli pracownik do wynajęcia]( "Leasing pracowniczy, czyli pracownik do wynajęcia [© Coloures-Pic - Fotolia.com]")
Leasing pracowniczy, czyli pracownik do wynajęcia
... praktyce sprowadzają się do zorganizowania pracy pracowników zewnętrznych oraz podjęcia działań organizacyjno-technicznych (w szczególności w zakresie bhp). Czynności związane z rekrutacją, zawarciem i rozwiązaniem umowy o pracę oraz przede wszystkim wypłatą wynagrodzeń obciążają wyłącznie podmiot użyczający pracownika ...
-
![Praca we Francji bez zezwolenia]( "Praca we Francji bez zezwolenia [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Praca we Francji bez zezwolenia
... urlop dla ... pracownika odprowadza je pracodawca. Zdaniem KPP, otwarcie francuskiego rynku pracy nie wywoła zauważalnych, negatywnych konsekwencji dla polskiego rynku pracy. To po ...
-
![Top Employers Europa 2011 - najlepsze praktyki HR]( "Top Employers Europa 2011 - najlepsze praktyki HR [© Scanrail - Fotolia.com]")
Top Employers Europa 2011 - najlepsze praktyki HR
... dla liderów oraz indywidualne programy szkoleniowe. Dopasować pracę do człowieka, nie odwrotnie Jest wiele powodów, dla których dotarcie do biura na określoną godzinę i w określone dni tygodnia może być uciążliwe dla pracownika – od trudności z dojazdem, po ...
-
![Portal pracowniczy. Nowe narzędzie w rękach działu HR]( "Portal pracowniczy. Nowe narzędzie w rękach działu HR [© pixabay]")
Portal pracowniczy. Nowe narzędzie w rękach działu HR
... praktyce ... pracownika? Dzięki portalowi pracowniczemu pracownik staje się samodzielny: może wydrukować PIT lub pasek płacowy. Ma dostęp do swoich grafików, delegacji, może złożyć wniosek o urlop ... dla wszystkich pracowników, pracodawców i przede wszystkim dla kosztów firmy. Ograniczenie czasu niezbędnego dla ...
-
![Pora zmienić nastawienie do starszych pracowników]( "Pora zmienić nastawienie do starszych pracowników [© goodluz - Fotolia.com]")
Pora zmienić nastawienie do starszych pracowników
... dla UE wyniósł 29,9 proc. (w Polsce 24,2 proc.), co w praktyce oznacza ... dla pracodawcy. Z uwagi na starszych pracowników potrzebna będzie zmiana warunków i organizacji pracy. Wachlarz możliwości jest szeroki. Może to być np. dodatkowy urlop ... dla rodziców pracowników). Ewoluujący rynek pracy wymaga zwiększenia zaangażowania również po stronie pracownika ...
-
![Work-life balance ważniejszy niż kariera?]( "Work-life balance ważniejszy niż kariera? [© stockpics - Fotolia.com]")
Work-life balance ważniejszy niż kariera?
... proc. wskazań, a na trzecim – poczucie stabilności zatrudnienia (po 89 proc.). ... oraz 65 globalnie, urlop opiekuńczy na członka rodziny dla wszystkich pracowników – 51 ... w ogłoszeniu o pracę. Oczekują też wdrażania deklaracji w praktyce – dlatego w zestawieniu na pierwszy ... od pracodawcy (51 proc.), niż od pracownika (12 proc.). W ujęciu globalnym, ...
-
![Umowa zlecenia w trakcie urlopu bezpłatnego]( "Umowa zlecenia w trakcie urlopu bezpłatnego [© endostock - Fotolia.com]")
Umowa zlecenia w trakcie urlopu bezpłatnego
... pracownika ... dla niej ubezpieczeń (emerytalnego, rentowych, wypadkowego, zdrowotnego) i ewentualnie dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego z kodem tytułu do ubezpieczeń 04 11 00. Natomiast po ... oraz kodem świadczenia/przerwy 111 oznaczającym urlop bezpłatny. Ubezpieczenia społeczne w praktyce szczegółowo informują o nowych lub problematycznych przepisach ...
-
![Potrącenia z wynagrodzenia: odszkodowanie bez ochrony]( "Potrącenia z wynagrodzenia: odszkodowanie bez ochrony [© amadeusz - Fotolia.com]")
Potrącenia z wynagrodzenia: odszkodowanie bez ochrony
... pracownika. Nie definiuje jednakże tego pojęcia. Również inne przepisy kodeksu pracy nie zawierają miarodajnej definicji wynagrodzenia i nie określają jakie składniki (świadczenia) się w nim mieszczą. Brak wyraźnego wskazania powoduje, że w praktyce ... urlop wypoczynkowy, odpraw ... Po trzecie, należałoby ... ”. Za niewystraczające dla traktowania ...
-
![Praca przez 7 dni tygodnia a wolny weekend]( "Praca przez 7 dni tygodnia a wolny weekend [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Praca przez 7 dni tygodnia a wolny weekend
... pracowników w tym zakresie. W praktyce oznacza to, że ... po niej. Pracodawca nie ma zatem prawnego obowiązku zapewniania swoim pracownikom wolnych weekendów. Urlop udzielany jest na wniosek pracownika, ale przez pracodawcę Generalną zasadą jest udzielanie pracownikom urlopów wypoczynkowych na ich pisemny wniosek. Wniosek taki nie jest jednak dla ...
-
![Dzień Matki: 7 praw pracujących matek i kobiet w ciąży]( "Dzień Matki: 7 praw pracujących matek i kobiet w ciąży [© emiliau - Fotolia.com]")
Dzień Matki: 7 praw pracujących matek i kobiet w ciąży
... szczególnie uciążliwych lub szkodliwych dla ... Urlop rodzicielski Po ... urlop się skończy. Rozwiązanie umowy w tym czasie jest dopuszczalne tylko w razie ogłoszenia upadłości lub likwidacji firmy, a także gdy zaistnieją przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia z winy pracownika ... przerwy, zamiast dwóch 30-minutowych. W praktyce kobiety ...
-
![Zatrudnianie osób niepełnosprawnych. O co musi zadbać firma?]( "Zatrudnianie osób niepełnosprawnych. O co musi zadbać firma? [© Freepik]")
Zatrudnianie osób niepełnosprawnych. O co musi zadbać firma?
... pracownika. Pracodawca zwolniony jest z tego obowiązku, jeśli wykaże, że wyłączną przyczyną wypadku przy pracy było naruszenie przepisów BHP przez pracownika z jego winy lub jego stanu nietrzeźwości (w praktyce ...
-
![Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r.]( "Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r. [© BillionPhotos.com - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r.
... po urlop na ... praktyce pewnym standardem. Nie dziwi wykorzystanie tej formy przez kierowników wyższego i średniego szczebla, dla których częste podróże służbowe, spotkania poza stałym miejscem pracy czy po ... dla swoich pracowników, mają jednak także konkretne warunki. W 3/4 przypadków konieczny jest dostęp do Internetu, ponad połowa wymaga od pracownika ...
-
![Umowa zlecenia i o dzieło a stosunek pracy]( "Umowa zlecenia i o dzieło a stosunek pracy [© Aikon - Fotolia.com]")
Umowa zlecenia i o dzieło a stosunek pracy
... praktyce taki stan rzeczy utrzymuje się do czasu powstania sporu między stronami, czy wygaśnięcia obowiązującej umowy. Wtedy najczęściej pracownik przestaje obawiać się o utratę pracy w związku z egzekwowaniem swoich praw (niekorzystnych dla ... urlop, jeśli nie został on przez pracownika ... wiązać strony tak, aby po ustaniu stosunku umownego ...
-
![Prawo pracy. Już teraz warto znać nowe regulacje]( "Prawo pracy. Już teraz warto znać nowe regulacje")
Prawo pracy. Już teraz warto znać nowe regulacje
... urlop jest bezpłatny. Istnieją silniejsze uprawnienia, chociażby możliwość skorzystania z zasiłku opiekuńczego (80% podstawy wymiaru zasiłku) – mówi Michał Szypniewski. Nowe regulacje wprowadzą także wzmocnienie ochrony pracownika – rodzica dziecka do lat 8 (do tej pory dotyczyło to rodziców dziecka do lat 4). W praktyce ... dla ...
Tematy: prawo pracy, kodeks pracy, kontrola trzeźwości, trzeźwość pracownika, umowa o pracę, umowa o pracę na czas określony, umowa na czas określony, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy na czas określony, uzasadnienie wypowiedzenia, dodatkowy urlop opiekuńczy, zwolnienie od pracy, work-life balance, zatrudnianie cudzoziemców, zasady zatrudniania cudzoziemców -
![Od napiwków też trzeba pobrać zaliczkę na podatek dochodowy]( "Od napiwków też trzeba pobrać zaliczkę na podatek dochodowy [© MNStudio - Fotolia.com]")
Od napiwków też trzeba pobrać zaliczkę na podatek dochodowy
... pracownika napiwkiem uzależnione zostało od formy otrzymania napiwku, tj. czy otrzymanie napiwku odbywa się za pośrednictwem, czy bez pośrednictwa pracodawcy. W praktyce ...
-
![Odpis na ZFŚS: pierwsza rata do końca V 2008]( "Odpis na ZFŚS: pierwsza rata do końca V 2008 [© endostock - Fotolia.com]")
Odpis na ZFŚS: pierwsza rata do końca V 2008
... urlop bezpłatny wpłynie znacząco na wysokość odpisu, uzależnione będzie od czasu trwania tego urlopu. Jeżeli urlop ... pracownika - emeryta lub rencisty, pracowników tymczasowych, dla których pracodawca jest jedynie użytkownikiem na podstawie przepisów o zatrudnianiu pracowników tymczasowych. 3. Niepełne etaty przelicz na pełne Po ... . W praktyce oznacza ...
-
![Jak rozpoznać i pokonać wypalenie zawodowe]( "Jak rozpoznać i pokonać wypalenie zawodowe")
Jak rozpoznać i pokonać wypalenie zawodowe
... in. w postępie technologicznym i związanej z nim praktyce pozostawania online niemalże ... satysfakcjonujące. Są pracoholikami, nie ,,odreagowują” po pracy, nie mają z kim porozmawiać, ... nie powie, że wypalenie zawodowe pracownika było dla niego zaskoczeniem – podkreśla trenerka Effect ... . Jeśli możliwy jest dłuższy urlop, warto sobie na niego pozwolić ...
-
![Ochrona kobiety w ciąży]( "Ochrona kobiety w ciąży [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Ochrona kobiety w ciąży
... po upływie trzeciego miesiąca ciąży (12 tydzień), ulega przedłużeniu do dnia porodu, z tym, że nie dotyczy to umów o pracę na czas określony zawartych w celu zastępstwa pracownika ... jej uprawnień przewidzianych dla kobiet w ciąży jest równoznaczne ... za urlop. Obecna sytuacja na ... częściej wykorzystywane i sprawnie stosowane w praktyce. Przy okazji można ...
![Umowa o zachowaniu poufności (NDA) a współpraca z freelancerem [© DDRockstar - Fotolia.com]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/umowa-o-zachowaniu-poufnosci/Umowa-o-zachowaniu-poufnosci-NDA-a-wspolpraca-z-freelancerem-259977-50x33crop.jpg "Umowa o zachowaniu poufności (NDA) a współpraca z freelancerem [© DDRockstar - Fotolia.com]")
Umowa o zachowaniu poufności (NDA) a współpraca z freelancerem
