eGospodarka.pl › Tematy › zwolnienia grupowe

zwolnienia grupowe - wiadomości i porady tematyczne

Dwa okresy zatrudnienia u jednego pracodawcy - wysokość odprawy

13:49 29.07.2017 PORADA

Witam serdecznie, firma, w której obecnie pracuję ogłasza likwidację, nastąpiły zwolnienia grupowe. Byłam w tej firmie zatrudniona dwa razy - od 2014-2015 roku, miałam kilku miesięczną przerwę, później od 2015 - do chwili obecnej. Czy do wysokości odprawy wliczają mi się oba ...

Tematy: likwidacja firmy, odprawa, prawo do odprawy, wysokość odprawy
Kiedy i czy mogę przejść na emeryturę?

14:49 13.03.2017 PORADA

Witam, w kwietniu 2017 skończę 57 lat (pracuję bez przerwy od 1980 r., w tym 2 lata wychowawczego). Obecnie mój zakład pracy realizuje plan zwolnień grupowych (połączenie 2 banków), i mam wątpliwości. Czy mam odejść z odszkodowaniem, czy też mogę pozostać w obecnym zakładzie ...

Tematy: emerytura, prawo do emerytury, przejście na emeryturę, zasady przyznawania emerytur
Zwolnienia grupowe a rodzicielski

12:32 10.03.2017 PORADA

Witam, jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony i przebywam na urlopie macierzyńskim rodzicielskim. Urlopy kończą mi się w listopadzie. W kwietniu w mojej firmie zaczynają się zwolnienia grupowe, które będą trwały do listopada. Czy pracodawca może mnie ...

Tematy: zwolnienia grupowe, umowa na czas nieokreślony, urlop macierzyński, urlop rodzicielski
Urlop macierzyński gdy szef zamyka firmę

07:54 07.03.2017 PORADA

Dzień dobry, do 18 kwietnia przebywam na urlopie macierzyńskim, umowa kończy mi się 30 marca. Na umowie mam 2-tygodniowy okres wypowiedzenia. Szef zamyka działalność i zwalnia 40 pracowników w tym mnie, chce abym razem z wypłatą tj. 10 marca podpisała wypowiedzenie za porozumieniem ...

Tematy: urlop macierzyński, okres wypowiedzenia, zamknięcie firmy, zamknięcie działalności gospodarczej
Wypowiedzenie umowy, zwolnienie lekarskie a zasiłek dla bezrobotnych

14:08 31.01.2017 PORADA

Witam, przebywam obecnie na wypowiedzeniu 3-miesięcznym, które kończy się 28 luty. Stan zdrowia pogorszył się i czekam na konsultację neurolog (połowa lutego). Czy jeżeli lekarz stwierdzi niezdolność i wystawi druk L4 a przekroczy on datę 28 lutego, to czy pracodawca jeszcze wypłaca ...

Tematy: okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, zwolnienia grupowe, warunki wypowiedzenia umowy
Wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony po urlopie macierzyńskim a kolejne L4

23:18 27.01.2017 PORADA

W 2015 roku przybywałam na długim zwolnieniu lekarskim (ok. 170 dni), po czym zaszłam w ciążę i moje zwolnienie zamieniło się w zwolnienie i z powodu ciąży z jednodniową przerwą celową aby liczył się nowy okres zasiłkowy i żebym nie musiała w ciąży jeździć na jakieś komisje ...

Tematy: zwolnienie lekarskie, zaległy urlop wypoczynkowy, zwolnienia grupowe, likwidacja stanowiska praca
Zwolnienie grupowe i odprawa a etat w innym oddziale

11:48 18.01.2017 PORADA

Witam, aktualnie przebywam na L4. Chciałabym jednak wrócić jeszcze w styczniu do pracy. L4 za chwilkę dobiega końca. Dowiedziałam się jednak, że nie ma już dla mnie etatu w moim oddziale, tym samym nie mam gdzie wrócić. Tak się składa, że w naszej firmie trwają do końca kwietnia ...

Tematy: L4, zwolnienia grupowe, likwidacja miejsca pracy, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę
Zamknięcie sklepu a zwolnienie pracownika

18:34 07.01.2017 PORADA

Witam, firma w której pracuję ma kilka sklepów w mieście, w którym mieszkam. Umowę każdy pracownik ma podpisaną na miasto nie na sklep, ale listy obecności (nawet jeśli pracujemy w innym sklepie), podpisujemy w sklepie, w którym zostałyśmy zatrudnione. I stąd moje pytanie ...

Tematy: zamknięcie sklepu, praca w sklepie, zwolnienie z pracy, zwolnienie pracownika
Likwidacja firmy a odprawa i ciąża

23:54 13.11.2016 PORADA

Witam, proszę o poradę w poniższej sprawie. Od 6 lat byłam zatrudniona w firmie, umowa na czas nieokreślony. Firma zatrudnia ponad 300 osób i ogłosiła likwidację, zapowiedziała zwolnienia grupowe. Proszę o informację co w sytuacji gdy jestem w ciąży i przedstawię pracodawcy ...

Tematy: likwidacja firmy, zwolnienia grupowe, odprawa, prawo do odprawy
Ciąża a utrata pracy

00:21 30.07.2016 PORADA

Dzień dobry, pracuję w oddziale banku, który ma być zamknięty w związku z przeprowadzaniem transformacji. Placówki przejmuje inny bank, są zwolnienia grupowe a oddzialy zamykane. Dziś dowiedziałam się, że jestem w 6. tygodniu ciąży i jestem wystraszona, co dalej. Czy jeśli pójdę ...

Tematy: ciąża, utrata pracy, zwolnienia grupowe, likwidacja oddziału
Odprawa przy zwolnieniu z pracy: kiedy i dla kogo?

15:54 17.02.2016

... wypowiedzenie stosunku pracy lub jego rozwiązanie na mocy porozumienia stron, a zwolnienia w okresie nieprzekraczającym 30 dni obejmują mniejszą liczbę pracowników niż określona w ... o pracę na podstawie art. 1 (tj. w ramach zwolnienia grupowego), lub art. 10 ust. 1 – w razie rozwiązania umowy w ramach tzw. zwolnienia indywidualnego (art. 10 ust. 1 ...

Tematy: odprawa przy zwolnieniu, odprawa przy zwolnieniu z pracy, odprawa przy zwolnieniu pracownika, zwolnienie z pracy
Artykuł 23&1 Kodeksu Pracy - ochrona czy eliminacja?

00:40 03.11.2015

W czasie licznych przekształceń własnościowych, aby uchronić pracowników przed „niehumanitarnymi” zwolnieniami z pracy ustawodawca zadbał o to, aby wesprzeć ich w razie zwolnień (czytaj ochronić). Wprowadził nowelizację obowiązującego w tym czasie Kodeksu Pracy o artykuł 231. Nowelizacja weszła w życie z dniem 01.01.2004 roku (Dz.U. 2003 nr 213 ...

Tematy: kodeks pracy, ochrona przed zwolnieniem, zwolnienie z pracy, zwolnienia grupowe
Bezrobocie maleje, zwolnienia wyhamowują

09:40 13.08.2015

... łącznie Największą redukcję miejsc pracy można zaobserwować w woj. mazowieckim, w którym do zwolnienia zostało zgłoszonych ponad 7200 osób. Choć to znacznie mniej niż w ... Również duża, bo licząca ponad 1 tys. osób grupa, została zgłoszona do zwolnienia w woj. dolnośląskim. Co ciekawe – Mazowsze, Śląsk, a także Wielkopolska są jednocześnie regionami, w ...

Tematy: bezrobocie, zwolnienia grupowe, zatrudnienie, zwolnienia pracowników
Pracownik chroniony uniknie wypowiedzenia? Niekoniecznie

10:05 20.01.2015

Rozwiązanie umowy o pracę to dla pracodawcy każdorazowo spore wyzwanie. Trudno bowiem przewidzieć, jak zareaguje zaskoczony pracownik, czy uda się dojść do porozumienia i czy wskutek rozwiązania umowy nie będziemy musieli spotykać się z pracownikiem przez wiele miesięcy w sądzie. Szczególnie trudne jest to w przypadku pracowników objętych ...

Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, ochrona przed zwolnieniem, ochrona pracownika w wieku przedemerytalnym, ochrona kobiet w ciąży
Likwidacja stanowiska pracy: co dalej z pracownikiem?

10:51 16.01.2015

... zamiaru grupowego zwolnienia z przedstawicielami pracowników wyłonionymi w trybie przyjętym u pracodawcy (organizacją związkową). W ramach konsultacji pracodawca zobowiązany jest między innymi do wskazania przyczyn zwolnienia grupowego, liczby pracowników i grupach zawodowych, jak również okresie w ciągu, którego prowadzone będą zwolnienia grupowe ...

Tematy: restrukturyzacja, restrukturyzacja zatrudnienia, rozwiązanie umowy o pracę, wypowiedzenie zmieniające
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany V 2014

14:08 04.06.2014

... który przy dokonywaniu redukcji zatrudnienia z przyczyn organizacyjnych stosuje określone zasady (kryteria) doboru pracowników do zwolnienia z pracy, powinien wskazując przyczynę wypowiedzenia, nawiązać do zastosowanego kryterium doboru pracownika do zwolnienia z pracy (sygn. akt I PK 172/2012, dalej „Wyrok”). W Wyroku Sąd Najwyższy przypomniał, że ...

Tematy: ustawa o cudzoziemcach, cudzoziemcy, elektroniczna skrzynka podawcza, informatyzacja administracji publicznej
Przyczyna wypowiedzenia umowy o pracę w zwolnieniach grupowych

00:20 13.05.2014

... , pracodawca przekazuje przedstawicielom pracowników, za pomocą porozumienia oraz regulaminu zwolnienia grupowego, szereg informacji dotyczących planowanego zwolnienia. Jedną z takich informacji stanowią przyczyny planowanego zwolnienia. Jak wskazał SN, przyczyny zwolnienia formułowane w ww. dokumentach powinny być skonkretyzowane w takim stopniu ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, zwolnienia grupowe, rozwiązanie umowy o pracę, likwidacja stanowiska pracy
Wypowiedzenie umowy o pracę podczas urlopu bezpłatnego

10:09 18.12.2013

... z dnia 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, wypowiadanie pracownikom stosunków pracy w ramach grupowego zwolnienia jest dopuszczalne w okresie urlopu (także bezpłatnego) trwającego co najmniej 3 miesiące. Co istotne, przepis ten nie zawiera zastrzeżenia, iż ...

Tematy: urlop bezpłatny, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy, zwolnienia grupowe
Rozwiązanie umowy o pracę: odprawa w podatku dochodowym

09:44 06.07.2013

... . Niektóre z nich, wymienione w katalogu zwolnień przedmiotowych określonych w art. 21 ust. 1 ustawy, korzystają ze zwolnienia od podatku. Jednakże należy podkreślić, iż korzystanie z każdej preferencji podatkowej, w tym zwolnienia od podatku, jest możliwe wyłącznie w sytuacji, gdy spełnione są wszelkie przesłanki określone w przepisie stanowiącym ...

Tematy: zwolnienia grupowe, odprawa pieniężna, odprawa, odprawa przy zwolnieniu
Liczba pracowników a obowiązki pracodawcy

00:26 19.04.2013

... niezdolności pracowników do pracy. Jeżeli w czasie pobierania zasiłku lub świadczenia stosunek pracy ulegnie rozwiązaniu, to obowiązki pracodawcy przejmuje ZUS. Zwolnienia grupowe pracowników Rozwiązanie stosunku pracy w drodze wypowiedzenia dokonanego przez pracodawcę, a także na mocy porozumienia stron z przyczyn leżących po stronie pracodawcy ...

Tematy: prawo pracy, kodeks pracy, obowiązki pracodawcy, zwolnienia grupowe