-
PIT-y 2012: które zeznanie podatkowe?
... Zeznania te za rok 2012 należy złożyć fiskusowi najpóźniej 30 kwietnia 2013 r. Umowa o pracę czy zlecenie na PIT-37 do końca kwietnia Większość podatników, rozliczając się z ... wypłaconych z Funduszu Pracy lub z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, należności za pracę przysługujących tymczasowo aresztowanym oraz skazanym, należności z umowy ...
-
Odliczenia od dochodu/przychodu 2012: składki ZUS
... za pośrednictwem płatnika lecz ze środków podatnika (czyli np. z wynagrodzenia za pracę, gdzie składki te oblicza i odprowadza do ZUS-u pracodawca, lecz pobiera ... podstawę opodatkowania. Odliczenie składek ZUS gdy umowa o pracę czy zlecenia W przypadku gdy podatnik jest zatrudniony (np. w oparciu o umowę o pracę lub zlecenie), składki ZUS oblicza, ...
-
Tworzenie programów komputerowych: aspekty prawne
... osobiste. Jeśli jednak programista, który napisał program komputerowy, uczynił to jako pracownik w wyniku wykonywania obowiązków ze stosunku pracy, wówczas (o ile umowa o pracę nie stanowi inaczej) autorskie prawa majątkowe do tego programu będą przysługiwały pracodawcy. Przykładowo zatem, jeśli w danej spółce informatycznej pracują programiści ...
-
Dyskryminacja w pracy w orzecznictwie
... z dnia 29 kwietnia 1999 r., III AUa 49/99 Sąd wykluczył możliwość uznania, że umowa o pracę zawarta z kobietą w ciąży jest pozorna, ponieważ w jego ocenie prowadziłoby do wprowadzenia w praktyce zakazu zawierania umów o pracę z ciężarnymi. W efekcie takie postępowanie byłoby sprzeczne z zakazem jakiejkolwiek dyskryminacji w stosunkach pracy ...
-
NBP: rynek pracy w Polsce w IV kw. 2013
... porównaniu ze zmianami liczby pracujących w GN oraz BAEL jest relatywnie wyższa dynamika wzrostu liczby pracujących na podstawie umów innych niż umowa o pracę, nie wliczanych do przeciętnego zatrudnienia. Historycznie w ostatnich okresach spowolnienia gospodarczego (zarówno w roku 2009, jak i w roku 2011) relatywnie łagodniejsze dostosowanie liczby ...
-
Składki ZUS współpracującego
... żona przedsiębiorcy spełnia powyższe warunki, zawarcie z nią umowy o pracę czy też umowy zlecenia czy o dzieło – nawet jeśli umowa nie wymaga odpłatności za wykonane prace – spowoduje ... (który ukończył 16 lat, ale nie przekroczył 18 lat) na umowę o pracę w celu nauki zawodu nie będą obowiązywały składki ZUS-owskie odpowiednie dla współpracujących. ...
-
Państwowa Inspekcja Pracy: czym się zajmuje?
... pracy przez pracowników lub osoby zatrudnione na innej podstawie niż umowa o pracę, zapoznania się z decyzjami wydanymi przez inne organy kontroli i nadzoru nad warunkami pracy oraz ich realizacją, sprawdzania tożsamości osób wykonujących pracę lub przebywających na terenie podmiotu kontrolowanego, ich przesłuchiwania i żądania oświadczeń ...
-
Wybór właściwego formularza do rozliczenia podatkowego za 2014 r.
... majątkowych, świadczeń wypłaconych z Funduszu Pracy lub z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, należności za pracę przysługujących tymczasowo aresztowanym oraz skazanym, należności z umowy aktywizacyjnej. Umowa o pracę czy też umowy cywilnoprawne zawierane z przedsiębiorcami to tytuły najczęściej uzyskiwanych wynagrodzeń przez Polaków ...
-
NBP: rynek pracy w Polsce w III kw. 2014
... pracodawcy, kategorie zatrudnienia (np. umowy cywilno-prawne, angażowanie osób samozatrudnionych). W szczególności, w warunkach spowolnienia, zatrudnienie na podstawie umów innych niż umowa o pracę może ograniczać skalę oraz przesuwać w czasie moment podjęcia decyzji o redukcji personelu (ze względu m.in. na inne okresy wypowiedzenia). W warunkach ...
-
Podatek dochodowy: lepsza praca w Niemczech niż Holandii?
... Polska oraz poszczególne kraje (z każdym Państwem zawierana jest odrębna umowa). Na czym polegają metody unikania podwójnego opodatkowania? Otóż w przypadku stosowania ... pamiętać, że ulga abolicyjna dotyczy jedynie przychodów z: umowy o pracę, pracę nakładczą, spółdzielczego stosunku pracy, stosunku służbowego, działalności wykonywanej osobiście ( ...
-
Opiekunka do dziecka rozlicza się na PIT-36
... ZUS RCA. Jednym ze sposobów, które umożliwiają zatrudnienie opiekunki do dziecka, jest umowa uaktywniająca. Pozwala ona na zatrudnienie niani przez rodziców, którzy nie prowadzą ... PIT. Na tym samym PIT-36 niania może też rozliczyć przychody z umowy o pracę, jeśli w 2014 r. równolegle pracowała na etacie. Przykład 1 Pani Hanna pracowała pół roku jako ...
-
Usługi dla byłego pracodawcy a firma na ryczałcie ewidencjonowanym
... r. natomiast zainteresowany w ramach prowadzonej firmy świadczył usługi na rzecz byłego pracodawcy, z którym umowa o pracę trwała do lipca 2014 r. Zakres świadczonych usług pokrywał się z tymi, które wnioskodawca świadczył wcześniej na podstawie umowy o pracę. Wnioskodawca wyjaśnił także, że jego przychody w 2014 r. nie przekroczyły 150 000 ...
-
Przychody i podatki: revenue share w zeznaniu PIT-36 z PIT/ZG
... ust. 1, osiąga również dochody ze źródeł przychodów znajdujących się poza terytorium Polski, a umowa o unikaniu podwójnego opodatkowania nie stanowi o zastosowaniu metody określonej w ust. ... obowiązek wykazania go (wraz z osiągniętymi przychodami z tytułu umowy o pracę w Polsce) w zeznaniu podatkowym (oznaczonym symbolem PIT-36 wraz z załącznikami ...
-
Polki kariera w IT
... respondentek, kobietom w branży jest trochę trudniej niż mężczyznom. – Patrzenie na pracę w IT przez pryzmat płci nie zaś kompetencji jest błędem – twierdzi Anna Kreiser, Marketing ... nie jest motywowana kwestiami finansowymi. Eksperci wskazują na wyzwania intelektualne i pracę w ciekawym otoczeniu. – Zawód informatyka lub programisty to praca, która ...
-
5 najważniejszych wyzwań dla Polski
... w zakresie przyznania prawa tworzenia i wstępowania do związków zawodowych osobom świadczącym pracę na innej podstawie niż stosunek pracy. Jednak szereg kontrowersji ... jednego pracodawcy użytkownika do 24 miesięcy, zakładając, że podstawą zatrudnienia będzie umowa o pracę. Po piąte, mechanizmy dialogu społecznego. Powołana blisko rok temu ...
-
Branża transportowa: płaca minimalna w Austrii i Holandii
... na właściwym formularzu, które musi zostać dokonane najpóźniej przed wjazdem na terytorium Austrii. Dokumenty związane z otrzymywanym wynagrodzeniem w języku niemieckim: umowa o pracę (może być również w języku angielskim), karta płac, potwierdzenia otrzymania wynagrodzenia lub potwierdzenia przelewów bankowych, zapisy wynagrodzeń i czasu pracy ...
-
Karty podarunkowe dla pracowników z podatkiem od darowizny a nie PIT?
... osoby. Karty podarunkowe nie stanowią dodatkowej gratyfikacji za pracę. Ich celem jest uczczenie jubileuszu spółki oraz podkreślenie roli pracowników ... . 1 pkt 3 wskazane zostały przychody podlegające przepisom o podatku od spadków i darowizn. Umowa darowizny zdefiniowana została w art. 888 § 1 ustawy z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny (t.j. ...
-
Podróż służbowa w firmie transportowej
... się w (...) w regulaminie wynagradzania albo w umowie o pracę, (...). Jak widać każdy pracodawca, inny niż jednostka budżetowa, powinien określić reguły rozliczania delegacji samodzielnie w dokumentach pracowniczych. A takowymi może być w tym przypadku regulamin wynagradzania lub umowa o pracę. Delegacje a wynagrodzenie pracownika Zwrot kosztów ...
-
Prowadzenie działalności gospodarczej na Ukrainie
... na Ukrainie Warto mieć także na uwadze, że pomiędzy Polską a Ukrainą istnieje umowa o unikaniu podwójnego opodatkowania, co w przypadku osób fizycznych daje możliwość – przy ... na terytorium Ukrainy bez konieczności uzyskania dla nich pozwoleń na pracę i pobyt. Istnieją również pewne ułatwienia w transferowaniu dochodów przedstawicielstwa do ...
-
Zmiany w podatku PIT 2018: menedżer zapłaci wyższy podatek
... 1991 r., o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz.U. z 2016 r., poz. 2032), wynagrodzenia z tytułu świadczonej pracy, niezależnie od podstawy ich uzyskania (np. umowa o pracę czy kontrakt menadżerski), podlegają opodatkowaniu według określonej skali podatkowej. Jeżeli dochód z tytułu świadczonej pracy nie przekracza w skali roku 85 528 ...
-
Jak niższy wiek emerytalny wpływa na wysokość emerytur kobiet?
... i w jakiej wysokości, zależy od tego, jaka umowa jest podstawą świadczenia pracy. Przykładowo, osoby zatrudnione na umowę o pracę podlegają ubezpieczeniu emerytalnemu. Oznacza to, że ... różnych typów umów np. umowy zlecenia, umowy o pracę i umowy o dzieło. Choć stale otrzymują wynagrodzenie za wykonywaną pracę, to jednak nie zawsze wiąże się to z ...
-
(Anty) benefity, które skutecznie zniechęcą kandydata
... jak plusem zatrudnienia miała być umowa o pracę na jedną czwartą etatu. – Uznałam, że pracodawca, który za „benefit” uważa umowę o pracę, nie jest poważnym partnerem do ... : Woda w firmie – takim „atutem” pochwalił się jeden z warszawskich restauratorów podczas rozmowy o pracę na stanowisko kelnerskie; Gwarancja zatrudnienia na dwa lata – co ważne to ...
-
Gdzie szukać pracy w Polsce?
... - szablony Czas pracy i umowa Polscy pracodawcy sporadycznie odbiegają od tradycyjnego wymiaru czasu pracy. Ponad 3% wakatów w Polsce to oferty kontraktu na czas określony, 1.5% oferuje elastyczne godziny pracy, 0.5% możliwość pracy na pół etatu oraz sezonowo, a jedynie 2% wszystkich ogłoszeń proponuje pracę zdalną. Raport został opracowany ...
-
Ulga na start, mały ZUS i co jeszcze na rozkręcenie firmy?
... być istotna dla rozwoju początkującej firmy – dodaje. Stosunek pracy to tylko umowa o pracę Wykluczenie z ulg osób samozatrudnionych, które świadczą usługi na rzecz byłego pracodawcy, dla ... po ulgę nie mogą sięgnąć samozatrudnieni, związani wcześniej ze swoim klientem umową o pracę. Ulga nie może się także pokrywać z okresem korzystania z innych ulg. ...
-
Na rynek pracy nadciągają Filipińczycy i Wietnamczycy
... . – Spotkałem się z tym, że w okresie oczekiwania na wizę Wietnamczycy dostają pracę w zakładzie o podobnym profilu, żeby już wdrażać się na stanowisku – ... pierwsze doświadczenia w rekrutacji Filipińczyków. Firma liczy, że podpisana niedawno umowa międzynarodowa i otwarcie ambasady w Manili (dotychczas działała tylko jedna – w Kuala Lumpur), sprawią ...
-
Specjaliści i menedżerowie - rynek pracownika się stabilizuje
... benefitów. Co przyciąga kandydatów? Dla specjalistów i menedżerów koniecznym warunkiem jest wyższe od dotychczasowego wynagrodzenie (73%). Na drugim miejscu znalazła się umowa o pracę (58%) Odsetek osób wskazujących ten element, jako kluczowy wzrósł o 4,1 punkty procentowe w porównaniu do ubiegłego roku. Jednocześnie o dwa punkty procentowe spadł ...
-
Praca dla studenta a składki ZUS
... oraz opłacać składki. Należy także pamiętać, że student, który podejmuje pracę i zostanie przez pracodawcę zgłoszony do ubezpieczeń społecznych „wypada” z ubezpieczenia zdrowotnego „przy ... pod warunkiem, że student nie ma innego tytułu do ubezpieczenia, jak np. umowa o pracę czy zlecenie. Gdy tak jest, to konieczne jest opłacanie składek z własnego ...
-
Rynek pracy: prawie 1/2 specjalistów i menedżerów widzi poprawę swojej sytuacji
... będą jednak one przeciętnie niższe niż w latach ubiegłych. Tymczasem zmieniając pracę można liczyć na znaczny wzrost otrzymywanego wynagrodzenia. Mowa tu często o ... Jako konieczne elementy nowej oferty pracy wymieniane są niezmiennie wyższe wynagrodzenie (71%), umowa o pracę (58%) oraz nowy element, który został wskazany przez ponad 50% respondentów ...
-
Kwota wolna od potrąceń w 2021 wyższa o 200 zł brutto
... umowę o dzieło i zlecenia. Przed egzekucją komorniczą są chronieni jedynie ci, dla których umowa zlecenie jest jedynym źródłem dochodu. Etat pod ochroną Od 1 stycznia 2021 ... w momencie zastrzeżeń dotyczących windykowanych kwot. Należy pamiętać, że w przypadku umowy o pracę pracodawca ma obowiązek stosować kwotę wolną od potrąceń komorniczych, ...
-
Praca w IT: dla kogo wynagrodzenia na poziomie 50 tys. zł?
... tym, iż umowa B2B jest bardziej preferowana przez specjalistów IT, daje większą elastyczność i możliwość zarobków większych o ok.3-4 tys. zł w porównaniu z umową o pracę, ... (3,2 proc.) i Android (2,6 proc.). Marek Psiuk, CTO w No Fluff Jobs podpowiada, jak znaleźć swoją pierwszą pracę w IT i co zrobić, by kariera w IT nabrała tempa. Obecnie ...
-
Ulga dla pracujących seniorów. Dla kogo i na jakich zasadach PIT-0 (zerowy PIT dla seniora)
... przysługującego sędziemu w stanie spoczynku lub uposażenia rodzinnego [5]. Jakie przychody obejmuje ulga Zwolnienie dotyczy przychodów: z pracy na etacie (umowa o pracę, stosunek służbowy, praca nakładcza, spółdzielczy stosunek pracy), z umów zlecenia zawartych z firmą [6], z działalności gospodarczej opodatkowanych według skali podatkowej ...
Tematy: emeryt, PIT zerowy, zerowy PIT dla seniorów, zwolnienie z PIT dla seniorów, zwolnienia z PIT, prawo do ulgi, odliczenia podatkowe, podatek dochodowy, odliczenie ulgi, zaliczka na podatek dochodowy, praca na etat, ulgi podatkowe, rozliczenia podatkowe, umowa zlecenie podatek, umowa zlecenia, zwolnienia podatkowe, prawo do emerytury, PIT-y, Polski Ład, Nowy Ład, rok 2022 -
Polski Ład - nowe zasady rozliczania najmu
... skalą, dochody z najmu sumuje się z innymi dochodami podatnika, np. z wynagrodzeniem za pracę na etacie. Rozliczenie najmu prywatnego wspólnie z małżonkiem Rozliczając najem ... najmu przerzucając opłaty licznikowe za media i czynsz na najemcę (pobierz bezpłatnie: umowa najmu mieszkania - wzór). Istnieje też możliwość, by wysokość płaconych w ramach ...
-
Zdolność kredytowa rodziny 2+1 spadła od marca 2022 średnio o 27%
... kredytowania 360 miesięcy, oprocentowanie zmienne. Wycenę przygotowano dla: Singiel - umowa o pracę na czas nieokreślony, dochód 7 tys. brutto, brak zobowiązań; Rodzina 2+1 - umowy o pracę na czas nieokreślony, łączny dochód 10 tys. brutto, brak zobowiązań; Rodzina 2+2 - umowy o pracę na czas nieokreślony, łączny dochód 15 tys. brutto, brak ...
-
Kontrola zwolnienia lekarskiego także przez pracodawcę
... prawidłowości wykorzystywania zwolnień lekarskich firmie zewnętrznej. W takim przypadku umowa zawarta pomiędzy pracodawcą a firmą zewnętrzną powinna określać ... adnotacji „chory może chodzić". Kontrola może dotyczyć zarówno pracownika, jak i osoby wykonującej pracę na podstawie umowy zlecenia. Pracodawcy najczęściej kontrolują tych pracowników, którzy ...
-
Czy można uniknąć kary za brak ubezpieczenia OC samochodu?
... minimalnego wynagrodzenia za pracę, a w przypadku pozostałych pojazdów – równowartość 10% minimalnego wynagrodzenia za pracę. W pierwszej połowie 2023 r. wynagrodzenie minimalne wynosi ... przedłożenie dokumentów potwierdzających nieistnienie takiego obowiązku (np. umowa sprzedaży pojazdu innej osobie). Jednocześnie w piśmie tym znajduje się ...