-
![Co jest największą zaletą open source?]( "Co jest największą zaletą open source? [© ar130405 - Fotolia.com]")
Co jest największą zaletą open source?
... motywacje, jakie stoją za wdrożeniem tych rozwiązań. Z naszych obserwacji wynika, a badanie to potwierdza, że otwarte oprogramowanie jest nie tylko powszechnie ... danych (19,4 proc). – Wyniki tegorocznego badania pokazują, że ponad 1/4 organizacji korzysta z otwartych systemów operacyjnych, ale to niejedyne zastosowanie technologii open source ...
-
![Customer experience podnosi przychody]( "Customer experience podnosi przychody [© Egor - Fotolia.com]")
Customer experience podnosi przychody
... swojej przewagi konkurencyjnej. Według globalnego badania KPMG pt. „CIO Survey 2018”, ponad 60% organizacji, które skutecznie wdrażają rozwiązania cyfrowe osiągają wyższy wzrost przychodów niż konkurencja. Jako ... , Meksyku, Holandii, Nowej Zelandii, Norwegii, Zjednoczonych Emiratów Arabskich, Wielkiej Brytanii oraz Stanów Zjednoczonych. Badanie ...
-
![Nadgodziny, czyli o stresie i złym samopoczuciu]( "Nadgodziny, czyli o stresie i złym samopoczuciu [© adrian_ilie825 - Fotolia.com]")
Nadgodziny, czyli o stresie i złym samopoczuciu
... nie pozostaje bez znaczenia dla zdrowia i samopoczucia zatrudnionych. Najnowsze badanie Hays dowodzi, że rzesza osób, którym przychodzi dziś pracować w godzinach ... w zachowaniu równowagi. – Praca elastyczna to nie przywilej, ale sposób pracy w organizacji budowanej na zaufaniu – podkreśla na łamach raportu Paulina Łukaszuk, Communications Manager ...
-
![Globalne inwestycje w chmurę podwoją się w ciągu trzech lat]( "Globalne inwestycje w chmurę podwoją się w ciągu trzech lat [© phonlamaiphoto - Fotolia.com]")
Globalne inwestycje w chmurę podwoją się w ciągu trzech lat
... czynnik przyspieszający wprowadzanie na rynek nowych produktów i usług. Badanie przeprowadzone przez Deloitte na rynku outsourcingu objęło swoim zasięgiem 521 liderów ... i że bezpieczeństwem w chmurze również trzeba umieć zarządzać. To dla wielu organizacji może być jeszcze wyzwaniem. Podobnie jest ze spełnieniem wymagań regulacyjnych – w większości ...
-
![Polska: wydarzenia tygodnia 44/2018]( "Polska: wydarzenia tygodnia 44/2018 [© RVNW - Fotolia.com]")
Polska: wydarzenia tygodnia 44/2018
... PKB Polski w okresie prognozy, tj. w latach 2018- 2020). W bieżącym roku badanie EBA przeprowadzono na próbie 48 europejskich banków. Warto dodać, że ... być upamiętniane w sposób nie licujący z zasadami państwa prawa – przekonują przedsiębiorcy. Zdaniem organizacji pracodawców ustawa o ustanowieniu święta narodowego z okazji setnej rocznicy odzyskania ...
-
![Zarządzanie wierzytelnościami - podsumowania i prognozy]( "Zarządzanie wierzytelnościami - podsumowania i prognozy [© ambrozinio - Fotolia.com]")
Zarządzanie wierzytelnościami - podsumowania i prognozy
... należności. A o tym, jak znaczący jest to problem, przekonuje, chociażby badanie przeprowadzone przez jedną z firm zrzeszonych w PZZW, według którego już blisko 60 ... liczymy się z tym, że wraz z momentem obowiązywania wspomnianych ustaw, do naszej organizacji napłynie wiele pytań, kierowanych zarówno przez klientów firm windykacyjnych, jak i samych ...
-
![Nie ignoruj customer experience]( "Nie ignoruj customer experience [© Worawut - Fotolia.com]")
Nie ignoruj customer experience
... organizacji pod względem zarządzania doświadczeniami klientów a podejmowaniem działań, które naprawdę przynoszą korzyści nabywcom. Ten rozdźwięk trzeba zlikwidować” – akcentuje Nemo Verbist. – „Organizacje muszą uczynić z zarządzania doświadczeniami klienta priorytet – zgodnie ze swoimi deklaracjami.” Badanie ujawniło też, że wiele organizacji ...
-
![Czy macierzyństwo i kariera zawodowa dają się pogodzić?]( "Czy macierzyństwo i kariera zawodowa dają się pogodzić? [© Andrey_Arkusha - Fotolia.com]")
Czy macierzyństwo i kariera zawodowa dają się pogodzić?
... , ale też wspierają inne kobiety w ich dążeniach i ambicjach. Nasze tegoroczne badanie „Manager w szpilkach” pokazuje jednak, że największym blokerem kariery kobiet ... mówi Magdalena Bylinowicz, Executive Manager w HRK SA. Podejście organizacji Wg badania HRK obecnie ponad połowa organizacji wspiera kobiety w roli matki (58%). Ankietowane menedżerki ...
-
![Najlepsze Miejsca Pracy Europa 2019]( "Najlepsze Miejsca Pracy Europa 2019 [© fotofabrika - Fotolia.com]")
Najlepsze Miejsca Pracy Europa 2019
... , że organizacje, które najbardziej stawiają na różnorodność są zarazem najbardziej innowacyjne. Nasze badanie pokazuje, że firmy, które potrafią korzystać z potencjału swoich ludzi i kreatywnych pomysłów, które rodzą się w każdym miejscu organizacji osiągają najwyższy poziom innowacyjności, a ich wzrost przychodów jest 5,5 razy większy od firm ...
-
![Nie tylko wynik finansowy. Liczy się również tworzenie wartości]( "Nie tylko wynik finansowy. Liczy się również tworzenie wartości [© NAN - Fotolia.com]")
Nie tylko wynik finansowy. Liczy się również tworzenie wartości
... niefinansowe są szeroko badane i znacząco wpływają na podejmowanie decyzji strategicznych w ich organizacji. Dobrą wiadomością jest to, że prawie połowa z nich opracowuje obecnie narzędzia ... . – Wyższe cele i zysk nie muszą się wykluczać i mogą być wzajemnie osiągalne. Nasze badanie ilustruje jak dużą wagę dla liderów biznesu mają aspekty dotyczące ...
-
![Etyczne AI buduje zaufanie i lojalność klienta]( "Etyczne AI buduje zaufanie i lojalność klienta [© pixabay]")
Etyczne AI buduje zaufanie i lojalność klienta
... bezpośrednio przekłada się na zyski organizacji. Najwięcej odpowiedzi dotyczących negatywnych kontaktów z AI - aż ... badanie jasno wskazuje, że etyczne działania AI budują zaufanie i satysfakcję klientów. Niemal dwie trzecie twierdzi, że zgodna z kodeksem etycznym interakcja ze sztuczną inteligencją jest powodem ich większego zaufania do organizacji ...
-
![W walce z cyberatakami przeszkadza niewiedza i brak pieniędzy]( "W walce z cyberatakami przeszkadza niewiedza i brak pieniędzy [© pixabay]")
W walce z cyberatakami przeszkadza niewiedza i brak pieniędzy
... 66 proc. stwierdziło, że budżet przeznaczony na cyberbezpieczeństwo w ich organizacji jest mniejszy niż powinien być. 75 proc. respondentów uważa, że bycie na bieżąco z technologiami bezpieczeństwa cybernetycznego jest sporym wyzwaniem. Różne metody ataków, maksymalna skuteczność Badanie Sophos pokazuje, jak zróżnicowane i wieloetapowe są techniki ...
-
![Monitor Rynku Pracy III kw. 2019 r.]( "Monitor Rynku Pracy III kw. 2019 r. [© andranik123 - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy III kw. 2019 r.
... obecnej firmie. W porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku procent rotacji w ramach jednej organizacji wzrósł o 1 p.p. Zmiany w ramach stanowisk u obecnego pracodawcy dotknęły 24% zatrudnionych w ... respondentów, którzy mają od 18 do 29 lat szuka zatrudnienia. Badanie pokazuje także, że aktywność ta wzrasta wraz z poziomem wykształcenia. ...
-
![Gospodarka w pogoni za API vs bezpieczeństwo firm]( "Gospodarka w pogoni za API vs bezpieczeństwo firm [© _Picture-Factory - Fotolia.com]")
Gospodarka w pogoni za API vs bezpieczeństwo firm
... programiści ułatwiający sobie pracę używają dróg na skróty. Dowodzi tego badanie North Carolina State University. Wykazało, że w serwisie internetowym dla projektów ... potencjalne ryzyko. Dane uwierzytelniające są kluczem dostępu do zasobów całej organizacji i powinny być przechowywane w bezpieczny sposób. Może to być kombinacja użytkownik/hasło ( ...
-
![Różnorodność napędza innowacje. B+R potrzebuje kobiet]( "Różnorodność napędza innowacje. B+R potrzebuje kobiet [© bonninturina - Fotolia.com]")
Różnorodność napędza innowacje. B+R potrzebuje kobiet
... obecność kobiet w zespołach badawczo-rozwojowych nie ma przełożenia na wzrost innowacyjności organizacji. – Musimy zmienić postrzeganie znaczenia różnorodności płciowej, a sposobem na to jest ... wychowania dzieci” – tłumaczy Magdalena Burzyńska, Dyrektor Zarządzający Ayming Polska. Badanie Kantar na zlecenie Ayming Polska, zrealizowane metodą CATI od ...
-
![Rekrutacje pracowników wcale nie zamarły. Kto potrzebuje specjalistów?]( "Rekrutacje pracowników wcale nie zamarły. Kto potrzebuje specjalistów? [© janews094 - Fotolia.com]")
Rekrutacje pracowników wcale nie zamarły. Kto potrzebuje specjalistów?
... szybkie przeniesienie wszystkich procesów do tego kanału jest w zagwarantować rozwój organizacji” – komentuje Roman Zabłocki menedżer odpowiedzialny strategicznie za zespoły Engineering & Operations oraz ... pracowników – komentuje Krzysztof Borkowski, Senior Consultant, Sales & Marketing, Antal. O badaniu Badanie na próbie 284 firm z sektora handlu i ...
-
![Antal: w dobie pandemii liczy się elastyczność]( "Antal: w dobie pandemii liczy się elastyczność [© esolla - Fotolia.com]")
Antal: w dobie pandemii liczy się elastyczność
... o komunikacji nowej strategii „O sukcesie zarówno pracowników, jak i całych organizacji decyduje coraz częściej ich elastyczność w dostosowaniu do zmian, jakie niesie ... biurowe powinny być dostosowane do nowych standardów anty-epidemicznych. O badaniu Badanie Antal oraz Cushman & Wakefield „Elastyczność specjalistów i menedżerów w dobie zmiany” ...
-
![Specjaliści i menedżerowie w obliczu kryzysu. Jak się przygotowują?]( "Specjaliści i menedżerowie w obliczu kryzysu. Jak się przygotowują? [© pressmaster - Fotolia.com]")
Specjaliści i menedżerowie w obliczu kryzysu. Jak się przygotowują?
... na utrzymanie talentów w organizacji i budowanie ich dobrobytu. Czas pandemii jest czasem weryfikacji dojrzałości naszych organizacji, liderów i pracowników – ... – komentuje Sebastian Sala, Business Unit Director, Antal SSC/BPO. O badaniu Badanie Antal oraz Cushman & Wakefield „Elastyczność specjalistów i menedżerów w dobie zmiany” zostało ...
-
![Kaspersky: biurokracja osłabia cyberbezpieczeństwo przemysłu]( "Kaspersky: biurokracja osłabia cyberbezpieczeństwo przemysłu")
Kaspersky: biurokracja osłabia cyberbezpieczeństwo przemysłu
... również interwencja innych działów. Obecnie, po zniesieniu lockdownu, bariery te mogą okazać się jeszcze bardziej problematyczne. Badanie firmy Kaspersky ujawniło, że w wyniku pandemii niemal połowa organizacji (46%) spodziewa się zmian w zakresie swoich priorytetów dotyczących technologii operacyjnej. Organizacje te będą prawdopodobnie musiały na ...
-
![Rynek pracy: pracodawcy dobrze przygotowani na 2. falę pandemii]( "Rynek pracy: pracodawcy dobrze przygotowani na 2. falę pandemii [© cigdemhizal - Fotolia.com]")
Rynek pracy: pracodawcy dobrze przygotowani na 2. falę pandemii
... zakrojonych na szeroką skalę zmian w obszarze zarządzania kadrami, organizacji pracy, a nierzadko także przemodelowanie biznesu. Doświadczenia z pierwszej fali Covidu, ... Opracowanie i wdrożenie procedur minimalizujących ryzyko transmisji koronawirusa - np. badanie temperatury, dezynfekcja rąk, noszenie maseczek i rękawiczek a w przypadku kantyn ...
-
![7 trendów w marketingu "nowej rzeczywistości"]( "7 trendów w marketingu \"nowej rzeczywistości\" [© Brian Jackson - Fotolia.com]")
7 trendów w marketingu "nowej rzeczywistości"
... w najbliższych miesiącach kluczowymi osobami do zapewnienia efektywnego funkcjonowania całej organizacji. Więcej badanych (68 proc.) wskazało tylko na dyrektorów ds. ... 7 506 konsumentów ze Stanów Zjednoczonych, Wielkiej Brytanii, Brazylii i Chin. Ostatnie badanie to „The Global Marketing Trends C-suite Survey” i zawiera opinie 405 amerykańskich ...
-
![Praca zdalna a zdrowie psychiczne. Nie brakuje ryzyka]( "Praca zdalna a zdrowie psychiczne. Nie brakuje ryzyka [© sorrapongs - Fotolia.com]")
Praca zdalna a zdrowie psychiczne. Nie brakuje ryzyka
... z osobami z pracy mogą kryć się poważne problemy związane z nieprawidłowościami w stosunkach wewnątrz organizacji. Elementu tego nie powinno się więc rozpatrywać w kategoriach „zalet”. ... że praca zdalna ma dziś większe znaczenie, niż miała przed pandemią koronawirusa. Badanie na zlecenie Gumtree.pl, zostało zrealizowane w październiku 2020 r. przez ...
-
![Rynek pracy w obliczu zmian. Co przyniesie 2021 rok?]( "Rynek pracy w obliczu zmian. Co przyniesie 2021 rok? [© vege - Fotolia.com]")
Rynek pracy w obliczu zmian. Co przyniesie 2021 rok?
... , wierzące w swoje kompetencje. W sytuacji zmiany i niepewności przyczynią się one do sukcesu organizacji – dodaje Lucyna Pleśniar. Pracownicy w obawie przed zmianą pracy Wyniki przeprowadzonej ... pracowników – dodaje. Stabilność zatrudnienia ważniejsza od działań CSR Badanie pt. „Rynek pracy oczami pracowników” przeprowadzone przez agencję People ...
-
![Cyberprzestępczość żeruje na pandemii. Jakie cyberataki są zagrożeniem?]( "Cyberprzestępczość żeruje na pandemii. Jakie cyberataki są zagrożeniem? [© pixabay.com]")
Cyberprzestępczość żeruje na pandemii. Jakie cyberataki są zagrożeniem?
... oprogramowanie typu Open-Source zagrażają środowiskom chmury W czasie pandemii COVID-19 wiele firm starało się przyspieszyć wdrażanie chmury. Ostatnie badanie Gartnera wykazało, że prawie 70% organizacji korzystających obecnie z usług w chmurze planuje zwiększyć swoje wydatki na chmurę w następstwie zakłóceń spowodowanych przez COVID-19. Jednak ...
-
![Jak nowe technologie wpływają na wellbeing pracowników?]( "Jak nowe technologie wpływają na wellbeing pracowników? [© pixabay.com]")
Jak nowe technologie wpływają na wellbeing pracowników?
... rekrutacji, przez onboarding, rozwój kompetencji, budowanie zaangażowania, ocenę, badanie satysfakcji i zaangażowania, po komunikację wewnętrzną. Kształtują nasze doświadczenia jako ... . W PwC onboarding rozpoczyna się jeszcze zanim pracownik oficjalnie dołączy do organizacji. Po podjęciu decyzji o zatrudnieniu otrzymuje link do specjalnej platformy ...
-
![Antal: elastyczność pracy ważna jak nigdy, nawet kosztem wynagrodzenia]( "Antal: elastyczność pracy ważna jak nigdy, nawet kosztem wynagrodzenia [© pixabay.com]")
Antal: elastyczność pracy ważna jak nigdy, nawet kosztem wynagrodzenia
... i rozwiązań, które powodują jej usprawnianie i płynność, a tym samym cyfrowy rozwój organizacji. Jednym z takich narzędzi są aplikacje i programy pozwalające na spotkania ... liczba zdalnie przechwyconych informacji i bodźców jest męcząca – dodaje. O badaniu Badanie Antal oraz Cushman & Wakefield „Elastyczność specjalistów i menedżerów na rynku pracy ...
-
![Działalność charytatywna pracodawcy przyciąga kandydatów do pracy]( "Działalność charytatywna pracodawcy przyciąga kandydatów do pracy [© Karolina Chaberek - Fotolia.com]")
Działalność charytatywna pracodawcy przyciąga kandydatów do pracy
... na jednej zbiórce. Tylko w 2018 r. przychody dziesięciu popularnych w Polsce organizacji pozarządowych (pochodzące m.in. ze składek, darowizn, zbiórek czy grantów) przekroczyły ... Chcą pracować i pomagać To, że dobroczynność przyciąga kandydatów, potwierdza także badanie pracuj.pl – 58 proc. respondentów uważa, że biorąc udział w rekrutacji chętniej ...
-
![Pracownicy z Ukrainy: czy specjaliści i menedżerowie mają szansę na etat?]( "Pracownicy z Ukrainy: czy specjaliści i menedżerowie mają szansę na etat? [© Stephen Finn - Fotolia.com]")
Pracownicy z Ukrainy: czy specjaliści i menedżerowie mają szansę na etat?
... wyzwaniami administracyjnymi czy klarowną komunikacją z osobami, które mają pełnić jednak ważne funkcje w organizacji są zrozumiałe. W hali produkcyjnej takie błędy mogą się przełożyć ... prezes Antal. O badaniu Antal Market Research w dniach 21-23 marca przeprowadził badanie na grupie 276 pracodawców metodą CAWI. 25% respondenci reprezentowało firmy ...
-
![Wigilia firmowa z finansami w tle]( "Wigilia firmowa z finansami w tle [© pixabay.com]")
Wigilia firmowa z finansami w tle
... się także swoimi oczekiwaniami wobec benefitów od pracodawców. Powrót świątecznych celebracji Badanie Pracuj.pl wskazuje, że w obliczu osłabienia się pandemii koronawirusa, a także mimo oszczędności części pracodawców, firmy stosunkowo odważnie wracają do organizacji świątecznych spotkań. 43% respondentów deklaruje, że w ich miejscu zatrudnienia ...
-
![Jak zarządzać zespołem wielopokoleniowym i dlaczego to nieuniknione?]( "Jak zarządzać zespołem wielopokoleniowym i dlaczego to nieuniknione? [© Rido - Fotolia.com]")
Jak zarządzać zespołem wielopokoleniowym i dlaczego to nieuniknione?
... , żeby efektywnie zarządzać zespołem wielopokoleniowym? Wiele z pewnością zależy od wielkości organizacji, jej kultury i polityki wobec różnorodności. Jednak system służy jedynie ... będzie wiek. Podobnie jest zresztą w kwestii wyznawanych wartości. Obowiązkiem menedżera jest badanie tych potrzeb i wartości i dopasowywanie do nich odpowiedniej strategii ...
-
![Jak przebiega transformacja cyfrowa biznesu?]( "Jak przebiega transformacja cyfrowa biznesu?")
Jak przebiega transformacja cyfrowa biznesu?
... polityki i procedury w zakresie bezpieczeństwa w sieci stworzono i wdrożono w więcej niż połowie organizacji (60%), jednak w porównaniu z zeszłorocznym badaniem odsetek ten nieznacznie spadł. Ponadto, ... budżetu na ten cel, a jeśli tak to tylko w małym stopniu. Badanie pokazuje również, że znajomość procedur reagowania na incydenty przez pracowników ...
-
![Inwestycje w nowe technologie: rewolucja przyspiesza]( "Inwestycje w nowe technologie: rewolucja przyspiesza [© pixabay.com]")
Inwestycje w nowe technologie: rewolucja przyspiesza
... . O badaniu Badanie - Reimagining Industry Futures Study - zostało przeprowadzone online w listopadzie 2022 r. wśród 1325 przedsiębiorców na całym świecie, w tym w Polsce. Dotyczyło postrzegania sieci 5G wśród respondentów z różnych branż, którzy w co najmniej umiarkowanym stopniu posiadają wiedzę na temat inicjatyw swojej organizacji w zakresie ...
-
![Cyfryzacja w biznesie idzie pełną parą. Dane z małych firm zaskakują]( "Cyfryzacja w biznesie idzie pełną parą. Dane z małych firm zaskakują [© turgaygundogdu - Fotolia.com]")
Cyfryzacja w biznesie idzie pełną parą. Dane z małych firm zaskakują
... firm w cyfryzację jest wejście w codzienność firm rozwiązań chmurowych. Zdecydowana większość organizacji wykorzystuje je w swojej działalności. Liczby pokazują, że w tej chwili dominuje ... od lat są jedną z najczęściej wymienianych potencjalnych barier w inwestycjach IT. Badanie SAP pokazuje jednak, ze w tej kwestii także nadchodzą zmiany. Rośnie ...
-
![5 głównych trendów regulacyjnych w zakresie sztucznej inteligencji]( "5 głównych trendów regulacyjnych w zakresie sztucznej inteligencji [© pixabay.com]")
5 głównych trendów regulacyjnych w zakresie sztucznej inteligencji
... Zatem poziom regulacyjnych ryzyk znacząco wzrośnie, stanowiąc kolejne wyzwanie dla wielu organizacji oceniających swój stan wiedzy przez pryzmat aktualnej a nie nadchodzącej legislacji ... i zachęcanie do lepszej komunikacji między organami regulacyjnymi a firmami. O badaniu Badanie - Jak polskie firmy wdrażają AI - zostało przeprowadzone na zlecenie EY ...
-
![Nowe technologie: 5 najważniejszych trendów na rok 2024]( "Nowe technologie: 5 najważniejszych trendów na rok 2024")
Nowe technologie: 5 najważniejszych trendów na rok 2024
... z infrastruktury w ramach usługi pozwoli być na czasie zawsze, a przy tym zaoszczędzić. Badanie Equinix 2023 Global Tech Trends Survey wykazało, że do przyjęcia nowej ... najlepsze modele AI nie działają w próżni. Dane stają się najcenniejszym zasobem cyfrowych organizacji – to dzięki nim możemy uzyskiwać nowe informacje, wyciągać nowe wnioski. Wraz ...
Trimare Sztutowo - inwestycja mieszkaniowa premium
