umowa na okres próbny - wiadomości i porady tematyczne
-
Zmiany w prawie pracy kluczowe dla pracowników
12:33 25.05.2023
... uzasadnić wypowiedzenie umowy na czas określony, dotyczy to także trwających już umów o pracę na czas określony, chyba że pracodawca wręczył pracownikowi wypowiedzenie przed 26 kwietnia 2023 r. Umowy o pracę na okres próbny – umowa na okres próbny 3-miesięcy tylko jeśli po okresie próbnym pracodawca zamierza zatrudnić pracownika na co najmniej 12 ...
Tematy: work-life balance, prawo pracy, kodeks pracy, rynek pracy -
Dodatkowe urlopy i uprawnienia pracowników - jak ma się przygotować pracodawca?
00:15 04.05.2023
... na czas określony (jeżeli umowa na okres próbny jest zawarta na 1 lub 2 miesiące); wzór aneksu przedłużającego okres próbny (maksymalnie o 1 miesiąc, jeżeli umowa była zawarta na 1 lub 2 miesiące, a przedłużenie jest uzasadnione rodzajem pracy); wzór odpowiedzi pracodawcy na wniosek pracownika o wskazanie przyczyny rozwiązania umowy na okres próbny ...
Tematy: work life balance, urlop, urlopy, kodeks pracy -
Przepisy "work-life balance" wchodzą w życie. Nawet 7 dni dodatkowego urlopu w ciągu roku
10:44 26.04.2023
... na okres próbny) będą mogli raz w roku wystąpić z wnioskiem o zmianę warunków zatrudnienia. Wniosek może dotyczyć na przykład zmiany rodzaju umowy o pracę na umowę na czas nieokreślony lub zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy. Pracodawca nie musi tego wniosku uwzględniać, choć w miarę możliwości powinien, ale musi na ...
Tematy: work-life balance, kodeks pracy, nowelizacja kodeksu pracy, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem -
Nowelizacja Kodeksu pracy. Jakie zmiany wchodzą życie w kwietniu 2023?
11:09 06.04.2023
... na okres próbny zawiera się na okres nieprzekraczający: 1 miesiąca – w przypadku zamiaru zawarcia umowy o pracę na czas określony krótszy niż 6 miesięcy; 2 miesięcy – w przypadku zamiaru zawarcia umowy o pracę na czas określony wynoszący co najmniej 6 miesięcy i krótszy niż 12 miesięcy. Ponowne zawarcie umowy na okres próbny ...
Tematy: nowelizacja Kodeksu pracy, kodeks pracy, work-life balance, praca zdalna -
Dodatkowy urlop opiekuńczy i nowe umowy na okres próbny. Zmiany w Kodeksie pracy uchwalone
09:21 10.02.2023
... oraz długości płatnego urlopu. Umowy na okres próbny Zgodnie z nowymi przepisami umowy o pracę na okres próbny będą zawierane maksymalnie na okres: 1 miesiąca – w przypadku zamiaru zawarcia umowy o pracę na czas określony krótszy niż 6 miesięcy; 2 miesięcy – w przypadku zamiaru zawarcia umowy o pracę na czas określony wynoszący co najmniej ...
Tematy: kodeks pracy, work-life balance, urlop rodzicielski, wymiar urlopu rodzicielskiego -
Umowy o pracę - ważne zmiany
13:43 23.09.2022
... zmiany dotyczyć będą umów na okres próbny oraz wypowiedzeń umów na czas określony - wskazują eksperci z firmy inFakt. W przypadku umów na okres próbny zmieniony będzie czas ich trwania. Zostanie on uzależniony od rodzaju umowy, jaką pracodawca ma zamiar zawrzeć z pracownikiem po zakończeniu okresu próbnego: Okres próbny nie będzie mógł trwać ...
Tematy: umowa o pracę, umowa na okres próbny, okres próbny, umowa o pracę na czas określony -
Wyliczenie urlopu w pierwszej pracy
19:56 04.09.2022 PORADA
Pierwsze praca w życiu na umowę o pracę po studiach mgr. Umowa o pracę na okres próbny 14.03-30.04. Od 1.05. umowa o pracę na rok. Ile należy mi się urlop w tym roku? Jedna księgowa mówi, że 17, a druga, że 15, bo dopiero po 30 dniach przysługuje mi prawo do urlopu. Kto ma ...
Tematy: pierwsza praca, urlop wypoczynkowy, ilość dni urlopu, wyliczenie urlopu -
Obliczenie wysokości zasiłku macierzyńskiego
12:14 17.08.2022 PORADA
Witam, proszę o pomoc w wyliczeniu podstawy zasiłku macierzyńskiego jeżeli u obecnego pracodawcy pracuję od stycznia tego roku, pierwsze 3 miesiące pracowałam na okresie próbnym za 5000 zł brutto, następnie została mi przedłużona umowa do końca 2024 roku i wynagrodzenie wzrosło do ...
Tematy: zasiłek macierzyński, wysokość zasiłku macierzyńskiego, obliczenie zasiłku macierzyńskiego, podstawa wymiaru zasiłku -
Prawo pracy - rewolucyjne zmiany od 1 sierpnia 2022 r.
10:22 19.07.2022
... w wysokości nie niższej niż minimalne wynagrodzenie za pracę, ustalane na podstawie odrębnych przepisów. Umowa na okres próbny Istotne zmiany dotknęły umowy na okres próbny, w której od 1 sierpnia 2022 r.: strony będą mogły uzgodnić, że umowa o pracę na okres próbny przedłuża się o czas urlopu, a także o czas innej usprawiedliwionej nieobecności ...
Tematy: kodeks pracy, prawo pracy, urlop rodzicielski, dodatkowy urlop opiekuńczy -
Jak ZUS obliczy moje wynagrodzenie na macierzyńskim?
06:46 01.07.2022 PORADA
Dostałam umowę na okres próbny 3 miesiące w firmie, zaszłam w ciążę. Miałam przepracowany jeden miesiąc, a w tych dwóch miesiącach miałam już trochę L4. Na jakiej podstawie ZUS obliczy moje wynagrodzenie miesięczne na macierzyńskim?
Tematy: umowa na okres próbny, ciąża a umowa na okres próbny, L4 na okresie próbnym, L4 w ciąży -
Zatajenie ciąży
10:28 19.04.2022 PORADA
Witam czy jest coś takiego jak "zatajenie ciąży"? Czy pracodawca może mnie zwolnic z firmy stwierdzając fakt, że zataiłam ciążę na okresie próbnym 3 miesięcznym? Czy raczej nie może mnie zwolnić?
Tematy: umowa na okres próbny, ciąża a umowa na okres próbny, ciąża, ochrona kobiet w ciąży -
Czy po 3 miesiącach pracodawca może mnie zwolnić (okres próbny w ciąży)
16:12 14.04.2022 PORADA
Witam, czy jeśli podpisuję umowę na okres próbny mam obowiązek poinformować pracodawcę o ciąży? Czy jest tak, że przez to że go nie poinformowałam, może po 3 miesiącu nie przedłużyć umowy? Czy to nie ma znaczenia?
Tematy: umowa na okres próbny, ciąża a umowa na okres próbny, ciąża, ochrona kobiet w ciąży -
Czy po urodzeniu ZUS wypłaca jeszcze przez rok jakieś pieniądze?
10:30 12.04.2022 PORADA
Witam, jestem teraz na okresie próbnym (3 miesiące) od marca do maja. Czy pracodawca ma obowiązek wypłacać mi pieniądze i mnie nie zwolnić? Kolejna sprawa, czy po urodzeniu dziecka należą mi się jakieś pieniądze na rok czy już wtedy nic nie dostanę? Kiedy zasiłek wypłaca ZUS ...
Tematy: umowa na okres próbny, ciąża a umowa na okres próbny, ciąża, ochrona kobiet w ciąży -
Zasiłek
22:02 31.01.2022 PORADA
Czy żona, która dostała umowę na okres próbny 2,5 miesiąca, idąc na zwolnienie z powodu ciąży w dniu wystawienia L4 powinna również zadzwonić i poinformować o ciąży? Nikt nie wiedział, że żona jest w ciąży. Nas też to zaskoczyło. Żona chciała pracować, ale teraz trochę ...
Tematy: ciąża a umowa na okres próbny, ciąża, L4 w ciąży, kiedy powiedzieć pracodawcy o ciąży -
Zasiłek macierzyński
17:40 16.12.2021 PORADA
Żona dostała umowę na okres próbny 2,5 miesiąca. Chciałem zapytać na jakiej zasadzie działa zasiłek macierzyński. Żonie będzie przedłużona umowa do dnia porodu. Natomiast z dniem porodu rozwiąże się umowa. Co trzeba więc zrobić, aby dostać zasiłek macierzyński, ile można go ...
Tematy: umowa na okres próbny, ciąża a umowa na okres próbny, ciąża, przedłużenie umowy do dnia porodu -
Kiedy powinnam dać wypowiedzenie? Jak długi mam okres wypowiedzenia?
17:20 11.11.2021 PORADA
Dzień dobry. Chciałabym uzyskać porady. Od 1.07.2021 pracuje w firmie X. Początkowo dostałam umowę o prace na okres próbny 3 miesięcy. Od 1.10.2021 mam umowę o prace na rok. Chciałabym zakończyć współpracę z końcem roku tj. 31.12.2021. Dlatego chciałabym dopytać, jaki będę ...
Tematy: umowa na czas określony, okres wypowiedzenia, umowa na okres próbny, długość okresu wypowiedzenia -
Czy można dać umowę o pracę na okres próbny czy na czas określony?
10:21 26.10.2021 PORADA
Dzień dobry, Pracownik był zatrudniony na umowę o pracę na okres próbny na 1 miesiąc, następnie dostał umowę o pracę na czas określony pół roku i zrezygnował z pracy. Pracownik został przyjęty po roku przerwy. Czy można dać umowę o pracę na okres próbny czy trzeba kontynuować ...
Tematy: umowa na okres próbny, okres próbny, umowa na czas określony, zatrudnianie pracowników -
Umowa o pracę na okres próbny
15:56 02.12.2014
... wynosi: 3 dni robocze, gdy długość umowy nie przekracza 2 tygodni 1 tydzień, gdy umowa jest dłuższa niż 2 tygodnie 2 tygodnie, gdy umowa jest zawarta na 3 miesiące Umowa na okres próbny nie może być zawierana przy takich formach zatrudnienia, jak: spółdzielcza umowa o pracę, mianowanie, nabór czy powołanie, a także z pracownikami młodocianymi.
Tematy: umowa na okres próbny, okres próbny, umowa o pracę, formy zatrudnienia -
Nawiązanie stosunku pracy po okresie próbnym
13:47 30.09.2011
... na czas nieokreślony. 1. Kolejna umowa po okresie próbnym nie jest obowiązkowa Umowa na okres próbny jest umowa terminową, która może poprzedzać każda inną umowę o pracę. Maksymalny czas trwania umowy o pracę na okres próbny wynosi 3 miesiące. Po takiej umowie strony mogą zawrzeć każdą inną umowę o pracę, tj. umowę o pracę na czas nieokreślony, na ...
Tematy: umowa na okres próbny, umowa o pracę, zawarcie umowy o pracę, okres próbny -
Świadectwo pracy a umowa bezterminowa
14:00 27.05.2011
... okres próbny, a następnie od razu umowę na czas określony. Pracodawca nie będzie mógł wydać temu pracownikowi jednego świadectwa pracy za czas zatrudnienia na okres próbny i czas nieokreślony, gdy strony definitywne zakończą współpracę. Takiej opcji w przepisach już nie ma. Zatem na pewno trzeba wydać oddzielne świadectwa pracy: za okres próbny ...
Tematy: wydanie świadectwa pracy, świadectwo pracy, umowa bezterminowa, umowa na czas nieokreślony
Podobne tematy:
- rynek pracy
- praca zdalna
- umowa o pracę
- czas pracy
- obowiązki pracodawcy
- kodeks pracy
- rok 2023
- work-life balance
- urlop
- urlop macierzyński
- wypowiedzenie umowy o pracę
- prawo pracy
- opieka nad dzieckiem
- rozwiązanie umowy o pracę
- urlop rodzicielski
- zasiłek macierzyński
- zatrudnianie pracowników
- uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem
- choroba pracownika
- zasiłek opiekuńczy