umowa o zakazie konkurencji - wiadomości i porady tematyczne
-
Kiedy umowa lojalnościowa jest ważna?
13:59 03.12.2013 PORADA
Witam, podpisałam umowę o zakazie konkurencji obowiazującą mnie przez rok czasu po wygaśnieciu stosunku pracy. Czy jest ona ważna, jeśli były pracodawca nie zobowiązał się w niej do wypłaty odszkodowania? Sprawa wygląda tak, że w umowie nie ma żadnej wzmianki o jakimkolwiek ...
Tematy: umowa lojalnościowa, umowa lojalnościowa z pracodawcą, umowa o zakazie konkurencji, kodeks pracy -
Odszkodowanie karencyjne z tytułu zakazu konkurencji a ZUS i podatek.
17:57 21.11.2012 PORADA
Czy od odszkodowania karencyjnego z tytułu zakazu konkurencji odprowadza się ZUS i podatek?
Tematy: odszkodowanie dla pracownika, zakaz konkurencji, umowa o zakazie konkurencji, wypłata odszkodowania -
Zakaz konkurencji - wypłata odszkodowania
21:57 09.06.2012 PORADA
W dniu zatrudnienia oprócz umowy o pracę podpisałem dokument o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy. Rozwiązałem niedawno umowę za porozumieniem stron z pracodawcą. W dniu rozwiązania umowy pracodawca wręczył mi również dokument w którym potwierdza podtrzymanie zakazu ...
Tematy: zakaz konkurencji, umowa o zakazie konkurencji, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, odszkodowanie dla pracownika -
Umowa lojalnościowa z pracodawcą
23:22 11.02.2011 PORADA
Witam mam pytanko co do formy umowy lojalnościowej. Dotyczy to Pogotowia Ratunkowego... Nasz dyrektor wprowadza umowy lojalnościowe (jest to zgodne z KP - oki), czy dyrektor może mi zakazać pracy na wszystkie rodzaje umów, czy może zabronić mi pracy na terenie całego kraju jeżeli obszar ...
Tematy: umowa lojalnościowa z pracodawcą, umowa lojalnościowa z pracownikiem, umowa lojalnościowa, kodeks pracy -
Dodatkowe zatrudnienie bez zakazu ze strony szefa
09:57 30.11.2009
... maja 2002 r. (I PKN 221/01) wskazał, że zakaz konkurencji musi być odniesiony do przedmiotu działalności pracodawcy określonego w przepisach prawa lub w postanowieniach aktów założycielskich, statutów lub umów tworzących dany podmiot prawa. Wobec powyższego, umowa antykonkurencyjna nie może zawierać postanowień, które zobowiązywałyby pracownika do ...
Tematy: praca dodatkowa, dodatkowe zatrudnienie, praca na dwa etaty, zakaz konkurencji -
Zakaz konkurencji w czasie i po ustaniu stosunku pracy
03:22 31.10.2009
... pracy przez okres określony w umowie o zakazie konkurencji. Strony mogą między sobą ustalić jak ma być wypłacane odszkodowania, może być wypłacane w miesięcznych ratach, jak również na początku bądź na końcu okresu obowiązywania zakazu konkurencji. Po upływie terminu na jaki umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy została ...
Tematy: zakaz konkurencji, umowa o zakazie konkurencji, klauzula o zakazie konkurencji, okres zakazu konkurencji -
Zakaz konkurencji a nieterminowa wypłata odszkodowania
00:55 28.10.2009
... obaw, że w następstwie tego jego były szef zażąda zadośćuczynienia za złamanie zakazu konkurencji. Przy okazji omawianego tu zagadnienia warto również przypomnieć, że w razie niewywiązywania się pracodawcy z obowiązku wypłaty odszkodowania umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy nie przestaje obowiązywać przed upływem terminu, na jaki ...
Tematy: zakaz konkurencji, konkurencja, umowa o zakazie konkurencji, nieuczciwa konkurencja -
Zakaz konkurencji: skutki odmowy
01:05 08.10.2009
... z kierowników zawarcie umowy o zakazie konkurencji, która miałaby obejmować pozostały czas zatrudnienia oraz 18-miesięczny okres po ustaniu stosunku pracy. Pracownik nie wyraził zgody na podpisanie dokumentu, w efekcie czego wręczono mu wypowiedzenie umowy o pracę. Czy odmowa zawarcia umowy o zakazie konkurencji jest wystarczającym uzasadnieniem ...
Tematy: zakaz konkurencji, konkurencja, umowa o zakazie konkurencji, klauzula o zakazie konkurencji -
Rodzaje umów o zakazie konkurencji
09:34 09.09.2009
... się od działalności konkurencyjnej nie będziesz musiał wypłacać odszkodowania. Podpisany egzemplarz umowy o zakazie konkurencji w trakcie stosunku pracy przechowuj w aktach osobowych, w części B. Natomiast umowę o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy możesz zaproponować jedynie nielicznym pracownikom mającym dostęp do szczególnie cennych ...
Tematy: umowa o zakazie konkurencji, zakaz konkurencji, konkurencja, okres zakazu konkurencji -
Zmiana pracodawcy a umowa o zakazie konkurencji
02:10 05.09.2009
... zakazu konkurencji, przyjęte jest uznawać, że umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy jest umową prawa pracy (por. wyrok SN z 2 września 1998 r., I PKN 290/98, OSNAPiUS 1999, Nr 18, poz. 580). Biorąc pod uwagę powyższe, zasadne wydaje się stwierdzenie, iż w przypadku przejęcia zakładu pracy umowa o zakazie konkurencji po ...
Tematy: zakaz konkurencji, konkurencja, umowa o zakazie konkurencji, nieuczciwa konkurencja -
Umowa o zakazie konkurencji a wypowiedzenie
12:55 04.09.2009
... jakiejkolwiek działalności konkurencyjnej”, lecz konieczne jest precyzyjne określenie formy niedozwolonych działań uznanych przez strony za konkurencyjne. Przykład: Umowa o zakazie konkurencji może zakazywać prowadzenia działalności na własny rachunek lub z innymi osobami, w zakresie produkcji określonych artykułów czy świadczenia określonych ...
Tematy: konkurencja, zakaz konkurencji, klauzula o zakazie konkurencji, umowa o zakazie konkurencji -
Zakaz konkurencji: ustanie a warunek rozwiązujący
14:14 25.06.2009
... jej rozwiązania od zdarzenia, które być może nastąpi w przyszłości. Zgodnie z art. 1012 § 1 K.p., umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy musi zawierać postanowienia dotyczące okresu jej obowiązywania. Wraz z upływem przewidzianego terminu umowa wygasa. Ze względu na jej osobisty charakter do wygaśnięcia dochodzi również na skutek ...
Tematy: zakaz konkurencji, umowa o zakazie konkurencji, klauzula o zakazie konkurencji, okres zakazu konkurencji -
Zakaz konkurencji: odszkodowanie a koszty firmy
13:26 28.05.2009
... . 1012, pracodawca i pracownik mogą zawrzeć umowę o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy, gdy ten drugi ma dostęp do szczególnie ważnych informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę. Umowa taka jest zawierana na czas określony. Poza powyższym, w umowie o zakazie konkurencji zawiera się także informacje o wysokości ...
Tematy: koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, zakaz konkurencji -
Zakaz konkurencji: brak umowy nie zwalnia z tajemnicy
13:12 20.05.2009
... nie wiązała go umowa o zakazie konkurencji). Wkrótce okazało się, że ujawnił nowemu pracodawcy istotne informacje dotyczące technologii stosowanej przez byłego szefa. Czy brak umowy o zakazie konkurencji powoduje, że pracownik miał prawo tak postąpić? Fakt, że strony stosunku pracy nie zawarły umowy o zakazie konkurencji nie jest równoznaczny ...
Tematy: zakaz konkurencji, konkurencja, umowa o zakazie konkurencji, nieuczciwa konkurencja -
wylacznosci
10:25 29.10.2007 PORADA
Witam. Mam pytanie zwiazane z umowa na zlecenie. Czy jest to zgodne z prawem zeby pracodawca mial wylacznosc na pracownika? Ja pracuje na umowe zlecenie,a jak przegladalam kodeks to znalazlam tylko umowe o prace, wiem ze jest cos takiego jak zakaz konkurencji itp. Ale czy mozna np ...
Tematy: umowa zlecenie, umowa o zakazie konkurencji, umowa o konkurencji, umowa lojalnościowa z pracownikiem
Podobne tematy:
- rynek pracy
- koszty podatkowe
- koszty uzyskania przychodu
- koszty uzyskania przychodów
- przychody podatkowe
- działalność gospodarcza
- umowa o pracę
- zaliczka na podatek dochodowy
- kodeks pracy
- odszkodowanie
- zaliczka na podatek
- umowa zlecenia
- work-life balance
- wynagrodzenie za pracę
- wypowiedzenie umowy o pracę
- umowa o dzieło
- prawo pracy
- jednoosobowa działalność gospodarcza
- nieuczciwa konkurencja
- rozwiązanie umowy o pracę