odprawa - wiadomości i porady tematyczne
-
Świadczenia pieniężne przy wypowiedzeniu umowy przez pracodawcę
21:54 25.01.2016 PORADA
Witam, jestem zatrudniona od 02.2011 na umowę na czas nieokreślony przez firmę z siedzibą w Warszawie a miejscem pracy jest oddział Łódź. W 2013 i 2014 urodziłam dzieci (L4 ciążowe, poród, urlop macierzyński, zaległy urlop wypoczynkowy, kolejne L4 ciążowe, urlop macierzyński; nie ...
Tematy: umowa na czas nieokreślony, ciąża, urlop macierzyński, zaległy urlop wypoczynkowy -
Upadłość firmy na urlopie macierzyńskim. Co z odprawą?
07:51 25.01.2016 PORADA
Witam, od 2013 roku jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas określony (do 2023 roku). Obecnie przebywam na urlopie macierzyńskim. Firma 19 stycznia ogłosiła upadłość. Pracodawca zatrudnia powyżej 20 osób, więc płatności za macierzyński przejmuje obecnie ZUS. Co w tej sytuacji ...
Tematy: umowa na czas określony, urlop macierzyński, likwidacja firmy, upadłość firmy -
Czy pracodawca ma prawo zmienić umowę o pracę na czas nieokreślony na pół etatu?
18:51 23.01.2016 PORADA
Od dziesięciu lat jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony na cały etat w Tesco za najniższą stawkę. Obecnie wręczane są dokumenty zmieniające warunki pracy na pół etatu i oczywiście płaca również inna, tłumaczone jest to cięciem kosztów. Czy mogę odmówić ...
Tematy: umowa na czas nieokreślony, praca na pełny etat, Tesco, wysokość wynagrodzenia -
Przeniesienie na inny oddział. Czy pracodawca ma do tego prawo?
17:29 19.01.2016 PORADA
Mam umowę na czas nieokreślony. W umowie miejsce pracy jest teren całego województwa. Pracodawca chce mnie przenieść na inny oddział (oddalony o 25 km) do innej miejscowości, ale w tym samym województwie. Jeśli się nie zgodzę, to grozi wypowiedzeniem umowy. Czy mam prawo się nie ...
Tematy: umowa na czas nieokreślony, zmiana miejsca pracy, oddział firmy, przeniesienie do innego miejsca pracy -
Zwolnienia grupowe, zmiana miejsca pracy a odprawa
21:56 11.01.2016 PORADA
Witam, otrzymałem od pracodawcy pismo z informacją o przejściu części zakładu pracy na nowego pracodawcę. Jestm zatrudniony na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony. Podpisałem powyższą informację, w której zawarty był zapis, że warunki pracy wynikające z aktualnego ...
Tematy: przejście zakładu pracy na innego pracodawcę, umowa na czas nieokreślony, zwolnienia grupowe, zmiana miejsca pracy -
Rozwiązanie umowy za niezdolność do pracy
18:53 11.01.2016 PORADA
Witam, obecnie przebywam na urlopie wychowawczym, który kończy mi się 6 marca 2016 roku. Będac na urlopie miałam dwie operacje kregosłua i czekam na trzecią i lekarz medycyny wystawi mi niezdolność do pracy - co wiąże się z tym, że zostanie wypowiedzona mi umowa mimo, iż umowa jest ...
Tematy: urlop wychowawczy, operacja kręgosłupa, lekarz medycyny pracy, niezdolność do pracy -
Kiedy należy się odprawa?
17:56 11.01.2016 PORADA
Witam, zakład, w którym pracowałam zwalnia pracowników. Pracodawca zaczął zwalniać po 9 osób co miesiąc. Część odeszła sama za porozumieniem stron, a część dostała 3-miesięczne wypowiedzenia. Obecnie pracuje mniej niż 20 osób. Moje pytanie: czy należą nam się odprawy?
Tematy: odprawa, prawo do odprawy, odprawa dla pracownika, zwolnienia grupowe -
Odmowa zmiany umowy a wypowiedzenie umowy pracownikowi. Czy można nie płacić mu odprawy?
13:14 28.12.2015 PORADA
Witam, pracownik odmówił zmiany umowy o pracę na zasadzie porozumienia stron dot. zmiany etatu z 8/8 na 7/8. Chcemy rozwiązać z nim umowę o pracę z 3-miesięcznym wypowiedzeniem, bo takie mu przysługuje. Czy jako przyczynę możemy wpisać np. odmówienie warunków przyjęcia niższego ...
Tematy: odmowa zmiany umowy, zmniejszenie etatu, rozwiązanie umowy o pracę, okres wypowiedzenia -
Czy dostanę odprawę, jeśli zostałam zwolniona w czasie zasiłku rehabilitacyjnego?
20:48 22.12.2015 PORADA
Witam, byłam zatrudniona na umowę na czas nieokreślony, pracowałam ponad 8 lat. Po czym złamałam nogę i byłam 6 miesięcy na zwolnieniu chorobowym a następnie po komisji w ZUS został mi przyznany zasiłek rehabilitacyjny na 5 miesięcy. Dostałam pismo z pracy, iż dnia 18.12.2015 r. ...
Tematy: złamanie nogi, niezdolność do pracy, komisja lekarska ZUS, zasiłek rehabilitacyjny -
Likwidacja stanowiska pracy a warunki wypowiedzenia umowy
16:57 06.12.2015 PORADA
Witam, mój pracodawca chce zlikwidować sklep. Jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieograniczony na pełny etat od 12 lat. Moje pytanie brzmi: jaki jest okres wypowiedzenia i czy przysługuje mi odprawa?
Tematy: likwidacja sklepu, likwidacja stanowiska pracy, umowa na czas nieokreślony, praca na pełny etat
Podobne tematy:
- rynek pracy
- koszty podatkowe
- koszty uzyskania przychodu
- koszty uzyskania przychodów
- przychody podatkowe
- tendencje na rynku pracy
- podatek dochodowy
- podatek dochodowy od osób prawnych
- podatek CIT
- składki ZUS
- bezrobocie
- źródła przychodów podatkowych
- poszukiwanie pracy
- obowiązki pracodawcy
- rynek pracy specjalistów
- odszkodowanie
- przychód pracownika
- zaliczka na podatek
- świadczenia na rzecz pracowników
- restrukturyzacja