urlop po urlopie wychowawczym, (strona 3/3) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › U › urlop po urlopie wychowawczym

Tydzień 47/2008 (17-23.11.2008)

... w październiku 2008 roku wzrosły o 2,4 proc. w stosunku do października 2007 roku, po skorygowanym wzroście rok do roku o 2,3 proc. we wrześniu 2008 roku). Rząd ... osoby na ubezpieczenie społeczne za osoby na urlopie wychowawczym do poziomu wynagrodzenia osiąganego przed przejściem na ten urlop, lecz nie więcej niż 60% przeciętnego wynagrodzenia ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska
Wyższe emerytury dla kobiet wychowujących dzieci

... 84 zł miesięcznie. Składka emerytalno-rentowa dla kobiet na urlopie wychowawczym wzrośnie do 19,52 proc. najniższej płacy. Byłoby to ok. 220 zł, a więc prawie trzykrotnie więcej niż teraz. Najprawdopodobniej od 2011 roku składka zostałaby zwiększona po raz kolejny. Według rządowych planów, naliczana byłaby ...

Tematy: emerytury, emerytura, emerytury dla kobiet, prowadzenie działalności gospodarczej
Polityka prorodzinna w Polsce i Europie

... być na urlopie wychowawczym do 2. roku życia dziecka lub przekazać urlop tacie malucha, z którego ten będzie mógł skorzystać, ale dopiero po 1. urodzinach ... po narodzinach dziecka (33%). Wśród kobiet, które nie wróciły jeszcze do aktywności zawodowej 18% respondentek nadal przebywało na urlopie macierzyńskim, 10% – na urlopie wychowawczym, a 7% ...

Tematy: polityka prorodzinna, urlop macierzyński, urlop tacierzyński, urlop wychowawczy, urlopy macierzyńskie, nowelizacja kodeksu pracy
Ustalenie zakresu ubezpieczeń obowiązkiem płatnika

... Urlop wychowawczy Osoba, która przebywa na urlopie wychowawczym ...

Tematy: obowiązki płatnika, zgłoszenie do ubezpieczeń, składki na Fundusz Pracy, składki emerytalno-rentowe, składka zdrowotna, składki ZUS
Rozwiązanie umowy o pracę - obowiązki pracodawcy

... propozycję (pozytywnie lub negatywnie). Po przyjęciu danej oferty, jednej lub drugiej ... (art. 177 § 1 i 3 K. p.), nie przebywa na urlopie macierzyńskim (art. 177 § 1 i 5 K. p.) lub nie przebywa na urlopie wychowawczym (art. 1861 K. p.); pracownik ... pracę pracownik ma obowiązek wykorzystać przysługujący mu urlop, jeżeli pracodawca udzieli mu go w tym ...

Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, zwolnienie pracownika, wypowiedzenie umowy o pracę, obowiązki pracodawcy, obowiązki pracodawcy i pracownika, obowiązki płatnika
Minimalne wynagrodzenie 2013 i konsekwencje jego wzrostu

... przepisy na to pozwalają. Z poborów zatrudnionego, po odliczeniu z nich składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne ... obowiązujących przy obliczaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy. Jej wysokość nie może przekraczać ... na ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób przebywających na urlopie wychowawczym – 1 600 zł, podstawę wymiaru ...

Tematy: minimalne wynagrodzenie, minimalne wynagrodzenie za pracę, wynagrodzenie pracownika, świadczenia pracownicze, odprawa pieniężna, zasiłek chorobowy, rok 2013
Skutki zmiany wynagrodzenia minimalnego w 2011 r.

... od kwoty minimalnego wynagrodzenia, po odliczeniu kwoty składek na ubezpieczenia społeczne. Dlatego ... zasad obowiązujących przy obliczaniu ekwiwalnetu pieniężnego za urlop wypoczynkowy. Jej wysokość nie może przekraczać ... ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób przebywających na urlopie wychowawczym - 1386 zł. podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia ...

Tematy: wynagrodzenie minimalne, płaca minimalna, wysokość wynagrodzenia, wypłata wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika
Praca na zastępstwo - w sam raz dla studenta

... staje się zastąpienie pracownika, który przebywa na zwolnieniu lekarskim, urlopie macierzyńskim czy wychowawczym. Z tego samego powodu rozwiązanie to stosowane może być w okresie ... pracowników, tę szansę można wykorzystać, by związać się z firmą na dłużej. Po zakończeniu współpracy opartej na zastępstwie (przy założeniu, że przebiegała harmonijnie), ...

Tematy: praca na zastępstwo, praca dla studentów, praca na studiach, formy zatrudnienia
Przedłużenie umowy na zastępstwo a ciąża

... X, będącego na urlopie wychowawczym (od 1 maja 2007 r. do 31 maja 2008 r.) zatrudniliśmy pracownicę Y. Dnia 10 lutego 2008 r. okazało się, ... mocy prawa przedłużeniu do dnia porodu, o ile termin ich rozwiązania określony w treści umowy, przypadałby po upływie 3 miesiąca ciąży. Dotyczy to umów zawartych: na czas określony, na czas wykonywania określonej ...

Tematy: umowy terminowe, umowa na czas określony, ciąża, umowy na zastępstwo, umowa na zastępstwo
Mama w pracy: które firmy przychylne?

... przyjazną atmosferę ze strony współpracowników może liczyć 91,4%. Ankietowane, wracając po urlopie macierzyńskim i wychowawczym do pracy, mają możliwość m.in.: przerw na karminie dziecka ( ... oferują pracującym w nich kobietom szereg udogodnień, w tym m.in.: dodatkowy płatny urlop po urodzeniu dziecka trwający 30 dni (dla pracowników zatrudnionych ...

Tematy: mama w pracy, kobiety na rynku pracy, kobiety, młode matki, macierzyństwo, kobieta w ciąży
Umowa zlecenia w trakcie urlopu bezpłatnego

... zastosowania wobec pracowników przebywających na urlopie bezpłatnym, wychowawczym albo pobierających zasiłek macierzyński, ... tytułu do ubezpieczeń 04 11 00. Natomiast po zakończeniu zlecenia osoba ta powinna być wyrejestrowana ... oraz kodem świadczenia/przerwy 111 oznaczającym urlop bezpłatny. Ubezpieczenia społeczne w praktyce szczegółowo informują ...

Tematy: umowa zlecenia, urlop bezpłatny, praca na umowę zlecenie, ubezpieczenie zdrowotne, ubezpieczenie emerytalne
Co powinna zawierać umowa o pracę?

... nie objęte wymogami Kodeksu pracy (np. dłuższy urlop, różne dodatkowe świadczenia). Pamiętaj jednak, ... wypowiedzenia piszemy w dalszej części artykułu. Jeśli po upływie okresu próbnego chcesz kontynuować współpracę z ... który: jest chory, przebywa na urlopie wypoczynkowym, macierzyńskim lub wychowawczym, jest w wojsku, czasowo nie pracuje z ...

Tematy: umowa o pracę, zawarcie umowy o pracę, warunki umowy o pracę, sporządzenie umowy o pracę
Zawieszenie działalności gospodarczej

... , który zatrudnia np. osoby przebywające na urlopie macierzyńskim lub wychowawczym, gdyż w rozumieniu prawa są one w dalszym ... Jednak w tym wypadku przedsiębiorca powinien pamiętać o tym, że: Po upływie 30. dnia od zapłaty ostatniej ... (np. usługi budowlane) lub mają zaplanowany dłuższy „urlop” w prowadzeniu działalności. Podstawową zaletą jest fakt, ...

Tematy: zawieszenie działalności gospodarczej, zawieszenie działalności, czasowe zawieszenie działalności, działalność gospodarcza
Zasiłek chorobowy: co należy wiedzieć?

... urlopem wychowawczym lub ... po dniu badania, nie później jednak niż 4 dnia po dniu badania, jeżeli: bezpośrednio po dniu badania przypadają dni wolne od pracy, badanie jest przeprowadzane w okresie wcześniej orzeczonej niezdolności do pracy. Brak świadczeń chorobowych na urlopie ... , przerwała w sierpniu 2008 r. urlop wychowawczy, ale zamiast powrócić ...

Tematy: zasiłek chorobowy, ZUS, choroba pracownika, świadczenie chorobowe, wynagrodzenie chorobowe, zwolnienie chorobowe, ubezpieczenie chorobowe, zasiłek macierzyński
Zwolnienie dyscyplinarne w nietypowych przypadkach

... skutku prawnego, jeżeli następuje po upływie dokonanego wcześniej ... urlopie wypoczynkowym, bezpłatnym, wychowawczym lub na zwolnieniu lekarskim, w sytuacji gdy pracownik osiągnął wiek przedemerytalny (4 lata przed nabyciem prawa do emerytury), w trakcie ciąży oraz urlopu macierzyńskiego pracownicy. Jedynie w tym ostatnim przypadku (ciąża i urlop ...

Tematy: zwolnienie dyscyplinarne pracownika, zwolnienie dyscyplinarne, dyscyplinarka, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia