obowiązki pracodawcy - wiadomości i porady tematyczne
-
Zmiana etatu w ciąży
22:12 11.09.2017 PORADA
Moja umowa o pracę jest na 1/8 etatu na czas określony od lutego do końca grudnia tego roku w sierpniu okazało się, że jestem w ciąży. Szefowa poprosiła o zaświadczenie dla księgowej. Spytałem dziś czy może mi podnieść etat chociaż na pół etatu, powiedziała że nie. Czy jest ...
Tematy: praca na niepełny etat, ciąża, umowa na czas określony, ciąża a umowa na czas określony -
Czy pracodawca powinien mnie poinformować, kiedy kończy mi się urlop wychowawczy?
17:28 10.09.2017 PORADA
Witam, złożyłam wniosek o urlop wychowawczy na 36 miesięcy. Po fakcie dowiedziałam się (od znajomych), że skoro mam męża to przysługuje mi 35, a nie 36 miesięcy. Nie wiedziałam o tym, nie znam wszystkich przepisów. Pracodawca przyjął mój wniosek i nie przesłał mi informacji, że ...
Tematy: wniosek o urlop wychowawczy, urlop wychowawczy, wymiar urlopu wychowawczego, wykorzystanie urlopu -
Umowa o pracę na 3 miesiące a ciąża
17:28 05.09.2017 PORADA
Witam, na koniec lipca zwolniłam się z poprzedniej pracy z miesięcznym okresem wypowiedzenia, które upłynęło 31 sierpnia. Od 1 września zatrudnił mnie nowy pracodawca, a dziś 5 września okazało się że prawdopodobnie jestem w ciąży. Boje się, że ZUS oskarży mnie o to, że to ...
Tematy: zmiana pracy, umowa na czas określony, ciąża, ciąża a umowa na czas określony -
Przedłużenie umowy w ciąży
11:44 05.09.2017 PORADA
Witam, umowę podpisałam 29 sierpnia i jest zawarta do 30 września. Jestem obecnie w 10. tygodniu ciąży, natomiast w czasie gdy umowa będzie się kończyć będę w 13. tygodniu ciąży. Czy pracodawca ma obowiązek przedłużyć umowę do porodu, czy może jej nie przedłużyć? Jest to ...
Tematy: przedłużenie umowy o pracę, ciąża, L4 w ciąży, przedłużenie umowy do dnia porodu -
Wypadek w drodze do pracy. Jakie formalności, dokumenty są niezbędne?
11:42 31.08.2017 PORADA
Dzień dobry uległam wypadkowi w drodze do pracy, skręciłam kostkę. Dojechałam do pracy sądząc, że to nic poważnego. W ciągu godziny noga zaczęła puchnąć, dlatego koleżanka zawiozła mnie na SOR, za wiedzą przełożonego o sytuacji, wypadku. Proszę o informację jakie ...
Tematy: wypadek w drodze do pracy, pobyt w szpitalu, protokół wypadkowy, dokumentacja powypadkowa -
Jak wyegzekwować dokumenty i wypłatę od szefa Polaka w pracy w Niemczech?
15:06 27.08.2017 PORADA
Witam, pracuję w Niemczech w ogrodnictwie, mam umowę na czas do 6 miesięcy, jednak z powodu znalezienie pracy w Polsce tydzień przed planowym wyjazdem poinformowałam pracodawców (szefowa Polka). Miałam wyjechać stąd 9 września, wyjeżdżam 30 sierpnia, informacja podana została 23 ...
Tematy: praca w Niemczech, Niemcy, praca za granicą, dochody z zagranicy -
Co mogę zrobić jak pracodawca nie chce wydać świadectwa pracy?
14:42 27.08.2017 PORADA
Jestem w 2 klasie szkoły zawodowej na profilu sprzedawca, od września idę do 3 klasy. Od tamtego roku mój pracodawca nie był pewien czy sklep, w którym mam praktyki zostanie i kazał mi wraz z koleżanką szukać miejsca na praktyki na ostatni rok. Gdy już w kwietniu powiedzieliśmy, że ...
Tematy: świadectwo pracy, obowiązki pracodawcy, praktyki zawodowe -
Ciąża a cofnięcie wypowiedzenia
11:50 25.08.2017 PORADA
Witam, opiszę całą sytuację. Jestem obecnie po urlopie macierzyńskim oraz zaległym urlopie wypoczynkowym. Na urlopie wypoczynkowym dowiedziałam się od szefa, że chce przekształcić firmę w sp. z o.o. i chciał mi zaproponować dużo gorsze warunki pracy. Odmówiłam tych warunków. I ...
Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, ciąża na wypowiedzeniu, likwidacja stanowiska pracy, ciąża -
Czy mogę, jako pracodawca wystawić zaświadczenie o odbyciu szkolenia BHP?
23:15 10.08.2017 PORADA
Mam ukończone odpowiednie szkolenia, moja kategoria działalności jest 6 kategorii ryzyka, ale zatrudniam osoby w oparciu umowy zlecenie. W KC nie ma nic o BHP, a w KP jest o tym wspomniane, że mogłabym wystawić (do 10 pracowników lub do 20 jeśli kategoria ryzyka nie wyższa niż 3), ale dla ...
Tematy: BHP, BHP w pracy, szkolenia BHP, szkolenia BHP pracowników -
Czy pracodawca ma obowiązek przedłużyć mi umowę?
12:32 09.08.2017 PORADA
Mam umowę próbną na dwa miesiące i po miesiącu rozchorowałam się. Został mi miesiąc do końca umowy, a lekarz wystawił mi L4 na dłużej niż miesiąc. Czy pracodawca ma obowiązek przedłużyć mi umowę, jeśli mam zwolnienie?
Tematy: przedłużenie umowy o pracę, umowa na okres próbny, choroba pracownika, L4 -
Szczepionka przeciwko grypie bez podatku dochodowego
12:20 10.08.2015
Pełny koszt szczepienia przeciw grypie pracowników ośrodka pomocy społecznej, zgodnie z przepisami ustawowymi, ponosi pracodawca. Oznacza to, że szczepionka taka nie stanowi w ogóle przychodu podatkowego dla pracownika - uznał Minister Finansów w interpretacji indywidualnej z dnia 04.08.2015 r. nr DD3.8222.2.190.2015.CRS. Jakie wątpliwości ...
Tematy: przychód pracownika, przychody podatkowe, zaliczka na podatek dochodowy, zaliczka na podatek -
10 życzeń głównych, czyli czego chcą pracownicy
00:45 30.07.2015
... ale jasno sprecyzowane zadania krótkookresowe znacznie ułatwiają pracę. Łatwiej rozplanować obowiązki, jeżeli wiemy do czego mamy dążyć w najbliższej przyszłości. Cele powinny ... konstruktywna. O badaniu GoWork.pl zapytał swoich użytkowników co najbardziej cenią u pracodawcy. 43,18 proc. z nich odpowiedziało, że godne wynagrodzenie. Dla pracowników ...
Tematy: pracownicy, oczekiwania wobec pracodawcy, obowiązki pracodawcy, motywowanie pracowników -
Praca w upały: wyzwanie czy wytchnienie?
13:43 23.07.2015
... są najwyższe. W Niemczech pracodawcy mają obowiązek zwolnić ... pracodawcy wedle uznania stosują się do zasad podobnych do tych obowiązujących w naszym kraju. Przydatne linki: - Kodeks pracy Na bakier z BHP Choć w wielu krajach zapewnianie specjalnych warunków pracownikom w trakcie upałów stosowanych jest wedle uznania, w Polsce wymienione obowiązki ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, napoje dla pracowników, napoje profilaktyczne, upały -
Prawa pracownika rosną wraz z temperaturą
11:51 13.07.2015
... pracy. Obowiązki pracodawcy przy wysokich temperaturach Pracodawca powinien – przede wszystkim w lecie – zabezpieczać stanowiska pracy przed niekontrolowaną emisją ciepła oraz dbać o wymianę powietrza, jaka wynika z potrzeb użytkowych i funkcji pomieszczeń pracy, bilansu ciepła czy wilgotności. Niektóre pozostałe obowiązki pracodawcy przedstawia ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, napoje dla pracowników, napoje profilaktyczne, upały -
Upały to większe obowiązki pracodawcy
09:23 19.06.2015
... powierzonych nam obowiązków, a w ciągu lata produktywność spada nawet o 20%! Dlatego też w interesie samego pracodawcy leży stworzenie odpowiednich warunków pracy. Praca podczas upałów – prawa pracownika Podstawowym obowiązkiem pracodawcy podczas pracy w upale jest zapewnienie pracownikom zimnych napojów do picia – regulują to przepisy BHP ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, napoje dla pracowników, napoje profilaktyczne, upały -
Dla braku pensji nie ma usprawiedliwienia
00:55 07.06.2015
... na zlecenie KRD nie pozostawia żadnych wątpliwości - Polacy uważają, że pracodawcy są zobowiązani do terminowego wypłacania pensji i nie istnieją właściwie żadne ... praw, pozostają też bierni w swoich działaniach. – Jako pracownicy mamy określone obowiązki, ale ma je również nasz pracodawca. Terminowe przekazywanie wynagrodzenia pracownikom jest ...
Tematy: wypłata wynagrodzenia, zaległe wynagrodzenie, niewypłacenie wynagrodzenia w terminie, obowiązki pracodawcy -
Dokumentacja pracownicza: 50 lat archiwizacji to za długo
10:02 05.05.2015
... trudne do zrealizowania, ale też bardzo kosztowne dla pracodawców. Duża rotacja zatrudnienia powoduje, że z każdym rokiem przybywa archiwizowanych akt osobowych. - Pracodawcy nie są zainteresowani pięcioletnim okresem przechowywania dokumentacji, gdyż musieliby dodatkowo angażować służby kadrowe do dokonywania weryfikacji akt dla każdego pracownika ...
Tematy: zasady archiwizacji dokumentów, akta osobowe, teczka osobowa, archiwizowanie dokumentów -
Zimowe obowiązki pracodawcy
00:26 13.02.2015
Choć zima w tym roku jest na razie łaskawa dla Polaków, jeszcze wszystko może się zmienić - jak mówi stare porzekadło: w lutym trzeba podkuć buty. Zima bywa trudnym okresem dla pracowników, zwłaszcza tych pracujących poza biurem. Warto przypomnieć, że w surowych warunkach pogodowych przysługują im szczególne udogodnienia. Na początku należy ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, bezpieczeństwo i higiena pracy, przepisy BHP -
Okulary korygujące dla pracownika bez odliczenia podatku VAT
14:01 11.02.2015
... że nie dochodzi tutaj do przeniesienia rozporządzania okularami jak właściciel pomiędzy zakładem optycznym a pracodawcą. W konsekwencji nie można także wywodzić dla pracodawcy prawa do odliczenia podatku naliczonego wynikającej z faktury dokumentującej taki zakup. Światełko w tunelu Analizując odpowiedź na interpelację można jednak dojść do ...
Tematy: VAT naliczony, odliczenie VAT, faktura VAT, odliczenia podatku VAT -
Pracodawca musi współpracować z przedstawicielami pracowników
00:20 23.01.2015
... nie wskazał, w jaki sposób ma nastąpić wybór tego przedstawiciela odsyłając do zasad przyjętych u danego pracodawcy. Powyższe oznacza, że sposób wyłonienia przedstawicieli pracowników będzie zależał od decyzji pracodawcy. Warto jednak podkreślić, że ustalając dany tryb wyłonienia przedstawiciela, pracodawca nie może ingerować w dokonywany ...
Tematy: przedstawiciel pracowników, związki zawodowe, związek zawodowy, prawa pracownika
Podobne tematy:
- wynagrodzenia
- koszty podatkowe
- koszty uzyskania przychodu
- podatek od firmy
- koszty uzyskania przychodów
- przychody podatkowe
- podatek dochodowy
- PIT-y
- rozliczenia podatkowe
- podatek VAT
- opodatkowanie VAT
- wysokość wynagrodzenia
- VAT naliczony
- zeznania roczne
- zeznanie podatkowe
- ordynacja podatkowa
- podatek dochodowy od osób fizycznych
- zeznania podatkowe
- ZUS
- faktura VAT