eGospodarka.pl › Tematy › nadgodziny

nadgodziny - wiadomości i porady tematyczne

Rozliczenie dodatkowych godzin pracy

20:34 21.06.2016 PORADA

Szanowni Państwo, zatrudniona jestem w firmie, w której odbywam zagraniczne wyjazdy prasowe na około 4 dni. Wyjazdy prasowe przypadają zwykle na czwartek, piątek, sobotę i niedzielę. Podczas wyjazdów prasowych często pracuję od godziny 8 rano do 22. Za sobotę i niedzielę dostaję ...

Tematy: czas pracy, godziny pracy, delegacja za granicę, delegacja
Przekroczenie czasu pracy

10:17 06.06.2016 PORADA

Witam, czy ktoś możne mi odpowiedzieć na pytanie: czy jeśli pracuję od poniedziałku do piątku po 11 godzin codziennie, a w soboty obowiązkowe po 6 godzin w sumie około 255 godzin miesięcznie, to czy jest to naruszenie limitu godzin albo łamanie praw pracownika albo coś takiego? W ...

Tematy: czas pracy, godziny pracy, harmonogram czasu pracy, godziny nadliczbowe
Umowa na pół etatu a faktyczna praca na cały. Jakie mam prawa?

20:58 27.05.2016 PORADA

Witam, jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas określony na 1/2 etatu. De facto pracuję na cały etat, jak większość pracowników jesteśmy oszukiwani :( Jestem w drugim miesiącu ciąży - właśnie się dowiedziałam i mam zamiar od razu iść na zwolnienie, bo pracuję ze szkodliwymi ...

Tematy: umowa na czas określony, ciąża, ciąża a umowa na czas określony, praca na pół etatu
Jak długo muszę zostać w pracy?

13:37 27.05.2016 PORADA

Mój pracodawca planuje przemeblowanie sklepu w sobotę i będę musiała zostać dłużej w pracy. Niestety może się okazać, że będę w pracy 14 lub nawet więcej godzin. Czy pracodawca może mnie zmusić żebym tak długo została, skoro wydużenie czasu pracy nie może przekroczyć 12 ...

Tematy: nadgodziny, godziny nadliczbowe, czas pracy, godziny pracy
Niemiecki pracodawca nie przyjmuje niemieckiego L4. Co robić?

00:16 26.05.2016 PORADA

Witam, pracuje w Niemczech od roku na umowę o pracę na czas nieokreślony. Z powodu mobbingu i złej atmosfery 10 maja złożyłam wypowiedzenie a 11 maja przyniosłam niemiecki odpowiednik L4, (powód L4 - lekka depresja). Szefowa powiedziała, że nie jestem chora i nie przyjmie ode mnie ...

Tematy: praca w Niemczech, praca za granicą, Niemcy, umowa na czas nieokreślony
Czy mogę iść na zwolnienie lekarskie po zwolnieniu z pracy?

17:07 20.05.2016 PORADA

Witam, pracowałam miesiąc, później się sama zwolniła. Miesiąc później zachorowałam. Czy mogę iść na płatne zwolnienie lekarskie? I drugie pytanie: co w sytuacji gdy mam pracować 8 godzin, a pracodawca kazał wpisywać od 14 do 22.30 a zostawałyśmy do 23.30?

Tematy: zwolnienie z pracy, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika, choroba pracownika, zasiłek chorobowy
Ile kosztuje godzina pracy?

17:35 18.05.2016 PORADA

W miesiącu jest 176 godz. (pn-pt), ale 2 dni to święta ustawowo wolne, czyli godzin pracujących mamy 160. Jak obliczyć ile kosztuje godzina pracy (w celu obliczenia nadgodziny)? Stawkę miesięczną dzielę przez 160 czy 176? Jeśli przez 160, to wyjdzie na to, że im mniej pracy tym więcej ...

Tematy: czas pracy, godziny pracy, wynagrodzenie za pracę, wynagrodzenie dla pracownika
Zaległe godziny nadliczbowe

23:11 16.05.2016 PORADA

Dobry wieczór, w 2016 r. styczniu stwierdziłem złe naliczanie godzin nadliczbowych od 2012 r. do 2016 r. stawka godzinowa wynosiła tyle samo dokładnie 7,42 zł. Proszę o odpowiedź, czy należy mi się wyrównanie za niedopłacone godziny i za jaki okres czasu pracy. Zaznaczam, że jestem ...

Tematy: godziny nadliczbowe, nadgodziny, stawka godzinowa, wynagrodzenie dla pracownika
Nadgodziny w pracy z umiarkowanym stopniem

04:11 15.05.2016 PORADA

Witam, czy osoba zatrudniona z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności może pracować nadgodziny? Jeśli tak, to w jaki sposób i w jakiej proporcji może je odebrać później? Czy na chwilę obecną jest, tj. kiedyś było, za każdą godzinę nadgodzin pracownik z orzeczeniem odbiera tę ...

Tematy: nadgodziny, godziny nadliczbowe, umiarkowany stopień niepełnosprawności, odbiór nadgodzin
Wynagrodzenie a ekwiwalent

20:37 03.05.2016 PORADA

Witam serdecznie, byłem zatrudniony o umowę na pracę na czas określony, umowa skończyła się 27.04.2016. Normalnie dostaję wynagrodzenie w kwocie 2250 zł netto. Zapis w umowie wygląda następująco: - wynagrodzenie zasadnicze w wysokości 2820,65 zł brutto - strony ustalają, iż ...

Tematy: umowa na czas określony, koniec umowy na czas określony, wynagrodzenie zasadnicze, nadgodziny