-
Outsourcing logistyczny, czyli jak kupuje się oszczędności?
... wiedzy oraz doświadczeniu usługi te zrealizowane są nie tylko terminowo, ale też możliwie jak najszybciej przy zachowaniu wszystkich niezbędnych standardów. W firmach, gdzie nie ma rozwiniętych działów logistycznych, tempo wykonywania obowiązków przez pracowników jest wolniejsze, z uwagi na brak specjalistycznej wiedzy. Tu także ...
-
Przemysł 4.0. Automatyzacja to nie tylko zwolnienia, ale i rekrutacja
... zastosowanie rozwiązań ICT, bez wątpienia wpływa już teraz na rynek pracownika – gdzie popyt przewyższa podaż – oraz rolę poszczególnych specjalistów w nowoczesnych firmach. Dotyczy to zarówno ich wpływu na istniejące już modele biznesowe, jak i nowoczesne procesy produkcyjne. Cyfrowa transformacja to proces, który otwiera ...
-
5 błędów bezpieczeństwa IT. Sprawdź, czy je popełniasz
... prowadząca do oszustwa, która może kosztować twoją kieszeń co najmniej kilkadziesiąt złotych. Podejście: „Mnie to się nie przytrafi” Dyrektorzy w wielu firmach uważają, że ich przedsiębiorstwa nie będą celem ataku, a użytkownicy myślą, że: „mnie się to nie przytrafi”. Takie przekonanie jest błędne ...
-
Samochodu "wprowadzonego do firmy" nie można sprzedać na VAT-marżę
... ich zakupie. W związku z tym od początku 2014 r. (z pewnym zastrzeżeniem, nad którym nie będziemy się rozwodzić) sprzedaż używanych samochodów osobowych, wykorzystywanych w firmach, została objęta 23% stawką VAT. Nabywca takiego pojazdu natomiast podatek naliczony co do zasady może odliczyć jedynie w ograniczonym zakresie (mówiąc ...
-
Monitor Rynku Pracy II kw. 2017 r.
... poszukują nowej pracy.” – podkreśla Monika Hryniszyn. Przy dość pasywnej postawie kandydatów do pracy, nie dziwi, że pracodawcy przechwytujący zatrudnionych w innych firmach pracowników nęcą ich głównie poprawą warunków zatrudnienia. Powód ten jest wskazywany jako główny czynnik odejścia z poprzedniej posady (42%). Drugą w kolejności ...
-
Praca na wakacje? To już ostatni dzwonek
... dzwonek na znalezienie wakacyjnego zajęcia. Gdzie go szukać? Jakich stawek się spodziewać? Odpowiedzi na te pytania udziela ekspert LeasingTeam. W niektórych firmach lato to sezon iście ogórkowy, w innych - okres żniw. Te ostatnie to przedsiębiorstwa, dla których działalności znaczenie ma przede wszystkim wzmożony ...
-
Rynek pracy w II kwartale 2017 r.
... nieznaczne spadki liczby ogłoszeń, wynikające w dużej mierze ze stabilizacji poziomu zatrudnienia, który nastąpił po okresie mocno zwiększonych potrzeb kadrowych w wielu firmach. Podobnie jak w pierwszym kwartale tego roku, najwięcej (choć mniej niż w tym samym okresie w zeszłym roku) ogłoszeń było publikowanych w Warszawie, która ...
-
Kaspersky Endpoint Security Cloud dla Maca
... zawiera listę firm, liczbę urządzeń, aktualne licencje i okresy ich ważności, dzięki czemu dostawcy usług zarządzanych mają wgląd w informacje o wszystkich zarządzanych firmach w jednym oknie. Kaspersky Endpoint Security Cloud jest dostępny globalnie, w ramach oferty rozwiązań Kaspersky Lab przeznaczonych dla małych i średnich firm.
-
Rynek pracy specjalistów II kw. 2017
... 479 ofert pracy. Z firm średnich pochodziło 38 909 ogłoszeń o pracę. Odnotowano wzrosty zapotrzebowania o blisko 10% w przypadku firm dużych oraz o 7% w średnich firmach. Firmy małe oraz mikroprzedsiębiorstwa opublikowały nieco mniej ofert pracy niż przed rokiem, ale ta zmiana nie przekraczała 3%. KOMENTARZ PRZEMYSŁAWA GACKA ...
-
Faktoring, leasing czy kredyt? Finansowanie działalności MŚP
... grupie 450 respondentów. Respondentami były osoby odpowiedzialne za podejmowanie decyzji finansowych głównie prezesi, członkowie zarządów, dyrektorzy finansowi oraz główni księgowi w firmach zatrudniających od 9 do 249 pracowników. Wskaźnik Bibby MSP Index obrazuje kondycję firm z sektora MSP na podstawie wnikliwej analizy danych dotyczących ...
-
Dla pokolenia Y decydujące są świadczenia pozapłacowe
... Jest ono zawierane przez pracodawców w imieniu pracowników – mówi Michał Jakubowski, Dyrektor ds. Klientów Korporacyjnych w Nationale-Nederlanden TUnŻ – Dla pracodawców, szczególnie w małych firmach, to ciekawy element przyciągający najlepszych kandydatów. Być może nie mogą oni zaoferować najwyższych wynagrodzeń na rynku, ale poprzez przygotowanie ...
-
Co dla oznacza dla Polski wyższy rating Czech?
... dyrektor handlowy w Euler Hermes Collections: „Zazwyczaj zwiększone zapotrzebowanie na informację gospodarcza o danym rynku przekłada się na liczbę zamawianych raportów handlowych o firmach z danego kraju, pociąga za sobą żywsze kontakty, zwiększenie dwustronnej wymiany handlowej. W ostatnich latach największe wzrosty w ilości zamawianych raportów ...
-
Co hamuje rozwój firmy?
... dodał Bińkowski . Opinia eksperta znajduje potwierdzenie w badaniu - 68% osób zapytanych o najważniejsze powody niezatrudniania większej liczby pracowników w małych i średnich firmach, wskazało brak środków finansowych (np. zbyt duże koszty zatrudnienia pracownika). Zgodnie z zaprezentowanymi danymi, 80% badanych uznaje niejasne przepisy prawne za ...
-
Niezapłacone faktury. Problem czy nie?
... grupie 450 respondentów. Respondentami były osoby odpowiedzialne za podejmowanie decyzji finansowych głównie prezesi, członkowie zarządów, dyrektorzy finansowi oraz główni księgowi w firmach zatrudniających od 9 do 249 pracowników. Wskaźnik Bibby MSP Index obrazuje kondycję firm z sektora MSP na podstawie wnikliwej analizy danych dotyczących ...
-
NBP: rynek pracy w Polsce w I kw. 2017
... (pierwszy raz od 2011 roku) uplasowała się ponad poziomem wynikającym z preferencji pracowników. To pozwala się spodziewać się, że już wkrótce w firmach pojawi się silniejsza presja na płace. Podaż pracy nieznacznie obniżyła się. Obserwowana już od ok. 3 lat długookresowa tendencja spadkowa liczby ...
-
Upadłość firmy nie przychodzi nagle. Miliony długów upadających firm
... Sędłak, prezes Rzetelnej Firmy. Informacje o badaniu Badanie Krajowego Rejestru Długów oraz Rzetelnej Firmy zostało przeprowadzone w lipcu 2017 roku na 563 firmach, których upadłość została ogłoszona w okresie od początku lipca 2016 roku do końca czerwca 2017 roku. Łączna liczba zobowiązań i kwota zadłużenia ...
-
Nowinki w świecie benefitów
... posiadają również w pełni wyposażone łazienki, aby pracownicy przyjeżdżający do pracy jednośladami mogli wziąć prysznic i odświeżeni przystąpić do swoich zadań. W niektórych firmach pracodawcy płacą za każdy przejechany przez pracownika kilometr lub dofinansowują zakup roweru. Ciekawym rozwiązaniem jest również wykupienie abonamentu na rowery ...
-
Czy wylanie betonu to usługa budowlana z odwróconym VAT?
... że w małych ilościach). Przy wylewaniu fundamentów, ław, stropów, posadzek czy dróg z reguły korzysta się tutaj z gotowych mieszanek betonowych zakupionych w wyspecjalizowanych firmach czyli betoniarniach. Daje to bowiem pewność, że beton jest odpowiedniej jakości. Sprzedaży betonu towarzyszą z reguły także pewne czynności dodatkowe. Jest ...
-
4 największe patologie sprzedaży - nie tylko w branży finansowej
... ma się do czynnika zakupowego u klienta jakim jest strach przed stanem braku posiadania produktu. Menedżerowie akceptując opisane patologie w swoich firmach i zespołach narażają pracodawców na wymierne straty finansowe (spowodowane odejściami pracowników, potrzebą ich permanentnej rekrutacji i wdrażania, niską wydajnością i efektywnością działań ...
-
Nie płacisz kontrahentom? To zapłacisz wyższy podatek dochodowy
... dwa rejestry ograniczające ryzyko podjęcia współpracy z problematycznymi firmami. Pierwszy to rejestr należności publicznoprawnych, do którego trafią informacje m.in. o firmach zalegających z regulowaniem podatków czy ceł, a drugi to rejestr podmiotów wobec których doszło do nieskutecznych egzekucji sądowych lub administracyjnych. Informacje ...
-
Świat: wydarzenia tygodnia 31/2017
... tak mimo protestów KE oraz niemieckiego rządu, bo koncepcja sankcji uderzała w unijne interesy. Ostatecznie Kongres nieco ustąpił podnosząc próg udziałów w firmach i projektach energetycznych, w których uczestniczy rosyjski kapitał. Te sankcje blokują rozwój eksportu rosyjskiego gazu do UE i równocześnie otwierają możliwości europejskiego gazu ...
-
Jak powstaje wirus komputerowy?
... , nie wiemy jeszcze gdzie i kiedy wybuchnie epidemia, ale powinniśmy być czujni i obserwować zagrożenia. W szczególności ostrożne powinny być działy bezpieczeństwa w firmach. Dokładnie tak, jak w przypadku jakiegokolwiek innego zagrożenia, należy już przygotować komputery i pracowników do radzenia sobie z zagrożeniem i unikanie sytuacji, w których ...
-
Firmowe bezpieczeństwo IT w rękach łowcy zagrożeń
... o bezpieczeństwo IT stała się coraz trudniejsza. Według nas przyszłością w walce z cyberprzestępcami jest tworzenie nowych modeli zespołów ds. bezpieczeństwa IT w firmach, tzw. operacyjnych centrów bezpieczeństwa (ang. Security Operation Center, SOC), które oparte będą na interakcji człowiek-maszyna – mówi Arkadiusz Krawczyk, Country Manager ...
-
Rewolucja przemysłowa pełną parą
... pięciu lat poszerzyć zastosowanie technologii umożliwiającej komunikację głosową pomiędzy systemem a pracownikami. Najbardziej intensywny rozwój technologii głosowej będzie miał miejsce w największych firmach (> 1 mld USD), a odsetek jej stosowania do 2022 r. ma wzrosnąć do 55 proc. WYNIKI W PODZIALE NA REGIONY Systemy zarządzania produkcją ...
-
Ewolucja złośliwego oprogramowania II kw. 2017
... wzrasta liczba nadgorliwych cyberprzestępców, których zupełnie nie obchodzi stan internetu, z drugiej natomiast coraz więcej osób pracuje w istotnych instytucjach oraz firmach i korzysta z sieci każdego dnia. W sytuacji, gdy cyberszpiegostwo, sabotaż i przestępczość szerzą się w niepohamowany sposób, niezwykle istotne jest, aby obrońcy połączyli ...
-
Najtańsze ubezpieczenie samochodu. Ranking VII 2017
... . Porównywarka Ubea.pl już od dłuższego czasu prezentuje szczegółowe dane na ten temat. W pierwszym miesiącu wakacji przeciętna składka OC w poszczególnych firmach wyniosła: AXA Ubezpieczenia - 1 292 zł You Can Drive (Ergo Hestia) - 2 351 zł (uwaga: pod marką You Can Drive są sprzedawane ...
-
Proces rekrutacyjny. Liczy się jakość, a nie ilość?
... procesie rekrutacyjnym. Opinie pracodawców zostały zebrane w ramach badania „Candidate Experience”, przeprowadzonego przez eRecruiter, wśród osób zajmujących się procesami rekrutacyjnymi w firmach. Badanie zostało zrealizowane metodą ankiety online w dniach 19.01-7.02.2017. Ankietę wypełniło łącznie 536 osób. Badanie „Candidate Experience” zostało ...
-
Kasa fiskalna przy sprzedaży towarów i świadczeniu usług
... realizowanym na rzecz osób fizycznych nieprowadzących działalności gospodarczej oraz rolników ryczałtowych był w poprzednim roku podatkowym wyższy niż 80%. Przy nowych firmach jest nieco inaczej. Otóż w przypadku podatników rozpoczynających po dniu 31 grudnia 2016 r. dostawę towarów lub świadczenie usług na rzecz osób ...
-
Rejestracja REGON VII 2017
... do pracy Być może lipcowy spadek zainteresowania otwieraniem własnego biznesu to konsekwencja tego, co dzieje się na rynku pracy. W większych firmach brakuje chętnych do pracy i jednocześnie okres wakacyjny potęguje podejmowanie prac sezonowych. Powyższe potwierdzają m.in. dane z Eurostatu – w czerwcu 2017 r. poziom bezrobocia ...
-
Niedobór pracowników blokuje rozwój firmy
... po kadry zza granicy – dodaje Maciej Witucki. Niedobór pracowników wpływa na płace? Problem niedoborów kadrowych najbardziej odbija się na małych firmach. Dla nich nawet jedna osoba mniej to odczuwalna strata. Dlatego właśnie wśród tych pracodawców odsetek tych, którzy nie mogą zawierać ...
-
Rodzina 500 plus, czyli wsparcie dla dłużników?
... . 29 proc. ankietowanych deklaruje, że dzięki pieniądzom z programu Rodzina 500 plus uniknęło pożyczania w banku, a 27 proc. mówi, że uniknęło pożyczania w firmach pożyczkowych. Jednocześnie co dwudziestemu respondentowi (5 proc.), po tym jak 500+ zwiększyło jego zdolność kredytową, pieniądze na dziecko pomogły pożyczyć w banku ...
-
Zabezpieczamy urządzenia, ale ochrona danych nadal kuleje
... się w ochronie danych osobowych. Jego celem było zebranie opinii, które pozwoliłyby ocenić świadomość społeczeństwa w zakresie ochrony danych osobowych oraz wiedzę w firmach dotyczącą europejskiego rozporządzenia o ochronie danych osobowych (RODO), które będzie miało zastosowanie już od 25 maja 2018 roku.
-
Wynagrodzenia - trendy 2017
... podwyżki wyższe niż 3%. Co piąta organizacja zwiększyła budżet wynagrodzeń o 4%. Co dziesiąta zwiększyła pensje minimum o 5%. Powyższe informacje dotyczyły ogólnych podwyżek w firmach. Pamiętajmy jednak, że przy obecnym kształcie rynku pracy i rosnącej presji na utrzymanie kluczowych pracowników, wiele organizacji zaczyna przyznawać podwyżki ...
-
Ścieżka kariery: lepszy plan czy rollercoaster?
... siedzi w takim zawodowym rollercoasterze, to przeważnie ktoś, kto posiada wyjątkowe kompetencje, bogate portfolio i spore sukcesy osiągnięte często w dużych i znanych firmach. – Taki pracownik działa przeważnie z ogromnym zaangażowaniem i entuzjazmem, w rezultacie czego efekty jego pracy przychodzą dość szybko i niejednokrotnie są spektakularne ...
-
Jak cloud computing wspiera wyższe uczelnie?
... chmurę w ramach strategii bezpieczeństwa. Spośród przeszło 1700 dyrektorów i menadżerów IT, blisko 40 proc. stwierdziło w tym sondażu, że w bieżącym roku w ich firmach chmura otrzymała wysoki priorytet. Co więcej 45 proc. ankietowanych przyznało, że w 2017 roku przeznaczy na chmurę więcej środków finansowych niż ...