rozwiązanie umowy o pracę - wiadomości i porady tematyczne
-
Rozwiązanie umowy o pracę a koniec świadczenia rehabilitacyjnego
08:58 22.10.2014 PORADA
Mam pracownika, któremu skończył się okres pobierania świadczenia rehabilitacyjnego. Renty nie otrzymał, a w orzeczeniu lekarskim istnieje zapis do lekkich prac, a takich u mnie nie ma. Jak mam rozwiązać umowę o pracę, jaki okres wypowiedzenia?
Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, świadczenie rehabilitacyjne, okres wypowiedzenia, warunki wypowiedzenia umowy o pracę -
Czy dostanę zasiłek dla bezrobotnych?
12:24 21.10.2014 PORADA
Jeżeli pracując na pełnym etacie za minimalne wynagrodzenie 1680 zł brutto zachorowałam na tydzień przed rozwiązaniem umowy, a do przepracowania roku brakuje mi miesiąca, to czy jeżeli będę chorować jeszcze przez miesiąc od rozwiązania tejże umowy dostanę bezrobocie? Potrzebuje ...
Tematy: minimalne wynagrodzenie, praca na pełny etat, choroba pracownika, zwolnienie lekarskie -
Badania lekarskie po ponownym zatrudnieniu u tego samego pracodawcy
09:08 21.10.2014 PORADA
Pracownik jest zatrudniony wiele lat na stanowisku biurowym. Rozwiązanie umowy nastąpi dnia 23.10.2014 (wydanie świadectwa pracy) i 24.10.2014 pracownik zostanie ponownie zatrudniony w tej samej firmie na tym samym stanowisku, ale w innym wymiarze czasu pracy (został emerytem). Badania ...
Tematy: zwolnienie z pracy, rozwiązanie umowy o pracę, ponowne zatrudnienie, emeryt -
Czy obowiązuje jakiś termin od dnia utraty zatrudnienia na zarejestrowanie się w PUP?
09:01 21.10.2014 PORADA
Kłaniam się. Po rozwiązaniu umowy otrzymałem odprawę. Czy jest jakiś termin, w którym muszę się zarejestrować w PUP i czy należy mi się zasiłek? Dziekuję.
Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, rejestracja w urzędzie pracy, odprawa, zasiłek dla bezrobotnych -
Szkolenie BHP po ponownym zatrudnieniu
13:31 20.10.2014 PORADA
Pracownik jest zatrudniony wiele lat na stanowisku biurowym. Rozwiązanie umowy nastąpi dnia 23.10.2014 (wydanie świadectwa pracy) i 24.10.2014 pracownik zostanie ponownie zatrudniony w tej samej firmie na tym samym stanowisku, ale w innym wymiarze czasu pracy (został emerytem). Ostatnie ...
Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, świadectwo pracy, BHP, ponowne zatrudnienie -
Znaczenie zapisu "Pracownik oświadcza, iż nie ma żadnych roszczeń wobec Pracodawcy"
11:16 17.10.2014 PORADA
Witam, jak interpretować zapis w porozumieniu rozwiązującym umowę o pracę: "Pracownik oświadcza, iż nie ma żadnych roszczeń wobec Pracodawcy"? Co z przysługującym wynagrodzeniem za przepracowany okres? Nie powinno być: "P racownik oświadcza, iż nie ma żadnych roszczeń wobec ...
Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, warunki wypowiedzenia umowy, porozumienie stron, wynagrodzenie dla pracownika -
Chorobowe i zasiłek macierzyński na działalność
19:36 16.10.2014 PORADA
Witam, mam otwartą działalność od maja, jednocześnie byłam zatrudniona na pełny etat na kwotę 1600 zł brutto. Dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Zrezygnowałam z etatu, aby móc opłacić wysokie składki. Jutro już mam rozwiązaną umowę o pracę, a dziś już zgłosiłam się ...
Tematy: działalność gospodarcza, ciąża, wysoki ZUS, składki ZUS dla przedsiębiorców -
Urlop rodzicielski, rozwiązanie umowy a podjęcie pracy
12:52 12.10.2014 PORADA
Jestem na urlopie rodzicielskim. Do końca pozostało mi 6 miesięcy. Zaległy i bieżący urlop to 56 dni. U obecnego pracodawcy okres wypowiedzenia wynosi 3 miesiące. Właśnie otrzymałam ciekawą propozycję pracy "od zaraz" u innego pracodawcy. Jak bezpiecznie rozwiązać obecną umowę i ...
Tematy: urlop rodzicielski, rozwiązanie umowy o pracę, warunki wypowiedzenia umowy o pracę, zaległy urlop wypoczynkowy -
Zwolnienie po 10 latach. Co mi się należy?
19:10 08.10.2014 PORADA
Witam, po przepracowaniu 10 lat w zakładzie pracy, zakład wymusił na mnie podpisanie rozwiązania umowy i podpisania nowej umowy na czas nieokreślony (firma zmieniła nazwę zakładu oraz rozdzieliła się na 4 spółki). Po przepracowaniu 4 miesięcy firma chce mi wręczyć miesięczne ...
Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, umowa na czas nieokreślony, nazwa firmy, przekształcenie działalności w spółkę -
Umowa o zakazie konkurencji a brak zapisu o odszkodowaniu
12:27 03.10.2014 PORADA
Witam, kończąc stosunek pracy, podpisałam umowę o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy na okres 2 lat. W umowie tej nie istnieje zapis dotyczący wysokości odszkodowania dla mnie - wręcz przeciwnie jest zapis, że ma charakter niodpłatny. Szef zaznaczył jedynie, że jeśli ją ...
Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, zakaz konkurencji, umowa o zakazie konkurencji, odszkodowanie dla pracownika
Podobne tematy:
- rynek pracy
- tendencje na rynku pracy
- wysokość wynagrodzenia
- składki ZUS
- rok 2016
- upadłość
- sytuacja na rynku pracy
- bankructwo
- zatrudnienie
- ochrona danych osobowych
- sztuczna inteligencja
- upadłości firm
- ochrona danych
- poszukiwanie pracy
- umowa o pracę
- dane osobowe
- Polski Ład
- czas pracy
- zmiana pracy
- obowiązki pracodawcy