eGospodarka.pl › Tematy › ciąża

ciąża - wiadomości i porady tematyczne

Czy dostanę zasiłek dla bezrobotnych po rejestracji w UP, jak skończy mi się macierzyński?

21:49 03.09.2015 PORADA

Jestem mamą 10-miesięcznej córeczki. W trakcie ciąży pracodawca ogłosił upadłość firmy, wszelkie świadczenia wypłaca mi teraz ZUS, tj. zasiłek macierzyński. W październiku kończy mi się ten zasiłek, w związku z tym moje pytanie brzmi: czy po zakończeniu wypłaty zasiłku ...

Tematy: ciąża, upadłość firmy, zasiłek macierzyński, rejestracja w urzędzie pracy
Ciąża a wypłata

20:38 03.09.2015 PORADA

Witam, mam pewien problem. Jestem w 7. miesiącu ciąży. Mam umowę o pracę na cały etat. Niestety od dnia 11 maja 2015 r. przebywam na L4 z powodu zagrożonej ciąży. Pytanie moje dotyczy wynagrodzenia, ponieważ w maju dostałam od pracodawcy wynagrodzenie w wysokości 437,79 zł za okres ...

Tematy: ciąża, praca na pełny etat, L4 w ciąży, wysokość wynagrodzenia
Czy dostanę dwa zasiłki chorobowe?

14:11 03.09.2015 PORADA

Jeśli jest się zartudnionym w dwóch zakładach pracy, w jednym na cały etat i umowa na czas nieokreślony, a w drugim na pół etatu, umowa przedłużana co miesiąc i poszłoby się na zwolnienie w ciąży, czy należałyby się wtedy dwa zasiłki chorobowe? Kto wypłaca chorobowe ...

Tematy: dwie umowy o pracę, praca na pełny etat, umowa na czas nieokreślony, praca na pół etatu
Ciąża a L4

10:12 03.09.2015 PORADA

Mam pytanie: jestem w 11. tygodniu ciąży, planuję iść za jakiś czas na L4, ale proszę o poradę, bo nie wiem, kiedy najkorzystniej z wypłatą. Od stycznia 2013 roku pracowałam na umowę o pracę na czas określony na 1/2 etatu. W grudniu 2014 zwiększyli mi aneksem etat do całego, a od ...

Tematy: umowa na czas określony, ciąża a umowa na czas określony, praca na pół etatu, zwiększenie etatu
Urodzenie dziecka na dwa miesiące przed końcem umowy na czas określony

07:34 03.09.2015 PORADA

Witam, co z osobą, która ma umowę o pracę na czas określony na 12 miesięcy, a po 10 miesiącach urodzi dziecko? Czy ta umowa jest jeszcze ważna 2 miesiące a potem się rozwiązuje?

Tematy: umowa na czas określony, ciąża, ciąża a umowa na czas określony, koniec umowy na czas określony
Umowa na czas próbny i jej przedłużenie do dnia porodu

07:29 03.09.2015 PORADA

Witam, czy osobie, która jest zatrudniona na czas próbny (3 miesiące) i jest w ciąży, pracodawca jest zobowiązany przedłużyć umowę do dnia porodu?

Tematy: umowa na okres próbny, ciąża, przedłużenie umowy do dnia porodu
Zwolnienie na 182 dni

23:47 02.09.2015 PORADA

Mam pytanie. Wykorzystałam 90 dni ciągłego zwolnienia od psychiatry. Następnie trafiłam do szpitala z racji ciąży, która zakończyła się niestety zatrzymaniem rozwoju dzidziusia, miałam zabieg i kolejne zwolnienie na miesiąc - 2 tygodnie ze szpitala oraz 2 tygodnie od ginekologa do ...

Tematy: ciąża, pobyt w szpitalu, 182 dni chorobowego, zwolnienie lekarskie
Zasiłek chorobowy a ciąża

15:45 02.09.2015 PORADA

Witam, uprzejmie proszę o wyjaśnienie moich wątpliwości. Jestem zatrudniona w szkole na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony w wymiarze 2/18 etatu. W roku szkolnym 2014/2015 miałam również dodatkową umową o pracę w wymiarze 9/18 etatu do dnia 31.08.2015 r. W tym okresie ...

Tematy: ciąża, zasiłek chorobowy, L4 w ciąży, praca w szkole
Zmiana wymiaru etatu a ciąża

23:41 01.09.2015 PORADA

Witam! Jestem zatrudniona na podstawie umowy o pracę na pół etatu. Planuję ciążę. Kiedy mój pracodawca musiałby zmienić moją umowę (na pełny etat zwiększenie wynagrodzenia), żeby uniknąć nieprzyjemności ze strony ZUS-u? Jaki czas musiałabym pracować na nowych warunkach, żeby ...

Tematy: praca na pół etatu, planowanie ciąży, ciąża, zwiększenie etatu
Powrót na pełny etat z 3/4 a L4 ciążowe

16:18 01.09.2015 PORADA

Chciałam uzyskać pomoc w zakresie obliczenia podstawy do wypłaty chorobowego. Jestem w tej chwili na 3/4 etatu (okres urlopu wychowawczego). W sytuacji kiedy wrócę na pełny etat i przeszłabym na L4 ciążowe, to jaka będzie podstawa mojego wynagrodzenia? Obliczona z ostatnich 12 miesięcy, ...

Tematy: urlop wychowawczy, 3/4 etatu, zwiększenie etatu, praca na pełny etat