uprawnienia pracodawcy - wiadomości i porady tematyczne
-
Czy pracodawca może włamać się do komputera pracownika?
19:49 19.02.2016 PORADA
Czy pracodawca może skontrolować komputer służbowy pracownika, bez jego wiedzy oraz podczas nieobecności pracownika, który przebywa na urlopie? Czy zgodne z prawem jest złamanie hasła, czyli właściwie włamanie się do komputera pracownika, a przy okazji "przegrzebanie" szafek, które ...
Tematy: kontrola pracownika, uprawnienia pracodawcy, komputer służbowy, BHP w pracy -
Wypowiedzenie - zwolnienia grupowe
14:07 18.02.2016 PORADA
Wróciłam do pracy po urlopie macierzyńskim, popracowałam niecałe 2 tygodnie i dostałam wypowiedzenie ze względu na zwolnienia grupowe, jakie miały miejsce w firmie - zwolnienie za porozumieniem stron. Dodam, że posiadałam umowę na czas nieokreślony. Czy firma mogła mnie zwolnić ...
Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, zwolnienia grupowe, porozumienie stron, umowa na czas nieokreślony -
Czy i kiedy wypłata świadczenia z tytułu zwolnienia z kodem B?
21:57 14.02.2016 PORADA
Dzień dobry, nie znajduję nigdzie odpowiedzi na to pytanie. Co w takiej sytuacji: pracownica będąca na wychowawczym przesyła do zakładu pracy informację o powrocie do pracy. W dzień powrotu wysyła zwolnienie lekarskie, łącznie zdążyła wysłać 2 po 3 tygodnie, czyli 6 tygodni ...
Tematy: urlop wychowawczy, przerwanie urlopu wychowawczego, zwolnienie chorobowe, ciąża -
Podpisywanie listy płac
16:27 14.02.2016 PORADA
Witam serdecznie, jestem w ciąży i przebywam na L4 od 11.2015. Pierwszą wypłatę otrzymałam od pracodawcy a teraz dostaję zasiłek z ZUS. Wczoraj dostałam sms od koleżanki z pracy, że mam się pojawić podpisać listę płac. Byłam dziś i podpisałam ją, ale zastanawiam się czy ...
Tematy: L4, ciąża, L4 w ciąży, lista płac -
Przedłużenie umowy na czas określony i ciąża - szef wypowiedział mi umowę. Czy miał prawo?
00:52 14.02.2016 PORADA
Witam, od 8 listopada do 8 lutego podpisałam umowę na czas próbny. Pod koniec stycznia zrobiłam test ciążowy i wynik był pozytywny, więc umówiłam się do ginekologa. Wizytę miałam mieć 9 lutego i stwierdziłam, że po wizycie u lekarza powiadomię o tym pracodawcę. 7 lutego ...
Tematy: przedłużenie umowy o pracę, ciąża, ciąża a umowa na czas określony, umowa na czas określony -
Ile czasu na wypłatę chorobowego/L4 ma pracodawca?
21:23 10.02.2016 PORADA
Dzień dobry, nie znajduję nigdzie odpowiedzi na to pytanie. Co w takiej sytuacji: pracownica będąca na wychowawczym przesyła do zakładu pracy informację o powrocie do pracy. W dzień powrotu wysyła zwolnienie lekarskie, łącznie zdążyła wysłać 2 po 3 tygodnie, czyli 6 tygodni ...
Tematy: urlop wychowawczy, przerwanie urlopu wychowawczego, zwolnienie chorobowe, ciąża -
Przeniesienie na inną brygadę. Co na to prawo pracy?
11:25 29.01.2016 PORADA
Witam, zostałam przeniesiona na inną brygadę, wiem, że bez zgody na 3 miesiące. Co potem, bo ja już ponad pół roku?
Tematy: prawo pracy, zmiana miejsca pracy, prawa pracownika, uprawnienia pracodawcy -
Jednoosobowa działalność gospodarcza. Czy mogę zawierać umowy o dzieło?
11:57 25.01.2016 PORADA
Prowadzę działalność jednoosobową i zlecam naprawy agregatów na statkach. Rocznie zawieram około 6 umów z osobą, która nigdzie nie jest zatrudniona. W umowie określam przedział czasowy (który wcześniej zawsze jest ustalany z wykonawcą, gdyż to wykonawca wie najlepiej ile czasu ...
Tematy: jednoosobowa działalność gospodarcza, zatrudnianie pracowników, umowa o dzieło, umowa cywilno-prawna -
Czy pracodawca ma prawo nie podpisać nowej umowy?
09:53 25.01.2016 PORADA
Witam, w dniu 18.01.2016 zakończyła się moja umowa na 3 miesiące, a od 19.01.2016 miałem dostać nową umowę o pracę na czas określony na stałe. W dniu 19.01.2016 jechałem do pracy, a pracuję jako kierowca i miałem wypadek samochodowy, gdzie policja zatrzymała mi prawo jazdy ...
Tematy: wygaśnięcie umowy o pracę, wypadek samochodowy, odebranie prawa jazdy, prawo jazdy -
Czy pracodawca ma prawo zmienić umowę o pracę na czas nieokreślony na pół etatu?
18:51 23.01.2016 PORADA
Od dziesięciu lat jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony na cały etat w Tesco za najniższą stawkę. Obecnie wręczane są dokumenty zmieniające warunki pracy na pół etatu i oczywiście płaca również inna, tłumaczone jest to cięciem kosztów. Czy mogę odmówić ...
Tematy: umowa na czas nieokreślony, praca na pełny etat, Tesco, wysokość wynagrodzenia
Podobne tematy:
- rekrutacja pracowników
- ochrona danych osobowych
- rekrutacja
- ochrona danych
- praca zdalna
- umowa o pracę
- dane osobowe
- czas pracy
- obowiązki pracodawcy
- RODO
- urlop wypoczynkowy
- praca tymczasowa
- bezpieczeństwo i higiena pracy
- wynagrodzenie za pracę
- home office
- zasiłek chorobowy
- prawa autorskie
- wypowiedzenie umowy o pracę
- zwolnienie lekarskie
- prawo pracy