eGospodarka.pl › Tematy › warunki wypowiedzenia umowy

warunki wypowiedzenia umowy - wiadomości i porady tematyczne

Wypowiedzenie umowy o pracę po urlopie wypoczynkowym

21:20 12.06.2014 PORADA

Witam, mam pytanie dotyczące rozwiązania umowy z 3-miesięcznym wypowiedzeniem. 02.04.2014 r skończył mi się urlop rodzicielski, po którym wzięłam urlop wypoczynkowy zaległy i obecny za cały rok w wymiarze 26 dni. Łącznie wyszło 68 dni. Urlop wypoczynkowy kończy mi się 10.07.2014 ...

Tematy: urlop wypoczynkowy, zwolnienie z pracy, wypowiedzenie umowy o pracę, warunki wypowiedzenia umowy
Czy po powrocie z urlopu wychowawczego nie obowiązuję okres wypowiedzenia?

22:29 05.06.2014 PORADA

Witam, skończył mi się macierzyński i zaczynam urlop wychowawczy. Zakład, w którym pracowałam zatrudnia poniżej 20 osób. Szefowa mi już oznajmiła, że jak będę chciała wrócić, to mam się liczyć z tym, że zostanę zwolniona i że może mnie zwolnić z dnia na dzień. Dodam ...

Tematy: urlop wychowawczy, umowa na czas nieokreślony, praca na pełny etat, prawa pracownika
Czy należy się odprawa?

14:03 02.06.2014 PORADA

Witam, dzisiaj otrzymałam wypowiedzenie umowy o pracę w związku z likwidacją miejsca pracy (zakończenie działalności w sklepie) z zachowaniem okresu wypowiedzenia wynikającego z umowy o pracę oraz odpowiednich przepisów Kodeksu Pracy. Jednakże nie ma mowy w tym wypowiedzeniu o ...

Tematy: odprawa, odprawa dla pracownika, prawo do odprawy, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę
Zmniejszenie wymiaru etatu po urlopie rodzicielskim - możliwości scenariusza

14:30 30.05.2014 PORADA

Proszę o radę w sprawie chęci zmniejszenia etatu po urlopie rodzicielskim. Firma BP zatrudnia powyżej 20 pracowników, stacje paliw należą do tejże korporacji. W Katowicach w którym mieszkam są 4 stacje sieciowe. Jednej z nich jestem kierownikiem (zatrudnionym na umowę o pracę, pełen ...

Tematy: zmniejszenie etatu, umowa o pracę, praca na pełny etat, umowa na czas nieokreślony
Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem a firma w upadłości likwidacyjnej

23:32 28.05.2014 PORADA

Moja firma jest w upadłości i po kolei zamyka sklepy. Dziś padł na nasz. Przedstawię wam tekst wypowiedzenia: XXXXX Sp. z o.o. w upadłości likwidacyjnej 27-05-2014 Rozwiązanie Umowy o Pracę ...

Tematy: upadłość likwidacyjna, likwidacja stanowiska pracy, zamknięcie firmy, odprawa
Zwolnienie ze świadczenia a upadek spółki. Czy muszę wykorzystać urlop wypoczynkowy?

22:34 26.05.2014 PORADA

Dzień dobry, dnia 24 kwietnia zostałam poinformowana o likwidacji spółki, w której pracowałam i w tym samym dniu dostałam papier informujący mnie, że pracodawca zwalania mnie ze obowiązku świadczenia pracy. 23 maja dostałam wypowiedzenie, biegnące od 1 czerwca (uwzględnia ...

Tematy: likwidacja spółki, zwolnienie z pracy, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, zaległy urlop wypoczynkowy
Okres wypowiedzenia a przekształcenie firmy w spółkę

17:27 26.05.2014 PORADA

Witam serdecznie, firma, w której pracuję przekształca się od przyszłego miesiąca w spółkę z o.o. Nowy szef, choć na razie nieoficjalnie, wprowadza zmiany, które mi nie odpowiadają. Po oficjalnym przekształceniu firmy w spółkę zmian będzie na pewno więcej, w związku z tym ...

Tematy: umowa na czas nieokreślony, wypowiedzenie umowy o pracę, okres wypowiedzenia, spółka z o.o.
Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę

13:52 26.05.2014 PORADA

Mam 30-letni staż pracy, ale u obecnego pracodawcy pracuję 11 miesięcy na umowę na czas nieokreślony. Ile wynosi w moim przypadku wypowiedzenie umowy przez pracodawcę? Zaznaczam, że wypowiedzenie to jest w związku z likwidacją stanowiska pracy. I jeszcze jedno, czy w czasie kiedy będę ...

Tematy: staż pracy, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, okres wypowiedzenia, warunki wypowiedzenia umowy
Czy muszę podpisać wypowiedzenie?

19:33 13.05.2014 PORADA

Dnia 9.05.2014 r. pracodawca pół godz. przed zakończeniem mojego dnia pracy poinformował mnie o tym, iż mnie zwalnia. Pracodawca nie przedstawił mi jednak wypowiedzenia do podpisania. Zaznaczył również (iż mimo tego, że obowiązuje mnie jeszcze dwutygodniowy pobyt w pracy), że mam już ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, zwolnienie z pracy, warunki wypowiedzenia umowy, okres wypowiedzenia
Rozwiązanie umowy o pracę na czas nieokreślony przez pracownika bez świadczenia pracy

17:33 12.05.2014 PORADA

Witam, czy pracownik będąc zatrudnionym na umowę o pracę na czas nieokreślony, może rozwiązać umowę o pracę zachowując trzy miesięczny tryb wypowiedzenia bez świadczenia pracy w tym okresie? Pracodawca w stosunku do pracownika ma takie prawo, a jak wygląda sytuacja odwrotna ...

Tematy: umowa o pracę na czas określony, rozwiązanie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika, okres wypowiedzenia