eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plTematywynagrodzenie pracownika

wynagrodzenie pracownika - wiadomości i porady tematyczne

  • Jak zmienić regulamin wynagradzania?

    Jak zmienić regulamin wynagradzania?

    13:42 19.11.2008

    Rozważmy następujący przypadek: chcę napisać nowy regulamin wynagradzania, tzn. dostosować treść zgodnie z obowiązującymi przepisami, ponieważ ostatni regulamin jest z 2003 r. Czy muszę jakoś wypowiedzieć stary regulamin, czy wystarczy na koniec regulaminu napisać że stary traci moc z dniem a nowy obowiązuje z dniem...? I czy konieczne jest ...

    Tematy: regulamin wynagradzania, prawo pracy, regulamin pracy, wynagrodzenie pracownika
  • Jak ustalić regulamin wynagradzania?

    Jak ustalić regulamin wynagradzania?

    13:59 28.10.2008

    ... . Przystępując do tworzenia regulaminu wynagradzania należy więc przeanalizować: jakie składniki wynagradzania wynikające z przepisów prawa pracy są wypłacane u tego pracodawcy (np. wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych oraz w godzinach nocnych), czy składniki wypłacane na podstawie przepisów prawa pracy są lub będą wypłacane w wysokości ...

    Tematy: regulamin wynagradzania, prawo pracy, regulamin pracy, wynagrodzenie pracownika
  • Wadliwa praca a prawo do wynagrodzenia

    Wadliwa praca a prawo do wynagrodzenia

    13:52 20.10.2008

    ... mu za nią wynagrodzenie? O wadliwym wykonaniu polecenia służbowego traktuje art. 82 K.p. Przepis ten przewiduje, iż za wadliwe wykonanie produktów i usług z winy pracownika wynagrodzenie nie przysługuje. Natomiast jeżeli na skutek wadliwie wykonanej pracy doszło do obniżenia jakości produktu lub usługi, wynagrodzenie pracownika ulega odpowiedniemu ...

    Tematy: wynagrodzenie, wynagrodzenie za pracę, wynagrodzenie pracownika, wynagrodzenie za wadliwie wykonaną pracę
  • Wypłata wynagrodzenia - terminy, sposoby i forma

    Wypłata wynagrodzenia - terminy, sposoby i forma

    14:00 13.10.2008

    ... wypłaty wynagrodzenia Co do zasady, wynagrodzenie wypłaca się w formie pieniężnej do rąk pracownika (art. 86 K.p.). Jednak wobec rozwoju bezgotówkowego obrotu pieniędzmi jest dopuszczalne, aby za wcześniejszą pisemną zgodą pracownika przelać wypłatę na wskazane prze niego konto. Oczywiście to do pracownika należy wybór banku. Pracodawca ...

    Tematy: wypłata wynagrodzeń, wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, wypłata wynagrodzenia

poprzednia  

1 ... 10 ... 15 16



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: