praca na pół etatu - wiadomości i porady tematyczne
-
Czy mogę po urlopie wypoczynkowym wrócić do pracy na pół etatu?
19:13 17.05.2016 PORADA
Witam, chciałabym po urlopie wypoczynkowym wrócić do pracy na 1/2 etatu (ochrona 12- miesięczna), po 4 miesiącach przejść na 6 miesięcy urlopu wychowawczego i powrócić na 1/2 etatu. Czy jak wykorzystałam tylko 4 miesiące pracy na 1/2 etatu, to czy po powrocie z wychowawczego będzie ...
Tematy: urlop wypoczynkowy, wykorzystanie urlopu, zmniejszenie etatu, praca na pół etatu -
Zasiłek macierzyński w przypadku gdy pracuję i na umową o pracę i na umowę zlecenie
21:12 11.05.2016 PORADA
Obecnie pracuję u dwóch pracodawców: na umowę na pełny etat u jednego, a u drugiego na pół etatu, dodatkowo osiągam dochody z umowy zlecenie (opłacone składki zdrowotne i chorobowe). Czy świadczenia z tytułu zasiłku chorobowego jak i zasiłku macierzyńskiego przysługują mi od ...
Tematy: umowa zlecenia, umowa na pełny etat, praca na pełny etat, praca na pół etatu -
Czy pracodawca mógł nie odprowadzać za mnie podatku?
14:08 09.05.2016 PORADA
Witam, w 2015 byłam zatrudniona na 1/3 etatu na umowę o pracę. Od stycznia do października pracowałam tylko na takiej umowie. W październiku zatrudniłam się dodatkowo u innego pracodawcy na 1/2 etatu na umowę o pracę. Przy rozliczeniu PIT okazało się, że pierwszy pracodawca nie ...
Tematy: 1/3 etatu, praca na niepełny etat, praca dodatkowa, 1/2 etatu -
Pierwsza umowa na czas określony a wymiar urlopu
09:53 05.05.2016 PORADA
Witam, proszę o pomoc przy naliczaniu urlopu dla pracownika. Umowa zawarta na czas określony (01.11.2014 r. do 30.06.2016 r.), 1/2 etatu (dwa razy w tygodniu po 7 godzin, raz 6). Dodam jeszcze, że jest to jego pierwsza praca.
Tematy: umowa na czas określony, wyliczenie urlopu, ilość dni urlopu, urlop wypoczynkowy -
Minimalna opłata w ZUS - działalność gospodarcza
12:42 03.05.2016 PORADA
Pracuję na pół etatu - zarobek brutto 2200 zł. Ile musiałbym płacić do ZUS w przypadku założenia dodatkowo działalności gospodarczej? Czy mając umowę o pracę w firmie liczącej ponad 150 osób, pracodawca ma prawo bez wcześniejszego upomnienie rozwiązać umowę o pracę?
Tematy: praca na pół etatu, zakładanie działalności gospodarczej, działalność gospodarcza, działalność gospodarcza i umowa o pracę -
Macierzyński a umowa o pracę. Czy można na urlopie pracować na pół etatu?
12:14 25.04.2016 PORADA
Dzień dobry, czy w czasie urlopu macierzyńskiego mogę podjąć pracę (w innej firmie niż macierzysta), na pół etatu? Słyszałam, że ma macierzyńskim można dodatkowo pracować tylko na zlecenie/kontrakt itp. (nie na etat), czy to prawda?
Tematy: urlop macierzyński, praca na urlopie macierzyńskim, zasiłek macierzyński, praca na pół etatu -
Rozliczenie PIT-11, PIT-40A i PIT-8C - odpłatne zbycie papierów wartościowych
02:56 21.04.2016 PORADA
W zeszłym roku miałam tylko PIT-11 i PIT-40A (praca na pół etatu i emerytura) i rozliczałam to na PIT-37. Teraz doszedł jeszcze PIT-8C sekcja F dot. odpłatnego zbycia papierów wartościowych. Czy mogę się rozliczyć na jednym PIT, czy muszę złożyć dwa: PIT-37 i PIT-38? Pozdrawiam
Tematy: PIT-11, PIT-40A, PIT-8C, PIT-37 -
Jaki zasiłek chorobowy przy zmianie umowy?
22:02 12.04.2016 PORADA
Witam! Od grudnia zmieniłem stanowisko pracy w firmie, w której pracuję. Dostałem umowę od 1 do 20 grudnia na 1/2 etatu. Stawka godzinowa wynosiła 14,90 brutto. 11 grudnia dostałem udaru i trafiłem do szpitala, później na rehabilitację itd. Otrzymałem 800 zł "chorobowego ...
Tematy: zmiana stanowiska pracy, zmiana umowy o pracę, praca na pół etatu, zasiłek chorobowy -
Ciąża na wychowawczym a prawo zasiłku macierzyńskiego
19:52 11.04.2016 PORADA
Witam, w styczniu wróciłam do pracy po urlopie macierzyńskim. Przebywam teraz na obniżonym etacie do 1/2. Chce go przerwać jednak i iść na urlop wychowawczy i moje pytanie brzmi tak, czy jak zajdę w ciążę będąc na urlopie wychowawczym, to czy po urodzeniu dziecka przysługuje mi ...
Tematy: praca na pół etatu, urlop wychowawczy, ciąża, ciąża na urlopie wychowawczym -
L4 w ciąży, a koniec umowy przed upływem zwolnienia na okres próbny
17:16 10.04.2016 PORADA
Witam, w połowie kwietnia kończy mi się umowa o pracę (okres próbny 3 miesiące), poinformowałam pracodawcę o ciąży - drugi miesiąc. Otwarcie powiedział, że mi nie przedłuży umowy (temat, rzeka - nie musi). Z powodu ciąży, muszę być na zwolnieniu lekarskim, które bez ...
Tematy: ciąża, L4 w ciąży, zaświadczenie o ciąży, wygaśnięcie umowy o pracę
Podobne tematy:
- umowa o pracę
- czas pracy
- urlop wypoczynkowy
- płaca minimalna
- urlop wychowawczy
- minimalne wynagrodzenie
- elastyczny czas pracy
- wymiar czasu pracy
- dyskryminacja w miejscu pracy
- czas pracy pracownika
- szkolenia pracowników
- okres rozliczeniowy
- dyskryminacja
- wymiar urlopu wypoczynkowego
- uprawnienia pracownika
- dyskryminacja pracowników
- niepełny etat
- przerwa na karmienie piersią
- jak ustalać i wypłacać wynagrodzenie
- niepełny wymiar czasu pracy