eGospodarka.pl › Tematy › uprawnienia pracodawcy

uprawnienia pracodawcy - wiadomości i porady tematyczne

Ciąża a przedłożenie umowy na czas określony

18:12 23.04.2016 PORADA

Witam, mam pytanie, podejrzewam, że jestem w ciąży a mam umowę na czas określony, która się kończy w 2017 roku w listopadzie. Czy pracodawca może mnie zwolnić? Czy w tej sytuacji jak jest ponad rok do końca umowy, to nie mam czego się obawiać?

Tematy: ciąża, umowa na czas określony, ciąża a umowa na czas określony, zwolnienie z pracy
Opieka nad dzieckiem - 2 dni wolne

10:05 21.04.2016 PORADA

Dzień dobry, chcę złożyć wniosek o opiekę nad dzieckiem i wykorzystać 2 dni, które przysługują na opiekę nad dzieckiem w ciągu roku. Pracodawca wymaga aby oświadczyć, że współmałżonek nie korzystał i nie zamierza korzystać z tego prawa w bieżącym roku. Moje pytanie jest ...

Tematy: opieka nad dzieckiem, wykorzystanie urlopu, współmałżonek, uprawnienia pracodawcy
Urlop rodzicielski a zwolnienia grupowe

09:40 06.04.2016 PORADA

Witam, czy będąc na urlopie rodzicielskim mogą objąć mnie zwolnienia grupowe? Nie jest to likwidacja zakładu pracy. Posiam umowę na czas nieokreślony.

Tematy: zwolnienia grupowe, urlop rodzicielski, uprawnienia pracodawcy, umowa na czas nieokreślony
Grafik pracy a zakres obowiązków pracownika

20:12 29.03.2016 PORADA

Witam, czy pracodawca może nakazać pracownikom uczęszczanie na ustalone godziny pracy bez grafiku np. tygodniowego. Problem tkwi w tym, że przez dwóch zatrudnionych pracownikach pierwszy uczęszcza do pracy na godz. 7.00-15.00, a drugi od 9.00-17.00. Sytuacja trwa tak cały czas bez ...

Tematy: uprawnienia pracodawcy, grafik pracy, godziny pracy, czas pracy
Staż z UP, ciąża i zwolnienie

15:10 29.03.2016 PORADA

Jestem na stażu z UP, po trzech miesiącach staż został przedłużony do roku. W okresie 3,5 miesiąca poszłam na zwolnienie z powodu ciąży. W ostatnim czasie zaniosłam trzecie zwolnienie, pracodawca poinformował mnie o rozwiązaniu umowy w przyszłym miesiącu. Wiem, że na moje miejsce ...

Tematy: staż, staż z urzędu pracy, ciąża, L4 w ciąży
Bon zatrudnieniowy

12:48 23.03.2016 PORADA

Witam, czy jeśli pracodawca dostał bon zatrudnieniowy a jestem na zwolnieniu lekarskim, to czy on może żądać ode mnie wypowiedzenia o pracę, bo twierdzi, że mam za dużo zwolnień lekarskich podczas okresu 7 miesięcy pracy. Czy jeśli po upływie zwolnienia lekarskiego dam ...

Tematy: bon zatrudnieniowy, zwolnienie lekarskie, wypowiedzenie umowy o pracę, uprawnienia pracodawcy
Urlop na żądanie. czy pracodawca może go odmówić?

16:36 22.03.2016 PORADA

Witam, planuję wziąć w następnym miesiącu 3 dni wolnego pod rząd. Podejrzewam, że pracodawca nie da mi zwykłego urlopu, dlatego chcę go wziąć na żądanie. Moje pytanie czy pracodawca może odmówić czy nie ma takiego prawa? W jakich sytuacjach może odmówić?

Tematy: urlop na żądanie, prawo do urlopu wypoczynkowego, wykorzystanie urlopu, obowiązki pracodawcy
Zwolnienie a urlop wypoczynkowy a urlop macierzyński

08:37 16.03.2016 PORADA

Witam, jestem na zwolnieniu z powodu ciąży od września 2015 do dnia porodu, czyli 26.03.2016. Jestem zarejestrowana 1,5 roku na cały etat, na czas nieokreślony. Po macierzyńskim chcę iść na wychowawczy. Czy pracodawca może mi odmówić urlopu wychowawczego? Czy pracodawca powinien mi ...

Tematy: ciąża, L4 w ciąży, umowa na czas nieokreślony, praca na pełny etat
Zajęcia ruchowe w czasie godzin pracy

14:42 13.03.2016 PORADA

Pracodawca poinformował o zorganizowaniu dla pracowników, w trosce o ich zdrowie darmowych, godzinnych zajęć ruchowych w zakładowej sali fitness z instruktorem w czasie pracy. Rozesłał harmonogram z wykazem godzinowym i podziałem na kilku osobowe grupy. Obowiązuje strój sportowy ...

Tematy: regulamin pracy, czas pracy, zakres obowiązków pracownika, uprawnienia pracodawcy
Okres wypowiedzenia, a urlop wypoczynkowy

13:51 11.03.2016 PORADA

Witam, jestem w okresie wypowiedzenia pracy (3-miesięcznym). W dniu w którym otrzymałam wypowiedzenie zostałam zwolniona ze świadczenia pracy ze względu na likwidację mojego stanowiska. Kilka dni po otrzymaniu wypowiedzenia zapytałam pracodawcę, czy zaległy urlop zostanie mi ...

Tematy: okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, likwidacja stanowiska pracy, zaległy urlop wypoczynkowy