organizacja szkoleń - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › O › organizacja szkoleń

Czy skuteczna sprzedaż bez szkoleń jest możliwa?

... swoich kompetencji, pracownik bez wahania zwróci się do konkurencji – wyjaśnia Krzysztof Borkowski. Brak lub zła organizacja szkoleń bolączką handlowców Handlowcy zwracają uwagę na brak zróżnicowanych i cyklicznych szkoleń produktowych oraz tych rozwijających kompetencje miękkie. Jednocześnie, wielu sprzedawców zauważa, że szkolenia, których byli ...

Tematy: skuteczna sprzedaż, techniki sprzedaży, handlowcy, szkolenia pracowników
Organizacja spotkania/konferencji: odliczenie VAT

... elementem jest spożycie posiłku, napojów, usługa gastronomiczna czy też usługa noclegowa. Przykładem tego rodzaju czynności może byś organizacja konferencji, spotkań integracyjnych, opłatków czy też szkoleń dla pracowników bądź kontrahentów. W trakcie tego typu spotkań praktycznie zawsze serwowane są posiłki, a gdy spotkanie ma kilkudniowy ...

Tematy: odliczenie podatku VAT, odliczenie VAT, VAT naliczony, odliczenia podatku VAT
Organizacja szkolenia nie zawsze w koszty podatkowe

... kosztów uzyskania przychodów prowadzonej działalności gospodarczej. Jak wskazano powyżej, kwalifikacja prawna wydatków na organizację wyjazdu szkoleniowego wymaga oceny, czy organizowanie szkoleń kształtuje popyt na dystrybuowane towary firmy Wnioskodawcy, czy też służy budowaniu relacji z kontrahentami i wywołaniu jak najlepszego wrażenia. Zatem ...

Tematy: koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, podnoszenie kwalifikacji, wydatki na szkolenia, koszty podatkowe
PARP: szkolenia EFS popularne w sektorze MSP

... kategorii tematycznych szkoleń należą: organizacja i zarządzanie, szkolenia zawodowe, organizacja i techniki sprzedaży, zarządzanie zasobami ludzkimi, umiejętności interpersonalne. Najmniej popularne tematy szkoleń to: prawo pracy i ubezpieczenia społeczne, podatki i prawo podatkowe, rachunkowość. Struktura tematyczna oferowanych szkoleń wskazuje ...

Tematy: PARP, kursy dla przedsiębiorców, szkolenia, EFS, badania msp
Fundusze unijne dla edukacji

... pracodawca i projekty nie mają służyć organizowaniu szkoleń dla wszystkich pracowników danej firmy. Wsparciem obejmujemy osoby, nie przedsiębiorstwa. Podobnie jasno określone są kwalifikacje i kompetencje, które możemy rozwijać podczas szkoleń w ramach projektów. Możliwa jest organizacja szkoleń i kursów w zakresie rozwoju kompetencji cyfrowych ...

Tematy: fundusze unijne, fundusze dla edukacji, dotacje unijne, edukacja
Rehabilitacja zawodowa: co finansują powiaty?

... w pracy – art.26d ww. Ustawy, zwrot kosztów wyposażenia stanowiska pracy – art.26e ww. Ustawy, zwrot kosztów szkoleń organizowanych przez pracodawców – art.41 ww. Ustawy. Organizacja prosiła również o wskazanie jednostki organizacyjnej lub instytucji podległej, która odpowiada za dystrybucję środków wśród pracodawców, którzy zatrudnią ...

Tematy: ustawa o rehabilitacji zawodowej, niepełnosprawni, zatrudnianie osób niepełnosprawnych, praca dla osób niepełnosprawnych, aktywność zawodowa niepełnosprawnych, wsparcie dla niepełnosprawnych, rehabilitacja zawodowa
Szkolenia BHP w czasie COVID-19

Organizacja i udział w szkoleniach BHP to doskonała okazja, aby poruszyć tematy związane z ... na szkolenia może zaproponować gotowy scenariusz i harmonogram szkoleń z uwzględnieniem możliwych dopuszczonych form, w tym również szkoleń zdalnych „na żywo” z trenerem. Odpowiedzialne podejście do organizacji szkoleń jest pierwszym krokiem, który należy z ...

Tematy: szkolenie BHP, szkolenie BHP pracownika, BHP, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP, bezpieczeństwo i higiena pracy, COVID-19
10 mitów na temat pracy w HR

... , to tylko jeden z elementów pracy w HR – podkreśla Joanna Żukowska, ekspert międzynarodowego serwisu rekrutacyjnego MonsterPolska.pl. Praca w tym dziale to także organizacja szkoleń dla pracowników, planowanie im ścieżek kariery, tworzenie systemów świadczeń, ale także raportowanie do dyrektora działu, który z kolei dostarcza analiz zarządowi ...

Tematy: praca w HR, HR, dział HR, Human Resources, dział kadr
Cyberbezpieczeństwo nieznane, czyli jak brakuje nam wiedzy o cyberatakach

... jako jej pierwsza, solidna linia obrony. Wyniki przeprowadzonych przez Fortinet badań podkreślają, jak konieczne jest tworzenie kultury cyberbezpieczeństwa oraz organizacja szkoleń w tym zakresie w obrębie przedsiębiorstwa. Wskazują one także na przydatność naszej wielokrotnie nagradzanej usługi dla firm – Security Awareness and Training ...

Tematy: cyberbezpieczeństwo, cyberzagrożenia, cyberataki, bezpieczeństwo danych firmowych, bezpieczeństwo sieci firmowych, ochrona danych firmowych, ataki hakerskie
Szkolenia bhp pracowników - podstawowe informacje

... w sposób bezpieczny dla siebie i innych osób, postępowania w sytuacjach awaryjnych oraz udzielania pomocy osobie, która uległa wypadkowi. Organizacja szkolenia Zasady przeprowadzania szkoleń określa rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (dalej: „rozporządzenie ...

Tematy: BHP, szkolenie BHP pracownika, szkolenia BHP pracowników, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP, bezpieczeństwo i higiena pracy, szkolenie BHP, obowiązki pracodawcy, przepisy bhp
Projekt unijny a jego personel

... skład, zgodnie z tekstem „Wytycznych”, wchodzą: koordynowanie i nadzorowanie projektu; rozliczanie, w tym monitorowanie; organizacja wsparcia w ramach projektu, w tym organizacja szkoleń i doradztwa (ale nie prowadzenie szkoleń i doradztwa); prowadzenie rekrutacji w ramach projektu, w szczególności wyszukiwanie i informowanie uczestników projektu ...

Tematy: projekt unijny, fundusze unijne, dotacje unijne, zespół, kadra, personel projektu
Klastry i parki technologiczne - źródła innowacji

... z placówkami naukowymi (szkolenia, seminaria i konferencje, ścisła współpraca z uczelnianymi komórkami transferu technologii, wspólna realizacja projektów,organizacja praktyk studenckich), Organizacja szkoleń, seminariów i konferencji (wymiana wiedzy i doświadczeń), Ścisła współpraca z uczelnianymi komórkami transferu technologii (CTT, Rzecznik ...

Tematy: klastry przemysłowe, parki technologiczne, klaster sieciowy, parki przemysłowe
Gender manstreaming i zarządzanie różnorodnością

... , iż bezzasadnie niższą pozycje na rynku pracy zajmują kobiety, toteż Unia skupiła się na działaniach skierowanych w ich stronę. Organizacja szkoleń, warsztatów, kursów, studiów podyplomowych przy rekrutacji uwzględniającej pozytywną dyskryminację, a więc w tym wypadku rekrutację niedocenianych i stratyfikowanych pracowniczo kobiet polepszyła ...

Tematy: rynek pracy, równość płci, sytuacja kobiet na rynku pracy, zarządzanie różnorodnością, gender manstreaming
Dofinansowanie dla firm i naukowców

... . – tłumaczy Agnieszka Gryzik, dyrektor Departamentu Wdrożeń i Innowacji w Ministerstwie Nauki i Szkolnictwa Wyższego. Przedmiotem dofinansowania może być także organizacja targów, wystaw, szkoleń czy spotkań z przedsiębiorcami. Jeśli projekt okaże się wyjątkowo interesujący, dofinansowanie może sięgnąć nawet kilkuset tysięcy złotych. - Wychodzimy ...

Tematy: publikacje naukowe, targi, współpraca naukowców i przedsiębiorstw, wsparcie dla przedsiębiorstw, uczelnie wyższe
Działy HR przytłoczone sprawami administracji

... zadań strategicznych, które mają przyczyniać się do rozwoju i wzrostu efektywności firmy (jak ustalanie ścieżek rozwoju kariery, motywowanie pracowników czy planowanie szkoleń). Tylko 23 proc. HR-owców deklaruje, że na te zadania strategiczne poświęca więcej czasu, niż na administrację. Czy takich proporcji oczekują ...

Tematy: działy HR, HR, Human Resources, dział HR, zarządzanie kadrami
Sztuczna inteligencja i platformy MESH przyszłością cyberbezpieczeństwa

... z automatyzacji oszczędność czasu specjalistów stwarza także przestrzeń do organizacji szkoleń z zakresu cyberzagrożeń dla pozostałego personelu. Pracownicy powinni ... znajduje się w katalogu, tym bardziej rośnie prawdopodobieństwo ich wycieku. Organizacja szkoleń bazujących na wykorzystywanym przez firmę modelu AI - Personel powinien być ...

Tematy: sztuczna inteligencja, AI, MESH, cyberataki, cyberzagrożenia, cyberprzestępcy, cyberbezpieczeństwo
KPP: promocja zatrudnienia jest ważna

... czy wspieranie przedsięwzięć powiatowych urzędów pracy, czyli wszystko to, co określone jest mianem „koordynowania działań w zakresie kształcenia ustawicznego i szkoleń”. KPP pozytywnie ocenia propozycję czasowego zwolnienia pracodawców, zatrudniających bezrobotnych w wieku 50+, z obowiązku odprowadzania za nich składek na Fundusz Gwarantowanych ...

Tematy: rynek pracy, urzędy pracy, promocja zatrudnienia, programy wspierania rynku pracy, ustawa o promocji zatrudnienia, przeciwdziałanie bezrobociu
Polscy pracownicy a rynek pracy

... Międzynarodowa Organizacja Pracy i Międzynarodowy Fundusz Walutowy w ciągu najbliższej dekady na rynku zaistnieje potrzeba ... poczucie sensu wykonywanych zadań” – 7,2 proc., a także możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez dostęp do kursów i szkoleń – 7,1 proc. „Powszechnie wiadomo, że istnieje zależność pomiędzy zadowoleniem z pracy, a wydajnością ...

Tematy: rynek pracy, pracownicy, tendencje na rynku pracy, bezrobocie, badania pracowników
Polskie firmy a zarządzanie talentami

... pracowników z najwyższą oceną (11 proc.). Zaledwie 16 proc. przedsiębiorstw postrzega zarządzanie talentami jako rozwój silnych stron pracowników poprzez optymalny dobór szkoleń. - Wyniki badania pokazują, że polskie przedsiębiorstwa nie doceniają jeszcze w pełni potęgi zarządzania talentami. Pracodawcy często zapominają, że zadowolenie ludzi ...

Tematy: zarządzanie talentami, zarządzanie kadrami, dział HR, polityka personalna firmy, badania firm
RODO przeszkadza ubezpieczycielom

... Według zgromadzonych przez Insly danych najczęściej stosowanymi sposobami służącymi polepszeniu ochrony danych są: wprowadzenie nowych procedur przechowywania (74% respondentów), organizacja szkoleń (63%) oraz zakup kolejnych „fizycznych” zabezpieczeń (37%). Dobrym rozwiązaniem jest również zakup dodatkowego oprogramowania, na co zdecydowało się 21 ...

Tematy: RODO, ochrona danych osobowych, firmy ubezpieczeniowe, ubezpieczyciele, bariery działalności, rozwiązania w chmurze
6 na 10 wypadków przy pracy to wynik błędu pracownika

... Aby ograniczyć ryzyko nieprzewidzianych wydatków, pracodawcy powinni podejmować z największą starannością działania eliminujące zagrożenia w środowisku pracy. Regularna organizacja szkoleń z bezpieczeństwa i higieny pracy, pilnowanie aktualności badań lekarskich pracowników oraz cykliczna weryfikacja sprawności zakładowych urządzeń - to podstawowe ...

Tematy: wypadki przy pracy, wypadki przy pracy i choroby zawodowe
Cyfryzacja: nowe technologie to już wymóg, a nie wybór

... budowania kompetencji cyfrowych na rynku, aby otworzyć organizacje na zmiany. Ponad połowa ankietowanych pracowników zwracała uwagę na zbyt małą liczbę szkoleń w tym obszarze. W ramach ogłoszonego w maju 2020 kompleksowego planu inwestycyjnego o wartości 1 miliarda dolarów na rozwój Polskiej Doliny Cyfrowej, Microsoft zobowiązał się ...

Tematy: nowe technologie, sztuczna inteligencja, postęp technologiczny, transformacja cyfrowa, chmura obliczeniowa, digitalizacja, cyfryzacja
KRD: zadłużenie firm eventowych wrosło o 10 mln zł

... branżowych, szkoleń, wyjazdów motywacyjnych i integracyjnych, konferencji, seminariów i innego rodzaju eventów, nie miała ostatnio lekkiego ... w Szczecinie, pierwsze półrocze 2021 roku było dla całego sektora MICE bardzo trudne. Organizacja wydarzeń online nie była w stanie nawet w ułamku procenta zrekompensować branży poniesionych strat. ...

Tematy: branża eventowa, targi, konferencje, zadłużenie firm, pandemia, rejestr dłużników
Nowelizacja Kodeksu pracy. Jakie zmiany wchodzą życie w kwietniu 2023?

... powodem niepotrzebnych frustracji ze strony pracowników. I zupełnie niepotrzebnej i nadmiarowej pracy dla działów HR – stwierdza Joanna Rutkowska. 5. Prawo pracownika do bezpłatnych szkoleń - nieodpłatne szkolenia niezbędne do wykonywania określonego rodzaju pracy lub na określonym stanowisku będą zaliczały się do czasu pracy i odbywały się ...

Tematy: nowelizacja Kodeksu pracy, kodeks pracy, work-life balance, praca zdalna, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, opieka nad dzieckiem, zwolnienie od pracy, urlop opiekuńczy, dodatkowy urlop opiekuńczy, urlop rodzicielski, elastyczny czas pracy, nadgodziny, wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony, umowa na okres próbny, przerwy w pracy
Biura muszą się zmienić - nowoczesne środowisko pracy podstawą efektywności

... czuje się biegła w ich używaniu. Ponieważ 1 na 4 pracowników nie jest dobrze przygotowana do korzystania ze sztucznej inteligencji, podkreśla to potrzebę szkoleń i tego, że firmy muszą wybrać sztuczną inteligencję, która spełnia zarówno potrzeby organizacji, jak i poszczególnych zespołów.

Tematy: miejsce pracy, środowisko pracy, biuro, open space, warunki pracy, efektywność pracy, praca hybrydowa
Stanowiska w firmie: jaka nazwa na wizytówce?

... rozwoju pracowników. Inne zadania to: zwiększanie wiedzy pracowników o usługach czy produktach firmy, promocja wiedzy o firmie, rynku i konkurencji, prowadzenie szkoleń i prezentacji, organizacja konferencji, seminariów, zjazdów. • Help desk manager (Kierownik biura/centrum informatycznego) – zakres obowiązków tej osoby to: konsultacje dla klientów ...

Tematy: opis stanowisk, stanowisko kierownicze, stanowisko głównego księgowego, stanowiska w firmie, menadżer, webmaster
Debiut PTWP SA na NewConnect

... z o.o. odpowiedzialna jest w grupie za prowadzenie portali internetowych, natomiast Centrum Kreowania Liderów S.A. za organizację specjalistycznych szkoleń. W przychodach Emitenta najważniejszą grupę stanowi organizacja konferencji i szkoleń, która generuje ok. 65% przychodów, natomiast działalność wydawnicza przynosi Emitentowi ok. 35% przychodów ...

Tematy: NewConnect, debiuty na NewConnect, debiut na NewConnect, wejście na giełdę, wejście spółki na giełdę, PTWP SA
Zarobki w Polsce: trendy 2016

... angielskiego i predyspozycjami do pracy na stanowisku asystenckim/administracyjnym, takimi jak świetna organizacja pracy i umiejętność szybkiej nauki. ŚWIADOMA ŚCIEŻKA KARIERY Na ... , odpowiedzialne za tworzenie strategii rozwojowej pracowników oraz przygotowywanie i prowadzenie szkoleń. ROSNĄCA ROLA HR W BIZNESIE Struktury działów HR różnią się ...

Tematy: płace w Polsce, płace, badanie płac, raport płacowy, wynagrodzenia, rok 2016
Jak zwiększyć efektywność firmy?

... może na szczęście, nie. Każda złożona struktura otwarta, a taką z perspektywy systemowej jest organizacja, istnieje w oparciu o wymianę informacji ze swym otoczeniem. Brak tej wymiany ... okazji – jako wniosek: z systemu ocen, z raportów z prowadzonych w danym okresie szkoleń etc. Te ostatnie dają czasem fragmentaryczną wiedzę, jeżeli tylko cześć ...

Tematy: motywowanie pracowników, coaching, zarządzanie personelem, wydajność pracowników, wydajność pracy, efektywność firmy, zarządzanie przez kompetencje
Zarządzanie kadrami: elementy, techniki i plany

... otoczeniu zmian. Ocena ta umożliwia określenie przyszłych warunków, w jakich organizacja prawdopodobnie będzie musiała działać. Prognozowanie scenariuszowe łączy w dużej mierze ... firm szkoleniowych lub wskazanie osób odpowiedzialnych za przebieg i wyniki szkoleń, koszty szkoleń, przewidywane korzyści osiągnięte przez pracowników i przez firmę. Plany ...

Tematy: planowanie zatrudnienia, zarządzanie personelem, system zatrudnienia, zarządzanie zasobami ludzkimi, zarządzanie kadrami, zarządzanie pracownikami
5 rzeczy, które warto wiedzieć o regulaminie pracy

... regulaminu pracy ustala pracodawca – samodzielnie, chyba że w zakładzie jest obecna organizacja związkowa lub organizacje, wówczas regulamin jest tworzony z ich udziałem. Jeżeli w ... zawodowego (nawiązanie i rozwiązanie stosunku pracy, awans, dostęp do szkoleń) i oznacza niedyskryminowanie pracownika w sposób pośredni lub bezpośredni, ze względu ...

Tematy: regulamin pracy, zakładowy regulamin pracy, obowiązki pracodawcy, obowiązki pracownika, prawa i obowiązki pracownika, warunki zatrudnienia, informacja o warunkach zatrudnienia, kodeks pracy, prawo pracy, regulamin pracy zdalnej
Rekrutacja wewnętrzna czy zewnętrzna?

... , które zatrudniają więcej niż kilkunastu pracowników. Jednak im liczniejsza organizacja, tym większa będzie panująca w niej dynamika zmian personelu. Do ... przeprowadzony został w tajemnicy przed wybranymi – proces ewaluacji odbywał się pod pretekstem szkoleń. – W pewnym momencie wyłoniliśmy 3 liderów. W konsekwencji dalszych badań, wybrany został ...

Tematy: awans w pracy, awans wewnętrzny, rekrutacja wewnętrzna, rekrutacja zewnętrzna, awans, kariera, rekrutacja
Fairtrade a drobni rolnicy i pracownicy najemni

... , na zlecenie TransFair Germany i Max Havelaar Foundation Switzerland, wykonała organizacja Centre for Evaluation na uniwersytecie Saarland. Badanie przeprowadzono wśród ... Z przyszłych premii planowany jest zakup ziemi dla ubogich rolników oraz organizowanie szkoleń pomagających zwiększyć efektywność pracy. Spółdzielnia Manduvira w Pragwaju Kiedy ...

Tematy: fairtrade, rolnicy, pracownicy najemni, partnerstwo handlowe, handel międzynarodowy
Kompetencje pracowników: pracodawcy nie inwestują w szkolenia?

... tylko co czwarty przedsiębiorca (25%). Odsetek ten jest więc mniejszy niż w przypadku szkoleń technicznych. W I połowie 2022 roku krótkoterminowe programy upskillinowe rozwijające umiejętności miękkie planuje rozpocząć mniej niż co piąta organizacja (18%). W bardziej odległych terminach podobne kursy zamierza wprowadzić nieco więcej niż co ...

Tematy: szkolenia zawodowe, kursy zawodowe, podnoszenie kwalifikacji, kwalifikacje zawodowe, benefity pozapłacowe, kompetencje pracownika, tendencje na rynku pracy, rozwój zawodowy
AI wymusza podnoszenie kwalifikacji zawodowych

... organizacja równo traktuje pracowników pod kątem zapewnienia dostępu do szkoleń ...

Tematy: kompetencje cyfrowe, kwalifikacje pracowników, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sztuczna inteligencja, nowe technologie, branża IT, specjaliści IT, reskilling, upskilling