eGospodarka.pl › Tematy › obowiązki pracodawcy

obowiązki pracodawcy - wiadomości i porady tematyczne

Praca za granicą w delegacji, na polskiej umowie i aneksie do umowy

21:32 12.10.2013 PORADA

Witam, pracuję poza granicami kraju na delegacji. Pewien czas temu podpisałem aneks do umowy polskiej dotyczący zmian, które obowiązują w kraju, w którym pracuję. Niestety pracodawca nie chce mi wydać kopii tego aneksu i wprost mówi, że go nie dostanę. Mam pytanie: co mogę zrobić ...

Tematy: praca za granicą, delegacja, aneks do umowy, polskie firmy za granicą
Wypowiedzenie po upływie 182 dni chorobowego

13:17 11.10.2013 PORADA

Proszę o informację, co należy zrobić w przypadku, gdy pracownikowi kończy się okres 182 dni L4 do 13.10.2013 r., dostarczył L4 do 14.10.2013 r., nie oddał druku osobiście, nie zaznaczył czy będzie na świadczeniu rehabilitacyjnym. Jak rozwiązać z nim umowę o pracę? Nadmieniam, iż ...

Tematy: 182 dni chorobowego, L4, zwolnienie lekarskie, rozwiązanie umowy o pracę
Konsekwencje skargi do PIP

13:03 09.10.2013 PORADA

Czy za poinformowanie PIP pracownik może ponieść jakieś konsekwencje przez pracodawcę?

Tematy: skarga do PIP, zgłoszenie do PIP, prawa pracownika, obowiązki pracodawcy
Praca lekarza w niedzielę a wynagrodzenie

12:51 09.10.2013 PORADA

Witam, jestem lekarzem rezydentem, od jakiegoś czasu pracuję w szpitalu na tzw. dyżurach, które trwają 24 godziny. Jeżeli dyżur wypada w tygodniu, to pracodawca płaci mi jako godziny dodatkowe, czyli od 15 do 7.30 dnia następnego. Natomiast od 7.30 do 15 płaci mi państwo, jako że ...

Tematy: lekarz, lekarz rezydent, praca na etat, praca w szpitalu
Czy mogę odzyskać odprawę u niemieckiego pracodawcy?

17:36 03.10.2013 PORADA

Pracowałam w polskiej firmie u niemieckiego pracodawcy. Zostałam zwolniona z powodu likwidacji stanowiska pracy. Pracodawca nie wypłacił mi odprawy, zamknął zakład w Polsce (ma jeszcze zakład w Niemczech). Mam prawomocne wyroki z sądu z klauzulą wykonalności o należnej odprawie, ale ...

Tematy: praca za granicą, polskie firmy za granicą, Niemcy, praca w Niemczech
Jak prawidłowo naliczane jest wynagrodzenie?

18:29 02.10.2013 PORADA

Witam, mam pytanie: zaczęłem pracę 1.10.2013 a wypłatę dostanę 10.11.2013, czyli za miesiąc i 10 dni. Czy pracodawca mi wypłaci za te 10 dni czy jak, bo przecież nikt nie chce pracować za darmo tych 10 dni, ani zostać oszukanym. Pozdrawiam i licze na dobre info :)

Tematy: wynagrodzenie za pracę, wypłata wynagrodzenia, obowiązki pracodawcy, wysokość wynagrodzenia
Praca na czarno i brak wynagrodzenia

14:26 28.09.2013 PORADA

Witam, mój problem polega na tym, iż pracowałem w firmie 2 miesiące. Pierwsza wypłata była 10-tego, ale co do umowy o pracę pracodawca mi powiedział, że musi jeszcze mnie sprawdzić. Podczas drugiego miesiąca pracy układałem kafelki w łazience a praktycznie już ją kończąc ...

Tematy: praca na czarno, brak umowy o pracę, praca bez umowy, pracodawca nie płaci
Składki za pracownika na urlopie wychowawczym

15:24 26.09.2013 PORADA

Witam, jestem pracownikiem na urlopie wychowawczym. Prawdopodobnie fakt ten nie był od kilku miesięcy zgłaszany do ZUS przez pracodawcę (nie wiem czy dobrze się orientuję, ale chyba powinno to być przekazywane w comiesięcznych raportach). Czy to oznacza, że nie mam w tej chwili ...

Tematy: urlop wychowawczy, ubezpieczenie pracownika, składki ZUS, składki za pracownika
Umowa na czas określony a ciąża. Jakie powinnam podjąć kroki w stosunku do pracodawcy?

16:27 25.09.2013 PORADA

Witam! W połowie lipca otrzymałam umowę na pełny etat na czas określony do 31.12.2013 roku. Aktualnie jestem w pierwszym miesiącu ciąży. Z tego co się dowiedziałam mój pracodawca musi mi przedłużyć umowę do końca ciąży, tzn. do dnia porodu. Wyczytałam także, że jeśli ...

Tematy: umowa na czas określony, ciąża, umowa na pełny etat, przedłużenie umowy o pracę
Pisanie prac za słuchaczy w szkole zaocznej

15:27 19.09.2013 PORADA

Moja pracodawczyni prowadzi zespól szkół zaocznych, zmuszała mnie do przyjmowania słuchaczy, którzy w ogóle nie pojawiali się na zajęciach miedzy innymi osoby z mojego otoczenia, rodzina czy znajomych. Nauczyciele nie sprawdzali obecności, ja musiałam wpisywać nieobecności, liczyć ...

Tematy: uprawnienia pracodawcy, dotacje unijne, szkoła zaoczna, obowiązki pracodawcy