eGospodarka.pl › Tematy › wynagrodzenie dla pracownika

wynagrodzenie dla pracownika - wiadomości i porady tematyczne

Dodatki stażowe. Jak powinna wyglądać ich likwidacja?

07:56 30.01.2020 PORADA

Witam, w moim zakładzie pracy w ubiegłym roku zlikwidowano dodatki stażowe dla osób nowo zatrudnionych. Pracownicy zatrudnieni wiele lat nadal te dodatki posiadają i co roku zwiększają się o każdy przepracowany rok. W związku z tym pracując na tym samym stanowisku, jest spora ...

Tematy: dodatek stażowy, likwidacja dodatków stażowych, wynagrodzenie dla pracownika, dodatki do wynagrodzeń
Umowa o pracę i wynagrodzenie akordowe

12:39 28.01.2020 PORADA

Czy jest możliwe zatrudnienie pracownika na umowę o pracę z wynagrodzeniem podstawowym oraz z wynagrodzeniem akordowym na tym samym stanowisku pracy? Jak powinien wyglądac zapis w umowie i jak rozliczać pracownika za dany miesiąc?

Tematy: wynagrodzenie dla pracownika, akord, umowa o pracę, zatrudnianie pracowników
Zwolnienie lekarskie. Kto wypłaci?

14:34 27.01.2020 PORADA

Dzień dobry, interesuje mnie informacja do kiedy za L4 płaci pracodawca a od kiedy ZUS. Na L4 jestem od 07.12 do 11.02, a moja umowa zakończyła się 31.12. Czy pracodawca wypłaca mi L4 do końca umowy czy przez 33 dni L4? Kiedy od ZUS-u mogę się spodziewać wypłaty zasiłku chorobowego ...

Tematy: kto wypłaci L4, L4, zasiłek chorobowy, wypłata zasiłku
L4 w ciąży a najniższa krajowa

12:48 24.01.2020 PORADA

Witam, od września 2019 roku jestem na L4 z powodu ciąży. Zarabiam najniższą krajową w państwowej placówce. Dzisiaj dostałam wynagrodzenie takie jak dostawałam wcześniej, bez podwyższonej kwoty. Jest jakiś powód? Dziękuję za pomoc

Tematy: L4, ciąża, najniższa krajowa, rok 2020
Wynagrodzenie zasadnicze. Ile powinno wynosić?

12:55 23.01.2020 PORADA

Pracownik zatrudniony na 1/1 etatu odmówił podpisania angażu dotyczącego wynagrodzenia zasadniczego w wysokości 2250 zł brutto, dodatek w kwocie 350 zł brutto za pełnienie obowiązków w zakresie ewakuacji pracowników, co łącznie daje 2 600 brutto. Pracownik nie zgadza się z ...

Tematy: wynagrodzenie zasadnicze, wynagrodzenie dla pracownika, wysokość wynagrodzenia, praca na pełny etat
Podwyżki w zakładzie pracy a powrót do pracy po macierzyńskim

21:44 21.01.2020 PORADA

Witam, sytuacja wygląda następująco - podczas gdy byłam na urlopie macierzyńskim pracownicy w moim dziale dostali podwyżki pensji, a także zostały im zmienione stanowiska pracy z referenta na specjalistę. Trzy miesiące temu wróciłam do pracy po urlopie macierzyńskim i do dziś takowej ...

Tematy: urlop macierzyński, powrót do pracy po urlopie macierzyńskim, podwyżka pensji, zmiana stanowiska pracy
Płace - podniesienie najniższej krajowej

21:15 17.01.2020 PORADA

Witam! Jestem zatrudniona w oświacie na stanowisku intendent-referent, w związku z podniesieniem najniższej krajowej wszyscy pracownicy dostali angaże na kwotę 2600 zł. Oczywiście nasze zasadnicze wynagrodzenia były różne, więc kwoty podwyżki również znacznie się różnią od 45 ...

Tematy: najniższa krajowa, podwyżka pensji, stanowisko pracy, wysokość wynagrodzenia
L4 w ciąży po podwyżce pensji a okres L4 po poronieniu

17:36 10.01.2020 PORADA

Witam, w tym momencie przebywam na L4 z powodu ciąży, 1 grudnia 2018 roku zostałam kierownikiem sklepu z pensja brutto 3700 zł. W maju 2019 roku zaszłam w ciążę i od 7 maja do 6 czerwca przebywałam na L4 z powodu ciąży, niestety ciążę poroniłam i od 6 maja do 1 lipca przebywałam na ...

Tematy: L4 w ciąży, ciąża, poronienie, podwyżka pensji
Umowa o pracę - kierowca

17:30 10.01.2020 PORADA

Witam, jestem kierowcą busa na trasach zagranicznych. Mam ze swoim pracodawca podpisaną umowę o pracę na cały etat. Chciałbym się dowiedzieć, jak prawnie wygląda sytylacja. Wyjechałem w trasę na 3 tygodnie, ale z tych 3 tygodni zrobiło się 38 dni, po tym czasie zjechałem do domu ...

Tematy: gotowość do pracy, kierowca, wynagrodzenie dla pracownika, wysokość wynagrodzenia
Wypłata a zwolnienie lekarskie

19:42 09.01.2020 PORADA

Witam, złamałam nogę 6 listopada. Od 7 do 30 listopada byłam na zwolnieniu. Następnie u ortopedy dostałam zwolnienie od 1 do 24 grudnia. Umowa o pracę jest podpisana na 4 000 zł brutto. 27 grudnia miałam urlop na żądanie, a 30 i 31 normalnie przyszłam do pracy. Kto powinien w takim ...

Tematy: zasiłek chorobowy, składki ZUS, złamanie nogi, wynagrodzenie dla pracownika