eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plTematyprawa pracowników

prawa pracowników - wiadomości i porady tematyczne

  • Dzień Europy. Jaki wpływ UE na rynek pracy w Polsce?

    Dzień Europy. Jaki wpływ UE na rynek pracy w Polsce?

    00:40 09.05.2024

    ... dbałości o prawa pracowników. Raportowanie ESG przekłada się na coraz większą transparentność organizacji wobec wszystkich interesariuszy – w tym również pracowników. W ciągu ostatnich 10 lat luka płacowa zmniejszyła się o 9 punktów procentowych, standardem stał się inkluzywny język w ogłoszeniach rekrutacyjnych. Przepływ pracowników zapewnił ...

    Tematy: Dzień Europy, rynek pracy w Polsce, rynek pracy, równość płac
  • Jak się przygotować na kontrole PIP?

    Jak się przygotować na kontrole PIP?

    13:20 22.01.2024

    ... zachowania w miejscu pracy?”, otwieramy drzwi do zrozumienia motywacji i postaw pracowników. Podejście "human 2 human" w zakresie bezpieczeństwa pracy umożliwi wyznaczanie priorytetów, kształtując środowisko pracy w kierunku poprawy bezpieczeństwa i dobrostanu pracowników. Audyt behawioralny BHP to inwestycja nie tylko w teraźniejszość, ale przede ...

    Tematy: PIP, prawa pracowników, prawa pracownika, Państwowa Inspekcja Pracy
  • Podział umowy o pracę przy podziale przedsiębiorstwa?

    Podział umowy o pracę przy podziale przedsiębiorstwa?

    12:02 29.03.2023

    ... , gdyż spółka przejmująca lub spółka nowo zawiązana powstała w związku z podziałem staje się z mocy prawa stroną dotychczasowych stosunków pracy. Istnieje jednak konieczność, zgodnie z treścią art. 23(1) Kodeksu pracy, zawiadomienia pracowników na piśmie o planowanym przejściu zakładu pracy na 30 dni przed planowaną rejestracją podziału ...

    Tematy: podział firmy, sprzedaż części przedsiębiorstwa, umowy o pracę, umowa o pracę
  • Rozwiązywanie sporów zbiorowych: projekt zmian budzi kontrowersje

    Rozwiązywanie sporów zbiorowych: projekt zmian budzi kontrowersje

    10:00 28.03.2023

    ... wypracowaniem odpowiednich porozumień lub po jego upływie – będzie wygasał z mocy prawa. Konfederacja Lewiatan popiera też propozycję wprowadzenia tzw. mediacji prewencyjnej, ... pracowników. W świetle projektu pracodawca na wniosek organizacji związkowych będzie zobowiązany do przekazania im listy służbowych adresów mailowych zatrudnionych pracowników ...

    Tematy: rozwiązywanie sporów zbiorowych, spory zbiorowe, spór zbiorowy, układ zbiorowy
  • Naruszanie praw pracowników będzie można zgłaszać do Państwowej Inspekcji Pracy?

    Naruszanie praw pracowników będzie można zgłaszać do Państwowej Inspekcji Pracy?

    08:30 09.03.2023

    ... prawa pracowników zależą od rodzaju naruszenia. Mogą być ukarani karą upomnienia lub karą finansową w wysokości od 1000 zł do nawet 30 000 złotych, co może wynikać z decyzji organów nadzoru i kontroli przestrzegania prawa ...

    Tematy: prawa pracowników, prawa pracownika, Państwowa Inspekcja Pracy, PIP
  • Upadłość pracodawcy. Co może pracownik?

    Upadłość pracodawcy. Co może pracownik?

    08:58 26.07.2022

    ... co wynika wprost z art. 342 prawa upadłościowego. Jednak, ... pracowników. Jej przepisy stosuje się w razie konieczności rozwiązania umowy przez pracodawcę zatrudniającego co najmniej 20 pracowników z przyczyn, które ich nie obejmują. Dotyczy to sytuacji, gdy w okresie nieprzekraczającym 30 dni pracodawca zatrudniający mniej niż 100 pracowników ...

    Tematy: upadłość, upadłość pracodawcy, upadłość firmy, ogłoszenie upadłości
  • Ochrona przed zwolnieniem członka związków zawodowych

    Ochrona przed zwolnieniem członka związków zawodowych

    23:11 08.09.2017 PORADA

    Witam, czy firma może zwolnić członka Zarządu Związku Zawodowego w ramach zwolnień grupowych, którym towarzyszy likwidacja całego działu, w którym pracuje ten pracownik? Praca wykonywana do tej pory przez ten dział będzie realizowana w ramach outsourcingu przez firmę zewnętrzną, a ...

    Tematy: zwolnienie grupowe, związki zawodowe, ochrona przed zwolnieniem, likwidacja działu
  • Prawo pracy łamane przez pracodawców - 7 grzechów głównych

    Prawo pracy łamane przez pracodawców - 7 grzechów głównych

    09:35 09.09.2014

    Ponad jedna trzecia polskich pracowników dostrzega, że w miejscu ich pracy łamane są podstawowe prawa pracownicze. Co jest największym problemem? Z badania zrealizowanego przez Work Service wynika, że do najczęstszych przewinień pracodawców należą: nierozliczanie nadgodzin, łamanie ...

    Tematy: prawa pracowników, prawa pracownika, naruszenie praw pracowniczych, mobbing w pracy
  • Pracodawca dopisuje nam urlopy, na których nie byliśmy. Jak możemy się przed tym bronić?

    Pracodawca dopisuje nam urlopy, na których nie byliśmy. Jak możemy się przed tym bronić?

    15:06 27.04.2014 PORADA

    Pracodawca dopisuje nam urlopy, na których nie byliśmy. Jak możemy się przed tym bronić? Zabiera listę obecności i wpisuje, że nas wtedy nie ma. Czy są jakieś konsekwencje prawne wobec takiego postępowania ze strony pracodawcy?

    Tematy: urlop wypoczynkowy, lista obecności pracowników, uprawnienia pracodawcy, prawa pracowników
  • Dodatek funkcyjny - czy należy się inspektorowi nadzoru?

    Dodatek funkcyjny - czy należy się inspektorowi nadzoru?

    15:13 15.04.2014 PORADA

    Będąc inspektorem nadzoru zorientowałam się po 4 latach, że nie mam dodatku funkcyjnego. Po mojej interwencji w kadrach dodatek został mi przyznany, lecz nie został wyrównany za ubiegłe lata. Czy należy mi się wyrównanie za poprzedni okres tj., od dnia zatrudnienia 1.03.2010 r. wg ...

    Tematy: dodatek funkcyjny, dodatki do wynagrodzeń, nagradzanie pracowników, regulamin wynagradzania
  • Prawa pracownika upadłej firmy z oddziałami w Polsce będą chronione

    Prawa pracownika upadłej firmy z oddziałami w Polsce będą chronione

    00:21 14.03.2014

    ... niewypłacalności pracodawcy - wydanie przez sąd upadłościowy, na podstawie przepisów Prawa upadłościowego i naprawczego, postanowienia o wszczęciu wtórnego postępowania upadłościowego wobec przedsiębiorcy polskiego. Umożliwi to dochodzenie przez pracowników takich firm wynagrodzeń i innych świadczeń z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych ...

    Tematy: prawa pracownika, prawa pracowników, upadłość firmy, upadłość pracodawcy
  • Zasiłek macierzyński za część miesiąca

    Zasiłek macierzyński za część miesiąca

    18:07 13.01.2014 PORADA

    Urodziłam dziecko 25 grudnia 2013 roku. Przed urodzeniem dziecka byłam na zwolnieniu lekarskim. Pracodawca wypłacił mi pensję za 1-25 grudzień (100% wynagrodzenia), a za resztę miesiąca zawiesił wypłatę twierdząc, że nie ma podstaw jej wypłacenia. Po dostarczeniu kompletu ...

    Tematy: zwolnienie lekarskie, zasiłek macierzyński, urodzenie dziecka, wypłata wynagrodzenia
  • Okresy bezskładkowe. Czy dostanę nagrodę jubileuszową?

    Okresy bezskładkowe. Czy dostanę nagrodę jubileuszową?

    16:00 14.11.2013 PORADA

    Czy okres bezskładkowy liczy się do jubileuszówki? Mam 30 lat pracy, w tym 3 lata bezskładkowe.

    Tematy: nagroda jubileuszowa, nagradzanie pracowników, zasady wypłacania nagrody jubileuszowej, dodatki do wynagrodzeń
  • KIG: "Pracodawca godny zaufania" 2013

    KIG: "Pracodawca godny zaufania" 2013

    12:54 06.11.2013

    ... na rzecz walki o prawa pracowników i propagowanie idei solidarności. Ideą Konkursu o Tytuł „Pracodawca Godny Zaufania” jest promowanie prawidłowych i godnych naśladowania wzorców zachowania pracodawcy. Konkurs organizowany jest od 2008 roku. - Wyróżniamy duże przedsiębiorstwa działające w Polsce, które dbają o swoich pracowników i sięgają po ...

    Tematy: pracodawcy, najlepsi pracodawcy, ranking pracodawców, prawa pracowników
  • Większe prawa pracownika - zmiany w Kodeksie pracy?

    Większe prawa pracownika - zmiany w Kodeksie pracy?

    11:53 06.11.2013

    ... . Pracodawcy, którzy nie przestrzega przepisów o czasie pracy będzie groziła odpowiedzialność odszkodowawcza (w wysokości nie niższej niż minimalne wynagrodzenie za pracę). Roszczenia z prawa pracy mają się przedawniać po 5 latach (obecnie, co do zasady są to 3 lata). Od niewypłaconego w terminie wynagrodzenia mają przysługiwać odsetki ...

    Tematy: prawa pracowników, prawa pracownika, naruszenie praw pracowniczych, mobbing w pracy
  • Umowa na zastępstwo w szkole

    Umowa na zastępstwo w szkole

    09:12 30.10.2013 PORADA

    Dzień dobry, we wrześniu zatrudniłam pracownicę na umowę zastępstwo (w zastępstwie dziewczyny na zwolnieniu, która urodzi w listopadzie). Wczoraj dowiedziałam się od organu prowadzącego, że na umowie mam dopisać "umowa na zastępstwo, nie dłużej niż do 27 czerwca 2014 roku ...

    Tematy: umowa na zastępstwo, zatrudnianie pracowników, prawa pracowników, praca w szkole

 

1 2 3

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: