akta osobowe - wiadomości i porady tematyczne
-
Dokumentacja pracownicza a upadłość firmy
12:08 16.12.2009
Rozważmy następującą sytuację: firma została postawiona w stan upadłości. Obowiązki pracodawcy przejął syndyk masy upadłościowej. Niektórzy z pracowników chcieliby odzyskać dokumenty związane z zatrudnieniem. Martwią się jednak, że w takiej sytuacji może to być niemożliwe bądź bardzo kłopotliwe. Czy faktycznie mają powody do obaw? Przypomnijmy, ...
Tematy: dokumentacja płacowo-kadrowa, dokumentacja pracownicza, archiwizacja dokumentacji pracowniczej, archiwizacja dokumentów -
Prawa byłego pracownika: dostęp do danych w ciągu 30 dni
12:15 24.11.2009
... w terminie 30 dni- poinformować o przysługujących jej prawach oraz udzielić informacji odnośnie jej danych osobowych, a szczególności podać w zrozumiałej formie: jakie dane osobowe zawiera zbiór, w jaki sposób zebrano dane, w jakim celu i zakresie dane są przetwarzane, w jakim zakresie oraz komu dane zostały udostępnione. A zatem ...
Tematy: dane osobowe, dane osobowe pracownika, dokumentacja płacowo-kadrowa, dokumentacja pracownicza -
Dokumentacja pracownicza: teczka bez donosów
10:53 02.10.2009
... o pracę, kopia wydanego pracownikowi świadectwa pracy oraz potwierdzenie dokonania czynności związanych z zajęciem wynagrodzenia za pracę w związku z prowadzonym postępowaniem egzekucyjnym. Akta osobowe pracownika składają się więc wyłącznie z dokumentów związanych z przebiegiem pracy w danej firmie. Nie ma mowy, aby wśród nich znalazło się miejsce ...
Tematy: dokumentacja płacowo-kadrowa, dokumentacja pracownicza, prowadzenie akt osobowych, akta osobowe -
Dane osobowe: jakich może żądać pracodawca?
01:12 27.09.2009
... niż na podstawie ustawy do ujawniania informacji dotyczących jego osoby". Powyższe zasady znajdują swą konkretyzację m.in. w prawie pracy. Podstawowe dane osobowe W myśl przepisu art. 221 k.p., pracodawca ma prawo żądać od osoby ubiegającej się o zatrudnienie podania danych osobowych obejmujących: imię i nazwisko, imiona ...
Tematy: dane osobowe pracownika, dane pracownika, informacje o pracowniku, dane osobowe -
Nierzetelna ewidencja czasu pracy - konsekwencje
12:49 25.07.2009
Prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników to obowiązek spoczywający niemal na każdym pracodawcy. Wszelkie uchybienia w tym zakresie z pewnością nie umkną czujnemu oku inspektora pracy. Przyjrzyjmy się zatem, do jakich skutków może doprowadzić nieprowadzenie bądź nierzetelne prowadzenie tego rodzaju dokumentacji. Przypomnijmy, stosownie do art. ...
Tematy: ewidencja czasu pracy, dokumentacja pracownicza, akta osobowe, czas pracy -
Dokumentacja pracownicza a ponowne zatrudnienie
14:18 27.04.2009
... spraw służbowych poza firmą (§ 4 rozporządzenia). A,B,C Ustawodawca wymaga, aby akta osobowe zatrudnionych były zorganizowane w trzech częściach: A- dokumenty związane z ... pozwalałaby na usunięcie notatki na ten temat. Należy też pamiętać, że akta osobowe, niezależnie od tego, ile razy pracownik zasilał szeregi firmy, muszą pozostawać w zgodzie ...
Tematy: dokumentacja płacowo-kadrowa, dokumentacja pracownicza, prowadzenie akt osobowych, akta osobowe -
Zagubione dokumenty a odpowiedzialność pracodawcy
11:52 02.03.2009
Pracodawca, nawiązując stosunek pracy, wymaga od pracownika przedstawienia stosownych dokumentów. Bywa, że niektóre z nich (np. dyplom ukończenia studiów, świadectwo pracy) zatrzymuje, aby sporządzić z nich kopię lub odpis. Życie lubi jednak płatać figle i może się zdarzyć, że dokumenty te zaginą lub ulegną zniszczeniu. Co wówczas? Czy ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, ochrona danych, ochrona danych osobowych, bezpieczeństwo danych -
Akta osobowe: dostęp a ochrona danych pracownika
12:57 01.02.2009
... . 37 ustawy- dysponować pisemnym upoważnieniem wystawionym przez administratora danych (pracodawcę). W gestii pracodawcy leży natomiast sporządzenie ewidencji osób upoważnionych do wglądu w akta (art. 39 ust. 1 ustawy). Pracowników, posiadających dostęp do akt osobowych, obowiązuje tajemnica, która obejmuje nie tylko same dane, ale również ...
Tematy: akta osobowe, dokumentacja pracownicza, ochrona danych, ochrona danych osobowych -
Jak prowadzić akta osobowe pracownika?
13:19 09.12.2008
... dwa dni wolne od pracy w ciągu roku kalendarzowego. Prowadzenie akt osobowych Wszystkie dokumenty pracownika należy przechowywać w jego teczce osobowej. Akta osobowe powinny składać się z trzech części (§ 6 ust. 2 rozporządzenia). W części A należy umieścić dokumenty zgromadzone w związku z ubieganiem się o zatrudnienie, a więc np. kwestionariusz ...
Tematy: akta osobowe, dokumentacja płacowo- kadrowa, dokumentacja pracownicza, prowadzenie akt osobowych -
Umowa o pracę nakładczą a akta osobowe pracownika
13:44 29.10.2008
... stosuje się natomiast art. 94 pkt 9a K.p., zgodnie z którym pracodawca jest zobowiązany prowadzić dokumentację w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz akta osobowe pracowników. O obowiązku zakładania akt osobowych nie wspomina również rozporządzenie RM w sprawie uprawnień pracowniczych osób wykonujących pracę nakładczą. Z powyższego wynika ...
Tematy: praca nakładcza, formy zatrudnienia, akta osobowe, dokumentacja pracownicza
Podobne tematy:
- ordynacja podatkowa
- ochrona danych osobowych
- rekrutacja
- ochrona danych
- dane osobowe
- wysokość emerytury
- czas pracy
- bezpieczeństwo danych
- obowiązki pracodawcy
- kodeks pracy
- przetwarzanie danych osobowych
- zobowiązanie podatkowe
- prawo pracy
- rozwiązanie umowy o pracę
- dokumentacja podatkowa
- zobowiązania podatkowe
- prawo do emerytury
- zatrudnianie pracowników
- przedawnienie zobowiązań podatkowych
- formy zatrudnienia