-
Umowa zlecenia z pracownikiem na urlopie bezpłatnym
... wykonuje (równocześnie) umowę zlecenia (na rzecz innego podmiotu niż własny pracodawca), mamy do czynienia ze zbiegiem tytułów do ubezpieczeń tj. umowę ... z umowy zlecenia. W sytuacji gdy wynagrodzenie z umowy zlecenia za listopad w wysokości 1.000 zł zostanie wypłacone w grudniu i w grudniu pracownik otrzyma wynagrodzenie z umowy o pracę w wysokości ...
-
Bilet na Euro 2012 w prezencie: podatek dochodowy
... jak wynagrodzenie zasadnicze, czy wynagrodzenie za godziny nadliczbowe. Nie ma przy tym znaczenia, jakie było źródło finansowania tej nagrody po stronie pracodawcy. Wartość biletu zalicza się do otrzymywanego wynagrodzenia Do przychodów pracownika zalicza się cenę biletu (razem z podatkiem od towarów i usług). Pracodawca jako ...
-
Umowa zlecenia - czy nie łamiesz prawa?
... składki są odprowadzane na normalnych zasadach, liczonych od podstawy, którą stanowi wynagrodzenie zleceniobiorcy. Składka chorobowa, tak jak w przypadku osoby prowadzącej działalność gospodarczą ... obejście przepisów prawa pracy oraz prawa ubezpieczeń społecznych sytuacje, w których pracodawca zatrudnia pracowników poza czasem pracy na podstawie umów ...
-
Jakie szanse na uzyskanie kredytu w okresie wypowiedzenia?
... gdy pożycza niewielką kwotę z banku, do którego regularnie wpływa jej wynagrodzenie. Komisja Nadzoru Finansowego rekomenduje, by bank weryfikował dochody przyszłych ... się regularne spłaty Inna jest sytuacja osób, które zdążyły zaciągnąć kredyt zanim pracodawca wypowiedział im umowę o pracę. Ci kredytobiorcy powinni dołożyć wszelkich starań, ...
-
Zorganizowanie zawodów sportowych w podatku dochodowym
... 380 złotych w skali roku – dodaje Piotr Kwaśny. W efekcie takiej interpretacji pracodawca, chcąc pozytywnie oddziaływać na swoich pracowników, może im w rzeczywistości „ ... za koszt podatkowy. Przykładowo, wynagrodzenie fotografa i zakup nagród dla uczestników stanowiły koszty uzyskania przychodu, zaś wynagrodzenie sędziów sportowych już nie. ...
-
Dofinansowanie z PFRON: nadchodzą zmiany
... przedstawia poniższa tabelka: Zmiany kwot dofinansowań dotkną przede wszystkim ZPCh. Obecnie pracodawca zatrudniający osoby z niepełnosprawnościami na chronionym rynku pracy otrzymuje odpowiednio: ... ustalona w oparciu o minimalną płacę z 2013 roku. W 2014 roku minimalne wynagrodzenie za pracę ma wynieść 1680 zł, więc całkowity koszt pracodawcy ...
-
Ile zarabia sprzedawca?
... wysoką motywację do pracy oraz pozytywne nastawienie w stosunku do klientów. Jednocześnie pracodawca wymaga bardzo dobrej znajomości oferowanego produktu. Co ciekawe, w ponad połowie ... TEST Human Resources wynika, że przedstawiciel handlowy może liczyć na średnie wynagrodzenie rzędu 5 041 zł brutto. Oddzielną kategorię stanowią osoby zajmujące się ...
-
Minimalna wysokość wynagrodzenia
... pracodawca jest zobligowany wypłacić pracownikowi zatrudnionemu w pełnym miesięcznym wymiarze czasu pracy. Zgodnie z ustawą z ... (dla osób po raz pierwszy podejmujących pracę wynagrodzenie minimalne jest niższe niż dla pozostałych pracowników). W Polsce w roku 2014 minimalne wynagrodzenie wyniosło 1680 zł brutto (na podstawie rozporządzenia Rady ...
-
Składka rentowa 2015: wzrośnie tylko podstawa wymiaru
... o podatku dochodowym od osób fizycznych. W przypadku pracowników część składki opłaca pracodawca (6,5 proc. podstawy wymiaru), a część pracownik (1,5 proc. podstawy wymiaru). Łącznie ... wymiaru wynosi 30 procent minimalnego wynagrodzenia w danym roku. W roku 2015 minimalne wynagrodzenie za pracę ma wynosić 1.750 złotych. Wspomniane 30 procent z tej ...
-
Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej podpisana
... rada nadzorcza. Obowiązek ubezpieczenia dotyczy wszystkich członków rad nadzorczych, którzy pobierają wynagrodzenie z tego tytułu, bez względu na podleganie ubezpieczeniom z innego tytułu i fakt ... określenie kręgu zatrudnianych osób niepełnosprawnych, w związku z zatrudnieniem których pracodawca może otrzymać zwrot kosztów (m. in. adaptacji ...
-
Dodatek stażowy a praca na emeryturze
... przypadku braku takich przepisów o tym, czy dodatek stażowy będzie doliczany, decyduje wyłącznie pracodawca. W takiej sytuacji możliwość jego wypłaty może wynikać z przepisów ... wyniesie 30, 40 a nawet 50% podstawowej pensji). Podstawę jego naliczania stanowi wynagrodzenie zasadnicze osoby zatrudnionej. Przeważnie do określenia stażu pracy, który ...
-
Wpłaty na PFRON 2016: w połowie roku istotne zmiany w ulgach
... - zasady korzystania z obniżek. Wpłata na PFRON może stanowić znaczne obciążenie dla zakładu pracy. Pracodawca, o którym mowa we wstępie, obowiązany jest bowiem dokonywać miesięcznych wpłat ... obniżenia (nie będzie bowiem ważne faktyczne wynagrodzenie pracowników choćby było ono wyższe, a wynagrodzenie minimalne), z drugiej zaś wyeliminował możliwość ...
-
Wyższa składka na ubezpieczenie zdrowotne w 2016r. dla firm
... ). Składka zdrowotna odrębnie z każdego tytułu Osoba pracująca na etacie, gdzie zarabia co najmniej wynagrodzenie minimalne, a prowadząca jednocześnie działalność gospodarczą czy uzyskująca przychody z umowy zlecenia (od innej firmy, niż pracodawca), nie musi z tych dwóch ostatnich tytułów opłacać składek na ubezpieczenie społeczne. Inaczej jest ...
-
Monitor Rynku Pracy XII 2015
... Pracy Konfederacji Lewiatan: „Według najnowszych danych GUS przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw sięgnęło w grudniu ubiegłego roku 4515,28 zł brutto. To najwyższy poziom w dotychczasowej historii badania, jednak grudzień tradycyjnie jest miesiącem, w którym przeciętne wynagrodzenie wzrasta najbardziej, a zatem nie do końca jest to ...
-
Poradnik PIT-36 i PIT/ZG dla dochodów z Holandii z ulgą abolicyjną
... wynagrodzenie z tego tytułu wynosiło za: lipiec - 3 074,40 euro, sierpień - 3 074,40 euro, wrzesień - 3 072 euro, październik - 3 074,40 euro listopad - 3 072 euro. Płatne ono było 5-tego dnia następnego miesiąca. Pracodawca ... dzień uzyskania przychodu (czyli przykładowo jeżeli wynagrodzenie zostało wypłacone 5 listopada, to stosuje się do niego kurs ...
-
Poradnik PIT-36 i PIT/ZG: dochody z Niemiec - wyłączenie z progresją
... Piotr pracował w Niemczech. Jego wynagrodzenie z tego tytułu za każdy miesiąc wynosiło 3 000 euro. Płatne ono było 5-tego dnia następnego miesiąca. Pracodawca z tego tytułu pobierał ... dnia roboczego poprzedzającego dzień uzyskania przychodu (jeżeli zatem dla przykładu wynagrodzenie zostało wypłacone 5 listopada, to stosuje się do niego kurs z 4 ...
-
Zaliczka na podatek od dochodów z zagranicy bez pośrednictwa płatnika
... powyższy schemat występuje jedynie w stosunku do dochodów krajowych. Zagraniczny pracodawca, który nie posiada siedziby (czy zakładu, oddziału bądź przedstawicielstwa) w Polsce ... rozliczenia podatku dochodowego od osób fizycznych bezpośrednio przez osoby fizyczne, które otrzymują wynagrodzenie bez pośrednictwa płatnika, wskazuje na to, że podmioty ...
Tematy: kontrahent zagraniczny, zaliczka na podatek dochodowy, obowiązek podatkowy, PIT, wynagrodzenie dla pracownika, wynagrodzenie za pracę, obowiązki podatnika, zeznania roczne, zeznania podatkowe, zeznanie podatkowe, zeznanie roczne, PIT-y, rozliczenia roczne, rozliczenia podatkowe, pit 2015, rozliczenie roczne 2015, PIT-39 -
Wyższa płaca minimalna i emerytura. To nie jest najlepszy pomysł?
... wynagrodzenie sięga 1850 złotych. – Nie ulega wątpliwości, że wielu przedsiębiorców odczuje tę podwyżkę – tłumaczy Marek Jurkiewicz, dyrektor portalu InfoPraca.pl. Dlaczego? Otóż na minimalne świadczenie pracodawca ... się takie, gdzie oferuje się tylko minimalne wynagrodzenie – tłumaczy Marek Jurkiewicz. Dlaczego więc podwyższenie płacy minimalnej ...
-
8 najgorszych pytań, jakie możesz zadać podczas rozmowy kwalifikacyjnej
... o tym, że liczy się dla ciebie tylko motywacja finansowa. Zapytaj o wynagrodzenie dopiero po dokładnym omówieniu zakresu obowiązków i innych kluczowych kwestii dotyczących potencjalnej współpracy. „O jakim stanowisku rozmawiamy?” Jeśli zadasz takie pytanie, potencjalny pracodawca prawdopodobnie uzna, że nie zależy ci na konkretnym wakacie w jego ...
-
Pracodawcy w erze pracownika. Jak powinni sobie radzić?
... rynku pracy. WYNAGRODZENIE Polacy nie są zadowoleni ze swoich wynagrodzeń. I nie mówimy tu tylko o samej wysokości wynagrodzenia. Aż 74% respondentów uznało, że ich wynagrodzenie nie ... do utrzymania zaangażowania pracownika. Tymczasem badania pokazują, że nawet jeśli pracodawca ma świadomość, że podstawą zaangażowania jest częsta komunikacja to ...
-
Uwaga! Zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców
... będzie można otrzymać po spełnieniu dwóch warunków: należy zaoferować cudzoziemcowi wynagrodzenie nie niższe niż wynagrodzenie innych pracowników wykonujących taką samą pracę oraz udowodnić, że nie ... Z taką sytuacją będziemy mieli do czynienia w momencie, gdy będzie podejrzenie, że pracodawca złożył wniosek tylko dla pozoru lub kiedy był karany ze ...
-
Monitor Rynku Pracy I kw. 2018 r.
... pracy (z 64% do 70% kwartał do kwartału). Przy czym na wynagrodzenie wskazuje połowa ogółu respondentów (47% w poprzedniej edycji), 40% na korzystniejszą formę zatrudnienia ... , Monika Fedorczuk. Poza wyższą pensją (79%), ankietowani chcieliby, by nowy pracodawca zaproponował im dogodną formę zatrudnienia (43%), nowe wyzwania i rozwój zawodowy ( ...
-
Czego szukają pracownicy fizyczni?
... na 10 badanych zdecydowałoby się zmienić obecnego pracodawcę, jeśli dostaliby lepsze wynagrodzenie. Wśród często wymienianych wad swojej pracy znalazły się także ... pozapłacowe, możliwość rozwoju zawodowego, renomę firmy. Zgodnie z ustaleniami Pracuj.pl, pracodawca powinien pokazywać pracownikom fizycznym w jasny sposób, na czym polegać będzie ich ...
-
Poradnik PIT-36 i PIT/ZG: Jak rozliczyć dochody z pracy we Francji w polskim PIT?
... pracował we Francji. Jego wynagrodzenie z tego tytułu za każdy miesiąc wynosiło 2 500 euro. Płatne ono było 5-tego dnia następnego miesiąca. Pracodawca z tego tytułu pobierał zaliczkę ... dnia roboczego poprzedzającego dzień uzyskania przychodu (jeżeli zatem dla przykładu wynagrodzenie zostało wypłacone 5 listopada, to stosuje się do niego kurs z 4 ...
-
Poradnik PIT-36 i PIT/ZG: Jak rozliczyć dochody z pracy w Danii w polskim PIT?
... wynagrodzenie z tego tytułu za każdy miesiąc wynosiło: w przypadku miesięcy mających 31 dni: 19 685,80 koron duńskich, a w przypadku miesięcy mających 30 dni: 19681,30 koron duńskich. Płatne ono było 5-tego dnia następnego miesiąca. Pracodawca ... przychodu (jeżeli zatem dla przykładu wynagrodzenie zostało wypłacone 5 listopada, to stosuje się do ...
-
Poradnik PIT-36 i PIT/ZG: Praca w Irlandii rozliczana w polskim PIT
... wynagrodzenie z tego tytułu wynosiło: za miesiące liczące 31 dni: 2 518,60 euro, a za miesiące liczące 30 dni: 2 518 euro. Płatne ono było 5-tego dnia następnego miesiąca. Pracodawca ... dnia roboczego poprzedzającego dzień uzyskania przychodu (jeżeli zatem dla przykładu wynagrodzenie zostało wypłacone 5 listopada, to stosuje się do niego kurs z 4 ...
-
Strajk nauczycieli: 4 sposoby na dzień wolny dla rodziców
... opieki w danym roku nie przechodzą na rok kolejny, za czas opieki przysługuje pełne wynagrodzenie, 2 dni mogą być wykorzystane naraz lub podzielone na dni bądź godziny, z tego prawa może ... nie będzie możliwości uzyskania dni wolnych ze względu na plan prac, to pracodawca może się nie zgodzić na urlop. Za czas urlopu pracownik zachowuje prawo do ...
-
Czy niższy PIT zmotywuje pracowników?
... z Kalasoft, zmiany w zakresie prawa podatkowego mają wysoki priorytet wdrożenia. Zwłaszcza, gdy w grę wchodzi wynagrodzenie pracowników: - Co ciekawe, pytań odnośnie np. terminów udostępniania zmian jest zdecydowanie więcej ... i opinii może zniechęcać do poszukiwania odpowiedzi na nowe pytania. Im wcześniej każdy pracodawca czy pracownik zapozna się ...
-
Fiskus potwierdza: koszty paliwa w zryczałtowanym przychodzie
... o czym już wspominano, postanowił tę kwestię uregulować wprowadzając zryczałtowane wynagrodzenie z tego tytułu. W przekonaniu Wnioskodawcy, w sytuacji opisanej we wniosku, zastosowanie ryczałtu ... ustalony w ustawie ryczałt powinien obejmować wszystkie wydatki, które pracodawca ponosi na utrzymanie samochodu udostępnianego pracownikowi. Podsumowując, ...
-
Liczymy zaliczkę na podatek dochodowy po zmianach
... zaczną w pełni płacić dopiero od dochodów uzyskanych w roku 2020. Przykład Pracownik za wrzesień 2019 r. uzyskał wynagrodzenie w kwocie 4.000 zł. Jego wypłata nastąpi 10 października 2019 r. Pracodawca przy obliczaniu zaliczki na podatek uwzględni pracownikowi: podstawowe koszty uzyskania przychodów, 17% stawkę podatku, kwotę zmniejszającą ...
-
Specjaliści i menedżerowie - rynek pracownika się stabilizuje
... CV do działów HR, co nie zmienia faktu, że gdy pracodawca skontaktuje się z nimi, chętnie rozważą daną ofertę pracy – podkreśla Sebastian Sala, menedżer ... kandydatów? Dla specjalistów i menedżerów koniecznym warunkiem jest wyższe od dotychczasowego wynagrodzenie (73%). Na drugim miejscu znalazła się umowa o pracę (58%) Odsetek osób wskazujących ten ...
-
Praca zdalna dla programisty. Gdzie, za ile, na jakich warunkach?
... spoza regionu, w którym ma siedzibę. Czy praca zdalna to mniejsze wynagrodzenie? O wynagrodzeniach programistów krążą już legendy, pojawiają się jednak opinie, że praca ... z prywatnymi - dodaje Tomasz Bujok, CEO No Fluff Jobs Junior chce zdalnie, pracodawca niekoniecznie Inaczej rozkłada się jednak popyt i podaż, jeśli chodzi o wiek specjalistów. O ...
-
Nowoczesne metody rekrutacji. Jak i gdzie szukać pracownika?
... starszych, wówczas zwróćmy uwagę na inne aspekty oferty pracy (np. atrakcyjne wynagrodzenie, opiekę zdrowotną, stabilne warunki), a ogłoszenie opublikujmy w gazecie lokalnej, w radiu lub zostawmy ... były konkretne oraz by wskazane benefity pokrywały się z tym, co pracodawca faktycznie jest w stanie zaoferować. Pamiętajmy, że w ciągu pierwszego roku od ...
-
Praca dorywcza: kto i ile zarabia w walentynki?
... . W przypadku tego pierwszego zawodu, oprócz określonej stawki godzinowej, można liczyć na napiwki, które czasem potrafią podwoić wynagrodzenie. Niewykluczone też, że w przypadku najlepszych pracowników, pracodawca zamiast krótkookresowej umowy, zaproponuje nam jej przedłużenie, co np. dla studentów jest świetną opcją dorobienia – mówi Krzysztof ...
-
82% Polaków zadowolonych z pracy zdalnej
... na to charakter pracy, a 15 proc. nie zrobiło tego, ponieważ ich pracodawca nie daje takiej możliwości. Z danych BIG InfoMonitor i BIK wynika, że w okres ... pozostałe utrudnienia takie jak: brak sprzętu, kłopot z zebraniem myśli, zbyt małe M, niższe wynagrodzenie i odrywanie od pracy przez dzieci zdobyły po około 25 proc. wskazań. W ostatnich ...