umowa na zastępstwo - wiadomości i porady tematyczne
-
Czy umowa szkoleniowo-lojalnościowa się zakończyła?
21:31 12.09.2015 PORADA
Witam, w sierpniu 2014 podjęłam pracę na zastępstwo za panią X (umowa na rok). W październiku miałam szkolenie i podpisanie umowy szkoleniowej-lojalnościowej, że przez rok nie mogę się zwolnić. Z końcem sierpnia 2015 umowa wygasła, a we wrześniu 2015 dostałam nową umowę na ...
Tematy: umowa na zastępstwo, umowa lojalnościowa, porozumienie stron, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika -
Umowa o pracę na zastępstwo a ciąża
16:27 12.09.2015 PORADA
Witam, moje pytanie jest takie. Mam umowę o pracę na zastępstwo w szkole do powrotu z urlopu macierzyńskiego koleżanki, czyli do 24 czerwca. Teraz dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Czy jeżeli po 3 miesiącach pójdę na L4 to pracodawca może wypowiedzieć mi umowę i czy jeżeli ...
Tematy: powrót do pracy po urlopie macierzyńskim, umowa na zastępstwo, praca w szkole, ciąża -
Zasiłek chorobowy w ciąży. Jak jest naliczany?
09:00 26.08.2015 PORADA
Witam, jestem w ciąży. Na L4 chciałabym pójść we wrześniu/październiku i zastanawiam się w jaki sposób zostanie mi wyliczony zasiłek. Pracuję w korporacji, w obrębie jednej spółki, od stycznia 2014. Od 01.2014 do 04.2015 pracowałam na umowę o pracę na zastępstwo. Od maja 2015 ...
Tematy: ciąża, zasiłek chorobowy, obliczenie zasiłku chorobowego, wysokość zasiłku chorobowego -
Kiedy mogę przejść na L4?
14:21 19.08.2015 PORADA
Witam serdecznie, jestem zatrudniona na umowę o pracę na zastępstwo za koleżankę, która jest obecnie na macierzyńskim. W międzyczasie zaszłam w ciążę i poprosiłam pracodawce, żeby zmienił mi umowę na umowę na czas nieokreślony, bo tylko tam przysługiwałby mi urlop ...
Tematy: umowa na zastępstwo, zmiana umowy o pracę, umowa na czas nieokreślony, ciąża -
Umowa na zastępstwo i umowa na czas nieokreślony u jednego pracodawcy
18:53 24.07.2015 PORADA
Czy mogę zastąpić pracownicę będącą na urlopie macierzyńskim mając umowę na czas niekreślony w tym samym zakładzie pracy, bez zmiany mojej umowy a zmieniając zakres czynności i płacę na korzystniejsze, w jaki sposób to zrobić?
Tematy: umowa na zastępstwo, zastępstwo pracownika, umowa na czas nieokreślony, zakres obowiązków pracownika -
Nowe zasady macierzyńskiego a urząd pracy i zasiłek
11:01 21.07.2015 PORADA
Witam, mam kilka pytań. Otóż jestem w ciąży obecnie 10. tydzień i mam umowę na zastępstwo do dnia 27.07. Czy jeżeli w dniu 24.07 lekarz wypisze mi L4, to czy będzie ono ważne pomimo, że umowa wygasa trzy dni później, czy ZUS będzie wypłacał pieniądze? Tez inna sprawa, jeśli nie ...
Tematy: ciąża, umowa na zastępstwo, wygaśnięcie umowy o pracę, data wystawienia L4 -
Umowa na zastępstwo a zasiłek chorobowy
09:24 14.07.2015 PORADA
Witam, jestem obecnie zatrudniona na umowę o pracę na zastępstwo, która wygasa z dn. 31.08.2015. Umowa zawarta była na okres od marca 2015 do sierpnia 2015. W okresie od stycznia 2015 do końca lutego 2015 byłam zarejestrowana w urzędzie pracy. Okazało się, że obecnie jestem w ciąży - ...
Tematy: umowa na zastępstwo, ciąża, zasiłek chorobowy, prawo do zasiłku chorobowego -
Ciąża a koniec umowy na zastępstwo
08:18 07.07.2015 PORADA
Szanowny Panie, od roku i miesiąca jestem na umowie na zastępstwo na tzw. czas usprawiedliwionej nieobecności pracownika. Niestety umowa kończy się z jego powrotem tj. 27.07.2015. Jak się okazało jestem w 8. tygodniu ciąży. Wiem, że ten rodzaj umowy nie kwalifikuje do jej ...
Tematy: ciąża, umowa na zastępstwo, wygaśnięcie umowy o pracę, ciąża -
Umowa o pracę na zastępstwo a wynagrodzenie na chorobowym
17:36 06.07.2015 PORADA
Witam, dzisiaj podpisałam umowę na cały etat o pracę na zastępstwo (na czas nieobecności zastępowanego pracownika). W związku z tym mam pytanie. Jakie przysługują mi świadczenia w razie choroby bądź L4 w ciąży? Czy jestem chroniona po 3 miesiącu ciąży? Czy bedzie mi wypłacane ...
Tematy: praca na pełny etat, umowa na zastępstwo, zasiłek chorobowy, prawo do świadczeń -
Zmniejszenie etatu w ciąży w związku z zakończeniem umowy o zastępstwo
22:34 25.06.2015 PORADA
Witam, czytałam, że w czasie ciąży pracowaca nie może zmniejszyć etatu pracy kobiecie w ciąży. Czy dotyczy to również umów zawartych na zastępstwo, które uległyby rozwiązaniu po trzecim miesiącu ciąży?
Tematy: ciąża, zmniejszenie etatu, uprawnienia pracodawcy, umowa na zastępstwo
Podobne tematy:
- wynagrodzenia
- składki ZUS
- ochrona danych osobowych
- ochrona danych
- umowa o pracę
- ubezpieczenie zdrowotne
- dane osobowe
- obowiązki pracodawcy
- umowa zlecenia
- zasiłek chorobowy
- urlop macierzyński
- wypowiedzenie umowy o pracę
- rozwiązanie umowy o pracę
- freelancer
- urlop wychowawczy
- uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem
- freelancerzy
- ubezpieczenia społeczne
- wolny strzelec
- freelancing