ugoda sądowa - wiadomości i porady tematyczne
-
Ugoda sądowa a treść świadectwa pracy
13:10 08.04.2011
... o przywróceniu pracownika do pracy lub przyznaniu mu odszkodowania z tytułu niezgodnego z przepisami prawa wypowiedzenia umowy o pracę. Pytanie: Pracownik, z którym została zawarta ugoda i któremu wypłacono odszkodowanie (z art.58 kp), zwrócił się o sprostowanie świadectwa pracy (na wniosek PUP). W którym miejscu na świadectwie mam umieścić ...
Tematy: ugoda sądowa, świadectwo pracy, treść świadectwa pracy, wypowiedzenie umowy o pracę -
Odzyskiwanie wierzytelności - ugoda sądowa
11:23 25.10.2010
... przypadku, terminowego spłacania rozłożonej na raty całej wierzytelności. Po trzecie - sądowa kontrola treści podpisanej ugody powinna gwarantować dłużnikowi, iż nie zostanie on ... wykonalności przez sąd, wszcząć w jej oparciu postępowanie egzekucyjne. W przypadku, gdy ugoda nie zostanie zawarta, a wierzyciel zdecyduje się na skierowanie sprawy na ...
Tematy: windykacja wierzytelności, windykacja należności, odzyskiwanie wierzytelności, egzekucja długu -
Ugoda sądowa z pracownikiem a składki ZUS
13:28 13.09.2010
... pracodawcy z roszczeniem, które jest wyłączone ze składek na ubezpieczenia społeczne, np. odprawa w związku z rozwiązaniem stosunku pracy i przed sądem została zawarta ugoda to od takiej wypłaty składki na ubezpieczenia społeczne nie powinny być naliczane. Podstawa prawna: art. 18 ust. 1 ust. 2 ustawy z 13 ...
Tematy: ugoda sądowa, rekompensata za godziny nadliczbowe, roszczenia pracownika, spory o roszczenia ze stosunku pracy -
Ugoda sądowa a koszty uzyskania przychodów
06:05 18.09.2009
Wydatki ponoszone w związku z ugodami sądowymi dotyczącymi bezumownego korzystania z gruntu można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów. Takie wnioski płyną z wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Warszawie (sygn. akt III SA/Wa 511/08). To niewątpliwie dobra wiadomość dla podmiotów korzystających z nieruchomości bez pozwolenia ...
Tematy: koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodów, koszty uzyskania przychodu, podatek CIT -
Spory ze stosunku pracy a ugoda sądowa
12:34 15.03.2009
... za późno, aby pójść na wzajemne ustępstwa- właśnie temu służy m.in. ugoda sądowa. Przede wszystkim należy zaznaczyć, że próbę ugody zainteresowana strona może ... więc, ustępstwo na rzecz pracodawcy nie może przejawiać się rezygnacją z pensji. Zakres ugody Ugoda sądowa może, ale nie musi, dotyczyć wszystkich roszczeń powoda. W niektórych kwestiach ...
Tematy: spory o roszczenia ze stosunku pracy, rozstrzyganie sporów, sądy pracy, rozwiązywanie sporów -
Spory ze stosunku pracy - polubowne rozwiązania
13:55 15.10.2008
... Ugoda sądowa Strony mogą dążyć do polubownego rozwiązania konfliktu także wtedy, gdy spór znalazł już swój finał przed sądem. Służy temu właśnie ugoda sądowa, która w głównej mierze ma na celu skrócenie i zakończenie postępowania przed sądem pracy już w fazie postępowania wyjaśniającego. Prawomocnie zawarta ugoda ... się wcześniej, a ugoda w zakresie ...
Tematy: spory o roszczenia ze stosunku pracy, ugoda, ugoda sądowa, mediacja -
Zwrot nakładów to nie dochód podatnika
07:59 05.09.2008
... ustawowej lub aktów wykonawczych wydanych na ich podstawie bądź też wyroków czy ugód sądowych, z wyjątkiem wyłączonych ze zwolnienia wolą ustawodawcy.Ugoda sądowa ma dwoisty charakter, łączący elementy materialnoprawne i procesowe. Jest czynnością procesową uprawnionych podmiotów, umożliwiającą wyłączenie dalszego postępowania sądowego co do istoty ...
Tematy: przychody podatkowe, rozpoznanie przychodu, opodatkowanie PIT, opodatkowanie podatkiem dochodowym
1 2
Podobne tematy:
- koszty podatkowe
- koszty uzyskania przychodu
- koszty uzyskania przychodów
- przychody podatkowe
- PIT-y
- podatek dochodowy od osób fizycznych
- podatek dochodowy od osób prawnych
- prawa konsumentów
- podatek CIT
- składki ZUS
- zwolnienia podatkowe
- zwolnienia z PIT
- zaliczka na podatek dochodowy
- odszkodowanie
- zwolnienie przedmiotowe z PIT
- zaliczka na podatek
- opodatkowanie podatkiem dochodowym
- odszkodowania
- windykacja należności
- wypowiedzenie umowy o pracę