odprawa dla pracownika - wiadomości i porady tematyczne
-
Przeniesienie do oddziału firmy za granicą a odprawa
17:33 26.08.2016 PORADA
Dzień dobry, jestem zatrudniona w międzynarodowej firmie (w Polsce), ale zostało mi zaproponowane stanowisko w oddziale tej samej firmy za granicą na lokalnych warunkach. Czy w związku z przeniesienie i ustaniem umowy o pracę w Polsce przysługuje mi odprawa? Dziękuję za odpowiedź ...
Tematy: praca w korporacji, zmiana stanowiska pracy, oddział firmy, praca za granicą -
Ciąża a likwidacja zakładu pracy
15:13 23.08.2016 PORADA
Witam, jestem w ciąży a szef planuje likwidację zakładu pracy z dniem 1.10.2016 r. Jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony w związku z tym mam 3-miesięczny okres wypowiedzenia. Wypowiedzenia jeszcze nie dostałam, czyli będę miała tylko miesięczne i czy w tym ...
Tematy: ciąża, umowa na czas nieokreślony, likwidacja zakładu pracy, okres wypowiedzenia -
Co po urlopie macierzyńskim gdy zostaje się zwolnionym?
16:06 25.07.2016 PORADA
Witam, mam pytanie: macierzyński kończy mi się 26 lipca, mój pracodawca zawiesza w sierpniu firmę. Dostanę 3-miesięczne wypowiedzenie. Czy w tym czasie mogę wykorzystać zaległy urlop? Czy należy mi się jakaś odprawa, umowę miałam na czas nieokreślony? Z góry dziękuję za ...
Tematy: urlop macierzyński, zawieszenie działalności gospodarczej, okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę -
Zwolnienie grupowe a ciąża. Kiedy mogę przedstawić L4 i jaki może być skutek?
01:18 14.07.2016 PORADA
Witam, proszę o pomoc. Pracuję w banku, umowa jeszcze dwa lata. Prawdopodobnie jestem w ciąży a dostałam informację, że nasz oddział będzie za 1,5 miesiąca zamknięty, jeśli nie znajdzie się chętny na placówkę partnerską. Co w takiej sytuacji, jeśli przedstawię L4 przed ...
Tematy: zwolnienie grupowe, ciąża, likwidacja oddziału, L4 -
Odprawa a podstawa składki emerytalnej i rentowej
16:30 13.06.2016 PORADA
Dzień dobry, w 2015 otrzymałam od ówczesnego pracodawcy odprawę i odszkodowanie, które zostały wliczone do dochodu i od których zapłaciłam podatek. Czy wspomniana kwota odprawy i odszkodowania powinna być również wliczona do postawy naliczania składek na ubezpieczenie emerytalne i ...
Tematy: odprawa, odprawa dla pracownika, odszkodowanie dla pracownika, składki ZUS -
Odprawa i wypowiedzenie
13:50 19.05.2016 PORADA
Mam pytanie odnośnie odpraw pracowników. Jeżeli firma zatrudnia 20 osób, to czy należą się odprawy pieniężne dla pozostałych pracowników, których chciałabym zwolnić? I czy osoba będąca na wypowiedzeniu również liczy się jako pracownik? Termin wypowiedzenie pracownika do ...
Tematy: odprawa, prawo do odprawy, odprawa dla pracownika, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę -
Jak udowodnić w sądzie likwidację stanowiska?
14:55 13.04.2016 PORADA
W jaki sposób udowodnić pracodawcy w sądzie, że stanowisko zostało zlikwidowane? Upiera się, że nadal kogoś szuka, chcąc uniknąć wypłaty odprawy. Nie zatrudnił nikogo przez pół roku, nie przeprowadził rekrutacji, zorganizował spotkanie z pracownikami i poinformował o nowej ...
Tematy: likwidacja stanowiska pracy, pozew do sądu pracy, odprawa, odprawa dla pracownika -
Rozwiązanie umowy w związku z likwidacją stanowiska pracy
14:31 05.03.2016 PORADA
Witam, jestem kierownikiem sklepu, posiadam umowę o pracę na czas nieokreślony. Najprawdopodobniej kończy się umowa najmu mojego sklepu. Równo 3 miesiące przed zamknięciem, swój przyjazd zapowiedział mój przełożony, domyślam się, że będzie chciał wręczyć mi wypowiedzenie umowy, ...
Tematy: kierownik sklepu, umowa na czas nieokreślony, umowa najmu, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę -
Kiedy należy się odprawa?
17:56 11.01.2016 PORADA
Witam, zakład, w którym pracowałam zwalnia pracowników. Pracodawca zaczął zwalniać po 9 osób co miesiąc. Część odeszła sama za porozumieniem stron, a część dostała 3-miesięczne wypowiedzenia. Obecnie pracuje mniej niż 20 osób. Moje pytanie: czy należą nam się odprawy?
Tematy: odprawa, prawo do odprawy, odprawa dla pracownika, zwolnienia grupowe -
Odmowa zmiany umowy a wypowiedzenie umowy pracownikowi. Czy można nie płacić mu odprawy?
13:14 28.12.2015 PORADA
Witam, pracownik odmówił zmiany umowy o pracę na zasadzie porozumienia stron dot. zmiany etatu z 8/8 na 7/8. Chcemy rozwiązać z nim umowę o pracę z 3-miesięcznym wypowiedzeniem, bo takie mu przysługuje. Czy jako przyczynę możemy wpisać np. odmówienie warunków przyjęcia niższego ...
Tematy: odmowa zmiany umowy, zmniejszenie etatu, rozwiązanie umowy o pracę, okres wypowiedzenia
Podobne tematy:
- rynek pracy
- koszty podatkowe
- koszty uzyskania przychodu
- tendencje na rynku pracy
- koszty uzyskania przychodów
- podatek dochodowy od osób prawnych
- podatek CIT
- rynek pracy specjalistów
- odszkodowanie
- rozwiązanie umowy o pracę
- wypłata odszkodowania
- zwolnienie z pracy
- zwolnienie pracownika
- redukcja etatów
- KUP
- zwolnienia grupowe
- odprawa przy zwolnieniu
- outplacement
- odprawa pieniężna
- odprawa