eGospodarka.pl › Tematy › odprawa dla pracownika

odprawa dla pracownika - wiadomości i porady tematyczne

Czy należy mi się odprawa po wypowiedzeniu?

21:55 26.11.2014 PORADA

Jestem zatrudniony na stałe w jednoosobowym zakładzie pracy. Obecnie dostałem 3-miesięczne wypowiedzenie. Czy w takiej sytuacji należy mi się odprawa? Pracuję w firmie dziesięć lat.

Tematy: umowa o pracę, okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, odprawa
Czy dostanę odprawę po sprzedaży firmy?

09:39 25.11.2014 PORADA

Witam, mam umowę na czas nieokreślony. Chciałam spytać, czy jeśli moja cała firma zostanie sprzedana innemu właścicielowi i nastąpią po sprzedaży jakieś zwolnienia pracowników (prawdopodobnie nowy pracodawca będzie chciał zmniejszyć naszą ilość lub będzie miał swoich ...

Tematy: odprawa, odprawa dla pracownika, zwolnienie z pracy, sprzedaż firmy
Ile czasu pracodawca ma na wypłacenie odprawy?

21:55 24.11.2014 PORADA

30.11.2014 r. kończy mi się 3-miesięczne wypowiedzenie z pracy. Zostałem zwolniony - ja jak i moi koledzy z przyczyn ekonomicznych (likwidacja stanowiska pracy). Pobory do tej pory otrzymywałem każdego 10. miesiąca. Do którego dnia powinienem otrzymać odprawę? Należy mi się ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, okres wypowiedzenia, odprawa, odprawa dla pracownika
Likwidacja firmy. Czy należy się odprawa?

00:31 24.11.2014 PORADA

Byłam na urlopie wychowawczym do 13.09.2014 r. Wróciłam do pracy a pracodawca zamknął zakład 30 .09.2014 z powodu likwidacji. Czy powinien powiadomić mnie o zamknięciu, jak tak to kiedy, bo on twierdzi, że byłam na urlopie i nie mógł mi dać wypowiedzenia. Czy należy mi się odprawa ...

Tematy: urlop wychowawczy, powrót do pracy po urlopie wychowawczym, likwidacja firmy, odprawa
Skrócenie wychowawczego z jednoczesną zmianą wymiaru etatu

10:04 20.11.2014 PORADA

Witam, po zakończeniu urlopu macierzyńskiego złożyłam pracodawcy wniosek o udzielenie urlopu wychowawczego na miesiąc. Po powrocie z urlopu podpisaliśmy z pracodawcą (na moją ustną prośbę) porozumienie stron o zmianie warunków pracy, w którym mój pełny etat został zmniejszony do ...

Tematy: porozumienie stron, zmiana warunków pracy, zmniejszenie etatu, umowa na czas nieokreślony
Przejęcie przez inną firmę

20:51 17.11.2014 PORADA

Witam, pracuję w obecnie w firmie, która została przejęta przez inną firmę. Obecna firma znajduje się w mieście X, nowa ma siedzibę w mieście Y. Czy jak pracodawca mi zaproponuje pracę w mieście Y, a ja nie będę chciała przyjąć tej oferty, czy coś mi się należy z tytułu ...

Tematy: przejęcie firmy, siedziba firmy, rozwiązanie umowy o pracę z winy pracodawcy, odprawa
Odprawa a art. 30, par 1, pkt 2 KP

19:22 07.11.2014 PORADA

Witam, mam pewien problem: przepracowałem 7 miesięcy w firmie, jako osoba niepełnosprawna (stopień umiarkowany) z przyczyn losowych pracodawca rozwiązał ze mną umowę z podanego powyżej artykułu (art.30, par 1, pkt 2 KP) i teraz mam następujące pytanie: Czy należy mi się odprawa ...

Tematy: pracownik niepełnosprawny, osoba niepełnosprawna, umiarkowany stopień niepełnosprawności, rozwiązanie umowy o pracę
Czy należy się odprawa pieniężna?

22:54 05.11.2014 PORADA

W październiku otrzymałam wypowiedzenie umowy o pracę, pierwszego dnia po powrocie z urlopu rodzicielskiego, już prawie na samym wejściu do pracy. Miałam umowę na czas określony, na wypowiedzeniu niestety nie widnieje przyczyna zwolnieinia, ale dając mi wypowiedzenie szef tłumaczył się ...

Tematy: umowa na czas określony, wypowiedzenie umowy o pracę, odprawa, odprawa dla pracownika
Czy korzystne jest dla pracownika przyjęcie wypowiedzenia po powrocie z urlopu wychowawczego?

19:57 04.11.2014 PORADA

Jestem obecnie na urlopie wychowawczym (kończy się w grudniu) chciałam wrócić do pracy, lecz po rozmowie z pracodawcą zasugerował mi szukanie innej pracy. Wypowiedzenie za porozumieniem stron (umowa na czas nieokreślony - ponad 4 lata). Niechęć przyjęcia do pracy sugeruje swoimi ...

Tematy: powrót do pracy po urlopie wychowawczym, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, umowa na czas nieokreślony
20 pracowników a odprawa

16:18 31.10.2014 PORADA

Witam, w dniu 16.03.2014 r. w drodze porozumienia stron rozwiązany został mój stosunek pracy. W dniu tym rozwiązano łącznie ze mną stosunek pracy z 10 pracownikami w zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę, pozostało 8 pracowników. Ponadto, na podstawie umowy cywilno- prawnej umowy ...

Tematy: porozumienie stron, rozwiązanie stosunku pracy, odprawa, prawo do odprawy