-
Brak pracowników produkcji i logistyki. Firmy podnoszą wynagrodzenia
... wynagrodzenie, w następnej kolejności brak perspektyw awansu oraz możliwości rozwoju zawodowego. Specjalizacje najbardziej poszukiwane Jak wynika z danych GUS, na ...
-
Jakie przerwy w pracy przysługują pracownikom?
... na stanowisku wyposażonym w komputer. Zgodnie z § 7 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 1 grudnia 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach ...
-
Wynagrodzenia i świadczenia pracownicze a koszty firmy
... wynagrodzenie za prace w godzinach nadliczbowych (4-miesieczny okres rozliczeniowy), - kwartalna premia uznaniowa, - dodatek za pranie odzieży roboczej (raz na trzy miesiące), - nagroda jubileuszowa za pracę na ... oraz odzieży i obuwia roboczego, których stosowanie na określonych stanowiskach jest niezbędne w związku z art. 2376 § 1 i art. 2377 § 1, ...
-
Praca w godzinach nadliczbowych
... żądać od: kobiet w ciąży, pracowników młodocianych, pracowników zatrudnionych na stanowiskach pracy, na których występują przekroczenia najwyższych dopuszczalnych stężeń ... pracy w godzinach nadliczbowych. Za pracę w godzinach nadliczbowych pracownikowi przysługuje wynagrodzenie powiększone o dodatek w wysokości 50% lub 100% wynagrodzenia (art. 1511 ...
-
Wynagrodzenia 2013: najlepiej i najgorzej opłacane branże
... na poszczególnych szczeblach zatrudnienia Przydatne linki: - Sprawdź średnie zarobki na Twoim stanowisku - Kalkulator płac (wynagrodzenia) brutto-netto - Kalkulator wynagrodzeń (kalkulator płacowy) Pracownicy szeregowi, specjaliści oraz kierownicy najwyższe wynagrodzenia otrzymywali w branży IT. Na stanowiskach ...
-
NBP: rynek pracy w Polsce w I kw. 2016
... stopniu z częstszego występowania wśród polskich pracowników relatywnie bardzo wysokich wynagrodzeń. Przeciętnie wynagrodzenie imigrantów były o ok. 34% niższe niż obywateli polskich, ale różnica ... na obejmowanych stanowiskach. Ponieważ imigranci zazwyczaj otrzymują wynagrodzenia niższe niż pracownicy lokalni na tych samych stanowiskach, generuje ...
-
Zarobki specjalistów i menedżerów w 2016 roku
... . Traktują je jako przydatne źródło informacji o branży i możliwościach, o które mogą zawalczyć. Jeśli ich potrzeb nie zaspokoi obecny pracodawca – otworzą się na konkurencję” – tłumaczy Agnieszka Wójcik, menedżer Antal Market Research. Wysoka świadomość i dbałość o własny dobrostan sprawiają, że najlepsi bezustannie szukają inspiracji i nie ...
-
Po co aplikacje mobilne kandydatowi do pracy?
... wynagrodzenie przestaje być kartą przetargową w walce o talenty. Rynek pracownika jest znacznie bardziej wymagający. Teraz, aby upolować najbardziej utalentowanych, ich wymagania, w tym również w zakresie korzystania z nowych technologii, należy uwzględniać już na ...
-
Jak zredagować świadectwo pracy?
... na stanowiskach ustalonych zgodnie z § 1 ust. 2 tego rozporządzenia. 16. wykorzystanego dodatkowego urlopu albo innego uprawnienia lub świadczenia, przewidzianego przepisami prawa pracy; W świadectwie pracy należy zamieścić informacje o wykorzystaniu przez pracownika dodatkowego urlopu albo innych uprawnień i świadczeń na ...
-
Fachowcy a samozatrudnienie
... Wynagrodzenie pracowników budowlanych jest zróżnicowane ze względu na miejsce zamieszkania. Najmniej zarabia się we wschodnich województwach – 1 650 zł netto miesięcznie. Na drugim miejscu znalazły się regiony północno-zachodnie, w których średnie wynagrodzenie ...
-
Rynek pracy w UE a polscy specjaliści
... na średnim poziomie. W związku z tym dopuszczam ewentualność pracy za niższe wynagrodzenie na ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 11/2015
... uwzględniają zarobków otrzymywanych przez pracowników obu płci za pracę wykonywaną na podobnych stanowiskach. Nie miejsce tu i czas dla wyjaśnienia przyczyn tej różnicy ... kobiety 3,6 tys. zł, a wg GUS w roku 2012 przeciętne wynagrodzenie kobiet było o około 17% niższe niż przeciętne wynagrodzenie mężczyzn. A więc?... Warto tu dodać, że wg Eurostatu ...
-
Kobiety w IT to nie tylko programistki
... , ile kobiet pracuje w branży IT, na jakich stanowiskach, jakimi technologiami posługują się najczęściej i dlaczego wybrały pracę w tym sektorze. Z tego tekstu dowiesz ... o możliwość poszerzania swoich kompetencji i rozwoju w określonej dziedzinie (71 proc.), ale też o wynagrodzenie (71 proc.). Dla wielu z nich wejście do branży jest jednak trudne – ...
-
Zarobki księgowych 2012
... księgowi, których wynagrodzenie wynosiło 5 767 PLN. Jak podaje portal wynagrodzenia.pl, zdecydowanie wyższe wynagrodzenia otrzymywały osoby zatrudnione w przedsiębiorstwach z przewagą kapitału zagranicznego. Różnica w płacach młodszych księgowych z firm polskich, a ich kolegów z firm zagranicznych sięgała 700 PLN. Na stanowisku starszego księgowego ...
-
Kobiety w IT, czyli trochę o samowykluczeniu
... proc. kobiet pracujących w IT zarabia mniej niż mężczyźni na analogicznych stanowiskach, a prawie 53 proc. respondentek uważa, że kobiecie ... wynagrodzenie niż mężczyźni na tym samym stanowisku; 28 proc. spotkało się z odrzuceniem kandydatury ze względu na płeć. W 2015 r. MSCI ESG Research przeprowadziło analizę wyników finansowych 4200 notowanych na ...
-
Rozwój osobisty albo wypowiedzenie? Pracownicy chcą podnoszenia kwalifikacji zawodowych
... na brak specjalistów na rynku pracodawcy zaczęli doszkalać własne kadry. Korzyści osiągają wszyscy, bo lepiej przygotowany junior lepiej wypełnia swoje obowiązki i może liczyć na atrakcyjne wynagrodzenie ...
-
Wzmożone kontrole ZUS w firmach transportowych. Czego dotyczą?
... lub zleceniobiorców firma zatrudnia i na jakich stanowiskach począwszy od początku 2022 roku? Czy w okresach od początku roku 2022, kierowcy wykonywali obowiązki kierowców międzynarodowych, a jeśli tak, to gdzie dokładnie wyjeżdżali i w jakich okresach? Czy od początku roku 2022, kierowcy otrzymywali wynagrodzenie z tytułu pracy w Polsce i za ...
-
Rynek nieruchomości: jakie to miejsce pracy?
... jest bardzo cenne i na wielu stanowiskach wręcz niezbędne – dodaje Piotr Sulerzycki, Senior Executive Manager w Michael Page. Dla kandydatów istotne było przede wszystkim wynagrodzenie oferowane przez przyszłego pracodawcę, dużą rolę odgrywała także pozycja firmy w branży. Osoby zmieniające pracę mogły liczyć na wzrost wynagrodzenia o 10-15 ...
-
Jakie są współczesne polskie kobiety?
... . Podobna dysproporcja widoczna jest także w przypadku kobiet zatrudnionych na wysokich stanowiskach. Choć jest ich z każdym rokiem coraz więcej, w wielu zarządach firm kobiety stanowią jedynie margines w męskim świecie. Zatem nie tylko kwalifikacje mają wpływ na wysokość wynagrodzenia. Niestety również płeć warunkuje nasze dochody. Dyskryminacja ...
-
Pracownik produkcyjny - wynagrodzenia 2011
Wynagrodzenie podstawowe połowy pracowników produkcyjnych nie przekroczyło poziomu 2 500 PLN brutto, a ... w mazowieckim kształtowały się na poziomie 2 552 PLN, a w małopolskim – 2 518 PLN brutto. Informacje o raporcie XIV Raport płacowy dla stanowisk produkcyjnych 2011 zawiera informacje o płacach 68 836 osób na 150 stanowiskach. Dane pochodzą ze ...
-
Zarobki w branży IT w 2011 roku
... Generalnie zarabiają oni zdecydowanie lepiej niż specjaliści – w firmach średnich ich wynagrodzenie jest wyższe o 35%, a w przedsiębiorstwach małych aż o 54%. Co więcej, w podmiotach ... (software), a najniższe płace odnotowano wśród pracowników serwisu. Na wyższych stanowiskach zwraca uwagę przede wszystkim bardzo duże zróżnicowanie wynagrodzeń ...
-
Ile zarabiała programistka w 2015 roku?
... na tle wynagrodzeń ich kolegów po fachu oraz na tle przeciętnych wynagrodzeń wszystkich pracujących na tym stanowisku. Według wyników OBW 2015 przeciętne wynagrodzenie ... to, że wg naszego badania luka płacowa na stanowisku programisty wyniosła w 2015 roku nieco ponad 10%. Zarobki na poszczególnych stanowiskach Kobiety programistki specjalizujące się ...
-
Kobiety w pracy fizycznej. Jaka jest ich sytuacja?
... na zarobki. Aż 77% respondentek wymieniło odpowiednie wynagrodzenie jako jeden z trzech najważniejszych elementów, których szukają w ofertach pracy. Na drugim miejscu priorytetów pracowniczek fizycznych przy przeglądaniu ofert znalazły się łatwy i szybki dojazd do pracy (59%), a na ...
-
Jakie ścieżki kariery obiera pokolenie Z?
... wynagrodzenie stanęło tym razem na czele powodów, dla których młode osoby poszukują nowej pracy – 50% badanych przedstawicieli pokolenia Z wskazało, że chcieliby więcej zarabiać. Czynnik ten był najbardziej znaczący dla każdej z badanych grup wiekowych. Największy nacisk na ... problemów i kreatywności na swoich stanowiskach. Tworzenie środowiska pracy ...
-
Podpisanie umowy o pracę: rodzaje i warunki
... wynagrodzenie – jeżeli u pracodawcy nie obowiązuje regulamin wynagradzania, w umowie powinny zostać wymienione wszystkie wypłacane pracownikowi składniki wynagrodzenia (czyli na pewno wynagrodzenie ... pracownik powinien zostać poddany szkoleniu wstępnemu ogólnemu z zakresu bhp, a na niektórych stanowiskach, głównie robot¬niczych, dodatkowo powinien ...
-
Jak znaleźć pracę marzeń?
... do tego godziwe wynagrodzenie i liczne benefity to marzenie pokaźnej rzeszy pracowników. Jak znaleźć pracę marzeń? O czym pamiętać, ... pracodawcy. Warto skupić się na rozwinięciu tematu obowiązków wykonywanych na poprzednich stanowiskach. Dobrze wspomnieć również o tym, czym zajmowała się dana firma. Zwróćmy uwagę na szatę graficzną CV, która ma ...
-
Ile zarabia kucharz, kelner i menedżer restauracji w 2020 roku?
... na tym stanowisku wynosi aż 21,6%. Wpływ na wynagrodzenia kucharzy ma staż pracy. Badanie pokazuje, że im bardziej doświadczony kucharz tym jego wynagrodzenie jest wyższe. Kelner Określenie średnich wynagrodzeń kelnerów nie jest łatwe ze względu na ...
-
Ile zarabia pracownik tymczasowy?
... 80 tys. pracowników tymczasowych, reprezentujących ponad 150 zawodów. Średnie wynagrodzenie za godzinę pracy pracownika tymczasowego w 1Q2011 roku wyniosło 12,93 ... ludzkimi w granicach 18 zł/h. Osoby z wykształceniem średnim bądź technicznym pracujący na stanowiskach biurowych niższego i średniego szczebla, zarabiali średnio 12,22 zł. Absolwenci ...
-
Zarobki w sektorze nieruchomości
... czasie przez studentów mieszkań na nowy rok akademicki. W rezultacie zawierana jest większa liczba umów, przez co zwiększa się wynagrodzenie pośredników i agentów. Jak ... są one zaangażowane w sprzedaż czy nie. Na stanowiskach sprzedażowych, najczęściej płace oparte są na pewnej stałej części i na wynagrodzeniu zmiennym zależnym od wyników. Pośrednicy ...
-
Porozmawiaj z rekruterem, nawet jeśli praca nie jest ci potrzebna
... mu wynagrodzenie jest na odpowiednio wysokim poziomie. Osoba, która przez dłuższy czas nie zmieniała pracy najczęściej nie orientuje się w wymaganiach stawianych na konkretnych stanowiskach ani w wynagrodzeniach oferowanych kandydatom o podobnym profilu. Posiadając taką wiedzę łatwiej jest podjąć decyzję o zmianie pracy lub pozostaniu na obecnie ...
-
Ile zarabia pielęgniarka?
... na początku ich kariery zawodowej w 2016 roku wynosiła 3 267 PLN brutto. Wraz z rosnącym stażem na stanowisku rośnie ich pensja. Po upływie dwóch lat pielęgniarki zarabiały o 7% więcej niż w pierwszym roku swojej pracy. Najwyższe wynagrodzenie ...
-
Wysokość wynagrodzenia: czy nie zarabiasz za mało?
... na podwyżkę w najbliższej przyszłości. Być może problemy są chwilowe i mamy szansę na to, aby nasze wynagrodzenie wzrosło na ...
-
Rekrutacja finansistów. Jakie wyzwania w 2021 roku?
... w szczególności osób na stanowiskach samodzielnych, które niechętnie zmieniają pracę, tym bardziej w czasach niestabilności rynkowej. Poszukiwanie kandydatów na stanowiska finansowe i ... samodzielna księgowa zarabia w tym momencie od 9 do 12 tys. zł. Na wyższe wynagrodzenie może liczyć główna księgowa (17-23 tys. zł brutto miesięcznie) i wreszcie ...
-
Polacy wolą firmy zagraniczne
... .” Patriotyzm pracowniczy Mimo tego, że firmy z kapitałem zagranicznym oferują wyższe wynagrodzenie, warunki pracy z reguły są lepsze, a możliwości awansu szersze, 28% Polaków ... znajomość języków obcych, ponadto często gotowość do wyjazdów zagranicznych, a na stanowiskach niższego szczebla podążenie ściśle określoną procedurą pracy.” - wyjaśnia ...
-
5 pułapek utrudniających zarządzanie zmianą
... rozsiewanie plotek po firmie czy nawet własnowolne zwolnienia na szeregowych lub kluczowych stanowiskach, aż po przychylność, zaciekawienie i otwartość na współpracę, które to z kolei pomogą nam pozyskać ... ich sytuacją, czyli m.in. czy nie utracą stanowiska, czy ich wynagrodzenie nie ulegnie zmianie, czy zakres ich obowiązków nie rozszerzy się w ...