eGospodarka.pl › Tematy › rekrutacja

rekrutacja - wiadomości i porady tematyczne

Sektor ubezpieczeń zwiększy zatrudnienie

12:40 24.11.2009

... wynosi obecnie 62 dni. Pod względem sposobów pozyskiwania pracowników, rekrutacja zewnętrzna nadal przeważa nad wewnętrzną. Dzięki zastosowaniu pierwszej z wymienionych form ... , natomiast dzięki drugiej – dały szansę awansu wewnętrznego 6% pracowników. Rekrutacja wewnętrzna dotyczy najczęściej stanowisk specjalistycznych oraz kierowniczych, w ...

Tematy: zatrudnienie, rynek pracy, rekrutacja, zatrudnianie pracowników
Rekrutacja pracowników a ochrona ich danych osobowych

00:45 30.10.2009

... urodzenia, miejsce zamieszkania (adres do korespondencji), wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia. Zwykle rekrutacja uwieńczona jest sukcesem jedynie niewielkiego grona osób, bądź nawet ... przechowywanie danych jest niezbędne dla prawnie usprawiedliwionych celów, ponieważ rekrutacja już się de facto zakończyła. A zatem, pracodawca, który ...

Tematy: ochrona danych osobowych, ochrona danych, dane osobowe, dane pracownika
Druga rozmowa kwalifikacyjna: wskazówki

01:05 05.10.2009

"Przepłynąłeś przez pierwszą rozmowę." Teraz zostałeś zaproszony na kolejną. W jaki sposób osiągniesz sukces na drugiej rozmowie i zdobędziesz pewność, że pożądana praca należy do Ciebie? Ulga kontra strach Tych kilka pierwszych momentów, po tym jak usłyszałeś, że zaproszono Cię na drugą rozmowę, może wypełniać nadzwyczajny szereg skonfliktowanych ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rekrutacja pracowników, rekrutacja, pytania kwalifikacyjne
Kłamstwa w CV u 32% kandydatów

12:13 18.08.2009

32% ankietowanych kandydatów ubiegających się o pracę kłamie w swoich CV, wynika z badań przeprowadzonych przez Antal International. Niezależnie od wieku, nieprawdziwe informacje podają głównie na temat znajomości języków obcych i zakresu obowiązków. Na podstawie analizy aplikacji na stanowiska specjalistyczne i menedżerskie przeprowadzonej przez ...

Tematy: kłamstwa w CV, pisanie CV, Curriculum Vitae, poszukiwanie pracy
Rekrutacja wewnętrzna i zewnętrzna - wady i zalety

12:51 13.08.2009

... w dużych organizacjach, które zabezpiecza przed nim w dużej mierze liczebność personelu. Generalnie rekrutacja wewnętrzna jest celowa i słuszna w kontekście wszystkich rodzajów stanowisk w organizacji, jeśli tylko pozwalają na to jej zasoby. Rekrutacja zewnętrzna opierająca się o bardzo zróżnicowane, wspomniane już powyżej źródła, stosuje się ...

Tematy: rekrutacja pracowników, rekrutacja, selekcja kandydatów, ocena kandydatów
Referencje od pracodawcy mają znaczenie?

12:44 04.08.2009

Talent Club podaje, iż silna konkurencja na rynku pracy, zwłaszcza w czasie kryzysu, zmusza osoby poszukujące pracy do zadbania o swój wizerunek, zaprezentowania swojej osoby jak najszerszej liczbie potencjalnych pracodawców oraz do zdobycia cennych i wiarygodnych referencji, które w tym pomogą. Jak zdobyć wartościowe referencje? Jednym ze środków ...

Tematy: referencje od pracodawcy, referencje, poszukiwanie pracy, autoprezentacja
Rekrutacja i wybór pracowników przez Internet

13:56 30.01.2009

Internet jest dziś miejscem spotkań ludzi, wymiany myśli i największym zbiorem informacji. Wśród najczęściej odwiedzanych tam miejsc, są internetowe giełdy pracy i serwisy społecznościowe, takie jak MySpace, Facebook, czy nastawione bardziej biznesowo LinkedIn, Xing czy Plaxo. Ich znaczenie zostało już dostrzeżona przez działy HR, które coraz ...

Tematy: rekrutacja, rekrutacja pracowników, rekrutacja przez Internet, rekrutacja online
Rekrutacja pracowników a testy psychologiczne

13:57 01.12.2008

Proces rekrutacji bywa często nader skomplikowany. Dla niektórych pracodawców poznanie kandydata podczas zwykłej rozmowy kwalifikacyjnej bywa już niewystarczające. Dlatego też firmy coraz częściej sięgają po testy psychologiczne. Szkopuł w tym, że pozyskiwane w ten sposób informacje nie zawsze są konieczne do zbadania celowości zatrudnienia. W ...

Tematy: rekrutacja, rekrutacja pracowników, testy psychologiczne, selekcja kandydatów
Rekrutacja: kandydat do pracy bacznie obserwowany

14:04 14.10.2008

Pracodawcy coraz uważniej przyglądają się kandydatom do pracy. I nie chodzi tu tylko o "przyglądanie się" sensu stricto. W weryfikacji osób ubiegających się o dane stanowisko pomagają firmy, które utworzono właśnie w tym celu. Działania w tym zakresie nie mogą jednak wykraczać poza określone prawem granice. Anglojęzyczny termin „background ...

Tematy: rekrutacja, rekrutacja pracowników, zatrudnianie pracowników, ocena kandydatów
Rozmowa kwalifikacyjna: ważna dobra autoprezentacja

13:36 23.09.2008

... i zbudowanie pozytywnej, partnerskiej atmosfery. Następnie rekruter na ogół przedstawia bliżej swoją osobę, firmę, a często również opowiada o stanowisku, którego dotyczy rekrutacja. Główną część spotkania stanowią pytania, jakie zadawane są kandydatowi. Z kolei w dalszej części rozmowy to kandydat zadaje pytania reprezentantowi firmy. Pod ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rekrutacja, ocena kandydatów, pytania kwalifikacyjne