uprawnienia pracodawcy - wiadomości i porady tematyczne
-
Umowa na czas określony a ciąża. Czy jestem już chroniona?
19:59 28.05.2014 PORADA
Witam :) Pracuję od 14.04.2014, dostałam umowę na czas określony do 31.10.2014. 20.05.2014 dowiedziałam się, że jestem w 5 tygodniu ciąży. Czy mogę już poinformować pracodawcę, czy muszą minąć 3 miesiąc ciąży? Od kiedy jestem chroniona? Bo różnie piszą, że od ...
Tematy: ciąża, umowa na czas określony, ciąża a umowa na czas określony, ochrona kobiet w ciąży -
Ciąża a umowa na czas określony. Czy pracodawca może mnie zwolnić?
13:14 22.05.2014 PORADA
Witam, od 5 maja przeszłam do firmy, gdzie wcześniej byłam zatrudniona przez agencję a teraz już przez firmę i dostałam umowę na czas określony (czyli 3 miesiące). Niedawno dowiedziałam się, że jestem w 5 tygodniu ciąży i od czerwca chciałabym iść na L4, ponieważ warunki ...
Tematy: ciąża, ciąża a umowa na czas określony, umowa na czas określony, warunki pracy -
Umowa o pracę i ciąża
16:42 21.05.2014 PORADA
Witam serdecznie, w dniu 31.05.2014 r. kończy mi się umowa o pracę na czas określony. Dzisiaj dowiedziałam się, że jestem w 5. tygodniu ciąży. Ponieważ plamię lekarz dał mi zwolnienie do dnia 17.06.2014 r. Czy pracodawca może nie przedłużyć mi umowy? Dodam, że do 18.04.2014 ...
Tematy: umowa na czas określony, wygaśnięcie umowy o pracę, ciąża, L4 w ciąży -
Badania kontrolne po zwolnieniu lekarskim
07:43 21.05.2014 PORADA
Witam, mojej żonie dziś skończyło się 2 miesięczne zwolnienie. Tydzień przed końcem zwolnienia poinformowała kierownika o tym oraz poprosiła o wystawienie skierowania do lekarza medycyny pracy. W ostatni dzień zwolnienia w/w skierowania nie dostała. Kierownik powiedział, że ...
Tematy: badanie kontrolne, zwolnienie lekarskie, medycyna pracy, zaległy urlop wypoczynkowy -
Czy brak informacji zwrotnej od pracodawcy nt. urlopu na żądanie może być przyczyną zwolnienia?
16:34 20.05.2014 PORADA
Witam, przesłałam do pracodawcy mailem prośbę o udzielenie mi urlopu na żądanie (1 dzień) oraz o wpisanie tego urlopu do firmowej bazy urlopowej (ponieważ ja nie miałam dostępu do niej), nie otrzymałam żadnej odpowiedzi. Wcześniej nie wykorzystałam urlopu na żądanie oraz ...
Tematy: urlop na żądanie, zwolnienie dyscyplinarne, urlop wypoczynkowy, nieobecność w pracy -
Dodanie obowiązków służbowych
13:27 19.05.2014 PORADA
Witam, jestem w sytuacji, gdzie pracodawca chce nałożyć na mnie dodatkowe obowiązki dotychczas niezwiązane z moim zakresem obowiązków. Czy mam obowiązek się zgodzić i czy nieprzyjęcie tych nowych obowiązków skutkować będzie np. wydaleniem mnie z pracy? Nadmienię, że zajmuję ...
Tematy: zakres obowiązków pracownika, obowiązki pracownika, zmiana zakresu obowiązków, stanowisko pracy -
Koniec urlopu wychowawczego. Czy trzeba pisać prośbę o powrót do pracy?
20:16 15.05.2014 PORADA
Witam, mam pytanie dotyczące kwestii powrotu po urlopie wychowawczym do pracy. Swój urlop kończę w tym roku w lipcu. Czy jest jakiś ustawowy okres przedłożenia prośby o powrót do pracy pracodawcy? Czy w ogóle pisze się coś takiego, jak prośba o ponowne przyjęcie do pracy, jeżeli ...
Tematy: urlop wychowawczy, powrót do pracy po urlopie wychowawczym, uprawnienia pracodawcy, obowiązki pracownika -
Podważenie zwolnienia lekarskiego
09:32 15.05.2014 PORADA
Witam, ponieważ na poprzednie pytanie nie uzyskałam odpowiedzi, może ktoś poradzi mi w dalszej części sprawy. Dostarczyłam pracodawcy zaświadczenie lekarskie z ograniczeniem dźwigania do 5 kg, w chwili obecnej mam 2 tygodnie opieki na chorą osobę, którą się opiekuję. Otrzymałam ...
Tematy: zaświadczenie lekarskie, zwyrodnienie kręgosłupa, L4, 182 dni chorobowego -
Urlop bezpłatny na wypowiedzeniu. Co stracę?
16:10 14.05.2014 PORADA
Witam, w ostatnim czasie w przedsiębiorstwie, w którym pracowałem ponad 8 lat doszło do zwolnień grupowych z winy pracodawcy (głównym powodem upadku przedsiębiorstwa są problemy na Ukrainie, tam prowadzimy też działalność). Pytanie jest następujące: od 1 kwietnia jestem na ...
Tematy: zwolnienia grupowe, okres wypowiedzenia, warunki wypowiedzenia umowy o pracę, wniosek o urlop -
Czy można wypowiedzieć pracę nauczycielowi na zwolnieniu lekarskim?
12:56 14.05.2014 PORADA
Witam! Jestem w piątym miesiącu ciąży. Pracuję w szkole podstawowej na umowę na zastępstwo do czasu powrotu pani XY. Od połowy kwietnia przebywam na zwolnieniu lekarskim, gdyż byłam w szpitalu. Dziś poinformowano mnie telefonicznie, ze 23 maja moja umowa zostanie wypowiedziana. I ...
Tematy: praca w szkole, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, zwolnienie lekarskie
Podobne tematy:
- rekrutacja pracowników
- ochrona danych osobowych
- rekrutacja
- ochrona danych
- praca zdalna
- umowa o pracę
- dane osobowe
- czas pracy
- obowiązki pracodawcy
- RODO
- urlop wypoczynkowy
- praca tymczasowa
- bezpieczeństwo i higiena pracy
- wynagrodzenie za pracę
- zasiłek chorobowy
- home office
- prawa autorskie
- zwolnienie lekarskie
- wypowiedzenie umowy o pracę
- prawo pracy