eGospodarka.pl › Tematy › rozwiązanie stosunku pracy

rozwiązanie stosunku pracy - wiadomości i porady tematyczne

Czy w trakcie wypowiedzenia można przejść na emeryturę?

12:54 08.09.2017 PORADA

Jestem kolejarzem (56 lat) i mam prawo przejść na emeryturę od 55. roku życia. Nie chciałam przechodzić na emeryturę. Pod koniec sierpnia dostałam 3-miesięczne wypowiedzenie pracy z przyczyn zakładu pracy. Okres wypowiedzenia jest w toku (do 30 listopada). Czy mogę w trakcie ...

Tematy: kolejarz, praca na kolei, emerytura, przejście na emeryturę
Zwolnienie lekarskie z kilku tytułów po rozwiązaniu stosunku pracy

02:43 29.04.2017 PORADA

Witam, do 30 kwietnia byłam zatrudniona w jednym zakładzie pracy, a od 1 kwietnia do 13 maja w drugim, z którego tytułu przysługują mi świadczenia z tytułu L4, jeśli byłoby od 8 maja?

Tematy: zwolnienie lekarskie, L4, rozwiązanie stosunku pracy, prawo do świadczeń
500 plus na dziecko a zasiłek

17:40 15.12.2016 PORADA

Jeśli w 2013 roku byłam zatrudniona na umowę o pracę do dnia porodu po czym stosunek pracy został rozwiązany. Od 25 grudnia przez rok, czyli prawie cały 2014 rok byłam na urlopie/zasiłku macierzyńskim, to czy jest on brany pod uwagę do dochodów, jeśli chodzi o pierwsze dziecko? Czy ...

Tematy: umowa o pracę, rozwiązanie stosunku pracy, 500 plus, 500 zł na dziecko
Odprawa w przypadku odwołania i rozwiązania stosunku pracy a oskładkowanie w ZUS

14:46 06.10.2016 PORADA

Czy odprawa wypłacona w przypadku odwołania ze stanowiska i rozwiązania stosunku pracy podlega oskładkowaniu ZUS?

Tematy: odprawa, składki ZUS, rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie stosunku pracy
Podatek od umorzenia pożyczki z ZFŚS

23:03 10.05.2016 PORADA

Witam, 31 marca 2016 ustał stosunek pracy między mną a dotychczasowym pracodawcą. Pracodawca umorzył mi pożyczkę z ZFŚS. Na początku maja br. otrzymałam na prywatną skrzynkę e-mailową informację, iż zobowiązana jestem uiścić od umorzonej pożyczki podatek. W wiadomości została ...

Tematy: rozwiązanie stosunku pracy, pożyczka z ZFŚS, pożyczka, ZFŚS
Rozwiązanie umowy o pracę i choroba

13:07 17.02.2016 PORADA

Mam takie pytanie. Wystąpiłam do zakładu pracy o rozwiązanie ze mną stosunku pracy za porozumieniem stron. Nie rozpoczęłam jeszcze pracy u nowego pracodawcy, a trafiłam do szpitala. Leczenie ma troche potrwać. Czy należy mi się jakieś świadczenie i skąd?

Tematy: rozwiązanie stosunku pracy, porozumienie stron, zmiana pracy, pobyt w szpitalu
Kończy mi się 3-letnia renta. Czy należy się zasiłek przedemerytalny?

01:57 06.02.2016 PORADA

Witam, chcę dowiedzieć się, czy należy mi się zasiłek przedemerytalny. A więc mój przypadek: Urodzony - listopad 1953, przeszło 40 lat stażu pracy. Zatrudniony do marca 2013, po pół rocznym chorobowym ustał stosunek pracy. Obecnie na kończącej się 3-letniej rencie. Nie licze na ...

Tematy: zasiłek przedemerytalny, prawo do zasiłku przedemerytalnego, lata pracy, staż pracy
Rozwiązanie umowy na zastępstwo

21:20 20.11.2015 PORADA

Witam serdecznie, jestem zatrudniona na podstawie umowy na zastępstwo (na czas długotrwałej nieobecności innego pracownika wynikającej z faktu przebywania na urlopie macierzyńskim). W związku z tym, że jest to praca tylko na dany okres (do powrotu nieobecnego pracownika) postanowiłam ...

Tematy: umowa na zastępstwo, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika, okres wypowiedzenia, warunki wypowiedzenia umowy
Przywrócenie do pracy pracownicy w ciąży

16:00 17.08.2015 PORADA

Witam, 10 czerwca złożyłam pracodawcy oświadczenie o rozwiązaniu stosunku pracy za porozumieniem stron z miesięcznym wypowiedzeniem. Umowa była zawarta na czas nieokreślony. Pracowałam do 10 lipca. 12 lipca dowiedziałam się, że jestem w 5. tygodniu ciąży i 17 lipca złożyłam ...

Tematy: ciąża, przywrócenie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
ZUS od umowy o dzieło

10:18 15.07.2015 PORADA

15.09.1999 r. podpisałam z uczelnią umowę o pracę (1) i umowę o dzieło (2) ważną od momentu podpisania do ustania stosunku pracy. 31.01.2008 r. stosunek pracy ustał na mocy porozumienia stron. 01.02.2008 r. podpisałam z tą samą uczelnią umowę o pracę (3). Do dziś prowadzę ...

Tematy: umowa o pracę, umowa o dzieło, składki ZUS, rozwiązanie stosunku pracy
Rozwiązanie stosunku pracy a prawo do emerytury

12:27 07.03.2011

... do wniosku wynika, że wnioskodawca pracuje nadal w ramach tego samego stosunku pracy, w którym pozostawał przed nabyciem emerytury, a więc ZUS nie podjął wypłaty świadczenia. Rozwiązanie stosunku pracy nastąpi z dniem 21 stycznia 2011 r., ale świadectwo pracy wraz z wnioskiem zostanie złożone w ZUS w dniu 1 lutego 2011 r. Ponieważ złożenie ...

Tematy: rozwiązanie stosunku pracy, prawo do emerytury, emerytury, emerytura
Odprawa a unijny zakaz dyskryminacji

13:21 26.11.2010

... poszukująca pracy. Tytułem wyjaśnienia, warto wskazać, że zgodnie z prawem duńskim, pracownikom, którzy przepracowali co najmniej dwanaście lat na rzecz jednego pracodawcy przysługuje odprawa z tytułu rozwiązania stosunku pracy. Jednak odprawy tej nie wypłaca się pracownikom, którym przysługuje, w dniu rozwiązania z nimi stosunku pracy, uprawnienie ...

Tematy: rozwiązanie stosunku pracy, unijny zakaz dyskryminacji, dyskryminacja, dyskryminacja ze względu na wiek
Odprawa pieniężna a zwolnienie składkowe

13:47 24.11.2010

... lub rozwiązania stosunku pracy, w tym z tytułu: rozwiązania stosunku pracy z przyczyn leżących po stronie pracodawcy, nieuzasadnionego lub niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o pracę lub rozwiązania jej bez wypowiedzenia, skrócenia okresu jej wypowiedzenia, niewydania w terminie lub wydania niewłaściwego świadectwa pracy. Jakkolwiek przepis ...

Tematy: wysokość odprawy, wysokość odprawy dla pracownika, rozwiązanie stosunku pracy, zwolnienia grupowe
Rozwiązanie umowy o pracę: w jaki sposób?

12:52 01.10.2010

... przed rejestracją w urzędzie pracy) pracownik może uzyskać zasiłek z urzędu pracy dopiero po 90 dniach od zarejestrowania. Wyjątek stanowi sytuacja, gdy porozumienie stron nastąpiło z powodu upadłości, likwidacji pracodawcy lub zmniejszenia zatrudnienia z przyczyn dotyczących zakładu pracy albo rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem lub na ...

Tematy: rozwiązanie stosunku pracy, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, wypowiedzenie umowy, rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem
Utrata pracy i co dalej?

13:39 26.08.2010

... praca jest dużo warta.” Zanim jednak zamkniesz rozdział poprzedniej pracy zadbaj o dwie rzeczy: świadectwo pracy i informację o odprowadzonych składkach na ZUS Uzyskaj, jeśli ... co najważniejsze, mają ponadprzeciętną motywację do pracy. Pracodawcy zauważyli już dawno, jaką siłą jest wewnętrzna motywacja do pracy, jaką ma pracownik z zaplanowaną ścieżką ...

Tematy: zwolnienie pracownika, zwolnienie z pracy, utrata pracy, poszukiwanie pracy
Trzeba kwestionować rozwiązanie stosunku pracy

10:09 13.05.2010

... może skutecznie dochodzić sprostowania świadectwa pracy w części dotyczącej stwierdzenia, że stosunek pracy został rozwiązany przez pracodawcę bez wypowiedzenia z winy pracownika, kwestionując zgodność z prawem tego rozwiązania, a bez wystąpienia z powództwem o roszczenia z tytułu niezgodnego z prawem rozwiązania stosunku pracy na podstawie art. 56 ...

Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie stosunku pracy, zwolnienie z pracy, rozwiązanie umowy o pracę w trybie natychmiastowym
Natychmiastowe rozwiązanie umowy a brak informacji

09:36 05.05.2010

... stwarza bezpośredniego zagrożenia dla kontynuowania stosunku pracy na dotychczasowych warunkach pracy i płacy. A zatem, wskazana przez pracownika przyczyna rozwiązania umowy w trybie natychmiastowym (ciężkie naruszenie obowiązków przez pracodawcę) de facto nie istniała. Nie oznacza to jednak, że dokonane rozwiązanie umowy o pracę należy uznać za ...

Tematy: przejście zakładu pracy, przejęcie firmy, rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie stosunku pracy
Ochrona związkowa- lista chronionych pracowników

09:43 16.04.2010

... zamiaru wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony z reprezentującą pracownika zakładową organizacją związkową. W indywidualnych sprawach ze stosunku pracy, w których przepisy prawa pracy zobowiązują pracodawcę do współdziałania z zakładową organizacją związkową, pracodawca jest obowiązany zwrócić się do tej organizacji o informację ...

Tematy: związki zawodowe, prawa związków zawodowych, ochrona stosunku pracy, prawa pracowników
Wymuszone rozwiązanie umowy za porozumieniem

09:14 11.03.2010

... być szantażowany i zmuszany do wyrażenia zgody na rozwiązanie stosunku pracy na podstawie porozumienia stron. Takie szczególne okoliczności pozwalają uznać, że zachowanie pracodawcy narusza zasady współżycia społecznego i sprawiają zarazem, że skierowana wobec pracownika groźba utraty pracy jest bezprawna. Wobec powyższego zasadne jest zatem uznać ...

Tematy: rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy
Rozwiązanie umowy o pracę możliwe w okresie ochronnym?

09:27 24.02.2010

... błędnej decyzji ZUS. Czy w takim wypadku należy się spodziewać, iż sąd pracy uzna, że zwolnienie pracownika było uprawnione? Pracownik przebywający na zwolnieniu lekarskim- co do zasady- korzysta z ochrony przed rozwiązaniem stosunku pracy. Rozwiązanie z nim umowy o pracę bez wypowiedzenia staje się możliwe dopiero wówczas, gdy ...

Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie stosunku pracy, rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o pracę w trybie natychmiastowym