-
![Umowa na zastępstwo a staż pracy]( "Umowa na zastępstwo a staż pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa na zastępstwo a staż pracy
... czas jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy. Pytanie: Czy umowa na zastępstwo jest wliczana do stażu pracy pracownika u tego samego pracodawcy? Przykładowo, z pracownikiem zawarta była umowa roczna na zastępstwo za innego pracownika, a w obecnej chwili pracownik otrzymuje umowę na czas nieokreślony - czy ta umowa roczna jest zaliczana do ...
-
![Umowa na czas wykonania określonej pracy]( "Umowa na czas wykonania określonej pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa na czas wykonania określonej pracy
... umowa o pracę sezonowa albo umowa na czas określony? Czy taka umowa powinna mieć jakieś charakterystyczne zapisy w swojej treści? Jak określić w umowie rodzaj pracy? Odpowiedź: Moim zdaniem tak określony rodzaj umowy (tj. umowa na czas wykonania określonej pracy) jest prawidłowy do tego rodzaju pracy. Umowa na czas wykonania określonej pracy ...
-
![Umowa o dzieło czy zlecenia na tłumaczenia?]( "Umowa o dzieło czy zlecenia na tłumaczenia? [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa o dzieło czy zlecenia na tłumaczenia?
... Umowa jest nienazwana. Czy umowa na taki zakres prac może, przy uwzględnieniu powyższych zapisów, być zakwalifikowana jako umowa o dzieło? Czy może jest to umowa ... Dz.U. z 2010 r. nr 51, poz. 307). Portal Kadrowy - odpowiedzi ekspertów prawa pracy. Porady wraz z podstawą prawną otrzymasz na skrzynkę. Dajemy gwarancję profesjonalnej odpowiedzi. W ...
-
![Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy. Co warto wiedzieć?]( "Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy. Co warto wiedzieć? [© Jamrooferpix - Fotolia.com]")
Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy. Co warto wiedzieć?
... stosunku pracy. Najwięcej zagrożeń dla pracownika niesie ze sobą umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy, dlatego to na niej skupię swoją uwagę. Jest też ona również szerzej niż umowa o zakazie konkurencji w trakcie trwania stosunku pracy uregulowana przez ustawodawcę. Umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy jest ...
-
![Umowa o zabezpieczeniu społecznym z Turcją już działa]( "Umowa o zabezpieczeniu społecznym z Turcją już działa [© pixabay.com]")
Umowa o zabezpieczeniu społecznym z Turcją już działa
... . Obejmuje ona między innymi emerytury, renty z tytułu niezdolności do pracy, renty rodzinne, jednorazowe odszkodowania i renty z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych, zasiłki pogrzebowe, a także świadczenia macierzyńskie. W przypadku Izraela umowa nie ma zastosowania do świadczeń chorobowych. Porozumienie zapewnia ubezpieczonym z Polski ...
-
![Umowa na czas określony]( "Umowa na czas określony [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa na czas określony
... (znany jest dokładnie termin końcowy stosunku pracy). Od umowy na okres próbny umowa na czas określony różni się m.in. długością okresu, na jaki może ... (art. 251 §3 k.p). W razie ogłoszenia upadłości lub likwidacji zakładu pracy (art. 411 § 2 k.p) lub z innych przyczyn niezależnych od pracownika, umowa o pracę na czas określony może być rozwiązana ...
-
![Umowa o dzieło a składki ZUS]( "Umowa o dzieło a składki ZUS [© endostock - Fotolia.com]")
Umowa o dzieło a składki ZUS
... ubezpieczeń społecznych traktowany jest jak przychód ze stosunku pracy. Dlatego przychód z umowy o dzieło i z tytułu stosunku pracy podlega oskładkowaniu i wykazaniu w jednym imiennym raporcie miesięcznym za danego ubezpieczonego. Umowa o dzieło zawarta z innym podmiotem niż pracodawca Umowa o dzieło nie jest samoistnym tytułem do ubezpieczeń ...
-
![Kiedy umowa o zakazie konkurencji?]( "Kiedy umowa o zakazie konkurencji? [© endostock - Fotolia.com]")
Kiedy umowa o zakazie konkurencji?
... wtedy, gdy zostanie zawarta pomiędzy stronami stosunku pracy oddzielna umowa, na co wskazuje art. 1011 § 1 K. p., zgodnie z którym w zakresie określonym w odrębnej umowie, pracownik nie może prowadzić działalności konkurencyjnej wobec pracodawcy ani też świadczyć pracy w ramach stosunku pracy lub na innej podstawie na rzecz podmiotu prowadzącego ...
-
![Umowa o zakazie konkurencji a brak określenia odszkodowania]( "Umowa o zakazie konkurencji a brak określenia odszkodowania [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa o zakazie konkurencji a brak określenia odszkodowania
... pracownikowi od pracodawcy, z zastrzeżeniem przepisów § 2 i 3. W przypadku, gdy umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy nie zawiera postanowień w zakresie odszkodowania należnego pracownikowi z tytułu powstrzymania się od działalności konkurencyjnej, umowa ta nie jest nieważna, a zastosowanie znajdują w szczególności postanowienia art ...
-
![Wiek emerytalny a zmiana warunków pracy]( "Wiek emerytalny a zmiana warunków pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wiek emerytalny a zmiana warunków pracy
... umowa rozwiąże się z upływem wypowiedzenia, tj. 3 miesięcy w tym przypadku? Jeśli umowa została zawarta na czas nieokreślony, pracodawca zmieniając pracownikowi (także w wieku emerytalnym) warunki pracy i płacy ma obowiązek wskazać przyczynę uzasadniającą wypowiedzenie. W przypadku odmowy przyjęcia przez pracownika nowych warunków pracy umowa ...
-
![Umowa o pracę, czy umowa cywilnoprawna?]( "Umowa o pracę, czy umowa cywilnoprawna? [© endostock - Fotolia.com]")
Umowa o pracę, czy umowa cywilnoprawna?
... obowiązek osobistego wykonania pracy (pracownik w przeciwieństwie do np. zleceniobiorcy nie może przy pracy "wyręczyć się" osobą trzecią; zapis w umowie, że np." praca może być wykonywana przez osobę trzecią, po zaakceptowaniu przez zleceniobiorcę" daje szansę, że umowa nie zostanie zakwalifikowana jako umowa o pracę.), podporządkowanie pracownika ...
-
![Zakaz konkurencji w czasie i po ustaniu stosunku pracy]( "Zakaz konkurencji w czasie i po ustaniu stosunku pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zakaz konkurencji w czasie i po ustaniu stosunku pracy
... od pracodawcy rozpoznaję jako właściwy sąd pracy. Natomiast spory dotyczące roszczeń pracodawcy w stosunku do pracownika związanie ze złamaniem zakazu konkurencji należą do właściwości wydziałów sądów powszechnych. Formularze do pobrania: Umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy Zakaz konkurencji w czasie trwania stosunku pracy
-
![Umowa o dzieło nie dla pracownika ochrony]( "Umowa o dzieło nie dla pracownika ochrony [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa o dzieło nie dla pracownika ochrony
... stosunku pracy pracownik zobowiązuje się z kolei do wykonywania pracy określonego rodzaju na rzecz pracodawcy i pod jego kierownictwem oraz w miejscu i czasie wyznaczonym przez pracodawcę, a pracodawca - do zatrudniania pracownika za wynagrodzeniem. O tym, czy pracownik pozostaje w stosunku pracy, czy też w innym stosunku (np. umowa o dzieło, umowa ...
-
![Umowa o dzieło]( "Umowa o dzieło")
Umowa o dzieło
... pracy może nakazać wypłacenie wykonawcy wszystkich świadczeń przysługujących mu w trakcie trwania umowy. Lepiej na piśmie Forma umowy może być dowolna, a więc zarówno ustna, jak i pisemna, ale tylko wtedy, gdy wartość świadczenia nie przekracza 2 000 zł. Przy kwocie wyższej umowa ... umowy Umowa o dzieło kończy się po wykonaniu zamówionej pracy ...
-
![Umowa zlecenia "na zastępstwo"]( "Umowa zlecenia \"na zastępstwo\"")
Umowa zlecenia "na zastępstwo"
... nieobecności w pracy osoby zatrudnionej w ramach stosunku pracy. Termin rozwiązania takiej umowy może być określony zdarzeniem przyszłym. Umowa zlecenia, w której będzie wskazany zakres prac, pomieszczenia, które należy posprzątać i porę, w jakiej dostępne są te pomieszczenia, nie określająca natomiast godzin pracy i nie zobowiązująca do pracy pod ...
-
![Umowa o pracę a ulga abolicyjna]( "Umowa o pracę a ulga abolicyjna [© bzyxx - Fotolia.com]")
Umowa o pracę a ulga abolicyjna
... określone w ust. 9 stosuje się odpowiednio. Umowa o unikaniu podwójnego opodatkowania podpisana między Rządem Rzeczypospolitej Polskiej a Rządem Państwa Kataru obowiązuje od 01 stycznia 2010 r., w związku z czym nie ma zastosowania do dochodów uzyskanych przez Wnioskodawcę z tytułu pracy wykonywanej w katarskich liniach lotniczych w 2009 r. W takim ...
-
![Umowa o pracę na czas określony - na jaki okres?]( "Umowa o pracę na czas określony - na jaki okres? [© pressmaster - Fotolia.com]")
Umowa o pracę na czas określony - na jaki okres?
... treści umowy o pracę. Zgodnie z przepisem art. 29 kodeksu pracy umowa o pracę powinna wskazywać strony, rodzaj i datę jej zawarcia oraz warunki pracy i płacy, w szczególności: rodzaj i miejsce wykonywania pracy, wynagrodzenie za pracę, wymiar czasu pracy i termin rozpoczęcia pracy. Dodatkowo, w przypadku niezawarcia umowy o pracę w formie pisemnej ...
-
![Umowa pośrednictwa w obrocie nieruchomościami]( "Umowa pośrednictwa w obrocie nieruchomościami [© Fantasista - Fotolia.com]")
Umowa pośrednictwa w obrocie nieruchomościami
... się do wykonania określonej pracy (zgodnie ze standardami zawodowymi), przede wszystkim do dokonywania czynności zmierzających do doprowadzenia do zawarcia umowy sprzedaży, najmu czy kupna. Natomiast zamawiający – klient zobowiązuje się do zapłaty pośrednikowi lub przedsiębiorcy wynagrodzenia. czas trwania umowy – umowa pośrednictwa może zostać ...
-
![Umowa o pracę wygasa po 3 miesiącach tymczasowego aresztowania]( "Umowa o pracę wygasa po 3 miesiącach tymczasowego aresztowania [© Ammentorp - Fotolia.com]")
Umowa o pracę wygasa po 3 miesiącach tymczasowego aresztowania
... art. 52 § 1 pkt 2 Kodeksu pracy. Przydatne linki: - Kodeks pracy Jeżeli więc do 28 stycznia 2014 r. pracownik nie stawi się w pracy, to z upływem 3 miesięcy tymczasowego aresztowania umowa o pracę wygaśnie. Pracodawca powinien w takim przypadku wydać pracownikowi świadectwo pracy, informujące, że stosunek pracy ustał w wyniku wygaśnięcia, wskazując ...
-
![Umowa o pracę na czas określony po zmianach w Kodeksie Pracy]( "Umowa o pracę na czas określony po zmianach w Kodeksie Pracy [© DragonImages - Fotolia.com]")
Umowa o pracę na czas określony po zmianach w Kodeksie Pracy
... pracy nie wyróżnia już umów na czas wykonywania określonej pracy oraz umowy na zastępstwo. Umowa ...
-
![Umowa dystrybucyjna a ochrona konkurencji]( "Umowa dystrybucyjna a ochrona konkurencji [© Rawf8 - Fotolia.com]")
Umowa dystrybucyjna a ochrona konkurencji
... towarów dostawcy bez jednoczesnego ponoszenia odpowiedzialności za towar, ponieważ stroną umowy sprzedaży pozostaje podmiot, którego przedstawiciel handlowy reprezentuje. Umowa dystrybucyjna jako tzw. umowa nienazwana, czyli nie uregulowana w prawie cywilnym jest najściślej związana z umową sprzedaży. Zawiera ona regulacje ramowe dla wykonawczych ...
-
![Umowa ramowa na świadczenie usług: ważny rachunek bankowy znany fiskusowi]( "Umowa ramowa na świadczenie usług: ważny rachunek bankowy znany fiskusowi [© limaje - Fotolia.com]")
Umowa ramowa na świadczenie usług: ważny rachunek bankowy znany fiskusowi
... , że jedna transakcja obejmuje transfery pieniężne dokonane w ciągu kilku lat (np. w przypadku zawarcia umowy realizowanej etapami, takiej jak umowa wdrożeniowa czy umowa o roboty budowlane). W konsekwencji, zdaniem Organu, jednorazowa wartość transakcji oznacza ogólną wartość wierzytelności lub zobowiązań, określonych w umowie zawartej między ...
-
![Umowa przedwstępna]( "Umowa przedwstępna [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa przedwstępna
Umowa przedwstępna jest to umowa umożliwiająca stronom przygotowanie się do zawarcia przyszłej wiążącej umowy, pociągającej za sobą skutki prawne. Kodeks pracy nie reguluje wprost dopuszczalności zawierania umów przedwstępnych, jednakże to zastosowanie wynika z treści artykułu 300 kp, według którego w sprawach nieunormowanych przepisami prawa pracy ...
Tematy: -
![Umowa zlecenie może okazać się umową o pracę]( "Umowa zlecenie może okazać się umową o pracę [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa zlecenie może okazać się umową o pracę
... warunków wykonywania pracy jest niedopuszczalne. Dla rozsądzenia, czy pracownik pozostaje w stosunku pracy czy też innym (np. umowa o dzieło, umowa zlecenia, umowa agencyjna), kluczowe znaczenie ma zatem charakter stosunku łączącego go z pracodawcą i treść zawartej umowy, a nie jej nazwa. Jeżeli więc zawarta z firmą umowa cywilnoprawna posiada ...
-
![Trzecia umowa na czas określony- wypowiedzenie]( "Trzecia umowa na czas określony- wypowiedzenie [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Trzecia umowa na czas określony- wypowiedzenie
... umowa na czas określony”) nie miało tu żadnego znaczenia. Fakt, że zawarta umowa była de facto umową na czas nieokreślony wywołał określone skutki w zakresie jej wypowiedzenia. Mianowicie, stosownie do postanowień art. 36 § 1 K.p., okres wypowiedzenia umowy bezterminowej uzależniony jest od stażu pracy ...
-
![Umowa na okres próbny]( "Umowa na okres próbny [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa na okres próbny
... tym samym pracownikiem i na to samo stanowisko pracy? Umowa na okres próbny z danym pracownikiem na dane stanowisko pracy może być zawarta tylko raz. Jeżeli jednak pracownik ... na okres próbny? Ponowna umowa na okres próbny nie może być zawarta z pracownikiem, jeśli pracodawca zmienia jedynie nazwę stanowiska pracy, a zakres obowiązków pracownika ...
-
![Na widowisko muzyczne - umowa o dzieło]( "Na widowisko muzyczne - umowa o dzieło [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Na widowisko muzyczne - umowa o dzieło
... W przeciwnym przypadku jest to po prostu umowa zlecenia. Zdaniem SN: Umowa zlecenia to staranne działanie Czynności polegające na przemieszczaniu i układaniu w stosy drewna, przy pomocy własnego środka transportu, bez nadzoru ze strony zamawiającego i bez wymagania osobistego świadczenia pracy, nie mają charakteru czynności przynoszących konkretny ...
-
![Zakaz konkurencji w prawie pracy]( "Zakaz konkurencji w prawie pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zakaz konkurencji w prawie pracy
... będzie krótszy niż czas trwania stosunku pracy, to powinien on być również precyzyjnie wskazany w umowie. W przeciwnym razie, umowa o zakazie konkurencji będzie obowiązywała do chwili ustania stosunku pracy z danym pracownikiem. Dodatkowo, umowa o zakazie konkurencji w czasie trwania stosunku pracy może przewidywać dodatkowe świadczenia (np ...
-
![Umowa o dzieło i umowa zlecenia]( "Umowa o dzieło i umowa zlecenia [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa o dzieło i umowa zlecenia
Umowa o dzieło i umowa zlecenia bywają często stosowane zamiast umowy o pracę, gdyż wobec faktu, iż nie ma do nich zastosowania kodeks pracy, nie gwarantują takiej trwałości oraz ochrony jak w przypadku stosunku pracy. Umowa o dzieło i umowa ... odpowiednie przepisy kodeksu cywilnego. Celowym jest, aby umowa została spisana przed rozpoczęciem ...
-
![Umowa o pracę - podstawowe elementy]( "Umowa o pracę - podstawowe elementy [© NAN - Fotolia.com]")
Umowa o pracę - podstawowe elementy
... w kodeksie pracy. Brak któregokolwiek z wymaganych elementów może stanowić duży problem zarówno dla pracownika, jak i dla pracodawcy. Po pierwsze umowa o pracę powinna w jasny ... umowa o pracę na czas określony, czy nieokreślony itp. Wskazanie rodzaju zawieranej umowy jest niezmiernie istotne, ponieważ decyduje o tym, które przepisy kodeksu pracy ...
-
![Umowa zlecenie gdy firma w formie spółki cywilnej]( "Umowa zlecenie gdy firma w formie spółki cywilnej [© Iurii Sokolov - Fotolia.com]")
Umowa zlecenie gdy firma w formie spółki cywilnej
... także zatrudniony w oparciu o umowę o pracę na uczelni. W trakcie tej pracy pojawiają się dodatkowe możliwości uczestnictwa w badaniach naukowych często zamawianych przez instytucje ... obowiązujące uregulowania prawne stwierdzić należy, iż skoro przedmiotowa umowa zlecenia lub umowa o dzieło nie będą zawarte w ramach działalności gospodarczej to ...
-
![Umowa zlecenie – specyfikacja]( "Umowa zlecenie – specyfikacja [© pressmaster - Fotolia.com]")
Umowa zlecenie – specyfikacja
... . Z uwagi na fakt, że umowa zlecenie jest elastyczną formą zatrudnienia, pracodawca ma swobodę, jeśli chodzi o regulację czasu pracy i rozwiązanie umowy. Przez umowę ... wynikające bezpośrednio z treści umowy (nie jest chroniony przez przepisy kodeksu pracy). Przyjmujący zlecenie może powierzyć wykonanie zlecenia osobie trzeciej. Jednakże przysługuje ...
-
![Umowa o pracę: co sprawdzić przed jej podpisaniem]( "Umowa o pracę: co sprawdzić przed jej podpisaniem [© Bacho Foto - Fotolia.com]")
Umowa o pracę: co sprawdzić przed jej podpisaniem
... (np. umowa na okres próbny, umowa na czas określony), datę jej zawarcia oraz warunki pracy i płacy, a w szczególności: rodzaj pracy, miejsce wykonywania pracy, wynagrodzenie za pracę odpowiadające rodzajowi pracy, ze wskazaniem składników wynagrodzenia, wymiar czasu pracy, termin rozpoczęcia pracy. Ustalenie rodzaju wykonywanej pracy jest warunkiem ...
-
![Zmiany w umowach czasowych. MPiPS chce nowelizacji Kodeksu pracy]( "Zmiany w umowach czasowych. MPiPS chce nowelizacji Kodeksu pracy [© Martin Fally - Fotolia.com]")
Zmiany w umowach czasowych. MPiPS chce nowelizacji Kodeksu pracy
... Pracy i Polityki Społecznej projekt noweli Kodeksu pracy. Przekroczenie tego terminu spowoduje, że umowa o pracę stanie się umową na czas nieokreślony. Resort pracy ... określonej pracy. Oznacza to, że w Kodeksie pracy utrzymane zostaną trzy rodzaje umów o pracę: umowa o pracę na czas nieokreślony, umowa o pracę na czas określony oraz umowa o ...
-
![Umowa na czas nieokreślony: plusy i minusy]( "Umowa na czas nieokreślony: plusy i minusy [© Pixabay.com]")
Umowa na czas nieokreślony: plusy i minusy
... i spadek efektywności pracy. Trudne wskazanie przyczyny Drugim argumentem przeciwko umowie ... pracy może orzec przywrócenie pracownika do pracy na poprzednich warunkach. W przypadku umowy terminowej co do zasady taka decyzja nie będzie mieć miejsca. Trzeba jednak podkreślić, że pomimo kilku minusów często ważne dla pracodawców jest to, że umowa ...
Nowy etap osiedla Slow City w sprzedaży
