wynagrodzenie kobiet, (strona 3/13) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › W › wynagrodzenie kobiet

Ochrona kobiety w ciąży

... przystają na każde warunki. Sytuacja ta dotyczy także kobiet, które w pewnych okolicznościach tj. związanych z macierzyństwem powinny ... wynagrodzenie za cały czas pozostawania bez pracy. Jeżeli jednak pracodawca został powiadomiony o ciąży, powodującej objęcie kobiety szczególną ochroną trwałości stosunku pracy już po rozwiązaniu umowy, wynagrodzenie ...

Tematy: kobieta w ciąży, ciąża, ochrona kobiety w ciąży, ochrona pracy kobiet, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem
Wynagrodzenia mężczyzn świadczących płatne usługi seksualne

... , towarzyszą Paniom podczas różnego rodzaju spotkań towarzyskich, ubierają się według preferencji kobiet czy posiadają aktualny komplet badań potwierdzających stan zdrowia. Zarobki ... do 6 000 PLN. Wynagrodzenie mężczyzn przy 20 dniach pracy przyjmujących dziennie po 4 klientki w Warszawie wyniesie do 16 000 PLN. Wynagrodzenie równe obecnej płacy ...

Tematy: wynagrodzenia mężczyzn, wynagrodzenia, usługi seksualne, zarobki 2017
Jak oceniamy naszą satysfakcję z pracy?

... Wynagrodzenie to nie wszystko Zarówno poprzednia, jak i bieżąca edycja badania „Szczęście w pracy Polaków” dowiodła, że na poziom satysfakcji z pracy wpływa przede wszystkim wynagrodzenie ... więcej „miękkich” czynników choć w nieco innej kolejności wśród kobiet i mężczyzn. O BADANIU „SZCZĘŚCIE W PRACY POLAKÓW”: Badanie „Szczęście w pracy Polaków” ...

Tematy: rynek pracy, pracownicy, tendencje na rynku pracy, wynagrodzenia, satysfakcja z pracy
Kobiety w IT to nie tylko programistki

... i dlaczego wybrały pracę w tym sektorze. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Ile kobiet pracuje w IT? W jakiej specjalizacji IT najczęściej pracują kobiety? Dlaczego kobiety chcą pracować w ... ale też o wynagrodzenie (71 proc.). Dla wielu z nich wejście do branży jest jednak trudne – tak uważa aż 75 proc. kandydatek do pracy w IT. 40 proc. kobiet ...

Tematy: kobiety w IT, kobiety, kobiety na rynku pracy, branża IT, praca w IT, sytuacja kobiet na rynku pracy
Kobiety w branży IT: czy łatwo o awanse, podwyżki i wysokie zarobki?

... kobieta z branży otrzymuje wynagrodzenie w przedziale 7-9,5 ... kobiet w IT zarabia od 1 do 2,5 tys. złotych, a 26 proc. od 2,5 do 4,5 tys. złotych. Nie od dziś wiemy, że dobre wynagrodzenie to podstawa satysfakcji z pracy. Dla osób poszukujących nowego zatrudnienia wiedza o zarobkach to kluczowy element ogłoszeń. Z badania wynika, że aż 94,5% kobiet ...

Tematy: kobiety w IT, kobiety, kobiety na rynku pracy, branża IT, praca w IT, sytuacja kobiet na rynku pracy, kobieta, zarobki w IT, wynagrodzenia kobiet, wynagrodzenia na stanowiskach IT
Wynagrodzenia inżynierów II 2009

... zanotowały spadek płac. Opozycję stanowią kobiety. Tutaj spadek nastąpił jedynie wśród kobiet w wieku: 21-25 lat, 31-35 lat, 41-45 lat oraz 51-55 lat. Największe podwyżki ... biegła przynajmniej jednego języka pozwoliła uzyskać w lutym średnio o 500 PLN wyższe wynagrodzenie od osób słabo znających języki. Znajomość więcej niż jednego języka to już ...

Tematy: zarobki inżynierów, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, raport płacowy, inżynierowie, inżynier, wynagrodzenie inżyniera, płace inżynierów
Bezrobotni absolwenci - ile chcą zarabiać?

... ukończonej szkoły i przekracza 20%. Najwyższe średnie wynagrodzenie otrzymują młodzi pracownicy, którzy ukończyli studia wyższe o profilu inżynierskim, ścisłym lub przyrodniczym, kobiety – 1 862 PLN, mężczyźni — 2 466 PLN netto miesięcznie. Najniższe wynagrodzenie odnotowano w grupie kobiet i mężczyzn, którzy mają wykształcenie zawodowe o profilu ...

Tematy: bezrobotni, absolwenci, bezrobotni absolwenci, praca dla absolwentów, oczekiwania finansowe, wynagrodzenia, zarobki absolwentów, wynagrodzenia absolwenta
Nie pensja, ale rozwój zawodowy? Co liczy się w pracy?

... kobiet dużo istotniejsze niż dla mężczyzn są: wynagrodzenie (wskazuje je 76% kobiet i 70% mężczyzn), równowaga między życiem zawodowym a prywatnym (odpowiednio: 43% i 38%), elastyczność zatrudnienia (31% i 26%) oraz przyjazna atmosfera (53% i 49%). Mężczyźni częściej wskazują natomiast stabilność finansową pracodawcy (38% mężczyzn przy 30% kobiet ...

Tematy: sytuacja na rynku pracy, pracownicy, badania pracowników, work-life balance, atmosfera w pracy, rozwój zawodowy
Wynagrodzenia inżynierów IV-VI 2009

... w branży: Elektrotechnika, energetyka Wynagrodzenie inżynierów na wybranych stanowiskach w branży: Tworzywa sztuczne, chemia i petrochemia Wynagrodzenie inżynierów na wybranych stanowiskach w branży: Budownictwo, nieruchomości, development Niezmiennie firmy z branży motoryzacyjnej były miejscem, gdzie zarobki kobiet nieznacznie przewyższyły zarobki ...

Tematy: zarobki inżynierów, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, raport płacowy, inżynierowie, inżynier, wynagrodzenie inżyniera, płace inżynierów
Czy singielka może liczyć na kredyt hipoteczny?

... nie tylko odnosić sukcesy, ale przede wszystkim podejmować samodzielne decyzje. Zdecydowana większość kobiet chce także łączyć pracę zawodową z wychowywaniem dzieci. Jeśli nie ... wysokości kredyt otrzyma dziś 30 letnia kobieta, uzyskująca średnie wynagrodzenie, w zależności od jej sytuacji rodzinnej i zawodowej. A następnie ocenili szanse kobiety – ...

Tematy: zaciągnięcie kredytu, kredyty, pożyczki, rynek kredytowy, zabezpieczenie kredytu, warunki udzielania kredytów, potrącenie bankowe
Luka płacowa utrudnia kobietom negocjacje wynagrodzenia

... rezygnują z pracy z powodu złych doświadczeń podczas rekrutacji, ale z drugiej strony rzadziej negocjują zaproponowane im wynagrodzenie. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Czym różnią się zachowania poszukujących pracy kobiet i mężczyzn? Czy kobiety przywiązują mniejszą wagę do wynagrodzenia? Jakie zjawisko kryje się za luką negocjacyjną ...

Tematy: luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, poszukiwanie pracy, wynagrodzenia, dyskryminacja na rynku pracy, kobiety na rynku pracy
Ile zarabia kierowca? Budżetówka płaci lepiej niż sektor prywatny

... kobiet w grupie „kierowcy ciężarówek i autobusów zatrudnieni w sektorze publicznym” wynika z coraz częstszego zatrudniania pań w komunikacji miejskiej. Zarobki kobiet pracujących jako ... pozycji negocjacyjnej na rynku pracy. Najwyższe przeciętne miesięczne wynagrodzenie wśród kierowców w 2012 roku dotyczyło osób z grupy wiekowej 55-59 lat i wynosiło ...

Tematy: ile zarabia kierowca, ile zarabia kierowca tira, ile zarabia kierowca autobusu, ile zarabia kierowca busa, zarobki kierowców, praca dla kierowcy, przeciętne wynagrodzenie, kierowca busa, kierowca autobusu, kierowca samochodu ciężarowego
Wynagrodzenia specjalistów ds. administracyjnych 2018

... niż kobiety. Mediana wynagrodzeń mężczyzn wynosiła 3 924 PLN, a kobiet 3 600 PLN brutto. W 2018 roku najwyższe wynagrodzenia otrzymywali specjaliści ds. administracji pracujący w usługach dla biznesu. Mediana ich zarobków wynosiła 4 033 PLN brutto. Najniższe wynagrodzenie otrzymywały osoby pracujące w przemyśle ciężkim (3 500 PLN) oraz usługach ...

Tematy: zarobki w administracji, zarobki w działach administracyjnych, wynagrodzenia, płace, specjalista ds. administracyjnych
Wynagrodzenia 2021. Podsumowanie Sedlak & Sedlak

... między zarobkami kobiet i mężczyzn. Nieprzerwalnie od kilku lat nasze dane pokazują, że mężczyźni zarabiają ponad 20% więcej niż kobiety. Wynagrodzenie pracownika zależy ... jak pracownicy ocenili otrzymywane przez siebie wynagrodzenie w porównaniu z 2021 rokiem? Dokładnie połowa respondentów uznała, że ich wynagrodzenie było wyższe niż w roku ubiegłym. ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia 2021, zarobki, rok 2021
Różowy podatek. Czy kobiece zakupy kosztują drożej?

... wynagrodzenie brutto mężczyzn w 2014 roku było aż o 20,6% wyższe od przeciętnej pensji kobiet. Paradoksalnie, od kilku lat trwa dyskusja nad tym, czy i dlaczego produkty dla kobiet ...

Tematy: pink tax, woman tax, e-commerce, trendy, zakupy przez internet, ceny, Georgette Sand
Kobiety na rynku pracy: satysfakcja, zaangażowanie i ambicje

... realizacji swoich ambicji zawodowych, poszukując miejsc pracy, które oferują nie tylko odpowiednie wynagrodzenie, ale również możliwości rozwoju i awansu, a także dadzą im poczucie docenienia. ... dostrzeżonymi przez pracodawców – pozytywnie ocenia je 55% kobiet w porównaniu do 51% mężczyzn. Niemal 6 na 10 kobiet nie zgadza się ze stwierdzeniem, że ...

Tematy: kobiety, aktywność zawodowa, sytuacja kobiet na rynku pracy, kobiety na rynku pracy, zmiana pracy, warunki pracy, satysfakcja z pracy
Miejsce kobiety jest w biznesie?

... wynagrodzenie, mniejsze podwyżki, jest jej trudniej awansować niż mężczyznom o takich samych kompetencjach, wykonujących pracę na takim samym stanowisku. - Sytuacja ta powoli zmienia się na lepsze, dzięki determinacji samych kobiet ... odszkodowania, którego wysokość nie może być niższa niż minimalne wynagrodzenie za pracę. Co ciekawe, Kodeks Pracy nie ...

Tematy: kobiety, kobiety w biznesie, sytuacja kobiet na rynku pracy, rozwój zawodowy, parytet płci, dyskryminacja kobiet, dyskryminacja kobiet na rynku pracy
Programista jest wśród nas. Sprawdź, czy możesz to być ty

... który w perspektywie kolejnych lat jest w stanie zagwarantować nam stałe, dobrze płatne wynagrodzenie, nie należy do spraw najprostszych. Przydatne linki: Oferty pracy Na ... jest zależna głównie od doświadczenia. 43,1% kobiet pracujących w branży mniej niż rok zarabia do 2,5 tys. zł, z kolei 35,7% kobiet z doświadczeniem w branży do 5 lat zarabia ...

Tematy: poszukiwane zawody, rynek pracy, praca w IT, przekwalifikowanie zawodowe, programista
Najlepsza firma dla inżyniera 2009

... rosyjski (12%). Jak zauważa Anna Strożek, optymistycznym akcentem w tegorocznej edycji jest wyższe niż w ubiegłym roku średnie wynagrodzenie kobiet, które biorą udział w głosowaniu. W tym roku średnie wynagrodzenie kobiet głosujących na najatrakcyjniejszego pracodawcę 2009 roku wyniosło 5 071 zł (w edycji 2008 wynosiło 4 230 zł). W przypadku ...

Tematy: Firma Dla Inżyniera, ranking pracodawców, najlepszy pracodawca, najlepsi pracodawcy, zawód inżyniera, praca dla inżynierów
Ile zarabia prostytutka w 2019 roku?

... opieki medycznej, która w tym zawodzie jest szczególnie ważna. W artykule za wynagrodzenie uznajemy ceny usług zamieszczone w ogłoszeniach. Można założyć, że kwoty te stanowią przybliżone wartości jakie są zarabiane przez autorów ogłoszeń. W przypadku kobiet, często spotykane są sytuacje, w których znaczna część dochodu trafia do ...

Tematy: zarobki kobiet, wynagrodzenia kobiet, usługi seksualne, prostytutka, zarobki 2019
Rynek pracy: kobiety wolą zarządzanie zespołem niż firmą?

... kobiet? Czy firmy wdrażają oficjalną politykę różnorodności? Jakie działania prowadzą firmy w celu wyrównywania szans kobiet i mężczyzn na pracę? Pod względem odsetka kobiet ... mają na celu prowadzić do wyrównania szans kobiet i mężczyzn na pracę, awans i adekwatne wynagrodzenie. W strategiach biznesowych firm coraz większą rolę odgrywają założenia ...

Tematy: kobiety na rynku pracy, sytuacja kobiet na rynku pracy, nierówność płci, dyskryminacja kobiet, kobiety, kobiety w biznesie
Najlepsza firma dla inżyniera 2010

... Panie tak chętnie oddawały swój głos właśnie na tę firmę? Możliwości rozwoju – odpowiada Anna Strożek. Tak twierdzi 96% kobiet, które wzięły udział w rankingu. Średnie wynagrodzenie kobiet biorących udział w głosowaniu wyniosło 5 673 zł. Najpopularniejszymi dodatkami do wynagrodzenia zasadniczego w 2010 roku były premie uznaniowe. Otrzymało ...

Tematy: Firma Dla Inżyniera, ranking pracodawców, najlepszy pracodawca, najlepsi pracodawcy, zawód inżyniera, praca dla inżynierów
Kobiety w Polsce

... pracowało 7 kobiet i 105 mężczyzn. Cztery z pań pełniły funkcję wiceprezesa, a pozostałe członków zarządu. Najwyższe roczne wynagrodzenie pani wiceprezes wyniosło 998 000 PLN , a pana wiceprezesa 6 960 000 PLN. Statystycznie 76% dyrektorów szkół i placówek oświatowych stanowią kobiety. Im wyższy poziom edukacji, tym proporcja kobiet na tym ...

Tematy: kobiety, kobiety na rynku pracy, zarobki kobiet, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, zarobki mężczyzn, dyskryminacja ze względu na płeć
Zarządzanie różnorodnością na rynku pracy: są efekty, ale kiepskie?

... kobiet i mężczyzn – na sprawiedliwe wynagrodzenie ...

Tematy: kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, różnorodność, różnorodność w miejscu pracy, dyskryminacja w miejscu pracy
Kobieta-inżynier a oczekiwania finansowe

... są odwrotne – ten przedział wybrało 21% kobiet i tylko 9% mężczyzn. "Takie podejście przyszłych absolwentek uczelni technicznych jest o tyle zaskakujące, że firmy zatrudniające inżynierów stwarzają takie same możliwości pracy i rozwoju wszystkim pracownikom, a wynagrodzenie zależy od indywidualnych umiejętności i osiągnięć zawodowych. Kobiety ...

Tematy: inżynierowie, kobiety, rynek pracy specjalistów, sytuacja kobiet na rynku pracy, inżynier, kobiety na rynku pracy, Specjaliści
Oczekiwania finansowe Polek zbyt niskie

... przez portal Pracuj.pl wśród blisko 6,5 tysiąca kobiet - specjalistek z różnych branż. Jak wynika z danych Pracuj.pl, największe różnice w oczekiwaniach finansowych widać w przedziale płacowym 2500 – 3500 zł netto. Prawie co piąta badana kobieta przyjęłaby takie wynagrodzenie, podczas gdy tylko 9,5% panów byłoby zainteresowanych taką ...

Tematy: oczekiwania finansowe, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, kobiety, sytuacja kobiet na rynku pracy
Polki kariera w IT

... wynagrodzenie najczęściej spełnia ich oczekiwania. Nic zatem dziwnego, że aż 3/4 respondentek badania "Kobiety w IT" uważa, że warto pracować w branży IT. 28 kwietnia obchodziliśmy Światowy Dzień Kobiet ... wiele różnorodnych korzyści dla swojej kariery. Większość badanych kobiet nie posiada wykształcenia kierunkowego, ale mocno stawia na ...

Tematy: IT, praca w IT, kobiety na rynku pracy, sytuacja kobiet na rynku pracy
Pensje dyrektorów i polityków. Mają władzę i pieniądze?

... Kobiet jest tylko 39,5 tys. Nierówności płci w tej statystyce są jeszcze lepiej widoczne niż w przypadku samych wynagrodzeń. Przydatne linki: Sprawdź średnie zarobki na wybranym stanowisku Średnie wynagrodzenie ...

Tematy: wynagrodzenia, wynagrodzenia dyrektorów, wynagrodzenia polityków, wysokość wynagrodzenia, politycy, kadra zarządzająca
Które studia podyplomowe zapewnią najwyższe zarobki?

... kobiety. Różnica w medianie zarobków kobiet i mężczyzn wyniosła 2 300 PLN. Luka płacowa w 2019 roku w przypadku osób po studiach podyplomowych równa była 30,67%. Najwyższe wynagrodzenie w 2019 roku otrzymali absolwenci studiów podyplomowych, którzy ukończyli elektronikę i automatykę oraz informatykę. Ich wynagrodzenie wynosiło kolejno: 10 000 PLN ...

Tematy: studia podyplomowe, zarobki absolwentów, wynagrodzenia absolwentów, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia
Monitor Rynku Pracy: wciąż obawiamy się o utratę pracy

... dużo wyżej cenili sobie bezpieczeństwo zatrudnienia oraz dobrą kondycją finansową firmy niż wynagrodzenie. Już teraz widzimy pierwszy symptom zmiany priorytetów, którym jest zmniejszona ... obrębie dużych aglomeracji. Nie zaobserwowano różnic jeśli chodzi o płeć – tak 19% kobiet, jak i mężczyzn awansowało lub przeszło do innego zespołu. Powtórzyła się ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, badania pracowników, Monitor Rynku Pracy, rok 2020
Kobiety na rynku pracy ciągle walczą o wyrównanie szans?

... angażują się w inicjatywy zwiększające odsetek kobiet na stanowiskach kierowniczych i zachęcają ojców do korzystania z urlopów rodzicielskich. Od kilku lat na polskim rynku pracy obserwujemy pozytywne zmiany, które prowadzą do wyrównania szans kobiet i mężczyzn na pracę, awans i adekwatne wynagrodzenie. W strategiach biznesowych firm coraz większą ...

Tematy: kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć, sytuacja kobiet na rynku pracy, nierówność płci, dyskryminacja kobiet, luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, wynagrodzenia kobiet, dyskryminacja płacowa, dyskryminacja w miejscu pracy
Kobiety zarabiają 1000 złotych mniej niż mężczyźni

... wystąpiła wśród najwyżej opłacanych 25% kobiet i mężczyzn. Zarobki w województwach Najmniejsze różnice w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn wystąpiły w ... . Duża rozpiętość wystąpiła tez w dolnośląskim, mazowieckim oraz wielkopolskim - o około 1 100 PLN brutto. Wynagrodzenie w branżach Panowie zatrudnieni w branży IT zarabiali przeciętnie 6 200 PLN, a ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzeń, raport płacowy, kobiety, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, wynagrodzenia kobiet, zarobki mężczyzn
Wynagrodzenia na stanowiskach zdominowanych przez kobiety w 2020 roku

... kobiet wyniosła 4 500 PLN, ... kobiet wyniosła 4 500 PLN, czyli o 600 PLN mniej niż wynosi mediana ogólnopolska. To mniej również o 1 231 PLN od mediany płac mężczyzn. 25% najniżej wynagradzanych kobiet zarabiało mniej niż 3 500 PLN, natomiast 25% najwyżej wynagradzanych więcej niż 6 367 PLN. 10% najwięcej zarabiających kobiet otrzymywało wynagrodzenie ...

Tematy: wynagrodzenia 2020, wynagrodzenia kobiet, zarobki kobiet, kobieta, kobiety, wysokość wynagrodzeń
Świat: wydarzenia tygodnia 10/2019

... wynika, że w 2018 r. mediana zarobków była aż o tysiąc zł. wyższa u mężczyzn niż u kobiet. Takie dysproporcje płacowe sprawiają, że zdolność kredytowa kobiety starającej się o kredyt ... liczyć na zdolność kredytową niższą średnio o 104 620 zł niż mężczyzna, którego wynagrodzenie wynosi 5 tys. zł. W najmniej korzystnym przypadku jest to jednak aż 129 ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, świat
Kobiece zawody na rynku pracy

... wynagrodzenie kobiet jest o 23 proc. niższe niż mężczyzn. Okazuje się również, że wskaźnik zatrudnienia kobiet jest o 23 proc. niższy niż mężczyzn. Odsetek pracujących kobiet ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, kobiety na rynku pracy, zawody kobiece