eGospodarka.pl › Tematy › odprawa

odprawa - wiadomości i porady tematyczne

Wysokość odprawy a okres zatrudnienia przy przejęciu pracownika na podstawie art. 231 KP

15:05 04.08.2015 PORADA

Pracowałam w spółce A. Po roku zatrudnienia, na podstawie art. 23.1 KP zostałam przejęta do spółki B. Tam po kilku latach zakończyłam współpracę. Następnie podjęłam pracę w spółce C, która jest spadkobiercą prawnym spółki A - ten sam KRS, NIP, zmieniła się tylko nazwa ...

Tematy: wysokość odprawy, odprawa, art. 23 kodeksu pracy, spółka
Porozumienie zmieniające miejsce pracy a odmowa przyjęcia pracy

17:38 27.07.2015 PORADA

Pracownica jest zatrudniona na czas nieokreślony, obowiązuje ją 3-miesięczny okres wypowiedzenia. Zatrudniamy 23 osoby, w chwili obecnej pracownica dojeżdża do miejsca pracy 7 km. Zaproponowaliśmy jej porozumienie zmieniające miejsce pracy (z korzyścią dla niej, bo pracę będzie ...

Tematy: umowa na czas nieokreślony, okres wypowiedzenia, dojazd do pracy, porozumienie zmieniające
Zwolnienie z wypowiedzeniem

08:11 17.07.2015 PORADA

Witam! Chciałabym zwolnić pracownika zatrudnionego na cały etat, obowiązuje go 3-miesięczny okres wypowiedzenia. Co muszę zrobić, by po tym okresie nie płacić mu odprawy? Jak najlepiej rozwiązać taką umowę o pracę? Pracownik jest konfliktowy, więc nie ma mowy o dogadaniu się. Ze ...

Tematy: zwolnienie z pracy, praca na pełny etat, okres wypowiedzenia, odprawa
Powrót do pracy po urlopie wychowawczym

10:33 22.06.2015 PORADA

Dzień dobry, dnia 22.07.2015 kończy mi się urlop wychowawczy. Wiem, że pracodawca chce mnie zwolnić. Czy mam pisać pismo, że wracam do pracy 23 lipca, czy nie ma takiej potrzeby? I czy w momencie, kiedy dostanę wypowiedzenie mam 3-miesięczny okres wypowiedzenia? Pracowałam w firmie 12 ...

Tematy: urlop wychowawczy, powrót do pracy po urlopie wychowawczym, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, okres wypowiedzenia
Wysokość odprawy w przypadku porozumienia stron

06:48 19.06.2015 PORADA

Byłam zatrudniona w firmie od 2011 roku na czas nieokreślony. Wczoraj zostałam zmuszona do podpisania rozwiązania umowy za porozumieniem stron. Straszono mnie wpisami do akt, bo od pół roku byłam na odstrzale (tajni klienci, opisane sytuacje, których w ogóle nie było...). Jaka mi się ...

Tematy: odprawa, odprawa dla pracownika, wysokość odprawy, rozwiązanie umowy za porozumieniem stron
Brak wypłaty wynagrodzenia i odprawy

21:13 14.06.2015 PORADA

Witam, zostałam zwolniona za 3-miesięcznym wypowiedzeniem, które zakończyło się w maju. Pracodawca nie wypłacił mi zaległej pensji za maj oraz należnej mi dwumiesięcznej odprawy i nie zamierza tego zrobić (tak mnie poinformował w rozmowie telefonicznej - podając powód - brak ...

Tematy: zwolnienie z pracy, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, zaległe wynagrodzenie, pracodawca nie płaci
Wypowiedzenie 3-miesięczne z powodu złożenia wniosku o upadłość

19:13 14.06.2015 PORADA

Pracuję w firmie od 13 lat. W dniu 31.03.2015 r. pracodawca wypowiedział mi - z okresem 3 miesięcznym) umowę o pracę na czas nieokreślony z powodu złożenia w tym dniu wniosku o upadłość (wyrok sądu o upadłości z dnia 23.04.2015 r.). Mam takie pytania: w jakiej wysokości winna być ...

Tematy: wniosek o upadłość, umowa na czas nieokreślony, okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę
Odszkodowanie dodatkowe z tytułu rozwiązania umowy o pracę w ramach zwolnienia grupowego

17:28 10.06.2015 PORADA

Witam, podpisałam porozumienie w ramach zwolnień grupowych z 3-miesięcznym okresem wypowiedzenia. Poza odprawą ustawową, wg porozumienia będzie mi wypłacone "odszkodowanie dodatkowe" w wysokości 6 wynagrodzeń. Na okres wypowiedzenia zostałam zwolniona z obowiązku świadczenia pracy, z ...

Tematy: zwolnienia grupowe, porozumienie stron, odszkodowanie dla pracownika, okres wypowiedzenia
Likwidacja 5-osobowego zakładu pracy a odprawy

13:25 09.06.2015 PORADA

Proszę o informację, gdzie dokładnie mam szukać przepisów dotyczących likwidacjii placówki? Drugie pytanie: jeżeli likwiduję zakład pracy i mogę zwolnić pracownika w każdej chwili, to czy pracownikom należą się odprawy i w jakiej wysokości?

Tematy: likwidacja firmy, odprawa, prawo do odprawy, wysokość odprawy
Wypowiedzenie z powodu niezdolności do pracy na zajmowanym stanowisku. Czy należy się odprawa?

00:13 01.06.2015 PORADA

Witam, znajoma wróciła z dłuższego zwolnienia lekarskiego. W "medycynie pracy" otrzymała zdolność, ale z ograniczeniem w pracy, a potem doniosła jeszcze zaświadczenie od lekarza specjalisty o przeciwwskazaniu w wykonywaniu niektórych czynności ruchowych. I to zaświadczenie ...

Tematy: zwolnienie lekarskie, medycyna pracy, niezdolność do pracy, odprawa