eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plTematyuprawnienia pracodawcy

uprawnienia pracodawcy - wiadomości i porady tematyczne

  • Czy przez długie L4 można zdegradować pracownika?

    Czy przez długie L4 można zdegradować pracownika?

    14:01 18.03.2015 PORADA

    Witam, przebywam obecnie na dłuższym chorobowym, bo od połowy grudnia do dziś dzień. Jestem po niezbędnej operacji kolana, bo bez niej nie byłam w stanie chodzić. W grudniu roku 2013 miałam wypadek samochodowy gdzie moja nieobecność w pracy również wynosiła dłuższy okres czasu (3-4 ...

    Tematy: długotrwała choroba, choroba pracownika, L4, zwolnienie lekarskie
  • Opieka medyczna finansowana przez pracodawcę a zajęcie komornicze

    Opieka medyczna finansowana przez pracodawcę a zajęcie komornicze

    19:15 17.03.2015 PORADA

    Pracodawca finansuje opiekę medyczną pracownikowi, np. w danym miesiącu stanowi to kwotę 360 zł. Pracownik zatrudniony na 3/4 etatu otrzymuje wynagrodzenie zasadnicze brutto w wys. 1400 zł. Jak prawidłowo obliczyć kwotę zajęcia komorniczego niealimentacyjnego ? Czy pracownik może ...

    Tematy: zajęcie komornicze, 3/4 etatu, opieka medyczna, wysokość wynagrodzenia
  • Czy pracodawca ma prawo obciążyć mnie za niedokonanie pewnych prac?

    Czy pracodawca ma prawo obciążyć mnie za niedokonanie pewnych prac?

    00:15 13.03.2015 PORADA

    Pracuje jako barman/kelner w hotelu i pracodawca chce mnie obciążyć za np. nieposprzątanie zmywaka, tudzież nie umycie podłogi na restauracji po pracy, czy ma takie prawo? Jeśli chce mi dać aneks do umowy, że mam przestrzegać tych zasad, a jak nie to będzie mi zabierał pieniądze, czy ...

    Tematy: zakres obowiązków pracownika, aneks do umowy, uprawnienia pracodawcy
  • Powrót do pracy z urlopu wychowawczego a zwolnienie

    Powrót do pracy z urlopu wychowawczego a zwolnienie

    19:36 11.03.2015 PORADA

    Witam, za miesiąc kończy mi się urlop wychowawczy. Wiem, że dostanę wypowiedzenie z pracy. Moje pytanie brzmi, czy pracodawca może mi zmienić z całego etatu na pół, i jaki okres wypowiedzenia go obowiązuje?

    Tematy: powrót do pracy po urlopie wychowawczym, urlop wychowawczy, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, zwolnienie z pracy
  • Czy po urlopie macierzyńskim pracodawca może nie podpisać mi zaległego urlopu?

    Czy po urlopie macierzyńskim pracodawca może nie podpisać mi zaległego urlopu?

    15:30 11.03.2015 PORADA

    Witam, przebywam na urlopie macierzyńskim do 28.04.2015 roku, po urlopie chciałabym wykorzystać zaległy urlop z 2014 roku 26 dni, urlop z 2015 roku za pięć miesięcy. Czy pracodawca ma prawo odmówić mi tych urlopów, a jeżeli mi ich udzieli czy podczas trwania ich ma prawo wręczyć mi ...

    Tematy: urlop macierzyński, zaległy urlop wypoczynkowy, wykorzystanie urlopu, uprawnienia pracodawcy
  • Przeniesienie do innego oddziału z dnia na dzień

    Przeniesienie do innego oddziału z dnia na dzień

    14:57 08.03.2015 PORADA

    W przeciągu 6,5 roku piąty raz zostałam przeniesiona do innego oddziału firmy, jest on wciąż na terenie tego samego miasta. Czwarty raz stało się to bez zapytania mnie o zgodę i z dnia na dzień (na koniec dnia roboczego dowiedziałam się, że od następnego dnia pracuję na drugim końcu ...

    Tematy: zmiana miejsca pracy, oddział firmy, przeniesienie do innego miejsca pracy, przeniesienie służbowe
  • Czy pracodawca w okresie ochronnym może mnie zwolnić z pracy?

    Czy pracodawca w okresie ochronnym może mnie zwolnić z pracy?

    07:57 28.02.2015 PORADA

    05.02.2015 wykorzystałam 182 dni zasiłku chorobowego, od 06.02.2015 lekarz orzecznik ZUS przyznał mi świadczenie rehabilitacyjne na okres 6. miesiecy, od 06.02.2015 do 05.08.2015 z zaznaczeniem, że rokuję odzyskanie zdolności do pracy. W firmie zatrudniona jestem  od 01.08.1992 na czas ...

    Tematy: zwolnienie z pracy, uprawnienia pracodawcy, 182 dni chorobowego, lekarz orzecznik ZUS
  • Urlop wypoczynkowy po rodzicielskim

    Urlop wypoczynkowy po rodzicielskim

    00:46 24.02.2015 PORADA

    Witam, obecnie przebywam na urlopie rodzicielskim, który zakończy się z dniem 25 kwietnia. Po tym urlopie chcę wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy za 2013 r. (20 dni), za 2014 r. (26 dni) oraz urlop wypoczynkowy za rok 2015 (26 dni). Czy pracodawca ma obowiązek udzielić mi poza ...

    Tematy: urlop wypoczynkowy, zaległy urlop wypoczynkowy, wykorzystanie urlopu, urlop rodzicielski
  • Umowa na czas określony a rozwiązanie ciąży po jej ustaniu

    Umowa na czas określony a rozwiązanie ciąży po jej ustaniu

    19:35 13.02.2015 PORADA

    Witam, zatrudniam nauczyciela stażystę na umowie na czas określony do 31.08.2015 r., Nauczycielka zgłosiła mi, że jest w ciąży, termin rozwiązania wrzesień 2015 tuż po upływie umowy. Co należy do moich praw i jakie mam obowiązki wobec tego nauczyciela, nie ma możliwości dalszego ...

    Tematy: nauczyciel, staż, umowa na czas określony, ciąża
  • Powrót do pracy po urlopie macierzyńskim a likwidacja stanowiska pracy

    Powrót do pracy po urlopie macierzyńskim a likwidacja stanowiska pracy

    12:27 11.02.2015 PORADA

    Witam, za miesiąc kończy mi się urlop macierzyński i powinnam wrócić do pracy, ale moje stanowisko pracy zostało zlikwidowane podczas mojego urlopu. Jakie mam prawa i jakie ma obowiązki pracodawca wobec mnie?

    Tematy: powrót do pracy po urlopie macierzyńskim, likwidacja stanowiska pracy, prawa pracownika, uprawnienia pracodawcy

poprzednia  

1 ... 30 ... 41 42 43 ... 50 ... 82

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: