eGospodarka.pl › Tematy › czas pracy

czas pracy - wiadomości i porady tematyczne

Czy mogę odzyskać ekwiwalent za niewykorzystany urlop po rozwiązaniu umowy a podpisaniu nowej?

09:30 23.01.2016 PORADA

Witam, zatrudniona byłam od 1.06.2012-30.09.2015, następnie miałam miesiąc przerwy od pracy i od 01.11.15 wróciłam do tego samego pracodawcy i pracuje do chwili obecnej. Kwestia dotyczy problemu z uzyskaniem ekwiwalentu za niewykorzystane w pełni urlopy w tych 3 pierwszych latach. W ...

Tematy: ekwiwalent za urlop, niewykorzystany urlop wypoczynkowy, praca na pełny etat, godziny pracy
Praca w warunkach szkodliwych dla zdrowia a równoważny czas pracy

11:51 21.01.2016 PORADA

Witam, pracuję na stanowisku asystentki stomatologicznej, na którym pracownicy są narażeni na wpływ czynników biologicznych (bakterie, wirusy, grzyby, tkanki ludzkie). Pracodawca ostatnio wprowadził równoważny czas pracy i jednego dnia muszę pracować 12 godzin, innego mniej, tak aby w ...

Tematy: asystentka stomatologiczna, równoważny system czasu pracy, warunki pracy, okres rozliczeniowy
Umowa na etat i zlecenie. Ile wyniesie zasiłek choroby i macierzyński?

13:24 18.01.2016 PORADA

Witam serdecznie, proszę o poradę. Od kilku lat pracuję w jednej firmie. Do końca kwietnia 2015 roku pracowałam w wymiarze godzin 4/5 z wynagrodzeniem 2100 brutto, od maja 2015 mam umowę na stałe na pełnym etacie z wynagrodzeniem brutto 2450 zł. W 2015 roku ani razu nie korzystałam z ...

Tematy: czas pracy, godziny pracy, praca na pełny etat, umowa zlecenia
Zaległe wynagrodzenie i brak reakcji PIP choć złożyłem skargę

22:28 16.01.2016 PORADA

Witam, mam problem. Zgłaszałem już pracodawcę w PIP, gdyż zalega z uregulowaniem należności za urlop za 2014/2015 rok oraz za 35 sobót po 6 godz. każda. W umowie o pracę nie było wyznaczonych sobót jako dni robocze, a w miejscu pracy nie było możliwości odnotowywania każdego ...

Tematy: zaległy urlop wypoczynkowy, czas pracy, godziny pracy, zaległe wynagrodzenie
Umowa zlecenie a obowiązki pracodawcy

20:59 14.01.2016 PORADA

Witam, mam zapytanie: czy pracując na umowę zlecenie pracodawca ma obowiązek wydać potwierdzenie rozliczenia godzin pracy i premii? Pracodawca twierdzi, że nie ma takiego obowiązku. Chciałem się dzisiaj dostać na wizytę lekarską i okazało się, że nie jestem ubezpieczony. Czy ...

Tematy: umowa zlecenia, godziny pracy, czas pracy, premia
Nadgodziny w kodeksie pracy

18:02 04.01.2016 PORADA

Czy w kodeksie jest wzmianka co do limitu nadgodzin? Widzę, że jest w skali roku 150, ale czy jest gdzieś w skali tygodnia 8 lub miesiąca?

Tematy: nadgodziny, godziny nadliczbowe, czas pracy, godziny pracy
System 4-brygadowy a dni do odbioru

19:23 03.01.2016 PORADA

Witam, pracuję w cztero bygadówce np. 2 dni 6-14; 2 dni 14-22 i później weekeend 3 dni od 22-6. Po tym 2 dni wolne, jeden dzień, w którym rano kończymy. I po tych niby 2 dniach wolnych znów 7 dni pracujących. Zrobili mi teraz 12-miesięczny okres rozliczeniowy, ale nie dają nam żadnych ...

Tematy: system brygadowy, system 4-brygadowy, dzień wolny od pracy, praca na zmiany
Jak przerwa przysługuje w ramach karmienia piersią?

23:12 25.12.2015 PORADA

Witam, jestem mamą 1,5 rocznego dziecka i po nowym roku kończy mi się zaległy urlop wypoczynkowy i od 13 stycznia mam zamiar wrócić do pracy w obniżonym wymiarze do 3/4 etatu w ramach urlopu wychowawczego. Pracować mam 3 dni, po 10 godzin. Jednak jestem mamą karmiącą i chciałabym ...

Tematy: karmienie piersią, przerwa na karmienie piersią, zaległy urlop wypoczynkowy, 3/4 etatu
12 godzin pracy a rozliczanie wynagrodzeń

00:21 24.12.2015 PORADA

Jestem zatrudniona na zasadzie 12 godzin pracy co drugi dzień. Pracuję w niedziele i święta. Pracodawca rozlicza nas jak pracowników biurowych, to znaczy opiekę na dziecko mamy 8 godzin po dwa razy. Za święta i niedziele nie mamy płacone nic extra. Czy takie rozliczanie jest zgodne z ...

Tematy: praca w niedziele i święta, czas pracy, godziny pracy, harmonogram czasu pracy
Jaka przerwa na odpoczynek między 8-godzinnymi zmianami?

09:32 23.12.2015 PORADA

Witam, pracuję w systemie 3-zmianowym. Część pracowników drugiej zmiany w tygodniu przedświątecznym wg grafiku przychodzi do pracy w Wigilię 24.12 na pierwszą zmianę. Tak więc 23 grudnia kończymy pracę o godz. 22:00, a 24.12 zaczynamy o 6:00. Czy jest to sytuacja prawidłowa i jakie ...

Tematy: czas pracy, godziny pracy, harmonogram czasu pracy, grafik pracy
Praca zmianowa a opieka nad chorym dzieckiem

12:18 05.07.2009

... , w którym oboje rodzice pracują na różnych zmianach, a chore dziecko pozostawałoby bez opieki w wyniku częściowego pokrywania się godzin pracy albo wskutek dojazdu, czy dojścia do pracy lub z pracy. Przykład Pracownica przedłożyła zaświadczenie lekarskie o konieczności sprawowania opieki nad chorym 6-letnim dzieckiem w okresie od 1 do 5 czerwca ...

Tematy: zasiłek opiekuńczy, opieka nad dzieckiem, czas pracy, praca zmianowa
Zadaniowy czas pracy także bez porozumienia?

13:29 25.06.2009

... pracy, występujące m.in. w przypadku osób zatrudnionych na stanowiskach mobilnych (np. przedstawiciel handlowy). Co istotne, zadaniowy czas pracy nie powinien być w przypadku, gdy zmienne zapotrzebowanie na pracę jest wynikiem kondycji finansowej pracodawcy (np. brak zamówień). W przeciwnym razie ryzyko ekonomiczne, zamiast na zakład pracy ...

Tematy: zadaniowy czas pracy, czas pracy, system czasu pracy, systemy i rozkłady czasu pracy
Praca zmianowa w każdym systemie czasu pracy

13:52 22.06.2009

... dopuszczalna w każdym systemie czasu pracy. Kodeks pracy stanowi, że przez pracę zmianową należy rozumieć wykonywanie pracy według ustalonego rozkładu czasu pracy przewidującego zmianę pory wykonywania pracy przez poszczególnych pracowników po upływie określonej liczby godzin, dni lub tygodni. Rozkład czasu pracy to ustalony przez pracodawcę sposób ...

Tematy: praca zmianowa, harmonogram czasu pracy, system czasu pracy, systemy i rozkłady czasu pracy
Przerwa w pracy: czy szef może nią dysponować?

14:13 18.06.2009

... , regulamin pracy może, a nawet powinien, regulować kwestie związane z przyjętym w firmie sposobem korzystania z przerw. Jeżeli jednak przepisy wewnątrzzakładowe nie zabraniają pracownikom opuszczania firmy w czasie przysługującego im kwadransa odpoczynku, to jedynie w gestii zatrudnionych leży podjęcie decyzji, gdzie zamierzają spędzić wolny czas ...

Tematy: przerwa w pracy, przerwy w pracy, czas pracy, harmonogram czasu pracy
Jak ustalić rozkład czasu pracy niepełnoetatowca?

11:22 15.06.2009

... składać wniosku o skrócony tydzień pracy. Rozkład czasu pracy pracodawca może zamieścić w umowie o pracę albo w harmonogramie czasu pracy. 1. Czas pracy nie może przekraczać 8 godzin na dobę Czas pracy co do zasady nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie 5-dniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym ...

Tematy: czas pracy, niepełny wymiar czasu pracy, wymiar czasu pracy, czas pracy niepełnoetatowca
Uprawnienia rodzicielskie a praca w nadgodzinach

14:23 03.06.2009

... systemie czasu pracy; delegować poza stałe miejsce pracy; zatrudniać powyżej 8 godzin na dobę w systemach i rozkładach czasu pracy, o których mowa w art. 135 - 138, art. 143, art. 144 Kodeksu pracy, tj. w systemach równoważnego czasu pracy, pracy w ruchu ciągłym, systemie weekendowego czasu pracy oraz systemie skróconego tygodnia pracy. Uwaga! ...

Tematy: praca w godzinach nadliczbowych, czas pracy, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, uprawnienia rodzicielskie
Jak rozliczać nadgodziny?

14:04 19.05.2009

... gdy pracodawca nakazuje pracownikowi przyjść do pracy wcześniej - jeszcze przed zaplanowaną godziną rozpoczęcia przez niego pracy. Powstaną nadgodziny – to oczywiste. ... uznając, że poprzez wcześniejsze wezwanie do pracy pracownikowi przesuwa się kolejna doba; wówczas 8. godzina pracy zaczynałaby się o 4 w nocy, a więc 3 nadgodziny przypadałyby między ...

Tematy: wynagrodzenie za nadgodziny, nadgodziny, dodatek za nadgodziny, czas pracy
Jak obliczyć urlop przy niepełnym etacie?

13:48 14.05.2009

... pracy, na jaki pracownik jest zatrudniony i stosowanego systemu czasu pracy (art. 154 2 § 2 kp). Uwaga! Jedynie w przypadku obniżonej normy czasu pracy (np. w przypadku skróconego czasu pracy ... są dla pracownika dniami pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy, w wymiarze godzinowym odpowiadającym dobowemu wymiarowi czasu pracy ...

Tematy: wymiar urlopu wypoczynkowego, czas pracy, wymiar czasu pracy, skrócony czas pracy
Okres rozliczeniowy w budownictwie

12:28 13.05.2009

... - liczbę kolejno następujących po sobie tygodni lub miesięcy, w których pracodawca dokonuje: obliczenia wymiaru czasu pracy, jaki powinien przepracować dany pracownik, oraz rozliczenia czasu pracy, a więc ustalenia, czy przepracowany czas pracy mieści się w obowiązujących normach, czy też je przekracza. Pracodawca powinien pamiętać, że ustalenie ...

Tematy: okres rozliczeniowy, czas pracy, zmiana okresu rozliczeniowego, budownictwo
Jak rozliczyć czas pracy w maju 2009?

13:08 28.04.2009

... występują 2 święta - Święto Pracy przypadające 1 maja i Święto 3 Maja. Jedno z tych świąt przypada w niedzielę. Prawidłowe zaplanowanie czasu pracy w tym miesiącu i jego rozliczenie może przysporzyć Ci kłopotów, dlatego poniżej wyjaśniamy problemy, jakie mogą pojawić się w praktyce. Ile godzin pracy w maju? Czas pracy w maju 2009 roku obliczamy ...

Tematy: czas pracy, czas pracy w maju, wymiar czasu pracy, praca w święto