przepisy bhp - wiadomości i porady tematyczne
-
Organizacja imprez - noclegi i prąd
16:53 08.05.2019 PORADA
Mam pytanie. Czy na imprezie biletowanej pomieszczenie udostępnione jako sala noclegowa musi mieć prąd w postaci kontaktów? Światło oczywiście tam jest. Będzie też na terenie punkt do ładowania telefonów. Interesuje mnie po prostu czy prawnie jest opisane, że musi być dla ...
Tematy: dostęp do prądu, organizacja imprez, punkt do ładowania telefonów, BHP -
Ilość osób musi być w miejscu pracy?
22:56 06.05.2019 PORADA
Dzień dobry, czy w miejscu pracy może przebywać tylko jedna osoba? Chodzi mi konkretnie o to, że jeżeli pracownik przychodzi rano o godz. 7.00 do pracy (sklep), to czy do otwarcia (godz. 9.00) może przebywać w nim sam? Jeżeli zasłabnie, to nikt nie udzieli mu pomocy. Czy jakieś zasady ...
Tematy: miejsce pracy, BHP w pracy, zasady BHP, przepisy BHP -
Zatajenie ciąży przy podpisaniu umowy o pracę. Szef wysyła mnie na badania lekarskie. Co robić?
16:54 06.05.2019 PORADA
Witam serdecznie, dzisiaj podpisałam umowę o pracę na pełny etat, umowa jest od 1 maja. Nie poinformowałam pracodawcy, że jestem w 9. tygodniu ciąży. Mówi, że muszę stawić się u lekarza medycyny pracy, żeby dostarczyć mu badania lekarskie, bo podobno w dzień rozpoczęcia nowej ...
Tematy: praca na pełny etat, podpisanie umowy o pracę, ciąża, zatajenie ciąży -
Ilu BHP-owców w zakładzie?
10:34 03.04.2019 PORADA
Witam, zakład o należący do grupy niskiego ryzyka zagrożenia zatrudniła 1500 pracowników. Czy wystarczy dwóch BHP-owców na cały etat czy należy zatrudnić trzeciego, również na cały etat?
Tematy: BHP w pracy, BHP, zasady BHP, przepisy BHP -
Uprawnienia na kierowanie wózkiem podnośnikowym prowadzonym ręcznie
13:57 18.03.2019 PORADA
Jakie uprawnienia powinien posiadać pracownik na kierowanie wózkiem podnośnikowym – prowadzony ręcznie (bez silnika jazdy) z funkcją elektrycznego podnoszenia (moc podnoszenia 1,5 kW) do 3000 mm i masą podnoszenia do 300 kg?
Tematy: uprawnienia na kierowanie wózkiem, zakres obowiązków pracownika, prawo pracy, szkolenie BHP -
Czy mogę poprowadzić szkolenie BHP?
22:56 31.01.2019 PORADA
Kilka lat temu ukończyłam studia podyplomowe z zakresu BHP. Obecnie pracuję w szkole ponadgimnazjalnej, gdzie uczę przedmiotów zawodowych m.in. BHP w pracy. Dodatkowo od chwili ukończenia studiów dyrektor nadał mi dodatkową funkcję w przydziale czynności dodatkowych i jestem tzw ...
Tematy: BHP, przepisy BHP, zasady BHP, BHP w pracy -
Wypadek w pracy z winy pracodawcy, a nagroda roczna wynikająca z zapisów ZUSP
07:08 18.01.2019 PORADA
Dzień dobry, uległem wypadkowi przy pracy. Pośliznąłem się skutkiem czego uszkodziłem łękotkę w kolanie. Leczenie trwało 6 tygodni. W opisie wypadku sporządzonym przez BHP jako przyczynę podano warunki atmosferyczne (na zewnątrz pomieszczeń było mokro), jak i wyślizgane płytki ...
Tematy: wypadek przy pracy, protokół wypadkowy, BHP, przepisy BHP -
Wypadek w pracy, odszkodowanie
12:29 23.12.2018 PORADA
Dzień dobry, miesiąc temu rozpocząłem nową pracę. Kilka dni temu świeży pracownik ścisnął mi nogę wózkiem elektrycznym. W rezultacie mam złamany palec u stopy, dwa pozostałe stłuczone. W obawie przed utratą pracy i być może problemami dalszymi na SOR powiedziałem, że ...
Tematy: wypadek w pracy, odszkodowanie dla pracownika, złamanie palca, dokumentacja medyczna -
Kiedy przysługuje obuwie robocze i czy za dodatkową pracę jako kierowca przysługuje wynagrodzenie?
22:53 28.11.2018 PORADA
Witam, mam pytanie dotyczące odzieży ochronnej i obuwia roboczego, a mianowicie czy pracując w markecie budowlanym przysługuje mi przydział obuwia roboczego? Na umowie jestem zatrudniony jako kasjer-sprzedawca, ale do moich obowiązków należy również obsługa magazynu wraz z obsługą ...
Tematy: odzież ochronna, odzież robocza, obuwie robocze, zakres obowiązków pracownika -
Kiedy usługa zmienia się w doradztwo?
23:46 26.10.2018 PORADA
Obsługa BHP to szkolenia, prowadzenie usług w zakresie opracowywania stałej dokumentacji. To chyba oczywiste, że to usługi BHP?
Tematy: BHP, zasady BHP, przepisy BHP, działalność usługowa -
Praca w upały: wyzwanie czy wytchnienie?
13:43 23.07.2015
... źródła promieniowania, jak np. piece hutnicze, wytapianie metali, czy szkła. Przepisy nie określają maksymalnej temperatury w pomieszczeniach pracy. Według specjalistów z Instytutu Medycyny ... tych obowiązujących w naszym kraju. Przydatne linki: - Kodeks pracy Na bakier z BHP Choć w wielu krajach zapewnianie specjalnych warunków pracownikom w trakcie ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, napoje dla pracowników, napoje profilaktyczne, upały -
Garnitur szefa w koszty uzyskania przychodu firmy?
13:30 22.07.2015
... uzyskania przychodów W przypadku wydatków na odzież wymaganą przez przepisy prawa pracy bądź inne przepisy branżowe, nie ma wątpliwości, że te jak najbardziej ... uzyskania przychodów wydatków na odzież inną, aniżeli wymagają tego przepisy prawa. Najczęściej przytaczanym argumentem jest tutaj właśnie osobisty charakter takiego wydatku. Dyrektora ...
Tematy: odzież służbowa, odzież i obuwie robocze, bezpieczeństwo i higiena pracy, odzież robocza -
Prawa pracownika rosną wraz z temperaturą
11:51 13.07.2015
... być powodem, dla którego nie przyjdą oni do pracy. Ani ogólne przepisy bhp, ani Kodeks pracy nie przewidują górnej granicy temperatury w miejscu ... pracodawcy przedstawia poniższa tabela. Ponadto, zgodnie z § 15 pkt 2 ogólnych przepisów bhp, w pomieszczeniach pracy, w których występują czynniki szkodliwe dla zdrowia, tj. wysoka temperatura, hałas ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, napoje dla pracowników, napoje profilaktyczne, upały -
Upały to większe obowiązki pracodawcy
09:23 19.06.2015
... pracy w upale jest zapewnienie pracownikom zimnych napojów do picia – regulują to przepisy BHP. W normalnych warunkach do pracy pracownikowi także należy się do picia woda ... r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy. Z kolei § 113 ust. 1 i 2 ogólnych przepisów BHP reguluje fakt, że czerpanie wody ma się odbywać z kranów (zaworów ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, napoje dla pracowników, napoje profilaktyczne, upały -
W kosztach uzyskania przychodu tylko odzież robocza i z logiem firmy
07:39 15.03.2015
... przy ich ocenie izby skarbowe brały dotychczas pod uwagę przepisy prawa pracy i innych przepisów branżowych. I tak przyjmuje się, że przedsiębiorca może rozliczyć w kosztach zakup stroju niezbędnego do wykonywania danej działalności w świetle przepisów BHP. To ubrania ochraniające zdrowie i życie przedsiębiorcy czy jego pracowników ...
Tematy: odzież służbowa, odzież i obuwie robocze, bezpieczeństwo i higiena pracy, odzież robocza -
Zakup tylko niektórej odzieży w kosztach uzyskania przychodu firmy
13:24 05.03.2015
Zaliczanie do kosztów podatkowych zakupu odzieży i obuwia, jako związanych z wykonywaną działalnością gospodarczą, należy oceniać na tle przepisów prawa pracy i prawa branżowego. Co za tym idzie, jeżeli zgodnie z nimi przedsiębiorca jest obowiązany do używania określonej odzieży (jak np. fartuchy, rękawiczki czy obuwie ochronne w przypadku ...
Tematy: odzież służbowa, odzież i obuwie robocze, bezpieczeństwo i higiena pracy, odzież robocza -
Zimowe obowiązki pracodawcy
00:26 13.02.2015
... . Dlatego też, specjalne warunki o których mowa poniżej, mogą „wejść w życie” równie dobrze w grudniu, jak i w np. marcu. Inaczej w biurze, inaczej w terenie –Przepisy dotyczące tzw. pracy na mrozie reguluje rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy – wyjaśnia mecenas Helena ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, bezpieczeństwo i higiena pracy, przepisy bhp -
Mundur górniczy a koszty uzyskania przychodu w podatku CIT
06:32 25.01.2014
... noszenia. W szczególności uregulowania Kodeksu pracy nie pozwalają na przyjęcie kwalifikacji, iż galowy mundur górniczy stanowi odzież ochronną o jakiej mowa w przepisach BHP, którą zapewnia pracodawca na podstawie art. 237(6) § 1 Kodeksu pracy. Zasady związane z noszeniem takiego munduru określa natomiast ustawa o stopniach i mundurach górniczych ...
Tematy: koszty reprezentacji, koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, reprezentacja i reklama -
Kiedy odzież (służbowa) w koszty firmy?
08:50 25.12.2012
... BHP niezbędnym oraz strój pełniący funkcje reklamowe można rozliczyć w kosztach podatkowych. Takiej możliwości ... tylko i wyłącznie charakter służbowy. Obowiązek noszenia określonego stroju służbowego wynika z pozostałych aktów prawnych, np. z przepisów BHP. Są to ubrania mające na celu ochronę zdrowia i życia pracowników narażonych przez szczególne ...
Tematy: odzież służbowa, odzież i obuwie robocze, bezpieczeństwo i higiena pracy, odzież robocza -
Praca na dwóch stanowiskach a obowiązki bhp
00:15 28.09.2012
... oceny ryzyka zawodowego należy dokonać w odniesieniu do każdego stanowiska oddzielnie. Szkoleń bhp może być więcej Zdublowane badania profilaktyczne to nie jedyny problem, ... w razie podjęcia przez pracownika pracy na dwóch lub więcej stanowiskach, wstępne szkolenie bhp trzeba przeprowadzić na każdym stanowisku, które różnią się charakterem lub ...
Tematy: praca na dwóch stanowiskach, stanowisko pracy, szkolenia bhp pracowników, obowiązki pracodawcy w zakresie bhp
Podobne tematy:
- koszty podatkowe
- koszty uzyskania przychodu
- koszty uzyskania przychodów
- ZUS
- ochrona danych osobowych
- praca zdalna
- umowa o pracę
- czas pracy
- obowiązki pracodawcy
- zatrudnianie cudzoziemców
- wydatki a koszty
- bezpieczeństwo i higiena pracy
- home office
- praca sezonowa
- prawo pracy
- cudzoziemcy
- praca w domu
- prawa pracownika
- warunki pracy
- obowiązki pracodawcy w zakresie BHP