-
![Praca zdalna - zmiana prawa budzi obawy]( "Praca zdalna - zmiana prawa budzi obawy [© pixabay.com]")
Praca zdalna - zmiana prawa budzi obawy
... . Zakładać można natomiast, iż pracownicy tak łatwo nie zrezygnują z wypracowanych przez ostatnie lata nowych metod pracy. dr Paweł Łuczak Wydział Zarządzania Uniwersytetu Łódzkiego, Katedra Zarządzania Zasobami Ludzkimi
-
![Wzrost płacy minimalnej będzie silnym ciosem dla rynku pracy]( "Wzrost płacy minimalnej będzie silnym ciosem dla rynku pracy [© adam88xx - Fotolia.com]")
Wzrost płacy minimalnej będzie silnym ciosem dla rynku pracy
... 4 700,00 zł brutto. Tymczasem płaca minimalna od lipca przyszłego roku wyniesie 4 300,00 zł brutto. dr Paweł Łuczak Wydział Zarządzania Uniwersytetu Łódzkiego, Katedra Zarządzania Zasobami Ludzkimi
Tematy: wzrost płacy minimalnej, wynagrodzenie minimalne, minimalne wynagrodzenie, płaca minimalna, wysokość płacy minimalnej, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, koszty pracy, koszty zatrudnienia, rynek pracy, budżetówka, wynagrodzenia nauczycieli, płace nauczycieli, nauczyciel, wynagrodzenie dla pracownika, koszty pracodawcy, koszty firmy, koszt zatrudnienia pracownika, rok 2024 -
![Jak wspierać równość płci i różnorodność talentów w firmie?]( "Jak wspierać równość płci i różnorodność talentów w firmie? [© Tung Lam z Pixabay]")
Jak wspierać równość płci i różnorodność talentów w firmie?
... Warto przykładać coraz większą uwagę do rekrutacji i utrzymania zróżnicowanych zespołów, a także wcielać zasady DEIB w codzienne działania. To kluczowy element strategii zarządzania zasobami ludzkimi, który ma istotny wpływ na sukces organizacji w długofalowej perspektywie – powiedziała Justyna Krzewska, HR Generalist w Just Join IT i Rocketjobs.pl ...
-
![Mapa Rynku Pracy - Kwiecień 2004]( "Mapa Rynku Pracy - Kwiecień 2004")
Mapa Rynku Pracy - Kwiecień 2004
... rzemieślników. Znacznie mniej ofert skierowano również do bankowców. Na mniej więcej ustabilizowanym poziomie kształtowała się liczba stanowisk dla specjalistów ds. zarządzania, zarządzania zasobami ludzkimi i pracowników ubezpieczeń.
-
![Akredytacja PARP dla LST]( "Akredytacja PARP dla LST [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Akredytacja PARP dla LST
... ERP II, takich jak mySAP Business Suite oraz MBS Navision. Specjalnością firmy są zagadnienia związane z zarządzaniem logistyką i dystrybucją, zarządzaniem zasobami ludzkimi wraz z systemami do zarządzania czasem pracy oraz konsulting biznesowy. LST zajmuje się jednocześnie tworzeniem i wdrażaniem rozwiązań komplementarnych do aplikacji ERP II. Do ...
-
![Motywacja efektywnego pracownika]( "Motywacja efektywnego pracownika [© endostock - Fotolia.com]")
Motywacja efektywnego pracownika
... , dopasowanego do indywidualnych cech pracowników i specyfiki firmy systemu motywacyjnego. Powodzenia! BIBLIGRAFIA Strelau J., Podręcznik akademicki, Gdańsk, GWP, 2000 Pocztowski A., Najlepsze praktyki zarządzania zasobami ludzkimi w Polsce, Kraków, DW ABC, 2002
-
![Badania wzrostu wartości firm]( "Badania wzrostu wartości firm [© Scanrail - Fotolia.com]")
Badania wzrostu wartości firm
... 13% czynnikami zewnętrznymi. Najważniejsze czynniki wewnętrzne to przede wszystkim wizja wzrostu, skoncentrowanie się na relacjach z klientami, świadomy system zarządzania zasobami ludzkimi i wiedzą, oraz innowacyjne podejście do działań z zakresu badań i rozwoju. Główne wnioski wynikające z badań nad wzrostem wartości firm przeprowadzonych ...
-
![Nowe Centrum BPO w Warszawie]( "Nowe Centrum BPO w Warszawie [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Nowe Centrum BPO w Warszawie
... oraz outsourcingu otworzyła w Warszawie Centrum Outsourcingu Procesów Biznesowych. Centrum Accenture świadczyć będzie usługi w zakresie finansów, księgowości, zarządzania łańcuchem dostaw oraz zarządzania zasobami ludzkimi, głównie dla klientów z krajów nordyckich i Niemiec. "Wybór Polski, jako lokalizacji inwestycji firmy Accenture stanowi ...
-
![Młodzież ucieka z kraju]( "Młodzież ucieka z kraju [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Młodzież ucieka z kraju
... promować właściwe standardy pracy, umożliwiające rozwój pracowników, czytelną ścieżkę kariery poprzez wspomaganie firm w tworzeniu odpowiednich spójnych strategii zarządzania zasobami ludzkimi. Właściwe standardy zarządzania powinny przyczynić się do zatrzymania młodzieży Polsce" - mówi Andrzej Arendarski. KIG twierzi, że bez podjęcia przez rząd ...
-
![Accenture inwestuje w Warszawie]( "Accenture inwestuje w Warszawie [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Accenture inwestuje w Warszawie
... Centrum Outsourcingu Procesów Biznesowych firmy Accenture. Warszawskie Centrum Accenture będzie świadczyć usługi w zakresie finansów, księgowości, zarządzania łańcuchem dostaw oraz zarządzania zasobami ludzkimi, głównie dla klientów z krajów nordyckich i Niemiec. W warszawskim Centrum pracę znajdzie docelowo około 1.000 pracowników, władających ...
-
![Przyszłość pracownika biurowego]( "Przyszłość pracownika biurowego [© Scanrail - Fotolia.com]")
Przyszłość pracownika biurowego
... dziedziny. Doskonaleniu podlegają: umiejętności informatyczne (57%), umiejętności kreatywne (53%), zarządzanie czasem (53%), umiejętności zarządzania finansami (41%), umiejętności prezentacji (39%), umiejętności zarządzania zasobami ludzkimi (39%). „Dzień pracy ulega zasadniczym zmianom w miarę zwiększania się wydajności pracowników” - mówi Iwona ...
-
![Popularne szkolenia dofinansowywane z EFS-u]( "Popularne szkolenia dofinansowywane z EFS-u [© Scanrail - Fotolia.com]")
Popularne szkolenia dofinansowywane z EFS-u
... do ich potrzeb zawodowych. Największym zainteresowaniem cieszyły się szkolenia z dziedzin wykorzystywanych na co dzień w przedsiębiorstwach, a więc z organizacji i zarządzania, technik sprzedaży, zarządzania zasobami ludzkimi, a także kursy zawodowe, BHP czy obsługi klienta. Takiej popularności nie zdobyły natomiast kursy z zakresu prawa pracy ...
-
![Druga rozmowa kwalifikacyjna: wskazówki]( "Druga rozmowa kwalifikacyjna: wskazówki [© nyul - Fotolia.com]")
Druga rozmowa kwalifikacyjna: wskazówki
... firmie, w sprawie stanowiska, o którym marzysz. Wszyscy wiemy, że na rynku jest ostra rywalizacja jeżeli chodzi o pracę. Sally Burns, kierownik ds. zarządzania zasobami ludzkimi w jednej z wiodących firm wyjaśnia: „ Pracodawców stać jest teraz na to, aby być bardziej wymagającym, gdyż w niektórych sektorach jest więcej kandydatów ...
-
![Czego oczekują amerykańscy pracodawcy branży IT?]( "Czego oczekują amerykańscy pracodawcy branży IT?")
Czego oczekują amerykańscy pracodawcy branży IT?
... pracy i wyzwań. Sprawdzamy też motywację –mówi Ziemowit Przymus, Dyrektor Personalny, IBM Polska. Korzystanie z najlepszych i najbardziej nowoczesnych metod zarządzania zasobami ludzkimi, wyszukiwanie najzdolniejszych, najlepiej przygotowanych kandydatów do grona naszych pracowników gwarantuje nam dobrą atmosferę pracy, sukces na rynku w zgodzie ...
-
![Będzie praca w IT]( "Będzie praca w IT")
Będzie praca w IT
... 2011 r. na firmach z branży IT przez PMR Research na zlecenie Adecco Poland. - Celem badań była diagnoza potrzeb branży IT w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi i doradztwa personalnego, które odzwierciedlają prognozy dotyczące rozwoju całej branży w 2012 r. – podkreśla Anna Wicha, Dyrektor Generalny Adecco Poland. - W związku z tym, że ...
-
![Niedobór talentów problemem globalnym]( "Niedobór talentów problemem globalnym [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Niedobór talentów problemem globalnym
... też, że w polskich firmach nie ma jeszcze zwyczaju ciągłego poszukiwania talentów – rekrutacji najcięższego kalibru, o największym stopniu trudności. Dlaczego? Nowoczesne narzędzia zarządzania zasobami ludzkimi rozwijają się w Europie Zachodniej i Stanach Zjednoczonych od lat 80. ubiegłego wieku. W Polsce raptem od kilkunastu lat. „W wielu firmach ...
-
![Najlepsi pracodawcy wg menedżerów 2013]( "Najlepsi pracodawcy wg menedżerów 2013 [© FotolEdhar - Fotolia.com]")
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów 2013
... sprawia, że będą budować dobrą opinię marki pracodawcy na rynku. Czyli kluczem jest polityka personalna spoczywająca na barkach dyrektorów ds. zarządzania zasobami ludzkimi” - komentuje Artur Skiba, prezes Antal International i wiceprezes Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia. W tym roku na podium w każdej branży zaszły spore zmiany – do ...
-
![Nie samą rekrutacją żyje rekruter]( "Nie samą rekrutacją żyje rekruter [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Nie samą rekrutacją żyje rekruter
... struktur firmy, a nie rywalizacji. Nie inaczej jest w przypadku działów HR Obecnie rekruterzy to już nie tylko wykwalifikowani specjaliści w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi, ale także osoby, które rozumieją działalność firmy, którą reprezentują, i wspierają ją w realizacji strategii biznesowej – mówi Marcin Sieńczyk, Business Development ...
-
![Product Manager, menedżer produktu]( "Product Manager, menedżer produktu [© Rido - Fotolia.com]")
Product Manager, menedżer produktu
... współpracuje z kadrą zarządzającą oraz z działami wewnątrz firmy, takimi jak: dział badań i rozwoju, dział produkcji, marketingu i sprzedaży, finansowy, zarządzania zasobami ludzkimi oraz logistyki. Współpracuje również z klientami i partnerami biznesowymi np. instytucjami badawczymi, dostawcami. Do głównych obowiązków menedżera produktu należy ...
Tematy: Product Manager, menedżer produktu -
![Polska - centrum SSC/BPO]( "Polska - centrum SSC/BPO [© xtock - Fotolia.com]")
Polska - centrum SSC/BPO
... na dwa rodzaje usług. Z jednej strony, korporacje potrzebują pracowników do swoich działów personalnych, stąd szasnę mają specjaliści w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi. Z drugiej strony, obszerną niszę rynkową mogą znaleźć polskie przedsiębiorstwa zajmujące się doradztwem personalnym. Powstanie nowych albo rozwój działających już ...
-
![Jak zatrzymać w firmie pokolenie Y?]( "Jak zatrzymać w firmie pokolenie Y? [© gustavofrazao - Fotolia.com]")
Jak zatrzymać w firmie pokolenie Y?
... . Jednorodne podejście do kwestii przyciągania i zatrzymywania pracowników w organizacji nigdy nie przyniesie założonych efektów, a konsekwencje źle przygotowanej strategii zarządzania zasobami ludzkimi może mieć katastrofalny wpływ na funkcjonowanie przedsiębiorstwa. Niestety wiele organizacji zdaje się bagatelizować fakt, że duży odsetek młodych ...
-
![Polski sektor bankowy, czyli cyfryzacja na europejską skalę]( "Polski sektor bankowy, czyli cyfryzacja na europejską skalę [© putilov_denis - Fotolia.com]")
Polski sektor bankowy, czyli cyfryzacja na europejską skalę
... pozyskiwania nowych klientów i rachunków jest mniejsza. Słabszą stroną cyfryzacji polskich banków są rozwiązania wewnętrzne, szczególnie te w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi i ich wydajnością oraz mierzenia efektywności wykonywanych zadań. Do tej kategorii zalicza się, przykładowo, wykorzystanie platform elektronicznych do kształcenia ...
-
![Inwestowanie na giełdzie: analiza spółki OEX]( "Inwestowanie na giełdzie: analiza spółki OEX [© junce11 - Fotolia.com]")
Inwestowanie na giełdzie: analiza spółki OEX
... handlowych, merchandising, badania ekspozycji i dostępności towarów oraz standardów komunikacji, usługi promocji produktów, budowa strategii kreacji marki, usługi zarządzania zasobami ludzkimi. W ramach segmentu E‐biznes realizowane są usługi dedykowane e‐commerce, obejmujące obszary technologii, marketingu oraz fulfillment. W segmencie Back office ...
-
![Wczasy pod gruszą wracają do łask?]( "Wczasy pod gruszą wracają do łask?")
Wczasy pod gruszą wracają do łask?
... , wykraczające poza ustawowe minimum, płatne dni urlopowe, które wielu zatrudnionych traktuje jako cenny benefit – mówi Monika Sielicka-Hamala, Dyrektor Działu Zarządzania Zasobami Ludzkimi Sodexo Benefits and Rewards Services Polska. Informacje o badaniu Badanie „Nawigator motywacji 2019” zrealizowane przez firmę Antal na zlecenie Sodexo Benefits ...
-
![Nadgodziny bez wynagrodzenia. Home office pogłębia problem]( "Nadgodziny bez wynagrodzenia. Home office pogłębia problem [© pixabay.com]")
Nadgodziny bez wynagrodzenia. Home office pogłębia problem
... przekładają się bezpośrednio na obniżenie efektywności pracowników oraz pogorszenie ich stanu zdrowia – powiedziała Anna Barbachowska, szefowa pionu zarządzania zasobami ludzkimi w ADP Polska. Nadgodziny legalne tylko w uzasadnionych przypadkach Zgodnie z przepisami prawa pracy, pracodawcy przysługuje możliwość polecenia pracownikowi, wykonania ...
-
![Motoryzacja: części samochodowe walczą o utrzymanie marż]( "Motoryzacja: części samochodowe walczą o utrzymanie marż [© pixabay.com]")
Motoryzacja: części samochodowe walczą o utrzymanie marż
... , producenci części muszą poszukiwać oszczędności po stronie efektywności operacyjnej – optymalizować procesy logistyczne, inwestować w cyfryzację procesów i produkcji, uczyć się zarządzania zasobami ludzkimi i budowania tzw. employer branding. Jeżeli firmy w Polsce będą potrafiły wykorzystać pojawiające się szanse i będą w tym wspierane przez ...
-
![Outsourcing IT, Salesforce i Agile, czyli najlepsze rozwiązania dla biznesu]( "Outsourcing IT, Salesforce i Agile, czyli najlepsze rozwiązania dla biznesu [© pixabay.com]")
Outsourcing IT, Salesforce i Agile, czyli najlepsze rozwiązania dla biznesu
... obszar działania firmy. Jest to pomocne zarówno w przypadku samego zarządzania procesami działającymi w danym przedsiębiorstwie, komunikacji wewnętrznej, jak i zdobywania nowych klientów ... systemy usprawniające obsługę klienta, komunikację wewnętrzną, zarządzanie zasobami ludzkimi czy księgowość to podstawa, by zapewnić przedsiębiorstwu sprawne ...
-
![Mobbing dotyka ponad 40 proc. pracowników]( "Mobbing dotyka ponad 40 proc. pracowników [© Werner Heiber - Fotolia.com]")
Mobbing dotyka ponad 40 proc. pracowników
... Niemożność spełnienia wymagań czasowych może też prowadzić do zwiększonego stresu. Te wzrosty sugerują potrzebę analizy i działań w zakresie efektywności zarządzania zasobami ludzkimi oraz poprawy warunków pracy – przekonuje psycholog z platformy ePsycholodzy.pl. Jak podsumowuje Michał Pajdak, w organizacjach rośnie presja związana z terminowością ...
-
![Najnowsze trendy w rekrutacji: CV bez zdjęcia i listu motywacyjnego?]( "Najnowsze trendy w rekrutacji: CV bez zdjęcia i listu motywacyjnego?")
Najnowsze trendy w rekrutacji: CV bez zdjęcia i listu motywacyjnego?
... ich CV w ofertach pracy (czy zostało przeczytane, ocenione, przyjęte lub odrzucone). Te zmiany odzwierciedlają rozwój społeczeństwa, technologii i podejścia do zarządzania zasobami ludzkimi i wymuszają ponowną oceną norm panujących w procesach rekrutacyjnych i miejscach pracy. Nawet na dzisiejszym rynku pracodawcy, firmy powinny dostosowywać swoje ...
-
![Fundusze Europejskie. Przegląd aktualnych naborów w PARP]( "Fundusze Europejskie. Przegląd aktualnych naborów w PARP [© Pio Si - Fotolia.com]")
Fundusze Europejskie. Przegląd aktualnych naborów w PARP
... zgłaszać się do 31 sierpnia 2026 roku. „Akademia HR – oferta dla przedsiębiorców” oferuje szkolenia i doradztwo z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi. Ma to na celu podniesienie kompetencji menedżerskich i poprawę efektywności zarządzania personelem w firmach. Nabór trwa do 30 listopada 2026 roku. „GOZ – to się opłaca – oferta dla ...
-
![Wsparcie finansowe z Funduszy Europejskich - lista aktualnych programów w PARP]( "Wsparcie finansowe z Funduszy Europejskich - lista aktualnych programów w PARP [© marcin jucha - Fotolia.com]")
Wsparcie finansowe z Funduszy Europejskich - lista aktualnych programów w PARP
... się do 31 sierpnia 2026 roku. „Akademia HR – oferta dla przedsiębiorców” oferuje szkolenia i doradztwo z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi. Ma to na celu podniesienie kompetencji menedżerskich i poprawę efektywności zarządzania personelem w firmach. Wsparcie wyniesie do 80%wartości projektu. Nabór trwa do 30 listopada 2026 roku. „GOZ ...
-
![SKID wspiera leasing pracowniczy w Metall Power]( "SKID wspiera leasing pracowniczy w Metall Power [© Nmedia - Fotolia.com]")
SKID wspiera leasing pracowniczy w Metall Power
MacroSoft podpisał umowę z holdingiem Metall Power. Rozwiązanie będzie wsparciem dla zarządzania zasobami ludzkimi w grupie spółek trudniących się leasingiem polskich pracowników w krajach Unii Europejskiej. W skład holdingu oprócz firmy Metall Power wchodzą również: East West ...
-
![TETA_Personel w Multivac]( "TETA_Personel w Multivac [© Nmedia - Fotolia.com]")
TETA_Personel w Multivac
... wdrożenie systemu TETA_Personel. Zaimplementowane zostały moduły: Kadry, Płace oraz Umów Cywilno - Prawnych. System TETA_Personel jest narzędziem do zarządzania zasobami ludzkimi. Pełna funkcjonalność aplikacji obejmuje siedem obszarów, z których dwa podstawowe umożliwią spółce Mulitivac realizację najważniejszych zadań działów kadrowo - płacowych ...
-
![System oceny pracowników]( "System oceny pracowników [© Nmedia - Fotolia.com]")
System oceny pracowników
... dowolnym, wybranym przez siebie języku. Premiera Systemu Okresowych Ocen Pracowniczych odbędzie się 25 września na konferencji TETY "Kierunki rozwoju zarządzania zasobami ludzkimi z wykorzystaniem technologii informatycznych". Wśród prelegentów oprócz konsultantów TETY znajdą się Cap Gemini Ernst&Young Polska Sp. z o.o., HRK S.A., Idea! Management ...
-
![Obsługa BHP w mySAP HR]( "Obsługa BHP w mySAP HR [© Nmedia - Fotolia.com]")
Obsługa BHP w mySAP HR
... BCC, umożliwiająca sprawne zarządzanie najważniejszymi procesami związanymi z BHP, przy wykorzystaniu danych znajdujących się w mySAP HR – systemie do zarządzania zasobami ludzkimi. Dzięki funkcjonalności aplikacji Obsługa BHP specjalista ds. BHP otrzymuje zintegrowane z mySAP HR narzędzie informatyczne, wspierające jego działania w obszarach ...
Nowy etap osiedla Slow City w sprzedaży
