eGospodarka.pl › Tematy › wypowiedzenie umowy o pracę

wypowiedzenie umowy o pracę - wiadomości i porady tematyczne

Niewypłacone wynagrodzenia a spółka cywilna

12:33 10.07.2013 PORADA

Witam, Właściciele spółki cywilnej (firma budowlana) zalegają z wypłatą dwóch zaległych wynagrodzeń oraz innych świadczeń powstałych w wyniku wypowiedzenia umowy o pracę w trybie skróconego okresu wypowiedzenia (odszkodowanie, ekwiwalent, odprawa). Niestety właściciele są ...

Tematy: spółka cywilna, zobowiązania spółki, postępowanie sądowe, egzekucja komornicza
Jak liczyć urlop przy wypowiedzeniu?

03:07 10.07.2013 PORADA

Witam, W dniu 28.06.2013 r. pracownik wypowiedział umowę na czas nieokreślony z 3-miesięcznym terminem liczonym od dnia 1 lipca 2013 r. Pozostało mu 22 dni urlopu do wykorzystania za ubiegły rok i 26 dni za aktualny z czego 9 dni już wykorzystał. Razem pozostało do rozliczenia 39 dni ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika, okres wypowiedzenia, umowa na czas nieokreślony
Wypowiedzenie z powodu likwidacji etatu. Czy mam prawo do odprawy?

11:54 09.07.2013 PORADA

Mam pytanie: dostałem wypowiedzenie z pracy 3 miesiące z powodu likwidacji etatu. Czy należy mi się odprawa?

Tematy: likwidacja etatu, odprawa przy zwolnieniu, odprawa dla pracownika, wypowiedzenie umowy o pracę
Niezdolność do pracy i wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika. Dostanę zasiłek?

09:30 09.07.2013 PORADA

Witam, Jestem na zwolnieniu lekarskim już od lutego 2013 roku. W tym miesiącu chcę dać pracodawcy wypowiedzenie umowy o pracę, ponieważ nie jestem w stanie wrócić do niej i pracować na danym stanowisku. Zwolnienie mam do 21 lipca. Proszę mi podpowiedzieć, jak to zrobić i czy będzie ...

Tematy: choroba pracownika, zasiłek dla bezrobotnych, prawo do zasiłku dla bezrobotnych, Urząd Pracy
Powrót do pracy po wychowawczym, zwolnienie z pracy i chorobowe. Jakie mam prawa?

00:37 05.07.2013 PORADA

Dnia 10.07.2013 r. muszę stawić się do pracy po urlopie wychowawczym i wiem, że wręczą mi wypowiedzenie. Czy mogę się jakoś od tego uchronić, tak aby jednocześnie mieć prawa pracownicze (np. prawo do płatnego chorobowego, macierzyńskiego). Czy muszę podpisywać wypowiedzenie w dniu ...

Tematy: powrót do pracy po urlopie wychowawczym, wypowiedzenie umowy o pracę, warunki wypowiedzenia umowy, prawa pracownika
Powrót do pracy po wychowawczym a L4 i wypowiedzenie umowy o pracę. Jakie mam prawa?

23:39 03.07.2013 PORADA

Witam, Jestem w trudnej sytuacji i proszę o poradę. Zamierzam z mężem starać się o drugie dziecko. Obecnie przebywam na 2-letnim urlopie wychowawczym (do dnia 09.07.2013): 1. Którego powinnam stawić się do pracy, 9 czy 10 lipca? Jestem w trakcie wykonywania badań okresowych, ale ...

Tematy: urlop wychowawczy, planowanie ciąży, badania okresowe, zasiłek chorobowy
Powrót do pracy po wychowawczym i zwolnienie. Czy dostanę zasiłek dla bezrobotnych?

23:45 02.07.2013 PORADA

Witam, Mam pytanie: chcę wrócić do pracy po 2-letnim urlopie wychowawczym, ale wiem że dostanę wypowiedzenie z pracy i zastanawiam się czy jeśli zgodzę się na rozwiązanie umowy za porozumieniem stron, to dostanę zasiłek dla bezrobotnych z Urzędu Pracy? Czy tylko jeśli będzie to ...

Tematy: powrót do pracy po urlopie wychowawczym, wypowiedzenie umowy o pracę, urlop wychowawczy, prawo do zasiłku dla bezrobotnych
Okres wypowiedzenia umowy o pracę: dwa tygodnie czy miesiąc?

12:01 01.07.2013 PORADA

Pracownik zatrudniony 02.01.2013 złożył wypowiedzenie 01.07.2013. Czy obowiązuje go jeszcze 2-tygodniowy okres wypowiedzenia czy już miesięczny?

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika, wypowiedzenie umowy o pracę, okres wypowiedzenia, warunki wypowiedzenia umowy
Czy można zwolnić z pracy na zwolnieniu?

14:33 29.06.2013 PORADA

Pracując na umowie cywilno-prawnej miałam wypadek w pracy i jestem na zwolnieniu. W okresie trwania zwolnienia dostałam wypowiedzenie. Co mam robić?

Tematy: zwolnienie z pracy, umowa cywilno-prawna, wypowiedzenie umowy o pracę, zwolnienie lekarskie
Deregulacja. Czy dostanę odszkodowanie za utratę pracy?

10:18 21.06.2013 PORADA

Witam, Jestem pracownikiem zatrudnionym na całym etacie (umowa o pracę na czas nieokreślony). Na umowie u tego pracodawcy mam przepracowane prawie 2 lata. W związku z deregulacją biuro zostanie zamknięte, a co za tym idzie stracę pracę. Jakie należy mi się odszkodowanie ...

Tematy: praca na etat, umowa na czas nieokreślony, deregulacja, odszkodowanie dla pracownika