-
Zwolnienia grupowe a ochrona przedemerytalna
... jest wypowiedzenie im dotychczasowych warunków pracy i płacy. 2. Obniżenie wynagrodzenia wymaga wypłaty dodatku wyrównawczego Warto zaznaczyć, iż jeśli zmiany warunków pracy i płacy związane są z obniżeniem pracownikowi wynagrodzenia, w takim przypadku przysługuje mu do końca okresu, w którym korzystałby ze szczególnej ochrony przed wypowiedzeniem ...
-
Ustawa śmieciowa: będą problemy?
... ochrony środowiska. W praktyce jednak nie wszędzie system będzie od 1 lipca działał bez zarzutów. W efekcie fakt czy gmina zdążyła z organizacją całego systemu czy nie, jest bardzo ważny dla mieszkańców. Tam bowiem gdzie się to nie udało mieszkańcy powinni dowiedzieć się czy wypowiedzenie ... tak być wszędzie. Wypowiedzenie – o ile umowy nie ...
-
Usługi telekomunikacyjne: zmiana oferty operatora
... czy nieokreślony. Jednocześnie jeżeli przy zawieraniu umowy przyznana została ulga, wypowiedzenie takie nie pociąga ze sobą obowiązku jej zwrotu. Postanowienie to jest ... jedynie zmiany niekorzystne. Stanowisko takie wydaje się być bardziej zgodne z zasadami ochrony abonentów, które przyświecały twórcom ustawy. Należy zatem wskazać, że w sytuacji ...
-
Okres ochronny nie chroni pracownika?
... warunki pracy i płacy pracownikowi, o którym mowa w art. 39 Kodeksu pracy. Jeśli wypowiedzenie warunków pracy i płacy skutkuje obniżeniem wynagrodzenia, pracownikowi przysługuje, do końca okresu, w którym korzystałby ze szczególnej ochrony przed wypowiedzeniem lub rozwiązaniem stosunku pracy, dodatek wyrównawczy obliczony według zasad wynikających ...
-
Polisa OC a sprzedaż auta
... właściciel może z niej korzystać do momentu upływu okresu ochrony ubezpieczeniowej - z dniem zakończenia ochrony polisa wygaśnie automatycznie. Rozwiązanie to funkcjonuje dla polis ... umowę OC? Przede wszystkim skutecznie. Nie wszyscy ubezpieczyciele honorują wypowiedzenie umowy drogą mailową lub faxem. Może zdarzyć się, że kierowca przekonany ...
-
Upadłość likwidacyjna: skutki dla zobowiązań upadłego
... dniem ogłoszenia upadłości, syndyk wypowiada taką umowę nawet w sytuacji, gdy wypowiedzenie przez upadłego nie było dopuszczalne. Jeżeli w dniu ogłoszenia upadłości zobowiązania z umowy ... drugiej strony takiej umowy, jednakże cel w postaci sprawnego przeprowadzenia postępowania i ochrony ogółu wierzycieli został przez ustawodawcę uznany za nadrzędny ...
-
Zmiany w prawie V-VI 2014
... . Przy rozpoznawaniu apelacji Sąd Okręgowy powziął istotną wątpliwość, czy wypowiedzenie jednemu ze współwłaścicieli całej opłaty z tytułu użytkowania wieczystego o wartości ... najbliższym czasie można się spodziewać jej ratyfikacji i wejścia w życie. PRAWO OCHRONY ŚRODOWISKA. ENERGETYKA MAJ 2014 Dz.U.2014.505 Rozporządzenie z dnia 2014-03-25 ...
-
Spór sądowy o polisolokatę można wygrać. Uwaga na toksyczne aneksy
... Daje to szansę na uzyskiwanie ponadprzeciętnej stopy zwrotu, ale nie zapewnia ochrony kapitału. To przede wszystkim spadki notowań ubezpieczeniowych funduszy kapitałowych oraz po ... i umożliwi konsumentom takie ukształtowanie treści umowy ubezpieczenia, aby jej wypowiedzenie w przyszłości wiązało się z mniej dotkliwymi kosztami. Aneksy nie zawsze są ...
-
Jak zredagować świadectwo pracy?
... tj. z powodu ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy albo z innych przyczyn niedotyczących pracowników, Jeżeli wypowiedzenie pracownikowi umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony lub umowy ... z takiego uprawnienia, w świadectwie pracy należy wskazać okres takiej ochrony. 12. zwolnienia od pracy przewidzianego w art. 188 Kodeksu pracy, ...
-
Wynagrodzenie pracownika: obowiązki pracodawcy i ewidencja księgowa
... wypowiadający tę ę ma obowiązek wskazania przyczyny uzasadniającej jej wypowiedzenie (art. 30 § 4 k.p.). Patrz bliżej wyrok Sądu Najwyższego - Izba Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych ... o zasadach ochrony przed zagrożeniami; zapewnić wolontariuszowi bezpieczne i higieniczne warunki pracy, w tym środki ochrony indywidualnej na ...
-
Prawo pracy - rewolucyjne zmiany od 1 sierpnia 2022 r.
... umowy o pracę bez wypowiedzenia, powinna być wskazana przyczyna uzasadniająca wypowiedzenie lub rozwiązanie umowy. Przerwy w pracy Nowelizacja wprowadza nowe przerwy w czasie ... 2022 r., pracodawca, jeżeli będzie to niezbędne do zapewnienia ochrony życia i zdrowia pracowników lub innych osób lub ochrony mienia będzie mógł wprowadzić kontrolę ...
Tematy: kodeks pracy, prawo pracy, urlop rodzicielski, dodatkowy urlop opiekuńczy, bezpłatny urlop opiekuńczy, urlop opiekuńczy, urlop macierzyński, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, urlop dodatkowy, opieka nad dzieckiem, umowa o pracę, umowa na okres próbny, wypowiedzenie umowy o pracę, przerwa w pracy, czas pracy, zwolnienie od pracy, elastyczny czas pracy, praca zdalna, badanie trzeźwości, nietrzeźwy pracownik -
Upadłość pracodawcy. Co może pracownik?
... datę wystąpienia niewypłacalności pracodawcy albo ustanie stosunku pracy. Wypowiedzenie umowy Jak stanowi art. 41(1) kodeksu pracy, w razie ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy, nie stosuje się art. 38, 39 i 41 ani przepisów szczególnych dot. ochrony pracowników przed wypowiedzeniem lub rozwiązaniem umowy o pracę. Oznacza ...
-
Odpowiedzialność za BHP - kadra kierownicza
... sposób prowadzący do zagrożenia życia lub zdrowia pracowników, jest przyczyną uzasadniającą wypowiedzenie przez pracodawcę umowy o pracę. Kierujący pracą, w razie stwierdzenia ... w załączniku do rozp. w sprawie ogólnych przepisów bhp. Przypomnijmy, że środki ochrony indywidualnej (ochrony osobistej) powinny być stosowane w sytuacjach, kiedy nie można ...
-
Senior w banku
... 2.2. URZĄD OCHRONY KONKURENCJI I KONSUMENTÓW Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów (UOKiK) – odpowiada za politykę antymonopolową oraz politykę ochrony konsumentów. Urząd ... to oznaki tego, że kredyt nie jest na bieżąco obsługiwany. Potem wypowiedzenie umowy kredytu, i sądowa egzekucja zadłużenia… A przecież można tego uniknąć! Niemal wszyscy ...
-
Ustawa o ochronie sygnalistów: jakie błędy popełniamy i jak ich unikać?
... ochrony prywatności i danych osobowych, oraz bezpieczeństwa transportu i ochrony środowiska). Jakie błędy w interpretacji przepisów o sygnalistach najczęściej popełniają pracownicy? BŁĘDNE ROZUMIENIE ZAKRESU OCHRONY ... odmowa nawiązania stosunku pracy lub zawarcia umowy cywilnoprawnej, wypowiedzenie lub rozwiązanie umowy, obniżenie wynagrodzenia, ...
-
Urlop macierzyński i ojcowski w 2010r.
... (wypowiedzenie warunków pracy i płacy z art. 42 KP). Katalog zawarty w art. 5 ust. 5 ZwolGrupU nie wymienia jednak urlopów dodatkowych i ojcowskiego. Wynika z tego, że w razie redukcji z przyczyn niedotyczących pracowników stosujemy wyłączenie ochrony określone w art. 5 ust. 1 ZwolGrupU. Obecnie obowiązujące przepisy nie tworzą szczególnej ochrony ...
-
Czy jesteś pewien, że masz OC?
... się automatycznie? Gdy zostanie złożone wypowiedzenie do trwającej umowy. W przypadku upadłości lub likwidacji zakładu ubezpieczeń, a także jeśli ubezpieczyciel utraci zezwolenie na działalność w ramach OC posiadaczy pojazdów mechanicznych. W przypadku nieopłacenia całej składki przed upływem czasu obowiązywania ochrony. Gdy zmienił się właściciel ...
-
Zatrudnianie w formie telepracy - podstawy
... okresu to pracodawca zechce zaprzestania telepracy, będzie mógł zastosować wypowiedzenie zmieniające (tj. art. 42 § 1-3 kp). W sytuacji, gdy pracownik nie ... rynkową. Pracodawca, który stosuje telepracę, ma również obowiązek określenia zasad ochrony przekazywanych telepracownikowi danych oraz przeprowadzenia w miarę potrzeby instruktażu i szkolenia w ...
-
Nieterminowa wypłata wynagrodzenia a rozwiązanie umowy
... wypowiedzenie umowy o pracę (za wypowiedzeniem z winy pracownika) z przysługującym mu 1-miesięcznym okresem wypowiedzenia kończącym się 30 września. Jednak, pracownik 30 sierpnia przekazał wypowiedzenie ... wypłacanie wynagrodzenia, a nie uzyskiwanie na nie środków. Z punktu widzenia ochrony praw pracowniczych jest obojętne, skąd pracodawca uzyskuje ...
-
Niższy wymiar czasu pracy a nowa umowa
... nie ma potrzeby zmiany umowy. 1. Zmiana warunków umowy - porozumienie lub wypowiedzenie zmieniające Wymiar czasu pracy to jeden z koniecznych elementów umowy o pracę. W związku ... W okresie zmniejszonego wymiaru czasu pracy zamiast urlopu wychowawczego pracownik korzysta z ochrony przed wypowiedzeniem umowy o pracę, nie dłużej jednak niż przez okres ...
-
Ochrona przedemerytalna nie dla każdego
... ogłoszenia upadłości z możliwością zawarcia układu. Przyjmuje się, że przepisy dotyczące ochrony przedemerytalnej stosuje się również do wypowiedzenia zmieniającego. Oznacza to, że ... umowy pracownikowi objętemu ochroną przedemerytalną, może natomiast zastosować wypowiedzenie zmieniające. Pozwala to na dostosowanie istniejących stanowisk pracy ...
-
Zwolnienie chronionego pracownika na umowie terminowej
... terminowej strony nie zastrzegły możliwości jej wcześniejszego rozwiązania przez wypowiedzenie, a mimo to pracodawca dokonałby takiego wypowiedzenia. Pracownikowi przysługiwałoby ... wychowujący dziecko w okresie korzystania z urlopu macierzyńskiego, działacz związkowy korzystający z ochrony na podstawie art. 32 ustawy o związkach zawodowych. Katalog ...
-
Sprzedaż udziałów - okres przejściowy
... przejściowy jest przeważnie wykorzystywany na uzyskanie zgody Prezesa Urzędu Ochrony Konkurencji i Konsumentów na dokonanie transakcji, uzyskanie finansowania przez ... inwestycyjnych lub zaciągnięcie jakiegokolwiek zobowiązania ponad ustaloną w umowie kwotę; wypowiedzenie lub zmiana jakiejkolwiek umowy o istotnym znaczeniu dla działalności spółki ...
-
Kiedy można zwolnić chorego pracownika?
... na inną, usprawiedliwioną nieobecność. Te okresy wyznaczają jednocześnie granice czasowe ochrony przed wypowiedzeniem umowy przez pracodawcę. Dla pracownika, którego staż zakładowy wynosi ... pracownika bez zachowania okresu wypowiedzenia na podstawie art. 53 K.p. lub wypowiedzenie mu umowy może nastąpić najwcześniej pierwszego dnia po upływie okresów ...
-
Umowy terminowe - wady i zalety
... , a nie te dni robocze, które są zaplanowane dla danego pracownika w grafiku. Wypowiedzenie umowy na próbę liczone w dniach roboczych pozwala więc bardzo szybko ją ... Rozwiązanie się umowy wraz z upływem oznaczonego terminu mimo szczególnej ochrony przed zwolnieniem przysługującej pracownikowi (z wyjątkiem sytuacji, w której umowa przedłuża się do ...
-
Orange zapłaci 30 mln zł kary za nieuczciwe praktyki rynkowe
... UOKiK postępowanie dowiodło, że telekom bezprawnie przedłużał wygasające kontrakty. Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów zdecydował się na wszczęcie postępowania po tym ... przedłużonej umowy. Spółka musi również umożliwić aktualnym abonentom wypowiedzenie bez żadnych konsekwencji tak przedłużonych umów. Orange Polska poinformuje o tym klientów ...
-
Umowa na dostawę produktów rolnych. Jak powinna wyglądać?
... produktów rolno-spożywczych musi być zgodna z przepisami w zakresie stosowania środków ochrony roślin. Rolnicy muszą pamiętać, że nabywca ma prawo ... Wypowiedzenie Strony mogą przewidzieć rozwiązanie umowy przez którąkolwiek z nich za wypowiedzeniem lub natychmiastowo. Jeżeli kontrakt jest zawarty na czas określony np. na sezon, to jego wypowiedzenie ...
-
Jakie prawa kobiet w pracy w okresie ciąży i macierzyństwa?
... ciąży aż do zakończenia urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego czy wychowawczego. Ochrony nie stosuje się jednak do pracownicy w okresie próbnym, nieprzekraczającym ... o którym mowa powyżej nie oznacza automatycznie, że takie wypowiedzenie jest bezskuteczne. Jest to wypowiedzenie niezgodne z prawem, a pracownica może wystąpić do sądu m.in. z pozwem o ...
Tematy: kobiety, kobieta, prawa kobiet, ochrona pracy kobiet, uprawnienia związane z rodzicielstwem, ochrona kobiety w ciąży, kobieta w ciąży, macierzyństwo, ochrona przed zwolnieniem, ochrona kobiet w ciąży, badania lekarskie, zwolnienie od pracy, przerwa na karmienie piersią, urlop macierzyński, urlop wychowawczy, urlop rodzicielski, opieka nad dzieckiem -
Czy w trakcie postępowania restrukturyzacyjnego można wypowiadać umowy?
... restrukturyzacyjnego do momentu jego zakończenia lub umorzenia, niedopuszczalne jest wypowiedzenie dłużnikowi umów najmu lub dzierżawy lokalu bądź nieruchomości, w których ... sporządza nadzorca lub zarządca. Należy jednak pamiętać, że warunkiem skorzystania z tej ochrony jest regulowanie przez dłużnika wszystkich zobowiązań, które pojawiły się po ...
-
Pakiet telekomunikacyjny UE przyjęty
... informacja o cenach i warunkach umów, zwłaszcza w odniesieniu do: opłat za przeniesienie numeru lub wypowiedzenie umowy, długości umowy, stosowanych cen i stawek, formy obsługi klienta w ... organy o przypadkach naruszenia prawa dotyczącego ochrony danych osobowych. Zachęci to dostawców usług do lepszej ochrony danych podmiotów korzystających z usług ...
-
Umowy bankowe: uważaj na klauzule niedozwolone
... wypowiedzenie umowy kredytu hipotecznego lub przymusowe dokonanie wyceny nieruchomości na koszt klienta w przypadku zaległości spłat. Ograniczenie usług, np. dostępu do serwisu internetowego w trakcie okresu wypowiedzenia umowy konta osobistego. Pełne zestawienie niedozwolonych klauzul bankowych znajduje się na stronie internetowej Urzędu Ochrony ...
-
Ubezpieczenia OC - zmiany w lutym
... automatycznie” zawarta na kolejny rok. O czym warto wiedzieć i pamiętać: Wypowiedzenie musi zostać złożone w formie pisemnej, bezpośrednio u naszego Ubezpieczyciela, ewentualnie u ... , możemy wypowiedzieć pisemnie na zasadach ogólnych. Jednakże za okres udzielonej ochrony będziemy zobowiązani zapłacić składkę Ubezpieczycielowi. Jeżeli zawrzemy dwie ...
-
Restrukturyzacja czy Tarcza antykryzysowa?
... stanu epidemii czynności egzekucyjne mogą zostać przedłużone, jednakże nie spowoduje to ochrony majątku dłużnika – ostrzega Michał Sowiński. Jak wyjaśnia, korzystne dla znajdującego ... również stosunki cywilnoprawne łączące restrukturyzowane przedsiębiorstwo, uniemożliwiając wypowiedzenie umów bez zgody wierzycieli – wyjaśnia Michał Sowiński i dodaje, ...
-
Prawo pracy. Już teraz warto znać nowe regulacje
... Akademii. Kluczowe zmiany w prawie pracy Największą zmianą jest obowiązek podania przyczyny uzasadniającej wypowiedzenie umów na czas określony. Do tej pory nie było takiego ... założeniu, że będzie to niezbędne do zapewnienia ochrony życia i zdrowia pracownika lub innych osób, czy też ochrony mienia. Same warunki wprowadzenia kontroli trzeźwości nie ...
Tematy: prawo pracy, kodeks pracy, kontrola trzeźwości, trzeźwość pracownika, umowa o pracę, umowa o pracę na czas określony, umowa na czas określony, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy na czas określony, uzasadnienie wypowiedzenia, dodatkowy urlop opiekuńczy, zwolnienie od pracy, work-life balance, zatrudnianie cudzoziemców, zasady zatrudniania cudzoziemców -
Sprzedaż samochodu a ubezpieczenie OC i AC
... . 30 dni - tyle czasu ma nabywca pojazdu na ewentualne wypowiedzenie obowiązkowego ubezpieczenia przejętego od zbywcy. Zwrot składki za polisę OC Skutek w ... zakład ubezpieczeń może dokonać ponownej kalkulacji należnej składki z tytułu udzielanej ochrony ubezpieczeniowej dla nowego ubezpieczającego (przy uwzględnieniu jego zniżek i zwyżek). W ...