-
![Zmiany w prawie pracy kluczowe dla pracowników]( "Zmiany w prawie pracy kluczowe dla pracowników [© textune - Fotolia.com]")
Zmiany w prawie pracy kluczowe dla pracowników
... pracy od dnia złożenia przez pracownika wniosku o urlop: macierzyński, ojcowski, rodzicielski, opiekuńczy - do dnia zakończenia tego urlopu. Urlop ojcowski – pracownicy mogą wykorzystać urlop ojcowski do ukończenia przez dziecko 12 miesiąca życia (obecnie – 24 miesiące ...
Tematy: work-life balance, prawo pracy, kodeks pracy, rynek pracy, życie zawodowe, życie prywatne, wellbeing, umowa o pracę, umowa o pracę na czas określony, umowa na czas określony, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy na czas określony, uzasadnienie wypowiedzenia, urlop opiekuńczy, dodatkowy urlop opiekuńczy, zwolnienie od pracy, urlop rodzicielski, urlop ojcowski, praca w godzinach nadliczbowych, godziny nadliczbowe, umowa na okres próbny, okres próbny, umowa o zakazie konkurencji, rozwiązanie umowy o pracę -
![Urlop wychowawczy: powrót a obowiązki pracodawcy]( "Urlop wychowawczy: powrót a obowiązki pracodawcy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Urlop wychowawczy: powrót a obowiązki pracodawcy
... pracy, który jest zatrudniony na czas nieokreślony przebywał na urlopie wychowawczym od 1 października 2007 r. do 31 sierpnia 2008 r. Po powrocie z tego urlopu pracownik nabył prawo do urlopu proporcjonalnego do okresu pozostałego do końca roku (4 miesiące ...
-
![Urlop okolicznościowy - kiedy przysługuje?]( "Urlop okolicznościowy - kiedy przysługuje? [© Maria Sbytova - Fotolia.com]")
Urlop okolicznościowy - kiedy przysługuje?
... nie zawsze, za taki dzień wolny od pracy przysługuje pracownikowi prawo do wynagrodzenia. Ważne sytuacje rodzinne Urlopy ... miesiące – pracownikowi przysługują 3 dni. Na dwa dni urlopu w celu poszukiwania pracy mogą natomiast liczyć pracownicy w trakcie wypowiedzenia nieprzekraczającego miesiąc. Pracownikowi będącemu krwiodawcą także przysługuje urlop ...
-
![Udany urlop wypoczynkowy w czasie pandemii? Znamy sposoby]( "Udany urlop wypoczynkowy w czasie pandemii? Znamy sposoby [© itsmejust - Fotolia.com]")
Udany urlop wypoczynkowy w czasie pandemii? Znamy sposoby
... obowiązków i pracy (31%), regeneracja fizyczna i psychiczna ... za kierownicą takie jak gokarty, quady, jazda off road – 16%. Letnie miesiące sprzyjają aktywności i sprawiają, że jesteśmy bardziej otwarci na nowe atrakcje i chętniej korzystamy także ze sportów ekstremalnych. Jak wynika z deklaracji respondentów badania, aż 62% uważa, że urlop ...
-
![ZUS RCA i ZUS RSA za pracownicę na urlopie wychowawczym]( "ZUS RCA i ZUS RSA za pracownicę na urlopie wychowawczym [© oksun70 - Fotolia.com]")
ZUS RCA i ZUS RSA za pracownicę na urlopie wychowawczym
... za okres od 1 do 31 października 2012 r. Podobnie postąpi w kolejnych miesiącach. Podstawa prawna: art. 18. ust. 5b, art. 18. ust. 14 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych art. 186 Kodeksu pracy ... wypełnić deklaracje rozliczeniowe do ZUS za wrzesień i kolejne miesiące? Odpowiedź: W takiej ... za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających urlop. ...
-
![2016: jakie zmiany w prawie pracy i ubezpieczeniach społecznych?]( "2016: jakie zmiany w prawie pracy i ubezpieczeniach społecznych? [© M. Schuppich - Fotolia.com]")
2016: jakie zmiany w prawie pracy i ubezpieczeniach społecznych?
... za pracę, które w 2016 roku wynosić będzie 1.850,00 zł. Zmiany w Kodeksie pracy Zmiany te możemy podzielić na 2 grupy: 1) wchodzące w życie od 2 stycznia 2016 r. - dotyczą zmian w zakresie uprawnień pracowników związanych z rodzicielstwem. Po pierwsze nowelizacja Kodeksu Pracy likwiduje dodatkowy urlop ... niż 33 miesiące. Przekroczenie limitu ...
-
![Dodatkowe urlopy i przerwy w pracy, czyli dyrektywa work-life balance w Polsce od 26 kwietnia]( "Dodatkowe urlopy i przerwy w pracy, czyli dyrektywa work-life balance w Polsce od 26 kwietnia")
Dodatkowe urlopy i przerwy w pracy, czyli dyrektywa work-life balance w Polsce od 26 kwietnia
... urlop opiekuńczy w wymiarze 5 dni w roku. Będzie można z niego skorzystać jeśli pojawi się potrzeba zapewnienia osobistej opieki osobie bliskiej (syn, córka, matka, ojciec lub współmałżonek) lub mieszkającej we wspólnym gospodarstwie domowym, która wymaga znacznej opieki lub wsparcia z poważnych względów medycznych. Zwolnienie od pracy ...
-
![Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy]( "Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy
... urlop wypoczynkowy. Zgodnie z art. 1671 KP, w okresie wypowiedzenia umowy o pracę pracownik jest obowiązany wykorzystać przysługujący mu urlop, jeżeli w tym okresie pracodawca udzieli mu urlopu. Nie jest to jednak rozwiązanie wystarczające: okres wypowiedzenia niejednokrotnie trwa 3 miesiące, pracownik wykorzystał już urlop ...
-
![Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r.]( "Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r. [© BillionPhotos.com - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r.
... pracy. Największa grupa poszukiwała jej przez miesiąc (44%) lub 2-3 miesiące (33%). Średnio daje to 2,3 miesiąca na znalezienie nowego zatrudnienia, czyli nieco szybciej niż przed kwartałem, kiedy zajmowało to 2,5 miesiąca. – Największe natężenie fluktuacji na rynku pracy mamy za ...
-
![Monitor Rynku Pracy II kw. 2019 r.]( "Monitor Rynku Pracy II kw. 2019 r. [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy II kw. 2019 r.
... pracy szukali respondenci z grupy wiekowej 40-49 lat – blisko 4 miesiące (3,7). Wydłużył się czas poszukiwania pracy ...
-
![Wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy]( "Wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy
... miesiące, to górną granicą żądania jest wynagrodzenie za okres jednego miesiąca (por art. 47 K.p.). W sprawach, w których do bezprawnego rozwiązania umowy doszło w trybie natychmiastowym, pracownik również może domagać się wynagrodzenia za okres pozostawania bez pracy. Minimum stanowi tu wynagrodzenie za okres jednego miesiąca, maksimum- za ...
-
![Przychód pracownika gdy składki ZUS płaci zakład pracy]( "Przychód pracownika gdy składki ZUS płaci zakład pracy [© bzyxx - Fotolia.com]")
Przychód pracownika gdy składki ZUS płaci zakład pracy
... pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop ...
-
![Skrócony okres wypowiedzenia to niższy ekwiwalent za urlop]( "Skrócony okres wypowiedzenia to niższy ekwiwalent za urlop [© Magdziak Marcin - Fotolia.com]")
Skrócony okres wypowiedzenia to niższy ekwiwalent za urlop
... okres wypowiedzenia do jednego miesiąca. Za pozostałe dwa miesiące podwładny ma prawo do odszkodowania pieniężnego obliczonego zgodnie z zasadami obowiązującymi przy ustalaniu wysokości ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Przydatne linki: - Kodeks pracy - Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 29 maja ...
-
![Zwolnienie pracownika na skutek niezdolności do pracy]( "Zwolnienie pracownika na skutek niezdolności do pracy [© VIPDesign - Fotolia.com]")
Zwolnienie pracownika na skutek niezdolności do pracy
... pracy. Pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia jeżeli niezdolność pracownika do pracy wskutek choroby trwa: dłużej niż 3 miesiące ...
-
![Wymiar czasu pracy w 2016 r.]( "Wymiar czasu pracy w 2016 r. [© alotofpeople - Fotolia.com]")
Wymiar czasu pracy w 2016 r.
... pracy spędzimy 252 dni (spokojnie, jest jeszcze urlop). Jeżeli pracujemy na część etatu, wymiar czasu pracy jest proporcjonalnie mniejszy – w przypadku pracy na pół etatu będzie to 1008 godzin, na ¾ – 1512 itd. Przydatne linki: - Niezbędnik firmowy: dni wolne od pracy - Kodeks pracy ... miesiące, w których spędzimy w pracy ...
-
![Wymiar czasu pracy: gdy szef się nie godzi na obniżenie]( "Wymiar czasu pracy: gdy szef się nie godzi na obniżenie [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wymiar czasu pracy: gdy szef się nie godzi na obniżenie
... pracy do 1/2 etatu. Ten jednak stwierdził, że nie może się na razie przychylić do jej wniosku, a ewentualną zgodę uzależnił od tego, czy ze zwolnienia chorobowego powróci za 3 miesiące ...
-
![Niższy wymiar czasu pracy a nowa umowa]( "Niższy wymiar czasu pracy a nowa umowa [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Niższy wymiar czasu pracy a nowa umowa
... pracy następuje zamiast wykorzystywania urlopu wychowawczego, nie ma potrzeby zmiany umowy. Pytanie: Czy w przypadku powrotu z urlopu macierzyńskiego i wychowawczego osoby, która decyduje się na zmniejszenie wymiaru etatu np. na 3 miesiące ... za pomocą porozumienia zmieniającego. Jeżeli strony zdecydują się na bezterminową zmianę wymiaru czasu pracy, ...
-
![Jak przetrwać wakacje w pracy?]( "Jak przetrwać wakacje w pracy? [© nyul - Fotolia.com]")
Jak przetrwać wakacje w pracy?
... za najbardziej stresującą porę roku. Okres wakacji to czas szczególnie frustrujący dla tych pracowników, którzy wakacyjne miesiące spędzają w biurze. Wszyscy wkoło rozmawiają o tym, kiedy i dokąd wyjadą na urlop, a ciebie czeka lato za ... pracy. Nie daj się wciągnąć w grę pt. „Zostajesz, więc możesz pracować za dwóch”. Zadbaj o elastyczne godziny pracy ...
-
![Praca sezonowa za granicą. Pierwszy krok do emigracji?]( "Praca sezonowa za granicą. Pierwszy krok do emigracji? [© JackF - Fotolia.com]")
Praca sezonowa za granicą. Pierwszy krok do emigracji?
... pracy na nowych rynkach, a przy tym skorzystać z bieżącego wsparcia polskiej agencji na miejscu – dodaje Tomasz Hanczarek. Oferty pracy za granicą Jak wynika z analizy Work Service najwięcej tymczasowych ofert pracy można obecnie znaleźć na rynku niemieckim. Poszukiwani są zarówno pracownicy na dłuższy okres (3- miesiące ...
-
![Praca za granicą? Znajomość języka podwyższa zarobki]( "Praca za granicą? Znajomość języka podwyższa zarobki")
Praca za granicą? Znajomość języka podwyższa zarobki
... miesiące. Twierdzi, że po tym doświadczeniu już na całe życie ma dość Anglii. - Wyjechałem na przedłużone studenckie wakacje do Banbury w okolicach Oxfordu. Szukałem zajęcia poprzez agencję pracy już na miejscu. Mogłem codziennie pracować gdzie indziej, bo pracy ... się w okolice Bochum. - Za pierwszym razem wziąłem urlop i przyjąłem zlecenie od ...
-
![Podatek od wynagrodzenia za pracę: koszty nie mogą przekroczyć przychodu]( "Podatek od wynagrodzenia za pracę: koszty nie mogą przekroczyć przychodu [© adam88xx - Fotolia.com]")
Podatek od wynagrodzenia za pracę: koszty nie mogą przekroczyć przychodu
... za poszczególne miesiące przyjmuje się ich wartość w wysokości przypadającej na jeden miesiąc. Jeżeli nie jest możliwe określenie, jaka część tych świadczeń przypada na jeden miesiąc, a doliczenie całej wartości w miesiącu ich uzyskania spowodowałoby niewspółmiernie wysoką zaliczkę w stosunku do wypłaty pieniężnej, zakład pracy ...
-
![Sezonowy przestój w pracy a zmiana pracodawcy]( "Sezonowy przestój w pracy a zmiana pracodawcy [© photo 5000 - Fotolia.com]")
Sezonowy przestój w pracy a zmiana pracodawcy
... pracy i aktywne u drugiego pracodawcy. Po zakończeniu okresu pracy ustalonego w porozumieniu między zakładami pracy ... " nieatrakcyjne dla siebie miesiące, musi maksymalnie wykorzystać możliwość wysłania pracowników na urlop wypoczynkowy. Zdarzają się ... się, po jego zaakceptowaniu przez pracownika, za przejaw ustalenia z nim terminu udzielenia urlopu. ...
-
![Znowelizowany Kodeks pracy i inne zmiany w prawie w sierpniu 2015]( "Znowelizowany Kodeks pracy i inne zmiany w prawie w sierpniu 2015 [© psdesign1 - Fotolia.com]")
Znowelizowany Kodeks pracy i inne zmiany w prawie w sierpniu 2015
... miesiące – w przypadku zatrudnienia u danego pracodawcy przez okres co najmniej 3 lat. W związku z wypowiedzeniem umowy o pracę pracodawca będzie mógł zwolnić pracownika z obowiązku świadczenia pracy do upływu okresu wypowiedzenia. W okresie tego zwolnienia pracownik zachowa prawo do wynagrodzenia (nowododawany art. 362 Kodeksu pracy ...
-
![Zaległy urlop w 2012 r. do 30 września]( "Zaległy urlop w 2012 r. do 30 września [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zaległy urlop w 2012 r. do 30 września
... pracy. Zgodnie z nią zaległy urlop będzie można wykorzystać najpóźniej do dnia 30 września następnego roku kalendarzowego. Zmiana ta zaskakująca jest tym bardziej, że na etapie pracy nad projektem zakładano, że przedłużenie nastąpi tylko do 31 lipca następnego roku kalendarzowego. Ostatecznie z urlopu niewykorzystanego za ...
-
![Skrócenie czasu pracy w Polsce. Jakie rozwiązania?]( "Skrócenie czasu pracy w Polsce. Jakie rozwiązania?")
Skrócenie czasu pracy w Polsce. Jakie rozwiązania?
... urlop - zakładając teoretycznie, że gdybyśmy chcieli wykorzystać obecnie przysługujący pracownikowi urlop na raz, to nie byłoby go w pracy 5 tygodni, a przy 4-dniowym tygodniu pracy – nie byłoby pracownika przez 2 miesiące. Jeśli zatem myślimy o skróceniu czasu pracy ...
-
![Kiedy przysługują dni wolne na poszukiwanie pracy?]( "Kiedy przysługują dni wolne na poszukiwanie pracy? [© Kamaga - Fotolia.com]")
Kiedy przysługują dni wolne na poszukiwanie pracy?
... pracy. Zgodnie z jego §5 przy ustalaniu wynagrodzenia za czas zwolnienia od pracy oraz za czas niewykonywania pracy, gdy przepisy przewidują zachowanie przez pracownika prawa do wynagrodzenia, stosuje się zasady obowiązujące przy ustalaniu wynagrodzenia za urlop ...
-
![Wakacje 2016: są chętni na urlop w październiku]( "Wakacje 2016: są chętni na urlop w październiku [© laszlolorik - Fotolia.com]")
Wakacje 2016: są chętni na urlop w październiku
... pracy (w pewnym przybliżeniu wzrost PKB), jak ma to miejsce obecnie i w latach 2006-2007, czy wzrost dochodów ludności pozostaje w tyle za wzrostem wydajności pracy i PKB ... dynamik liczby rezerwacji rok do roku na najważniejszych kierunkach obejmują poszczególne miesiące w okresie od początku sprzedaży first minute. W sierpniu i wrześniu zwraca ...
-
![Rozliczenie dochodów z pracy w Polsce dla belgijskiej firmy]( "Rozliczenie dochodów z pracy w Polsce dla belgijskiej firmy [© Wioletta - Fotolia.com]")
Rozliczenie dochodów z pracy w Polsce dla belgijskiej firmy
... pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop ...
-
![Turystyka Polaków: jakie były wakacje za granicą?]( "Turystyka Polaków: jakie były wakacje za granicą? [© pixabay.com]")
Turystyka Polaków: jakie były wakacje za granicą?
... gdy rok wcześniej – ¼. Wakacje za granicą z wylotem na co najmniej dwa miesiące wcześniej kupiło aż 45% ... obrotów, jak i bezwzględnej liczby Polaków, którzy wyjadą na urlop z biurem podróży – mówi Dariusz Górzny. Systematycznie zmniejszają ... rozszerzył się o nowy segment podróżnych z możliwością pracy zdalnej w tzw. pięknych okolicznościach przyrody – ...
-
![Prawo do pierwszego urlopu]( "Prawo do pierwszego urlopu [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Prawo do pierwszego urlopu
... za każdy przepracowany miesiąc. Celem ustawodawcy nie było bowiem pozbawienie pracownika prawa do urlopu wypoczynkowego w takiej sytuacji. Urlop za grudzień w pierwszym roku kalendarzowym pracy Pracownik ma prawo do urlopu „ułamkowego” za ...
-
![Składki emerytalno-rentowe na urlopie wychowawczym: zmiany]( "Składki emerytalno-rentowe na urlopie wychowawczym: zmiany [© bzyxx - Fotolia.com]")
Składki emerytalno-rentowe na urlopie wychowawczym: zmiany
... za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających urlop wychowawczy. Premie, nagrody i inne składniki wynagrodzenia przysługujące za okresy miesięczne uwzględnia się przy ustalaniu podstawy wymiaru składek z tytułu urlopu wychowawczego w kwocie wypłaconej pracownikowi za miesiące ...
-
![Europa: wydarzenia tygodnia 37/2017]( "Europa: wydarzenia tygodnia 37/2017 [© RVNW - Fotolia.com]")
Europa: wydarzenia tygodnia 37/2017
... A. Merkel opowiedziała się za zmianą unijnych traktatów w celu ... miesiące i tygodnie, a po tym dni i godziny, wreszcie szczęśliwi opuszczają stanowisko pracy. W szampańskim nastroju wypoczywają, cieszą się każdym dniem wolnym od zadań, celów, raportów, kaprysów szefa. I tak ich błogostan trwa, lecz do czasu, w którym zdają sobie sprawę, że urlop ...
-
![Obliczenie urlopu proporcjonalnego]( "Obliczenie urlopu proporcjonalnego [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Obliczenie urlopu proporcjonalnego
... z 20 dni = 1,66 dnia urlopu po miesiącu pracy (można zaokrąglić do 2 dni); 1,66 dnia x 2 pełne miesiące = 3,32 dnia urlopu (można zaokrąglić do 4 dni). 2. Kolejna praca w życiu, ale pierwsza w 2011 r. - przysługujący urlop wypoczynkowy należy ustalić proporcjonalnie za miesiące luty, marzec i kwiecień, traktując kwiecień jako cały przepracowany ...
-
![Skrócony okres wypowiedzenia]( "Skrócony okres wypowiedzenia [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Skrócony okres wypowiedzenia
... za 2 miesiące skróconego okresu wypowiedzenia pracownikowi przysługiwałoby odszkodowanie (niezależne od odprawy), świadectwo pracy należałoby wystawić niezwłocznie po rozwiązaniu stosunku pracy (29 lutego 2012 r.) i wpisać w nim informacje o skróconym okresie wypowiedzenia o 2 miesiące. Krótszy okres wypowiedzenia za ...
-
![Urlopy wypoczynkowe "po nowemu"]( "Urlopy wypoczynkowe \"po nowemu\" [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Urlopy wypoczynkowe "po nowemu"
... Urlop jest rozliczany w godzinach. Jeden dzień urlopu odpowiada 8 godzinom pracy (§ 2.). Przepisy § 1 i 2 stosuje się odpowiednio do pracownika, dla którego dobowa norma czasu pracy jest niższa niż 8 h. Będzie możliwa sytuacja, gdy pracownik jednego dnia będzie jednocześnie świadczył pracę i korzystał z urlopu (§ 4.). - art. 159. Urlop za ...
Wielkanoc 2025 będzie kosztować średnio 588 zł
