zasady wynagradzania - wiadomości i porady tematyczne
-
Jak ustalić wysokość wynagrodzenia pracownika?
13:40 31.07.2024
Dokładne określenie wynagrodzenia na danym stanowisku jest bardzo istotne dla organizacji, a w szczególności dla osób zajmujących się rekrutacją nowych pracowników. Dynamiczny rynek pracy oraz pojawianie się na nim przedstawicieli nowego pokolenia XXI wieku stawia przed pracodawcami nowe wyzwania. Jednym z nich jest, może prozaiczne, ale jakże ...
Tematy: wynagrodzenie, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenie za pracę, wynagrodzenie pracownika -
Sposób wynagradzania i premia a absencja pracowników produkcji
00:22 29.07.2024
... pracy Jednym ze sposobów walki z absencją jest atrakcyjny system wynagradzania. Zadania pracowników produkcyjnych nie rzadko są monotonne i powtarzalne. Dlatego warto zadbać również o wspomnianą wyżej różnorodność pracy. Ciekawym rozwiązaniem jest wprowadzenie systemu wynagradzania za umiejętności (ang. skill-based pay) lub za kompetencje (ang ...
Tematy: pracownik produkcji, pracownicy produkcji, firmy produkcyjne, zarobki pracowników produkcji -
Dyrektywa o jawności wynagrodzeń. Czy rzeczywiście jest czas do 2026 r.?
08:00 06.06.2024
... korzyści może przynieść wcześniejsze dostosowanie polityki płacowej do założeń dyrektywy o jawności wynagrodzeń? Dyrektywa nr 2023/970 Parlamentu Europejskiego w sprawie wzmocnienia stosowania zasady równości wynagrodzeń dla mężczyzn i kobiet za taką samą pracę lub pracę o takiej samej wartości, potocznie określana, jako dyrektywa o jawności ...
Tematy: dyrektywa płacowa, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, jawność wynagrodzeń -
Dyrektywa płacowa - czas na przygotowanie się jest teraz
10:34 27.05.2024
... . Jeśli luka płacowa w organizacji przekracza 5 procent, możemy przygotować plan stopniowego wyrównywania płac i zabezpieczyć na to środki w przyszłym budżecie. Jeśli nasze zasady wynagradzania, opisy stanowisk i zakresy obowiązków nie są wystarczająco jasne – mamy czas, by wprowadzić zmiany. W dużych organizacjach analiza zapisów, wyznaczenie osób ...
Tematy: dyrektywa płacowa, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, jawność wynagrodzeń -
Premie zwiększają zaangażowanie pracowników - mit czy prawda?
00:36 23.07.2023
... nie zadziałały i wręcz pogrążyły organizacje (jak Wells Fargo). Czasem mogą również utrudniać relacje między pracownikami i codzienne wykonywanie obowiązków. Praktycy od wynagradzania z pewnością doceniają jednak zalety, jakimi charakteryzuje się płaca zmienna. Mądrze stosowana podnosi ona efektywność pracy i zabezpiecza interes firmy. Fakt faktem ...
Tematy: premie, premia, motywowanie pracowników, zaangażowanie pracowników -
Jak powinien wyglądać system wynagradzania w startupach?
00:50 26.02.2023
... firmy został stworzony specjalnie z myślą o startupach ze względu na bardzo niewielki kapitał akcyjny potrzebny na jej założenie (tylko 1 PLN) i proste zasady jej likwidacji. Oprócz tego obrót akcjami takich spółek jest prostszy, gdyż nie ma obowiązku wydawania ich w formie fizycznej, a jedynie w cyfrowej ...
Tematy: system wynagrodzeń, zasady wynagradzania, wysokość wynagrodzenia, benefity pracownicze -
3 kluczowe elementy skutecznego systemu wynagradzania
11:07 30.01.2023
... , czy system wynagradzania w firmie jest skuteczny. Skuteczny, czyli jaki? Paweł Wysocki, Prezes Zarządu firmy Quercus, specjalizującej się w zaawansowanych rozwiązaniach informatycznych dla działów HR, wymienia 3 kluczowe, z punktu widzenia zarządzania personelem, cechy efektywnego systemu wynagradzania. System wynagradzania jest kluczowym ...
Tematy: system wynagradzania, system wynagrodzeń, wynagrodzenie, zasady wynagradzania -
Czy warto ustalać pułap wynagrodzenia dla sprzedawców?
00:40 07.12.2022
... . Jaki jest ogólny bilans powyższych zalet i wad? Wśród analityków i teoretyków wynagradzania panuje konsensus, że kluczową rolę odgrywa tutaj spadek efektywności pracy ... relatywnie często, należy już podczas tworzenia systemu wynagrodzeń uwzględnić odrębne zasady naliczania premii/prowizji dla takich przypadków. Najprostszym rozwiązaniem jest ...
Tematy: sprzedawca, wynagrodzenia sprzedawców, sprzedaż, wynagrodzenia w sprzedaży -
Jak sprawdzić, czy pracownicy uważają system wynagradzania za sprawiedliwy?
00:41 04.12.2022
... wyjaśnianie ewentualnych wątpliwości podwładnego, możliwość odwołania od decyzji przełożonego przez powołanie się na wspólnie ustalone zasady; Sprawiedliwość informacyjna – informowanie pracownika o zasadach wynagradzania oraz o jego indywidualnych wynikach. Niezwykle istotnym aspektem dbania o sprawiedliwość informacyjną jest stosowanie tzw. Total ...
Tematy: wynagrodzenia, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, zasady wynagradzania -
Jak stworzyć dobry prowizyjny system wynagrodzeń?
00:41 16.11.2022
... celów firmy, sprzedawanego produktu, stanowiska oraz kilku innych czynników. Podstawowe zasady systemu prowizji sprzedawców W pierwszej kolejności zadbać należy o to, by prowizja motywowała ... celów. Model ten ma za zadanie zwiększyć przejrzystość w skomplikowanym systemie wynagradzania. Od czego uzależnić prowizję? Sama prowizja nie gwarantuje od razu ...
Tematy: system wynagradzania, system wynagrodzeń, prowizja, system prowizyjny
Podobne tematy:
- wynagrodzenia
- wysokość wynagrodzenia
- praca zdalna
- sprzedaż
- zarobki w IT
- praca tymczasowa
- wynagrodzenie za pracę
- wynagrodzenia pracowników
- benefity pozapłacowe
- motywowanie pracowników
- wynagrodzenie pracownika
- raport płacowy
- wynagrodzenie
- podwyżki wynagrodzeń
- pracownicy tymczasowi
- benefity pracownicze
- praca hybrydowa
- start-up
- wysokość wynagrodzeń
- luka płacowa